入間市のケアマネジャー(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- 正職員 月給 241,400円 〜 307,600円
- 仕事内容
- 月に約30件受け持っていただきます。 経験のない方やブランクがある方でも慣れるまで、一緒に丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県入間市豊岡1-13-3西武池袋線 入間市駅から徒歩7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
わかさクリニック居宅介護支援事業所いるまのケアマネジャー求人
週休2日制で働きやすい♪託児所完備◎福利厚生も充実!理想の居宅介護支援事業所を一緒に作りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・介護相談対応 ・居宅訪問 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整 ・医療機関との連携 ・他、在宅のケアマネージャーとしての業務一般 転勤の可能性あり(所沢市内)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 介護ソフト取り扱いおよびExcel・Wordの初歩ができる程度のパソコンスキルをお持ちの方 59歳以下(定年を上限とするため) ※経験、学歴、ブランク不問
- 住所
- 埼玉県入間市久保稲荷1-28-14西武池袋線 武蔵藤沢駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ホームステーション入間のケアマネジャー求人(正職員)
【入間市宮寺】ALSOKグループ/ケアマネージャー募集♪未経験者・ブランクある方も歓迎♪福利厚生も充実◎

- 給与
- 正職員 月給 302,972円 〜
- 仕事内容
- ・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ・施設運営に関する事務業務 ・その他、施設長補佐業務全般 等 ・業務内容の変更/就業場所の変更:会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。
- 応募要件
- 59歳以下の方(60歳定年制のため) 下記、いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県入間市宮寺2803-12西武池袋線「入間市」駅よりバス18分(車通勤可)
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
指定居宅介護支援事業所アヴニールのケアマネジャー求人
介護施設併設の居宅事業所で利用者様を支えるケアマネジャー募集!

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・新規相談や面接、訪問調査、ケアプラン作成 ・モニタリング訪問、給付管理業務など
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳以下(定年を上限) 学歴、経験不問
- 住所
- 埼玉県入間市二本木1082-1JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
特別養護老人ホーム 聖愛園のケアマネジャー求人
経験者募集★ブランクOK☆昇給・賞与・諸手当あり◎特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 251,700円 〜
- 仕事内容
- ●介護支援専門員(ケアマネジャー)としての業務全般 ケアプラン作成・給付管理業務 等 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 普通自動車免許 ブランクOK 1年以上の経験必須
- 住所
- 埼玉県入間市二本木1083-1西武池袋線『入間市駅』南口より、箱根ヶ崎駅行きバス、二本木地蔵前行きバスにて『元狭山停留所』下車 徒歩2分。 二本木博物館行きバスにて『二本木停留所』下車 徒歩10分。 JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から車で9分。
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
扇揚苑在宅介護支援センターのケアマネジャー求人
育児休暇取得可能◎賞与年3回♪利用者さまの健やかな生活を支えていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 224,329円 〜 246,148円
- 仕事内容
- 在宅介護支援センターでケアプラン作成などの居宅介護支援業務
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験可
- 住所
- 埼玉県入間市大字中神853-1・西武池袋線入間市駅よりタクシーで約30分 ・JR八高線金子駅よりタクシーで約15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
入間在宅介護支援センターのケアマネジャー求人
☆☆事業拡大につき介護支援専門員募集☆☆あなたの資格を活かしませんか♪

- 給与
- 正職員 月給 224,856円 〜 252,720円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成、給付管理、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・利用者、家族との相談業務 ・各関係機関(行政機関、医療機関、各事業所等)との調整業務 ※入職日応相談
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格および普通自動車運転免許必須 必要なPCスキル:WORD・EXCELの基本操作 59歳以下(定年年齢が60歳のため) 高校卒業以上
- 住所
- 埼玉県入間市小谷田1656-1西武池袋線 仏子駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームSAKURAの計画作成担当者兼介護職員求人
♪賞与充実4.7ヶ月♪入間市小谷田のグループホームで正職員の計画作成担当者兼介護スタッフを募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 217,504円 〜 261,632円
- 仕事内容
- グループホームに入所されている方のケアプラン作成及び日常生活上の介護 ■ケアプランの作成 ■食事、入浴、排泄の介助 ■離床、着替え、整容、レクリエーション 等 ※18床(9床×2ユニット)です ※入職日応相談
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 認知症介護実践者研修資格ある方優遇(※無い方については入職後に受講して頂きます) 18歳(深夜勤務があるため)~59歳(定年年齢が60歳のため) 高校卒業以上 経験不問
- 住所
- 埼玉県入間市小谷田1656-1西武池袋線 仏子駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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生活相談員の求人
特別養護老人ホーム杏樹苑の生活相談員求人(正職員)
【入間市上藤沢】賞与に豊富な手当♪経験不問☆正職員の生活相談員を募集中!プライベートも大切にしながら働ける職場です

- 給与
- 正職員 月給 212,800円 〜 305,400円
- 仕事内容
- 生活相談員業務全般 ・サービス担当者会議、契約、事前調査、計画書作成等 ・介護員のフォロー、送迎車の運転等 業務の変更範囲:法人の定める業務 ※転勤の可能性あり(転勤範囲:入間市内)
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・社会福祉主事任用 PC操作(文字入力程度)可能な方 年齢~59歳(定年を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 埼玉県入間市上藤沢851-1西武池袋線 武蔵藤沢駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事
杏樹苑デイサービスセンターの生活相談員求人
【入間市上藤沢】扶養手当・住宅手当あり◎日勤のみ♪プライベートも大切にしながら働ける職場です

