ケアマネジャーの検索結果（1日50 / 施設ケアマネ / 正職員）
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マザアスホームだんらん武蔵境のケアマネジャー求人（正職員）
★ケアマネ募集★【武蔵野市境】グループホームケアマネ◎未経験の方も安心して勤務できます！
- 給与
- 正職員 月給 276,300円 〜 291,300円
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成 介護業務 ※介護業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可 定年 60歳 定年後再雇用 65歳まで
- 住所
- 東京都武蔵野市境4-8-1 JR中央線 武蔵境駅 徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給学歴不問
ケアハウス カトレアすずらん台 の介護支援専門員 兼 生活相談員求人
◆30床のケアハウス◆ 基本給25～35万円＋各種手当で福利厚生充実！未経験者もサポート体制が整っているので大歓迎です！！
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- ▼ケアハウス30床のケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・各種書類作成 ・相談支援業務 ▼その他業務 ・ご家族や関係機関との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・外出行事や病院受診の送迎/付き添い など ▼技巧 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ＜必須＞ 【1】介護支援専門員（ケアマネ） 【2】普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町1丁目21の10 神戸電鉄 鈴蘭台駅～徒歩5分 ※駅近ですが、車通勤も可能です（駐車場代は月1,000円、法人規定によりガソリン代支給あり）
- 特徴
- スピード返信職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 278,460円 〜
- 仕事内容
- 【住宅型有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 千葉県船橋市旭町1-25-15 東武アーバンパークライン「塚田」駅西口より徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野1038-1 「大宮駅」東口より国際興業バス「片柳郵便局」バス停下車 徒歩10分 「大宮駅」東口・「浦和美園駅」西口より国際興業バス［大01］「庚申塚」バス停下車 徒歩8分・「日大前」バス停下車 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
スポットワーク情報を読み込み中です
介護付き有料老人ホームカルム太宰府のケアマネジャー求人
太宰府市大佐野の有料老人ホームでケアマネージャー募集中♪
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー職 担当件数：20件程度（1ユニット） ・入居者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成 ・入居者様やご家族からの相談への対応、調整 ・役所等への連絡、連携 ・病院等への連絡、連携 ・給付管理 ・介護業務 など 業務内容変更の範囲：事業所が定める業務 ～ケアマネージャー職について～ 当施設は、入居者定員70名の施設です。 3ユニットに分かれて入居者様が日々生活しています。 ケアマネージャーの方にも担当ユニットのケアに入り、 入居者様の状態を間近に見ていただきながら、 ケアプラン作成を行っていただきたいと考えています。 ※女性スタッフ活躍中 ※中途入社50%以上
- 応募要件
- 学歴不問 / ケアマネージャー業務未経験OK ■年齢 64歳迄の方（定年年齢未満の募集） ■必須資格 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許（AT限定可） ※資格取得予定の方もお気軽にご相談ください。 ■求める人物像 入居者本位で介護サービスを提供できる方 入居者様・ご家族様と信頼関係を築ける方
- 住所
- 福岡県太宰府市大佐野2-23-1 JR鹿児島本線(博多～八代) 都府楼南駅から車で6分 ※バスの本数が少ない為、公共交通機関を利用しての通勤は推奨しておりません。
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
マザアスホームだんらん杉並・松庵のケアマネジャー求人（正職員）
京王井の頭線三鷹台駅から徒歩8分★ケアマネ募集★大手ミサワホームグループ！福利厚生充実【杉並区】経験のないケアマネージャーも安心して勤務できます！
- 給与
- 正職員 月給 276,300円 〜
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成 介護業務 ※現場業務を通して、ご入居者様の状況を把握しながらケアプランを作成いただきます。 -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：施設と同都道府県内
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※ケアマネ未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都杉並区松庵1-13-21 京王井の頭線 三鷹台駅 徒歩8分 JR中央線 西荻窪駅 徒歩15分 JR中央線 吉祥寺駅 徒歩16分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ドーミー目白台の計画作成担当者求人
未経験も歓迎 「生涯活躍」を支援するお住まいとして運営 全国でドーミーホテルを展開する会社が運営する有料でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 346,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・関連会社や関連部署との連絡調整 ・利用者様やご家族様の対応 など
- 応募要件
- 資格：介護支援専門員 経験：不問 ただし、施設での介護業務経験があること
- 住所
- 東京都文京区目白台1丁目5-8 都電荒川線 早稲田駅から徒歩4分 東西線早稲田駅から徒歩15分 有楽町線護国寺駅から徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野1038-1 「大宮駅」東口より国際興業バス「片柳郵便局」バス停下車 徒歩10分 「大宮駅」東口・「浦和美園駅」西口より国際興業バス［大01］「庚申塚」バス停下車 徒歩8分・「日大前」バス停下車 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声施設ケアマネ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1 JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり学歴不問
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- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問）
- 住所
