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CLASWELL豊中北桜塚【2026年02月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【豊中:ケアマネージャー】オープニングスタッフ/ケアマネジャー(介護支援専門員)/正社員/想定年収449万~/月給32.1万~/日勤のみ/昇給・賞与あり/年間休日114日/住宅型有料老人ホーム(ホスピス)

- 給与
- 正職員 月給 321,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム(ホスピス)でのケアマネージャー(介護支援専門員)業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など ※雇入れ後の業務範囲の変更あり(法人の定める範囲) ※就業場所の変更あり(法人の定める範囲)
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員) ケアマネジャー(介護支援専門員) 【経験】 不問 ※ケアマネジャー(介護支援専門員)としての業務経験あれば尚可
- 住所
- 大阪府豊中市北桜塚2丁目4−10 CLASWELL豊中北桜塚 阪急電鉄 豊中駅 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー募集中!!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・利用者様宅への訪問 など
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※60歳定年の為59歳以下の方
- 住所
- 大阪府吹田市岸部中2丁目18番1号 JR京都線 岸辺駅から徒歩で8分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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未経験者歓迎、未経験の方には、一から丁寧に指導いたします。

- 給与
- 正職員 月給 190,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 担当していただく利用者宅への訪問 ケアプランの作成 モニタリング サービス事業所との連絡調整等をしていただきます。
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府吹田市岸部北3丁目6番24号 京都線 岸辺駅から徒歩で10分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で15分 京都線 千里丘駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所
【岸辺:ケアマネージャー】オープニングスタッフ/ケアマネジャー(介護支援専門員)/正社員/想定年収449万~/月給32.1万~/日勤のみ/昇給・賞与あり/年間休日114日/住宅型有料老人ホーム(ホスピス)
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CLASWELL岸辺
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2026年春夏に新規開設!
ご入居者様とご家族の皆様が安心して過ごしていただけるよう、一緒に働くオープニングスタッフを募集致します!!
■施設情報について■
開設 :2026年春夏
種別 :住宅型有料老人ホーム(ホスピス)
施設名:CLASWELL岸辺
定員 :56名(56室 全室個室)
最寄り:岸辺駅より徒歩10分
■職員経歴について■
既存職員は、未経験者から医療・福祉施設(通所介護、デイサービス、通所リハビリ、地域密着型通所介護、療養通所介護、認知症対応型通所介護、短期入所生活介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、夜間対応型訪問看護、訪問看護、訪問リハビリ、病院、クリニックなど)での実務経験者が在籍しており、ご入居者様が安心安楽な生活を送れるよう、あらゆる問題に対しそれぞれが培ってきた経験を生かし、サポートさせて頂いております。
【私どもについて】
霞ヶ関キャピタル社是「変化を起こす側へ、回れ。」をモットーに、「ホスピス=寝たきりで外部から孤立した場所」というイメージではなく、「開かれたホスピス」を目指しています。
私どものホスピスは本施設のほか、今後も拠点を増やしていく予定なので、成長・拡大中のグループで働くことができます。
最寄り駅から徒歩10分程度なので、通勤にも便利な環境にあります。
運営施設:
CLASWELL小竹向原(2024年11月オープン)
CLASWELL信濃町(2025年2月オープン)
CLASWELL下石神井(2025年3月オープン)
CLASWELL白金台(2025年11月オープン)
CLASWELL府中中河原(2025年12月オープン※予定)
CLASWELL大宮上小町(2026年1月オープン※予定)
CLASWELL北浦和(2026年2月オープン※予定)
CLASWELL豊中北桜塚(2026年2月オープン※予定)
CLASWELL岸辺(2026年春夏オープン※予定)
【施設について】
全室個室の住宅型有料老人ホーム(ホスピス)です。
概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設としての運営を目指します。
ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに作っていきましょう!!
【お仕事について】
いきいきと働ける職場です♪
日勤のみのお仕事です!!
研修をしっかり行っているので、キャリアアップをしたい方はぜひご応募ください!!
✨ 応募者へのメッセージ ✨
「開かれたホスピス」をコンセプトに、ご入居者様が最期まで“自分らしく”過ごせる場所を目指しています。
そのために、一緒に新しいケアの形を創り上げてくださる方を募集しています。
オープニングの今だからこそ!
「新規オープニング」という希少なタイミング。
同じスタートラインの仲間と一緒に施設を築いていけます。
ホスピス未経験でも活躍!
互いに気軽に相談し、知識や経験を共有しながら成長できる職場です。
明るく温かな雰囲気の中で、自身のスキルアップも目指せます。
成長できる環境!
充実の研修制度でブランクがある方も安心。
キャリアアップを目指す方にはぴったりの環境です。
安心のスタッフ構成!
看護師・介護士・リハビリ専門職など多職種が在籍し、連携を取りながらチームでサポートしています。
「一人で抱え込む」ことがない体制を整えています。
ご入居者様とご家族、そして職員自身が笑顔で過ごせる施設づくり。
その仲間として、あなたの経験と想いをぜひ活かしてください!
「開かれたホスピス」をめざし、ご家族を交えたイベントなども行っている施設で一緒に働きませんか?
是非ご応募お待ちしております♪♪
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
〇主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員) ---------------------------- 【想定月給】 326,000円~ (基本給・地域・資格手当含む) 【想定年収】 4,564,000円~ (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給・地域・資格手当)×2ヶ月) [詳細] 基本給:256,000円~ ※能力、経験により決定 地域手当:30,000円 資格手当:40,000円 ◎ケアマネジャー(介護支援専門員) ---------------------------- 【想定月給】 321,000円~ (基本給・地域・資格手当含む) 【想定年収】 4,494,000円~ (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給・地域・資格手当)×2ヶ月) [詳細] 基本給:256,000円~ ※能力、経験により決定 地域手当:30,000円 資格手当:35,000円 〇主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員)、ケアマネジャー(介護支援専門員)共通 [賞与] あり(年2回) [昇給] あり( 年1回 ※給与改定) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ※定年制あり(一律65歳) ※再雇用あり(70歳まで) ※勤務延長あり(70歳まで) ※職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定)
教育体制・研修
勤務時間
日勤 9:00~18:00(休憩60分) ※実働時間:8時間/日
休日
年間休日:114日 シフト制:月9日休制
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇:入社半年後より法定通り付与 その他の休暇:有給(特別休暇※①) 無給(産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など) ※①試用期間明けに3日付与、慶事・弔辞のときに規定の日数付与詳細は従業員就業規則による。
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(カジュアル面談・1次面接・最終面接) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
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