東京都の週休2日のケアマネジャー(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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たーとす居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
正規職員登用あり☆副業OK◎居宅介護支援事業所で介護支援専門員を募集しています!

- 給与
- 契約職員 月給 303,970円 〜
- 仕事内容
- お客様との契約業務、モニタリング、計画書作成、給付管理 ※雇用期間の定めあり 1年(勤務状況に応じて)
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランクOK 未経験可 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都練馬区平和台2-11-14-1 東京メトロ有楽町線 平和台駅から徒歩で16分 東京メトロ副都心線 平和台駅から徒歩で16分 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 245,200円 〜 250,300円
- 仕事内容
- IT活用で生産性を高めるケアマネージャー ・雇用期間の定め:あり(雇用期間:1年間(原則更新))
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 「シニアの女性スタッフが活躍中!」
- 住所
- 東京都豊島区南長崎5-9-10 レジェンド南長崎101 西武池袋線 東長崎駅から徒歩で4分 都営大江戸線 落合南長崎駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境週休2日年間休日120日以上居宅介護支援事業所

- 給与
- 契約職員 月給 291,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験(専任)5年以上
- 住所
- 東京都豊島区南大塚2-35-7 平文社ビル3階 東京メトロ丸ノ内線 新大塚駅から徒歩で5分 JR山手線 大塚駅から徒歩で4分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で5分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 291,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験(専任)5年以上
- 住所
- 東京都文京区白山1-19-6 シンク白山3階 都営三田線 白山駅から徒歩で6分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ピースケアプラン町田南【2026年01月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
【町田市/2026.01新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上💫週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします! ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市南地区 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で15分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で20分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年01月01日オープン予定】のケアマネジャー求人(契約職員)
【町田市/2026.01新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします! ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市南地区 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で15分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で20分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人(契約職員)
【町田市/2025.04新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします! ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成(2025.08時点) ケアマネ2名(うち主任ケアマネ1名) ※併設の訪問看護ステーション: 看護師(正社員)9名 理学療法士(正社員)6名 作業療法士(正社員)6名 言語聴覚士(非常勤)1名 ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】の主任ケアマネジャー求人
【町田市/2025.04新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上🌟週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします! ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成(2025.08時点) ケアマネ2名(うち主任ケアマネ1名) ※併設の訪問看護ステーション: 看護師(正社員)9名 理学療法士(正社員)6名 作業療法士(正社員)6名 言語聴覚士(非常勤)1名 ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田鶴川のケアマネジャー求人(契約職員)
【町田市(鶴川駅徒歩15分)】完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします! ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成(2025.08時点) ケアマネ4名(うち主任ケアマネ3名) ※併設の訪問看護ステーション: 看護師(正社員)9名 理学療法士(正社員)6名 作業療法士(正社員)6名 言語聴覚士(非常勤)1名 ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市大蔵町337-1 鶴川第2工藤ビル203-B号室 小田急線 鶴川駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田鶴川の主任ケアマネジャー求人
【町田市(鶴川駅徒歩15分)】完全週休二日制・年間休日120日以上💫週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします! ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成(2025.08時点) ケアマネ4名(うち主任ケアマネ3名) ※併設の訪問看護ステーション: 看護師(正社員)9名 理学療法士(正社員)6名 作業療法士(正社員)6名 言語聴覚士(非常勤)1名 ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市大蔵町337-1 鶴川第2工藤ビル203-B号室 小田急線 鶴川駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
福祉協会居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人(契約職員)
【町田市森野】年間休日123日・完全週休2日制♪残業少なめ☆賞与年3回支給実績の好待遇◎あなたの資格を活かして地域の利用者さまをサポートしていきませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 211,880円 〜 225,000円
- 仕事内容
- 高齢者が要介護状態になっても、その人らしい在宅生活を送れるよう、地域資源を活用したケアプランを作成する業務です。 主任介護支援専門員が在籍しており、個別のケースにおいても、事例検討を行い、支援方針を決定しています。 ※雇用期間の定めあり:~2024年3月31日(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 必要なPCスキル:Word・Excelの基本操作ができる方 ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都町田市森野4-8-39 小田急線 町田駅から徒歩で14分 JR横浜線 町田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 契約職員 月給 251,880円 〜 265,000円
- 仕事内容
- ・介護予防マネジメント ・介護予防支援のプラン作成 ・高齢者見守り支援、認知症相談、介護予防サポーター、自主グループ支援等 業務変更なし 雇用期間の定めあり(~2026年3月31日/原則更新/更新上限なし) 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) ワード・エクセルの基本操作ができる方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都町田市下小山田町3580 ふれあい桜館1階 JR横浜線 淵野辺駅から車で8分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
パートナープラン木曽西のケアマネジャー求人(契約職員)
【町田市木曽西】年間休日123日・完全週休2日制♪残業少なめ☆賞与年3回支給実績の好待遇◎あなたの資格を活かして地域の利用者さまをサポートしていきませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 211,880円 〜 225,000円
- 仕事内容
- 高齢者が要介護状態になっても、その人らしい在宅生活を送れるよう、地域資源を活用したケアプランを作成する業務です。 主任介護支援専門員が在籍しており、個別のケースにおいても、事例検討を行い、支援方針を決定しています。 ※雇用期間の定めあり:~2024年3月31日(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 必要なPCスキル:Word・Excelの基本操作ができる方 ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都町田市木曽西2丁目18-18 JR横浜線 古淵駅から徒歩で23分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 契約職員 月給 211,880円 〜 225,000円
- 仕事内容
- 高齢者が要介護状態になっても、その人らしい在宅生活を送れるよう、地域資源を活用したケアプランを作成する業務です。 主任介護支援専門員が在籍しており、個別のケースにおいても、事例検討を行い、支援方針を決定しています。 ※雇用期間の定めあり:~2024年3月31日(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必須 必要なPCスキル:Word・Excelの基本操作ができる方 ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都町田市下小山田町3580 ふれあい桜館1階 JR横浜線 淵野辺駅から車で9分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上

