BPケアプラン センターのケアマネジャー求人(正職員)

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BPケアプラン センターケアマネジャー求人(正職員

月給300,000350,000

最終更新日:

スライドギャラリー

BPケアプラン センター(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

年間休日124日/開設1年未満/江東区深川の居宅ケアマネ募集中です!

2022年3月開設の居宅介護支援事業所です⭐︎


デイサービス9施設と訪問看護ステーション、食育事業を運営する法人です。事業規模拡大に伴い居宅介護支援事業所ケアマネージャーを募集します。
私たちのサービスは介護×リハビリ×栄養の3つのサービスから在宅で生活する利用者さまをいつまでも健康でご自身らしく生活していけるように支援しております。

理学療法士、作業療法士が常勤しているリハビリ特化型のデイサービスとの連携をとり、利用者さまの在宅生活を支援していきませんか??

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅介護支援事業所ケアマネージャー

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給300,000円350,000円

給与の備考

賞与3ヶ月分 経験を考慮した基本給となります。

待遇

社会保険全て完備 電動自転車支給 昼食補助あり(管理栄養士のお弁当) サークル活動あり 表彰制度あり 奨学金返済補助制度あり 資格取得支援制度あり 健康診断、感染症予防接種支援あり

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間) フレックス制度 11:00~16:00をコアタイムとし、9:00~11:00及び16:00~18:00をフレックスタイムとする。 1週間のうち40時間のフレックスタイム制とする。

休日

年間休み124日 完全週休2日 代休制度あり

長期休暇・特別休暇

年末年始 自由休暇 特別休暇(ハネムーンや慶弔休暇)

歓迎要件

居宅ケアマネ経験者大歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

東京都江東区深川1-11-4

東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で9分 都営大江戸線 門前仲町駅から徒歩で9分 東京メトロ半蔵門線 清澄白河駅から徒歩で8分

設立年月日

2022年3月

施設・サービス形態

居宅介護支援事業所、一般相談支援

営業時間

月曜から金曜日 9:00~18:00

休業日

土曜 日曜日 祝日 年末年始

スタッフ構成

ケアマネージャー

BPケアプラン センターの職員の声

作業療法士(管理者)

経験年数:10年以上

更新日:

【 転職を考えたきっかけは?? 】

前職ではデイサービスの管理者を2年やっていました。 会社の運営やマネジメントに関わることができ、 仕事内容についてはかやりがいを感じて働いていましたね。 ただ日々業務で、ふと自分の運営スキルなどが伸びているのかわからなくなり 周りに相談したいと思いましたが相談相手がいなかったです。 これでは自分ができないと思い、 自身のスキルを伸ばしたい、運営のついてもっと学びたいと意思ができ 転職を考えました。

【当社に応募した理由】

元々、今の社長のことを知っていたのが一番の理由ですね。 転職活動中に会社を運営する勉強会などに参加し、 以前から知っている社長のもとで もう一度、学び直したいと思い応募しました。 またその他の応募した理由にも、 人事評価制度が明確で、 何をしたらステップアップできるのかも明確だったので安心して応募ができました。

【入社後のギャップ】

全体的に若いスタッフが多いのにはびっくりしましたね。 また、若いスタッフが多いのもあり、未経験で入社される方も新鮮でした。 業界的にはもう少し年齢層が高い印象があったので、入社してからのギャップはありました。 今はフレッシュな若い方と交流が取れるのを楽しんでいます!

理学療法士

経験年数:5

更新日:

入職したきっかけを教えてください

社長のTwitterをフォローしており、面白そうな新店舗構想を発信しているのをみて、すぐDMしました。笑 経営とマネジメントを実践の中で学びたいと思っていたところで、そこに挑戦出来そうな会社と感じたからです。 かつ、自分も新しいことに取り組むことに苦手意識がなく、順応していけると思っており、新規店舗の力になりたいと感じたためです。

今の仕事のやりがいは何ですか?

病院ではできない新しい経験が出来ることと、自身の変化を感じられることです。 次から次に課題が出てきますが(笑)、そういった環境に身を置けることが重要で、出ていた課題が良い方向に進んでいく時にやりがいを感じます!

生活相談員

経験年数:5

更新日:

入職したきっかけはなんですか?

介護福祉士を取得して次のステップアップとして生活相談員に挑戦がしたかった事と直接Rehashを見てここで働きたい!と直感的に思ったと事の2つです。たまたま相談員の募集があったので運が良かったと思ってます!

今の仕事のやりがいは何ですか?

店舗のコンセプトや雰囲気を褒めて頂いた時です! 個人の力だけでは店舗の良い空気感はなかなか出せないと思うのでチームとして取り組んできた結果、利用者さまやケアマネさんから嬉しいお言葉をかけて貰えるのだと思っています。

職場の魅力について教えてください

社長だったり人事の方と距離感が近い事だと思います。定期的に面談をして下さり直接話ができる場がある事が魅力だと思います!面談を通じて今行っている取り組みや、課題、悩みについて経営陣と近い距離で並走できるのは他にはない魅力だと思います。

職場の環境

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BPケアプラン センターの採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

梶川 隆裕

Body Pioneer株式会社の梶川です。 20代は警察官や職人、福祉用具専門相談員などいくつかの転職を経て今に至ります。 自分のやりたいことってなんだろう・・・と悶々と過ごした時期もありました。 就職活動中の方に寄り添って一緒に考えて行きたいと思います!!

当社の採用選考では必ず職場見学をしてもらいます。求職者さんには少しお手間をかけてしまうのですが、見学からスタッフの働き方や利用者の表情、仕事の楽しさなどなど実際に目で見て空気を感じてもらいます。その上で応募の意思をお聞きして面接をさせていただきます。とっても大事な就職活動をご自身のやりたい仕事について欲しい! 少しでも興味のある方は気軽に見学にいらしてください。 お待ちしています!

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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