阿倉川駅の4週8休以上の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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フィオーレ【2026年春オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）
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【看護師・正職員】2026年春オープンする重度心身障害児向け児童発達支援・放課後等デイサービスでオープニングスタッフ募集！！
- 給与
- 正職員 月給 257,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 経管栄養管理 胃ろう、腸ろう、経鼻、食事介助／昼食、口腔ケア、吸痰、清拭、入浴補助／清潔ケア排泄支援、ストマ管理、オムツ交換経鼻酸素療法補助をしていただきます。 ●呼吸器管理はニーズにより変化バイタルチェックなど ●送迎は原則付き添って頂きます。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし ※勤務開始日のご相談も可能です ※求人についてのお問い合わせもOKです
- 応募要件
- 看護師または准看護師の資格 普通自動車免許（AT限定可） ブランク可
- 住所
- 三重県四日市市別名３丁目３番１０号近鉄名古屋線 霞ヶ浦駅から徒歩で19分 近鉄名古屋線 阿倉川駅から徒歩で21分
- 特徴
- 4週8休以上社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・来所・訪問・電話による医療相談業務 ・介護、医療、健康、介護予防に関する相談受付 ・上記の地域啓発活動など ※併設のショートステイでの看護師業務を兼務 業務の変更範囲：法人の定める業務 転勤の可能性あり：同一法人内介護施設
- 応募要件
- 看護師または准看護師必須 経験不問 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 三重県四日市市京町15番26号近鉄名古屋線 川原町駅から徒歩で12分 近鉄名古屋線 阿倉川駅から徒歩で18分 近鉄湯の山線 近鉄四日市駅から徒歩で29分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 232,500円 〜 274,500円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームかすみの里での看護務 ・夜間オンコールはオンコール代行にしています。 ・胃瘻・バルーン交換・薬の配役、バイタルチェック、医療処置などのお仕事です。 ・ご入居者の健康管理がメインであり、医療行為自体は少なく、ブランクのある方でも大丈夫！ ・複数名勤務体制での就業で、判断が必要な場合は相談しながら進めていける環境ですので、ご安心ください。 「看護」 「変更範囲：法人の定める業務」 ・転勤あり（四日市市内の別施設）
- 応募要件
- ・年齢制限あり（59歳以下） ※定年を上限として募集 ・学歴不問 ・看護師経験必須 ・看護師必須 ・准看護師必須 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 三重県四日市市白須賀1丁目12番8号近鉄名古屋線 霞ヶ浦駅 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境4週8休以上社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
かっさいレディースクリニックの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【マイカー通勤OK】ブランクOK！レディースクリニックで看護師として働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,400円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 看護師業務 ・診療補助、介助 雇用期間の定めあり （入職後3ヶ月）
- 応募要件
- 看護師 准看護師 未経験可 ブランク可
- 住所
- 三重県四日市市陶栄町2-2近鉄名古屋線 川原町駅から徒歩で4分 近鉄名古屋線 阿倉川駅から徒歩で15分 近鉄湯の山線 近鉄四日市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 4週8休以上未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給診療所・クリニック
ゴールドエイジラウレ・アの看護スタッフ求人
【四日市市東阿倉川】週2～3日勤務♪アニバーサリー手当あり◎充実の研修でスキルアップできる！サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,355円 〜 1,455円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジラウレ・ア」及び併設のデイサービスでの看護業務 〈おもな業務〉 デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務、リハビリ補助 入居者様の服薬指導や医療的ケアなどの日常支援、主治医との連携 点滴や注射などの医療的ケアやカテーテル管理などの処置 ・業務の変更範囲：会社の定める範囲 ・就業場所の変更範囲：変更なし ・雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師 定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
- 住所
- 三重県四日市市東阿倉川641-1近鉄名古屋線 阿倉川駅から徒歩で10分
- 特徴
- 1日の流れ4週8休以上未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可交通費支給
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離職率を下げるために休日の多い病院が増えていますが、その見極めの一つとして4週8休以上という基準があります。これら病院はほとんどがシフト制となっているため、ある週は連休が欲しいといった際に他の週に多く働くことでシフト範囲内で休暇を獲得できます。年間休日が120日という病院も増えてきています。正看と比較すると准看護師の求人が少ない傾向にあります。
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