- 千葉県千葉市中央区院内1-7-6 埼玉高速鉄道（東京メトロ南北線直通）JR総武本線・外房線、千葉都市モノレール「千葉駅」・京成電鉄千葉線「京成千葉駅」より徒歩10分 JR「東千葉駅」より徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境施設ケアマネ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
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介護付有料老人ホームソラスト越谷の計画作成担当者求人
NEW
【越谷市赤山町】有料老人ホームのケアマネージャー（計画作成担当者）正社員を募集中！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト越谷）
- 給与
- 正職員 月給 296,000円 〜
- 仕事内容
- 越谷市の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム ソラスト越谷」でのケアマネジャーのお仕事(正社員)。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ※介護業務は原則ありません(食事介助・見守り程度) ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 介護支援専門員 【経験】 不問 【スキル】 必須PCスキル：文字入力のみ
- 住所
- 埼玉県越谷市赤山町2-84-1 ■公共交通機関の場合■ ・東武伊勢崎線/越谷駅 より徒歩8分 ・越谷駅より国際興業バス 「新越谷駅西口行き」乗車1分 バス停「十全病院」より徒歩2分 ・JR南越谷駅より国際興業バス 「東川口駅北口行き」乗車6分 バス停「十全病院」より徒歩2分 ■お車の場合■ ・草加ICから9分 ・浦和ICから15分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- アセスメント・担当者会議・ケアプラン・モニタリング等 役所の手続き・請求業務・報告等の業務。
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）をお持ちの方 未経験可
- 住所
- 大阪府寝屋川市明和1-13-6 介護付き有料老人ホームれんげハイツ東寝屋川 学研都市線 忍ケ丘駅から徒歩で13分 学研都市線 寝屋川公園駅から徒歩で17分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム ソラスト茨木駅前の計画作成担当者求人
NEW
【大阪府茨木市】夜勤なし！茨木駅徒歩5分のグループホームで計画作成担当者募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト茨木駅前）
- 給与
- 正職員 月給 277,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成業務 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのケアサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 資格：介護支援専門員
- 住所
- 大阪府茨木市駅前1-9-23 大阪府茨木市駅前1-9-23 京都線 茨木駅から徒歩で5分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能ホームでのケアマネジメント業務全般。 ケアプラン業務・・利用者最大25名のケアマネジメント業務。導入システムは「ほのぼのNEXT」です。現在登録者は10数名です。 介護保険申請・・社有車を運転して役所への申請。 請求業務・・ご利用者および国保連への請求業務。 その他・・サービス導入時にご利用者との関係性を築くための訪問サービスや送迎業務など介護現場でのサポート業務はあり得ます。
- 応募要件
- 必須資格・免許 ・介護支援専門員 ・普通自動車免許（AT可）
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区則松東2-1-12 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 折尾駅から車で7分、徒歩で23分 若松線 折尾駅から徒歩で23分 福北ゆたか線(折尾～桂川) 折尾駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム新小岩あやめの計画作成担当者求人
NEW
【東京都葛飾区】居住支援特別手当10,000円対象★グループホームで計画作成担当者募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（グループホーム新小岩あやめ）
- 給与
- 正職員 月給 301,560円
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務(身体介助、レク、外出介助)など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 ※学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区東新小岩2-25-1 JR中央・総武線 小岩駅から徒歩で18分 JR中央・総武線 新小岩駅から徒歩で24分 JR総武本線 新小岩駅から徒歩で24分
- 特徴
- 施設ケアマネ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
グループホーム ソラスト川越のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【川越市鯨井】夜勤手当8,500円＋別途深夜割増あり★大手だからこその手厚い福利厚生！ソラストのグループホームでご利用者様をサポートしませんか？正職員のケアマネジャーを募集中！（ソラスト川越）
- 給与
- 正職員 月給 285,040円 〜
- 仕事内容
- グループホームにおける計画作成業務 ・入居・利用されているご利用者様・ご家族様との連絡業務 ・計画作成業務(ご利用者様の介護計画の立案・サービス内容検証など) ・ご利用者様、地域・役所等の連携 ・介護業務(トイレ介助、入浴介助、食事介助、レクリエーション、外出介助等) ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 介護支援専門員資格 【スキル】 必須PCスキル：文字入力のみ 【経験】 未経験OK
- 住所
- 埼玉県川越市鯨井1136-1 東武東上線 霞ヶ関駅から徒歩で17分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
小規模多機能型居宅介護 せらび王子の計画作成担当者求人
NEW
【東京都北区】居住支援特別手当10,000円対象◎小規模多機能型居宅介護でケアマネジャー正社員募集！年間休日120日以上！入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび王子）
- 給与
- 正職員 月給 301,560円
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 せらび王子（小規模多機能型居宅介護）にてケアマネージャー計画作成担当者の業務をお願いします。 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【必須資格】介護支援専門員 ※学歴不問 ※未経験OK
- 住所
- 東京都北区堀船1-23-8 【JR京浜東北線】「王子」駅より徒歩7分 【東京メトロ南北線】「王子」駅より徒歩13分 【都電荒川線】「栄町」駅より徒歩4分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
小規模多機能型居宅介護 せらび篠崎の計画作成担当者求人
NEW
