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- 給与
- パート・バイト 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 一般的なケアマネージャー業務全般をお願いします。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：定めなし ・更新の上限：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 千葉県船橋市大穴南5-1-30電車:京成松戸線 高根公団駅から徒歩で13分 バス:北習志野駅から高根公団行き 五号通り（バス）から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るケアプランぞうさん八千代【2026年11月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
11/1オープニング募集！！95%以上の驚異の定着率!!働きやすい環境でプライベートと仕事の両立をさせませんか？八千代緑が丘駅から徒歩11分◎ケアマネジャー募集
- 給与
- 正職員 月給 283,500円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします。 ご利用者様やご家族のご希望・お困りごとを丁寧にお伺いし、一人ひとりに合わせたケアプラン（介護サービス計画）の作成を行います。また、適切な介護サービスをご利用いただけるよう、サービス事業所との連絡・調整や、サービス担当者会議の開催、モニタリング、ケアプランの見直しなどを担当していただきます。 介護に関するあらゆるご相談に対応し、ご利用者様とご家族が安心して生活を送れるよう、トータルサポートを行うやりがいのあるお仕事です。 主な業務内容 ご利用者様・ご家族からの介護相談対応 ケアプラン（介護サービス計画）の作成 サービス事業所との連絡・調整 サービス担当者会議の開催 モニタリングおよびケアプランの見直し 各種書類作成・給付管理業務 関係機関との連携 業務には会社貸与のスマートフォンを使用していただきます。 業務内容の変更範囲 法人の定める業務 就業場所の変更範囲 当該事業所、法人本部および法人が運営するすべての事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方！！
- 住所
- 千葉県八千代市大和田新田（その他）東葉高速線 八千代中央駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
日本パムコ株式会社 本社のケアマネジャー求人
NEW【本八幡駅より徒歩1分】制服やタブレットは貸与☆年間休日125日◎オンラインによる面接等にも対応しています！ケアマネジャーを大切にしている会社で、資格を活かしてみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・他の介護サービス事業者、病院等と連絡、調整等 ※ご家族との相談、打合せなどで訪問をする際には社有車（軽、AT）を使用することがあります。 ※入職時期は相談可。
- 応募要件
- 64歳以下（定年年齢を上限） 介護支援専門員資格
- 住所
- 千葉県市川市南八幡4-2-5JR中央・総武線 本八幡駅から徒歩で1分 都営新宿線 本八幡駅から徒歩で4分 京成本線 京成八幡駅から徒歩で6分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
セントケア船橋【2025年09月01日オープン】の居宅介護支援ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【船橋市習志野台】経験不問◎大手グループ・他部門/他職種連携抜群！キャリアを磨くならセントケア◎ぜひ一度セントケアを覗いてください！
研修制度充実◎未経験の方も安心☆
全国展開しているセントケアグループの居宅介護事業所で、キャリアを磨けます！
千葉県を拠点に
居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、
グループホーム、デイサービスなど
さまざまな介護・医療サービスを提供している
「セントケア千葉株式会社」。
全国に展開するセントケアグループの会社です。
当社が理想とするのは福祉社会の実現に貢献すること。
お客様の生き甲斐を創造するために、
サービスを通して安心と満足と喜びという信頼を提供しています。
より良いサービスを提供するために、
スタッフがやりがいをもって働ける環境が不可欠
と考えていいる当社では、
待遇や福利厚生の充実はもちろん
家事や子育てで忙しい方でも
キャリアアップできる環境づくりに力を入れています。
また、研修制度が充実しているのも特徴の一つ。
基礎をふまえた、実践にいかせるさまざまな研修をご用意しています。
お客様を表面だけで捉えるのではなく心でも見て、
要求の本質や変化を感じ取る努力ができる方
ケアマネジャーのお仕事を通して、
地域の方々が暮らしやすい社会を作りたいとお考えの方
お客様一人ひとりが「生きててよかった！」
と生き甲斐が持てるようなサービス
をつくっていきませんか？
セントケア船橋のスタッフ一同、あなたのご応募をお待ちしています
セントケア船橋の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援ケアマネジャー 経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ 【仕事内容】 ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせた ケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリング その方に合わせて訪問介護、デイサービス、 ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、 訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、 段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等 サービスのご提案、手配 ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・サービス提供事業所との調整 ・モニタリング ・アセスメント ・認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 -- ・就業場所の変更：法人の定める範囲 ・業務内容の変更：法人の定める範囲
給与
給与の備考
経験考慮あり 月給252,500円～+加算手当 [別途支給] 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 実績に応じて支給 平均介護度給付手当10,000/月 ※評価機関6か月の平均介護給付件数35件以上/月 スキル評価賞与120,000円×2回 昇給 年1回 賞与 年2回 計2.0ヶ月分 通勤手当 上限100,000円/月（社内規定による） ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
賞与2回/年 社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年69歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他
教育体制・研修
研修制度 資格取得支援制度
休日
年間休日116日 週休2日制（月8～11日） 基本土日休み
長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・産前産後/育児休業、介護休業 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・家族休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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