- 給与
- 正職員 月給 212,800円 〜 305,400円
- 仕事内容
- デイサービスセンターでの生活相談員です。 ・サービス担当者会議、契約、事前調査、計画書作成等 ・介護員のフォロー、送迎車の運転等 定員35名 業務の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり:転勤範囲 入間市市内(法人内事業所) ・入間市仏子:特別養護老人ホーム杏樹苑 爽風館 ・入間市新光:杏花里デイサービスセンター、グループホームほほえみ
- 応募要件
- 介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員(ケアマネジャー)・社会福祉主事任用資格いずれかの資格 普通自動車運転免許 3年以上の実務経験がある方 59歳以下(定年を上限) 文字入力程度のPC操作ができる方 学歴不問
- 住所
- 埼玉県入間市上藤沢851-1西武池袋線 武蔵藤沢駅から車で10分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備社会福祉士社会福祉主事ボーナス・賞与あり交通費支給
介護職/ヘルパーの求人

- 給与
- 正職員 月給 237,800円 〜
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 認知症の入居者さまへの介護業務 ・食事、入浴、排泄介助 ・買い物、散歩の支援 等 ・余暇活動 ・環境整備(室温・採光・換気の管理)等 ※外出や行事も積極的に実施しています! 【こんな方におすすめ】 ◆やる気のある方!介護に興味がある方!大歓迎です!! ◆未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問(定年65歳)、新卒可 ◆地域・社会貢献しながら医療的ケアや知識などを習得したい方! ◆キャリアパスを広げたい方!キャリアアップしたい方! ◆落ち着いた環境で活躍したい方! スタッフの関係も良好!皆で協力しながら日々の業務をおこなっています。
- 応募要件
- 【未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問(定年65歳)、新卒可!】 年齢・学歴不問!
- 住所
- 埼玉県入間市宮寺1721-1JR八高線(八王子~高麗川) 箱根ケ崎駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 227,500円 〜 255,500円
- 仕事内容
- 【研修充実】 無資格未経験から、資格を取得し更なるキャリアを積める環境です! 資格を取得してスキルアップすれば資格手当ももらえる! ◎内々定から入社後の流れ/1年目 ▼内々定 ▼初任者研修講座受講開始(随時開催中) ▼内定式(11月) ▼資格取得!(受講から約4か月目) ▼入社式(4月) ▼新入社員全体研修(3日) ▼各施設へ配属 ▼施設にてOJT研修(配属後~約3か月) ▼夜勤業務開始!(入社4~6か月目) ▼新入社員フォローアップ研修(3回) ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、 イベント企画実施等が主なお仕事です。 ◎1日の仕事の流れ(日勤の場合) 9:00~ 報告・連絡・相談 10:00~ 体操補助 12:00~ 昼食 13:00~ (休憩) 14:00~ イベント実施 15:00~ おやつ提供 16:00~ 個別対応 18:00 業務終了 ♪介護スタッフの声 第二の家族のような存在として ご入居者に頼ってもらえることが嬉しい仕事! 人から必要とされ、感謝されることも多く 仕事のモチベーションも上がります! ♪ご入居者からの声 毎日楽しく過ごせるのは、介護スタッフの皆さんお蔭。 これからも楽しみを持って、ここで生活していきたい。 ◎キャリアチェンジ 介護業務経験後、木下グループ内の他事業で働けるチャンスもあり! ・木下の介護(営業職、本社管理部門) ・木下福祉アカデミー(教育事業) ・その他、関連会社 ≪キャリアの流れ(例)≫ ▼木下の介護(介護職)入社 ▼木下の介護(営業職)にキャリアチェンジ、等々 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ・2027年3月大学院・大学・短大・専門を卒業見込みの方 ※学部学科不問 ※未経験歓迎(多くの方が未経験からのスタートです) ※第二新卒活躍中
- 住所
- 埼玉県入間市埼玉県入間市黒須2-5-11西武池袋線「入間市」駅より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
生活支援員の求人
就労移行支援・就労継続支援B型 aloha入間の職業指導員求人
【入間市河原町】無資格・未経験OK☆福利厚生が充実した職場です♪

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・施設内外での軽作業の指導 ・健康面の指導 業務の変更なし 転勤の可能性あり:埼玉県内の事業所
- 応募要件
- 資格・経験・学歴不問 ~59歳(定年制度のため)
- 住所
- 埼玉県入間市河原町1-25西武池袋線 入間市駅から徒歩で1分 西武池袋線 稲荷山公園駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
社会福祉法人 茶の花福祉会の生活支援員求人(正職員)
【大樹グループ】地域密着型の超安定企業で、障がい者支援を始めてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 201,100円 〜 262,500円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 知的や身体障がいがある方々の自立生活を補助(支援)していただくお仕事です。 <お仕事の詳細> 当法人の入所施設は、約50人前後の方が住んでいます。 ご利用者は重度最重度の障がいがある方々で、ご自身だけ生活をするのが困難な為、生活面や余暇活動面の支援を行います。 研修制度が整っているので、初めて福祉業界の仕事をする方も、資格が何もない方も安心して従事していただけます。 もちろん経験者の方も優遇しております。 <一覧で見る業務内容> 起床の補助、シーツ交換 入浴や整容の補助 記録作成 レクリエーションや歩行訓練などの活動 巡視 寝返りや排泄の補助 清掃や洗濯の補助 外出の付き添い など ・従事すべき業務の変更の範囲あり:支援員、世話人、事務員 ・就業場所の変更の範囲あり:法人が運営する施設 ※勤務先は入間市・狭山市・所沢市のいずれかの施設となりますが、ご希望を考慮します。
- 応募要件
- ※夜勤業務がある為18歳以上
- 住所
- 埼玉県入間市上小谷田3-2-21-1西武池袋線 仏子駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可障害者支援
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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