志木市のケアマネジャー(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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居宅介護支援事業所 あさがお志木のケアマネジャー求人（契約職員）
【志木市中宗岡】★年間公休120日！★年俸制のケアマネジャー募集！！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間の定めあり 12ヶ月（原則更新） ※65歳以降を再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
- 応募要件
- ◎下記の資格所持必須 ・介護支援専門員 ※主任介護支援専門員をお持ちの方優遇します 年齢制限65歳以上（理由：高齢者等雇用促進のため） ※希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡1-19-51 東武東上線 志木駅から車で14分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
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生活相談員の求人
- 給与
- 正職員 月給 241,912円 〜
- 仕事内容
- 主なお仕事 ・ご利用者、ご家族の介護や生活の相談業務 ・ご利用者の受け入れ準備 ・介護計画作成 ・食事・入浴・排泄介助 ・レクリエーションの実施 ・介護記録業務 等 ご利用者のお気持ち、健康状態に合った介護を提供できるよう、管理者やケアマネジャーと連携して業務を行っていただきます。 事務仕事のみでなく、現場や外部など、人とのコミュニケーションが多いポジションとなっております。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 社会福祉主事任用、社会福祉士、介護福祉士、介護支援専門員のいずれかの資格をお持ちの方 ※文系の短大・大学を卒業された方は、履修した科目によっては社会福祉主事の資格に該当している場合があります。お気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 埼玉県志木市上宗岡５丁目７３５ 東武東上線 柳瀬川駅から車で10分
- 特徴
- 職員の声未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事
ツクイ志木中宗岡（デイサービス）の生活相談員求人（正職員）
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【志木市中宗岡】ツクイ志木中宗岡(デイサービス)での生活相談員(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 228,000円 〜 296,600円
- 仕事内容
- デイサービスでの生活相談員業務 ＜業務概要＞ お一人おひとりの健康状態や生活環境、ご家族の状況を踏まえ相談援助を行います。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・個別援助計画作成、実施、評価 ・契約等の各種手続き ・記録作成、事務業務 ・介護業務、送迎・添乗業務など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 社会福祉主事任用資格・介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡3-26-36 東武東上線 志木駅から車で13分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可社会福祉士社会福祉主事
介護職/ヘルパーの求人
ショートステイみんなの家・志木上宗岡のケアスタッフ求人
【志木市上宗岡】★ブランクありの方・実務未経験の方も正社員スタートOK！ショートステイのケアスタッフ(正社員）
- 給与
- 正職員 月給 245,600円 〜 275,600円
- 仕事内容
- 【ショートステイ入居者様への介助（介護業務）】 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、レクリエーションの実施など ・送迎業務（運転免許のある方） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記のいずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！
- 住所
- 埼玉県志木市上宗岡3-6-40 ・東武東上線「志木」駅より国際興業バス「志木駅東口」から乗車、「宿」バス停下車徒歩7分 ・JR埼京線「南与野」駅より国際興業バス『志木駅東口行』乗車、「上宗岡二丁目」バス停下車徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
在宅ホスピス 『ウェルホーム志木』 の介護士求人
✨年収389万円以上（初年度提示平均436万円！）、通勤は福利厚生のタクシーGO BUSINESS利用で楽々✨✅在宅ホスピスでの介護業務、2024年11月開設で綺麗な施設✅志木駅または柳瀬川駅からタクシー（会社負担）、車通勤（駐車場無料）もOK♪徒歩も可能（柳瀬川駅から徒歩13分）✅オンコールなし/車の運転業務なし
- 給与
- 正職員 月給 293,000円 〜 394,000円
- 仕事内容
- ⭐利用者様にとって大切な時間を、穏やかに「らしく」過ごしていただくための介護業務をお任せします⭐ ＜身体介助＞ ✅入浴介助、清拭、排泄介助、食事介助、 ✅移乗移動介助、体位変換、口腔ケア、 ✅更衣介助、処置の協力 ＜生活援助＞ ✅環境整備（掃除、整理整頓）、消毒・洗浄、 ✅リネン交換、食事・おやつ（準備、配下膳） ＜施設内サービス＞ ✅ナースコール対応、環境整備、備品・物品管理 ＜その他＞ ✅多職種連携での付帯業務全般 ✅ご家族とのコミュニケーション 【日勤の例】 出社 8：30 朝礼 8：40 夜勤者から利用者について申し送り 9：00 訪問介護 ・ケアプランに基づく利用者個別のケアの実施 （入浴介助・排泄介助・保清ケア・水分補給・体位変換など） ・環境整備 ・ナースコール対応 ・記録 11：30 移乗・移動介助 12：00 昼食準備、昼食介助、口腔ケア 13：00 休憩 14：00 午前中と同様、訪問介護 16：00 夜勤者への申し送り 16：30 NC対応、記録 17：30 業務終了 【夜勤の例】 16：00 日勤者からの申し送り 看護師との情報共有、連携 16：30 移乗・移動介助 17：30 夕食準備、夕食介助、口腔ケア 18：00 就寝ケア ・排泄介助・着替え・体位変換・ナースコール対応・記録 21：00 巡視 ・ナースコール対応 22：00 排泄介助 ・ナースコール対応 0：00 巡視 必要な方の排泄介助、体位変換 3：00 巡視 必要な方の排泄介助、体位変換 6：00 モーニングケア ・排泄介助・着替え・ナースコール対応 7：30 朝食準備、朝食介助、口腔ケア 8：30 日勤者への申し送り 9：00 記録 9：30 業務終了
- 応募要件
- 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実践者研修修了者
- 住所
- 埼玉県志木市柏町3丁目９番71号 ★駅から送迎あり！！★ 東武東上線 柳瀬川駅から徒歩で13分 東武東上線 志木駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可訪問介護社会保険完備車通勤可住宅型有料老人ホームボーナス・賞与あり
生活支援員の求人
- 給与
- 正職員 月給 182,000円 〜 215,000円
- 仕事内容
- 障害者支援施設に入所、または通所される方（主に知的障害者）の生活支援等 転勤の可能性あり 転勤範囲 さいたま市桜区内
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） ～62歳※定年を上限 経験、学歴不問
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡1丁目3-25 東武東上線 志木駅から車で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
Work＆life Sta.志木すだちの支援員求人
資格・経験不問♪時間外ほぼなし◎昇給・賞与あり☆障がい者施設で支援員として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 203,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者施設での就労支援補助および日常生活介助 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ※本人との相談の上
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡1-18-23 東武東上線 志木駅から車で13分
- 特徴
- 未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可無資格可障害者支援
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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