- 給与
- 契約職員 月給 237,440円 〜 251,008円
- 仕事内容
- ・利用者、家族、介護事業者との打ち合わせ、相談、連絡 ・ケアプラン作成等 ・利用者宅への訪問 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性:あり(原則更新) 更新回数の上限なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都昭島市美堀町2-1-3 西武拝島線 西武立川駅から徒歩で7分 JR青梅線 昭島駅から徒歩で19分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護相談、情報提供 ・他機関との連絡調整 ・給付管理 ・要介護認定の申請代行および訪問調査 ・介護保険施設への紹介など ※面接により勤務地が変わる可能性があります ※雇用期間1年(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都江戸川区一之江5-17-7 都営新宿線 一之江駅から徒歩で16分 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で24分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年齢不問学歴不問

- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護相談、情報提供 ・他機関との連絡調整 ・給付管理 ・要介護認定の申請代行および訪問調査 ・介護保険施設への紹介など ※雇用期間1年(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都江戸川区江戸川6-22-3-401 三角ロイヤルハイツ 都営新宿線 船堀駅から徒歩で16分 東京メトロ東西線 葛西駅から徒歩で20分 都営新宿線 一之江駅から徒歩で22分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年齢不問学歴不問

- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護相談、情報提供 ・他機関との連絡調整 ・給付管理 ・要介護認定の申請代行および訪問調査 ・介護保険施設への紹介など ※雇用期間1年(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都葛飾区奥戸5-24-8-201 レストプレイス奥戸 JR中央・総武線 小岩駅から徒歩で24分, 近くにバス停あり
- 特徴
- 職場の環境週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年齢不問学歴不問

- 給与
- 契約職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護相談、情報提供 ・他機関との連絡調整 ・給付管理 ・要介護認定の申請代行および訪問調査 ・介護保険施設への紹介など ※雇用期間1年(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都葛飾区宝町1-22-10 第三森の銀月 102号 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で5分 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で19分 京成本線 青砥駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境週休2日社会保険完備居宅ケアマネ年齢不問学歴不問
いちえケアのケアマネジャー求人(契約職員)
未経験・ブランク可♪土・日・祝定休◎居宅介護支援事業所で契約社員のケアマネジャーとして働いてくださる方を募集中です!

