下関市のケアマネジャー(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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サンキ・ウエルビィ 小規模多機能センター下関のケアマネジャー求人(契約職員)
【下関市生野町】大手企業ならではの充実した福利厚生!資格取得支援や研修制度が充実◎入社後のステップアップも可能です♪介護のプロを目指して、当施設で成長していきませんか?【契約職員・ケアマネジャー】

- 給与
- 契約職員 月給 203,500円 〜 282,500円
- 仕事内容
- ☆やまぐち働きやすい介護職場宣言認定事業所☆ 小規模多機能型居宅介護事業所での介護支援専門員として勤務していただきます。(※フルタイムの勤務) ・小規模多機能センターにおけるケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き ・その他の介護保険に伴う手続き(介護保険契約を含む) ・介護業務にも携わっていただきます 業務変更範囲:会社の定める業務 雇用期間:~2026年3月31日(原則更新・更新上限なし) 転勤の可能性:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験必須:介護施設等での実務経験3年以上(認知症ケアの経験がある方、歓迎) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 山口県下関市生野町1丁目4-10-2 JR山陽本線(岩国~門司) 幡生駅から徒歩で17分 JR山陰本線(益田~下関) 幡生駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問学歴不問
社会福祉法人下関市社会福祉協議会のケアマネジャー求人
情報元:下関公共職業安定所
○北部居宅介護支援事業所(下関市豊田町)におけるケアマネジメント相談業務、ケアプラン作成 ☆就業場所:下関市豊田町 ☆高齢者等の在宅生活を支えるためにサービス調整等行います。 ☆使用車両はオートマの軽自動車 ☆月20日以内の勤務です。 ※経験が浅い方も、スタッフが丁寧に教えます。 【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】
- 給与
- 契約職員 月給 174,300円 〜 179,400円
- 住所
- 山口県下関市上田中町1丁目16−3
JR山陽本線(岩国~門司) 幡生駅から車で8分
- 特徴
- ハローワーク求人
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生活相談員の求人

- 給与
- 正職員 月給 216,000円
- 仕事内容
- 相談員業務全般 ・特別養護老人ホームにおける入所者支援等 ・介護保険に係る相談、書類作成補助及び手続き ・ショートステイに係る業務(送迎を含む)
- 応募要件
- 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 山口県下関市小野64-1 山陽新幹線 新下関駅から車で8分
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特別養護老人ホームSUN2の生活相談員求人
昇給・賞与・その他手当充実♪ 残業ほぼなし◎資格を活かして生活相談員のお仕事をしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 219,700円
- 仕事内容
- ●特別養護老人ホーム相談業務一般 ・入退所受付等、入所者に関すること全般 ※入所者29名:ユニット型 ※社用車使用(軽AT車) 業務内容の変更範囲なし 転勤の可能性あり:法人敷地内
- 応募要件
- 介護福祉士必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 山口県下関市豊浦町川棚2139-1 JR山陰本線(益田~下関) 川棚温泉駅から徒歩で12分
- 特徴
- 特別養護老人ホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
介護職/ヘルパーの求人

