まぶち介護・社会福祉士事務所のケアマネジャー求人（パート・バイト）

【職場の概要】

・設立１５年。
・主任介護支援専門員５名、介護支援専門員６名（内４名パート）在住、事務員４名。
・内、男性２名、女性１３名。
・離職は１０年間で３名（内１名は独立開業）。
・他サービス併設の無い独立型ケアプランセンター。
・移動はバイクもしくは自転車。バイク自転車の整備費用は会社負担。
・車通勤可（無料駐車場あり）。
・ケアマネジャー全員に携帯電話の貸出あります。
・ダブルワーク可。
●正職への採用は積極的に行います。
＝正規職員の給与例＝
１年目：３３０万円／年
２年目：３６０万円／年
３年目：４００万円／年

【働きやすさの追求】
・初任者歓迎。
・主任介護支援専門員が付き添って、マンツーマンの同行研修にて一から丁寧に指導します。
・独立型ケアプランセンターの為、自法人のサービス利用を無理に勧めることもありません。
・ケアマネジャーが多忙で事務所にいなくても、経験８年以上の事務員が常に事務所におり、簡単なことは常に聞くことができます。
・仕事に慣れてくれば、フレックスタイム、在宅ワーク可能（在宅ワークの歳、プリンターを自宅へ貸出します。）
・パートから正規職員への雇用は積極的に行います。（正規職員は年収４００万程度（３年勤務時点））→ダブルワークにて年収増量見込めます。

【研鑽の充実】
・キャリア・ラダー整備。自社独自の研修プログラムにて、キャリアアップをサポートします。
・更新研修は全額会社負担。
・社会福祉士取得に係る学費は半額会社支給（要件有り）。
・週１回、カンファレンス（事例研究）有り。
・受講したい研修（仕事に係るもの）については、全額会社負担。
・パソコンが不安な方はパソコン教室の費用、全額会社負担。

【子育て・プライベート支援】
・仕事とプライベードの両立、趣味や家庭の両立を応援します。子どもが小さい場合は配慮します。
・お子様の行事等は積極的に参加してください。
・お子様の発熱等は休んでください。
・保育園児のお母さん２名も介護支援専門員として頑張っています！

【専門集中（ジョブ型雇用）】
・事務員との業務分担により、ケアマネジメントに集中できる環境があります。
・給付管理やファイリング、郵送は事務員が行います。ケアマネジャーとして利用者様と向き合う時間を大切にしてください。

＃条件だけ聞きたい”だけ”でも構いません。一度、ご連絡ください。＃