- 給与
- 契約職員 月給 270,546円 〜 344,783円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ※ケアマネジャー業務に効率良く集中して取り組んでもらえるように、事務員が庶務(書類のファイリングや送付・請求業務など)を行います 更新期間の定めあり:1年 更新の可能性:勤務態度・業績を鑑み判断 更新上限:なし 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更:テレワークによる業務もあり
- 応募要件
- 介護支援専門員、主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※介護支援専門員実務研修受講予定・受講中の方の応募可 未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都足立区梅島3-22-6 メゾンウメジマ103 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で6分 東武大師線 西新井駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で11分
- 特徴
- 1日の流れ週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
ワンストップ居宅介護支援事業所中野南台【2025年05月オープン】のケアマネジャー求人(契約職員)
週休2日制!残業ほぼなし◎充実の手当あり♪ブランクOK☆2025年5月にオープンする事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 275,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- ・利用者さま宅へ訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・地域活動への参加 ・その他付随する事務業務 ※必要時週1回以上テレワーク導入(自宅からのテレワーク) 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間:1年毎、原則更新、更新上限なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランク可、未経験可 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都中野区南台2-17-10 京王新線 幡ヶ谷駅から徒歩で11分 東京メトロ丸ノ内線 中野富士見町駅から徒歩で17分 東京メトロ丸ノ内線 中野新橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
SEケアマネジメントのケアマネジャー求人(契約職員)
<ケアマネジャー・介護保険認定調査員>在宅ワークok◎年間休日120日☆昇給・賞与あり!当事業所で勤務してくださる方を募集中です

- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネの一連の業務 足立区・草加市・越谷市のケアマネジャー・認定調査員の業務 直行直帰で在宅ワークok 雇用期間の定めあり 6ヶ月ごとに能力、実績に応じて更新を判断 更新回数上限なし 従事すべき業務の変更の範囲: 本人の能力に応じて幹部業務を対応いただく場合あり
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都足立区梅島3-33-6 エンブレム西新井2階-14 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で2分 東武大師線 西新井駅から徒歩で2分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
スマートケアマネ【2024年09月オープン】のケアマネジャー求人(契約職員)
勤務時間自由! 勤務地自由 ! プラン件数も自由! ケアマネの働き方を追求した新しい事業所を一緒に作りませんか

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成、介護相談 ※担当件数は個人単位で自ら設定可(最低件数あり) ※介護ソフト、各種WEBツール、AIケアプラン生成システム提供 ※事務スタッフのサポート体制あり(電話対応、郵便物、書類出力など) 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲あり(変更の範囲:在宅勤務)
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都台東区浅草1-13-5 BIZcomfort浅草37 つくばエクスプレス 浅草駅から徒歩で3分 東京メトロ銀座線 田原町駅から徒歩で6分 東京メトロ銀座線 浅草駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ週休2日社会保険完備居宅ケアマネ主任介護支援専門員住宅手当居宅介護支援事業所
ケア元気のケアマネジャー求人(契約職員)
経験不問♪残業ほぼなしケアマネジャーを募集しています

- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネージャー業務全般 ・ご利用者様のケアプランの作成、ケアマネジメント業務 ・介護認定調査 雇用期間の定めあり 1年(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 簡単な文字入力、データ入力レベルのスキル 年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 東京都足立区中央本町二丁目15番14号 101 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で8分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で19分 つくばエクスプレス 青井駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケア・チーム大田株式会社のケアマネジャー求人(契約職員)
昇給・賞与あり◎土日の週休2日☆マンツーマン指導で、未経験者でもご応募可能です♪

