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特別養護老人ホーム まごころタウン＊静岡の施設ケアマネジャー求人
【日勤のみ・土日休み可】カジュアル面談実施中！多職種連携のケアでお客様を元気にする特養で活躍しませんか？◎静岡県働きやすい介護事業所
- 給与
- 正職員 月給 277,400円 〜 289,400円
- 仕事内容
- 現状維持ではなく、お客様のあたり前の生活を守り元気にするケアを提供。 【主な業務】 ・計画作成業務 ・関連機関との連携 ・ご家族様との相談、応対 ・付随する事務作業 ・ユニット回り 【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力いただきます ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールを職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【介護へのこだわり】 あたりまえの暮らしをあたりまえに ・ご飯を口から食べる食事ケア ・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア ・トイレに座る排泄ケア ・車椅子は移動の手段にするケア ・四季を感じる食事作りやイベント開催 ・地域の多世代交流の創出 日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 また、多職種連携のケアで現状維持のケアではなく、お客様を「元気」にするケアを目指します。 施設内に多職種スタッフが在籍しております。専門職のアドバイスを踏まえてプランを作成していただきます！ ・業務の変更範囲：会社の定める業務内で変更の可能性あり ・就業場所の変更範囲：転勤の可能性あり（会社の定める事業所）
- 応募要件
- 【必須条件】 ・介護支援専門員（経験不問） ・普通自動車免許（AT限定可） ※免許をお持ちでない方、ペーパードライバーの方、ご相談ください。 ●特養での経験がない方も歓迎 「居宅やグループホームでの経験はあるけど、特養は初めて」という方、大歓迎です。 まごころならではのきめ細やかで柔軟な対応で、お客様お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。 ●入社後のサポート 入社後3日間同期入社のスタッフとのOFF-JT研修を行います。 その後、3ヵ月経過時に1日研修を行いケアや業務についての不安点や疑問を解消しながら業務に当たることができるように細かなサポートをしていきます。
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区弥生町4番26号JR東海道本線(熱海〜浜松) 草薙駅から徒歩で7分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で12分 静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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【GH百合ヶ丘 計画作成担当者】☆グループホームで、利用者様と家族のようなあたたかな関係をつくっていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 「グループホーム百合ヶ丘」での介護業務・計画作成全般 入浴、食事、排泄の介助等 イベントの企画・実施 レクリエーション実行等 ご入居者様は1日18人が上限（9名様×2ユニット） スタッフは1ユニット３～４名で対応しております。
- 応募要件
- ケアマネージャーの資格必須、経験不問
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区百合丘3-27-2小田急線 百合ヶ丘駅から徒歩で9分 小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩で14分 小田急多摩線 新百合ヶ丘駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 【居宅ケアマネジャー業務】 ①面接・インテーク ②アセスメント ③ケアプラン作成 ④モニタリング・相談援助 ⑤評価 ⑥サービス調整 ⑦給付管理 ⑧認定調査（市の研修修了者のみ） システムはほのぼのを使用。
- 応募要件
- ・有資格 介護支援専門員資格 主任ケアマネジャー優遇
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区百合丘3-27-1 アクアピアビル2階小田急線 百合ヶ丘駅徒歩8分 新百合ヶ丘駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
まごころタウン＊新百合ヶ丘のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
これまでの居宅経験を新規立ち上げという形で活かすことが可能です！◎日勤のみワークライフバランスの整った職場◎プランインセンティブ充実◎特養併設居宅事業所
プライベートの時間を大切にしながら勤務していただけます
育児休業・介護休業の取得実績があり、ご家庭の都合等に合わせながら長く働く職員が多いことが特長です！シフト制による月9日のお休みをしっかり確保しており、残業はほとんどありません。
インセンティブ手当や賞与で成果を評価する仕組みづくりをしています。
まごころタウン新百合ヶ丘独自の取り組み
安静安楽、現状維持のケアではなく【元気になっていただくケア】を提供し、斬新なアイデアで施設運営を行っています！その方の生活スタイル、自由を犠牲にすることなく一人ひとりの希望や好みを最大限に尊重したケアを提供。
職員発信のお客様の想いを叶える斬新なイベント開催、飲んで歩くケアを提供し介護度改善の促進を行っています。
ES(従業員満足度)向上の為、徹底的にスタッフの声に耳を傾けています
お客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計しています！- 法人への提案アンケートの実施
- 現状のモチベーション・上司、同僚とのコミュニケーションについての把握の機会
- 勤続表彰実施
- 誕生日プレゼント
- 職員の声から生まれた福利厚生制度
- サークル活動
- スキルアップ・資格取得支援
- ケアマネ更新研修費用会社負担
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
ケアマネージャー 月給 234,000円 プランインセンティブ(30件で90,000円) 主任ケアマネージャー 237,500円～247,500円 プランインセンティブ(30件で90,000円) 賞与：年2回 昇給：年１回 通勤手当：上限30,000円/月 ※試用期間2週間(最長3カ月まで) ※試用期間中その他の条件変更なし
想定年収
- 【ケアマネジャー/1年】
- ・入職1年目 435万円
- 【主任ケアマネジャー/5年】
- ・入職3年目 454万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費支給：上限30,000円（規定による） ・昇給：あり（人事評価および制度による） ・賞与：あり（前年度実績：年2回、人事評価および制度による） ・退職金制度（確定拠出年金） ・制服貸与 ・有休休暇(半年後10日間付与されます。公休と合わせて連休も取れます) ・少額短期保険加入（会社負担） ・定期健康診断 ・慶弔見舞金制度 ・インフルエンザ予防接種補助 【福利厚生】 ・育児サポート両立支援制度（育児準備セミナー/ベッドライト型の寝かしつけ支援デバイスレンタル/子育て解説動画の提供/専門家のオンライン相談会/商品割引クーポン/特別価格販売/コミュニケーション支援) ・グランピング施設割引利用 ・自己啓発支援制度（オンライン英会話/料理教室/その他業務に関することを申請可能※受講料一部負担） ・資格取得補助 ・永年勤続表彰（商品券又は会員制ホテル宿泊） ・誕生日プレゼント ・介護、ヘルスケア用品社内割引 ・サークル活動助成制度（フットサルサークル・キャンプサークルなどが活動中です。趣味活動全般のサークルを立ち上げることができ、費用の一部を会社が負担します） ・引越し補助制度※規定あり ・住宅手当※規定あり）
教育体制・研修
◆入社後フォローアップ ・入社後3日間Off-JT(まごころカレッジ) ・入社4か月後集合研修(まごころトレーニング) ◆自己啓発支援制度 ・オンライン英会話／料理教室(受講料の一部を負担) ※その他業務に関することであれば申告でき、 審査通過により費用の一部を負担します
長期休暇・特別休暇
有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年4月
施設・サービス形態
施設規模
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