- 給与
- 正職員 月給 202,500円 〜
- 仕事内容
- ○療養病棟又は介護医療院に勤務し、入院患者(入所者)の介護業務一般を行います。 ※入浴介助等あり ※チームワークを大切に患者様が安心して過ごせるようにサポートいたします。 【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】
- 応募要件
- 無資格未経験の方歓迎です◎ お気軽にお問い合わせください!
- 住所
- 山口県下関市宮田町2丁目8-20 門司港レトロ観光線 ノーフォーク広場駅から車で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 169,000円
- 仕事内容
- 老健内の高齢者施設(通所リハビリテーション(デイケア)) での介護業務 ・介助全般 ・レクリエーションの計画・実践 ※公用車による送迎 等 ・業務内容の変更:なし ・就業場所の変更:車で5分圏内の近隣施設に異動となる可能性あり(下関市内)
- 応募要件
- 介護福祉士資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳(年齢制限の理由:定年年齢60歳のため) 経験・学歴不問
- 住所
- 山口県下関市長府金屋浜町1-5 JR山陽本線(岩国~門司) 長府駅から車で6分 サンデン交通バス停「金屋浜」
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 336,667円 〜
- 仕事内容
- 障がい者向けの就労支援サービス『就労継続支援A型事業所』のマネージャーとして拠点運営をお任せします。 スタッフのマネジメントを中心に高いサービス提供をミッションとし、障がいのある方が活躍できる仕組みづくりをお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・支援スタッフのマネジメント(10名程度) ー メンバーのモチベーション管理や教育(定期的な1on1の実施など) ・関係機関への営業・連携 ー 自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわり ・スタッフ及び障害のある方の採用業務 ー 支援員や利用者さまの面接対応 ー 新拠点スタッフの採用計画・育成計画などの立案 ・給付管理やサービス調整 ー 行政への請求業務 など <キャリアについて> 就労支援事業部で管理者への昇進はもちろん、あなたのやりたいを全力で応援します! 拠点長としてキャリアを目指すもよし、IT部門や管理部門へのジョブチェンジするもよし、あなたが目指したい道を選択できます。 <ポジションの魅力> ◎未経験からチャレンジできる! 全員が業界未経験スタートであり、入社後上司が拠点運用についてイチから指導をするのでチャレンジしやすいことが特徴です。 仕事を通して社会貢献性がダイレクトに感じられ、世の中のニーズも高い領域なので、やりがいが大きいです! ◎裁量が大きい! 現場を信頼して任せる風土が根付いているので決定権をもって業務を進めることが可能です。 また、信頼しているからといって「任せっきり放置」なんて事はなく、縦にも横にも斜めにも気軽に相談出来る様な、フォロー体制も整っております。 中長期的に100拠点オープンを目標としており、ポジションが豊富でキャリアアップできる機会が多数あります。 ◎ライフもワークも充実! 自分の人生を豊かにする手段として働いてほしいと考える当社では全従業員が働きやすい環境作りをおこなっています。 残業平均月10h未満、リフレッシュ休暇制度の導入はもちろん業界水準より高い給与設定をしています。 ※業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記いずれかの経験がある方 ・福祉業界における拠点長もしくは営業所長や部長職に近いポジションの経験(2年以上) ・マネージメント経験(5名以上) ・KPIなどを用いた数値に基づくデータ管理の経験 資格不問
- 住所
- 山口県下関市一の宮町3丁目9-10 秋田産業ビル2F JR新下関駅 徒歩12分 (県道34号線沿い) ・バス停まで徒歩1分 ・コンビニ、スーパー、飲食店がすぐ近くにあります。
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
就労継続支援A型サンクスラボ・下関オフィスのIT×福祉支援トレーナー求人
「業界未経験OK!【PCスキルで支える就労支援トレーナー】◎一日7時間勤務、朝10時スタート!シフト自由!」【下関エリア】

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- A型事業所にて、障がいのある方々の一般就労に向けたサポートを行っていただきます。 福祉の仕事に関心があれば資格や経験は不要、社会人経験さえあれば大丈夫です! 【職業指導員・生活支援員とは?】 利用者さんにあった仕事や、できる仕事、希望する仕事などを見極めながら、 企業から請け負った仕事を通して就労に必要なさまざまなスキルを身に着けるための技術指導を行う役割です。 【具体的には‥】 ・業務についての指導およびサポート(パソコン業務の指導や就労支援業務がメインです) ・日中活動の見守りやサポート ・支援記録簿への入力や、支援に関するミーティング業務 ・メンバー育成 など 【若手社員も活躍しています!】 「福祉の現場は、ミドル世代のベテランしかいないのでは‥?」と思うかもしれませんが、大丈夫! 未経験で入社した20代~30代の若手社員も活躍していますし、資格取得を目指して日々努力しています。(平均年齢は36.1歳です) 同年代の方と切磋琢磨しながら、キャリアアップを目指しませんか?
- 応募要件
- ・PCを利用した業務の経験/タイピング経験(PCにて作成した履歴書、職務経歴書をご提出ください) ・一般企業での就労経験2年以上
- 住所
- 山口県下関市一の宮町3丁目9-10 秋田産業ビル2F JR新下関駅 徒歩12分 (県道34号線沿い) ・バス停まで徒歩1分 ・コンビニ、スーパー、飲食店がすぐ近くにあります。
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備無資格可障害者支援交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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