- 給与
- 契約職員 月給 172,200円 〜 218,710円
- 仕事内容
- ・要介護認定の代行 ・在宅介護、在宅生活に関する相談援助 ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・介護サービス提供事業所との連絡、調整 雇用期間:1年(自動更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験、学歴不問 59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 東京都大田区千鳥3-5-5 第二千鳥荘102号 東急池上線千鳥町駅より徒歩3分 東急蒲田線上丸子駅より徒歩8分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
エキスパート【居宅介護支援】のケアマネジャー求人(契約職員)
【業務効率化】スマートなケアマネジメントを実現♪

- 給与
- 契約職員 月給 271,015円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジメント 認定調査 その他運営にかかる事務 ※雇用期間1年(更新あり:能力・勤務態度による)
- 応募要件
- 介護支援専門員必須
- 住所
- 東京都葛飾区堀切5-9-4 トヨタビル1F 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で3分 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で13分 東武伊勢崎線 堀切駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ホームアレーケアプラン不動前のケアマネジャー求人(契約職員)
居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集【土日祝日休み】

- 給与
- 契約職員 月給 330,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援業務 ・関係機関との連携強化、各種相談業務 ・その他クリニック運営業務
- 応募要件
- ケアマネ資格保持者 ケアマネ実務経験者
- 住所
- 東京都品川区西五反田三丁目15番8号 Biz-Field目黒9階 東急目黒線不動前駅 徒歩6分
- 特徴
- 週休2日社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネ交通費支給退職金あり
訪問介護 SILVER SUPPORT GARDENS みつばちのケアマネジャー求人(契約職員)
経験・年齢不問♪正社員登用あり◎アッ卜ホームな事業所で活躍しませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 305,000円
- 仕事内容
- 居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 ・相談業務/ケアプラン作成/モニタリング訪問/担当者会議/関係機関との連携・調整/認定調査/給付管理 等 雇用期間の定めあり:6ヶ月 契約更新の可能性あり:契約満了後、正社員として契約する場合がある。 更新回数上限なし 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区高砂3-27-13 京成本線 京成高砂駅から徒歩で1分 京成押上線 京成高砂駅から徒歩で1分 京成金町線 京成高砂駅から徒歩で1分
- 特徴
- 週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアフランセンターミナトのケアマネジャー求人(契約職員)
副業OK・ノルマなし☆技能手当あり◎契約職員のケアマネジャーとして、地域の方々に寄り添いませんか?

- 給与
- 契約職員 月給 195,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・雇用期間の定め:1年(面談のうえ勤怠、業務態度により判断・更新上限なし) ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲あり:在宅勤務も可
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都西東京市緑町3-7-14-102 昴ハイツ 西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 1日の流れ週休2日未経験可社会保険完備居宅ケアマネ住宅手当居宅介護支援事業所
居宅介護支援事業所さーくるのケアマネジャー求人(契約職員)
★未経験・経験ケアマネージャー募集

- 給与
- 契約職員 月給 270,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 介護が必要な方や介護の方法について知りたい方のご自宅を介護支援専門員(ケアマネージャー)が訪問し、以下のようなお手伝いをします。 ・介護保険のための必要な手続き ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業所との連絡・調整 ・介護保険の申請代行 ・住宅改修や福祉用具の手配 ・その他困りごとの相談 従事すべき業務の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:なし 雇用期間の定め1年毎(原則更新/上限なし)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)、主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)いずれか必須 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都国立市北2-4-17 国立ノースハイツ102 JR中央線(快速) 国立駅から徒歩で8分
- 特徴
- 限定求人週休2日未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
東京都のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給(東京都)29.6万円東京都最低額 27.1万円〜最高額32.1万円
掲載中の求人1655件から算出パート・バイト
平均時給(東京都)1,611円東京都最低額 1,555円〜最高額1,667円
掲載中の求人379件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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