読売ジャイアンツ球場周辺のハラスメント相談窓口ありのケアマネジャー求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 6件
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- 給与
- 契約職員 月給 250,320円 〜 267,120円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入所者のうち４０床のケアプラン作成・更新を担当していただきます。相談業務全般、病院との連絡窓口、入退所手続きをお手伝いいただくこともあります。
- 応募要件
- 介護支援専門員の経験のある方を急募しています。
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷4-1-4 小田急小田原線 読売ランド前駅より バス10分徒歩5分 京王相模原線 京王よみうりランド駅より バス5分徒歩5分 小田急小田原線 新百合ヶ丘駅より バス20分徒歩5分
- 特徴
- 限定求人ハラスメント相談窓口あり社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給年齢不問
ツクイ川崎よみうりランド（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
【川崎市多摩区西生田】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！
- 給与
- 正職員 月給 264,250円 〜 315,250円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ■ケアマネジャー■ ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞ 主任介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 主任ケアマネ経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区西生田3-9-29 横浜銀行読売ランド駅前支店ビル2F 小田急小田原線「読売ランド前駅」から徒歩1分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声ハラスメント相談窓口あり社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
クラーチ居宅介護支援事業所稲田堤の主任ケアマネ 管理者候補求人
【川崎市多摩区菅稲田堤】駅近徒歩2分！賞与あり！年間休日120日！住宅型有料老人ホーム内居宅介護支援事業所・管理者候補の募集です♪
- 給与
- 正職員 月給 312,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成 ケアマネージメント業務 他部門との連携・調整 ケアマネージャーの指導・ 育成 ※住宅型有料老人ホーム「クラーチ・メディーナ稲田堤」併設の居宅介護支援事業所での勤務です
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 経験必須
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤1-17-15 クラーチ・メディーナ稲田堤内 JR南武線「稲田堤駅」徒歩2分 京王線「京王稲田堤駅」徒歩2分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ミモザ川崎稲田堤グループホームのケアマネジャー求人（正職員）
【川崎市多摩区菅北浦】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪グループホームでケアマネジャーを募集しています【JR南武線「稲田堤」駅より、徒歩約７分♪】
- 給与
- 正職員 月給 290,360円 〜 309,900円
- 仕事内容
- 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ・認知症の症状があるご利用者の心身状況把握（アセスメント） ・個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、モニタリング、プランの見直し ・受診、往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験可
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅北浦3丁目3番18号 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で8分 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で6分 京王相模原線 京王よみうりランド駅から徒歩で21分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり
ツクイ川崎よみうりランド（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（パート・バイト）
【川崎市多摩区西生田】ケアマネジャーパート募集！未経験やブランクあり歓迎/介護業務なし/プラン数手当あり＆土日祝問わずご都合に合わせたお休み調整可！子育て中の方も多数活躍しています。
- 給与
- パート・バイト 時給 1,430円 〜 1,530円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし ※雇用期間6ヶ月（契約更新条件あり/更新回数の上限なし） ※有期労働契約を更新する場合の基準：就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 不問
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区西生田3-9-29 横浜銀行読売ランド駅前支店ビル2F 小田急小田原線「読売ランド前駅」から徒歩1分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声ハラスメント相談窓口あり未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給
ミモザ川崎稲田堤グループホームのケアマネジャー求人（パート・バイト）
【川崎市多摩区菅北浦】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎グループホームでケアマネジャーを募集しています【JR南武線「稲田堤」駅より、徒歩約７分♪】
- 給与
- パート・バイト 時給 1,560円 〜 1,625円
- 仕事内容
- 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ・認知症の症状があるご利用者の心身状況把握（アセスメント） ・個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、モニタリング、プランの見直し ・受診、往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め：あり（1年間・原則更新）】
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験可
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅北浦3丁目3番18号 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で8分 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で6分 京王相模原線 京王よみうりランド駅から徒歩で21分
- 特徴
- ハラスメント相談窓口あり未経験可車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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神奈川県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（神奈川県）28.1万円神奈川県最低額 25.5万円〜最高額30.8万円
掲載中の求人998件から算出パート・バイト
平均時給（神奈川県）1,549円神奈川県最低額 1,465円〜最高額1,634円
掲載中の求人362件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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