【江戸川区東篠崎】居住支援特別手当10,000円対象◎小規模多機能居宅介護で正社員の計画作成担当者（ケアマネージャー）募集！年間休日120日以上、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび篠崎）
- 給与
- 正職員 月給 301,560円
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 せらび篠崎（小規模多機能型居宅介護）にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのケアサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など 「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを組み合わせてご利用者様一人一人のニーズに合わせたプランを組み立てて頂きますので、スキルアップが可能です。 ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】介護支援専門員 必須 ※ブランク有OK,未経験OK
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎1-5-2 JR総武線・新小岩駅もしくは都営新宿線・篠崎駅より 京成バス瑞江駅行 新町商店街入口下車 徒歩7分 JR小岩駅より 江戸川営業所/江戸川スポーツランド行 終点下車 徒歩5分 京成バス瑞江駅より 一之江駅行 新町商店街入口下車 徒歩7分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
介護付有料老人ホーム あいらの杜 茅ヶ崎のケアマネジャー求人
NEW
【ケアマネ未経験者専用求人／月給30万以上／施設ケアマネ】ケアマネ2名体制に変更のため、新たに募集開始！／施設ランキング1位！／信隆寺の近く！
- 給与
- 正職員 月給 308,000円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成、事務処理等 ・ご家族との折衝・相談業務 ・他職種との連携サポート ・レセプト請求業務等 ・介護業務
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市今宿817-1 ★無料駐車場併設 茅ヶ崎駅よりバスで10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境施設ケアマネ社会保険完備車通勤可交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 210,790円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務と介護業務 ・利用者様のケアプラン作成や見直し ・事務処理 ・利用者様、ご家族様への対応 ・一部介護業務（排泄や食事介助、移乗など） パドマ館内にある特別養護老人ホームあそか苑プンダ館・ウパラ館の計40名のケアマネ業務です。 ※業務内容の変更範囲：なし ※雇用期間：定めなし ※法人内異動：あり（伊丹市、宝塚市、尼崎市）
- 応募要件
- 経験：不問 資格：介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県伊丹市伊丹市中野西1丁目108-1 パドマ館 JR伊丹駅/阪急伊丹駅よりバス15分 伊丹市営バス 中野大橋より徒歩5分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームソラスト利根の計画作成担当者求人
NEW
【茨城県北相馬郡利根町】夜勤手当8,500円＋別途深夜割増あり★グループホームでの計画作成担当者募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（ソラスト利根）
- 給与
- 正職員 月給 285,040円 〜
- 仕事内容
- 北相馬郡利根町にある介護施設「グループホーム ソラスト利根」での計画作成担当者の募集です。 具体例 ・ご利用者様、ご家族様との連絡業務 ・介護計画の立案、サービス内容検証 ・地域・役所等の連携 ・介護業務(入浴、食事介助、レクリエーション等) 事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は羽根台中央公園、利根キリスト教会のそばにあります。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 介護支援専門員または主任介護支援専門員 【経験】 未経験OK
- 住所
- 茨城県北相馬郡利根町早尾字早尾台610-1 JR成田線 布佐駅から車で12分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホーム せらび光が丘の計画作成担当者求人
NEW
【東京都練馬区】居住支援特別手当10,000円対象★グループホームで計画作成担当者（正社員）募集中！！年間休日120日以上、夏季休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび光が丘）
- 給与
- 正職員 月給 301,560円 〜
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 練馬区の介護福祉施設「グループホーム せらび光が丘」で計画作成担当者(ケアマネージャー)正社員の求人。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務(身体介助、レク、外出介助)…など 介護業務に携わりながら、ケアマネ業務を取得していける環境なので、未経験の方にもおすすめです★利用者さまと接する時間が多い分、現状や課題の把握ができるため、ケアプランの作成時に活かせるのも魅力のひとつ。 徐々にケアマネとしての経験を積んでいけるグループホームで働いてみませんか? ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】介護支援専門員 ※学歴不問
- 住所
- 東京都練馬区土支田3-1-22 西武バス 土支田地蔵バス停留所より徒歩4分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホーム せらび東久留米のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【東京都東久留米市】居住支援特別手当10,000円対象◎夜勤手当8,500円＋別途深夜割増あり★グループホームで計画作成担当者募集中！！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎（せらび東久留米）
- 給与
- 正職員 月給 358,340円 〜
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 せらび東久留米（グループホーム）にてご利用者様のケアプランの作成及びる介護サービスの提供をお願いいたします。 介護実務とともに、週1日程度、相談、ケアプラン作成、モニタリング等のケアマネ業務を担当します。 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・入居者・ご家族・地域・役所等との連携 ・アセスメントやカンファレンスの開催 ・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 資格：介護支援専門員
- 住所
- 東京都東久留米市上の原1-3-44 西武池袋線 東久留米駅から徒歩で21分
- 特徴
- 施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜
- 仕事内容
- 入居されている方に対する個別の介護計画作成、ご家族様への対応や介護業務全般 計画に沿って、現場で働く介護スタッフとの連携・調整など
- 応募要件
- 介護支援専門員 介護福祉士 要普通自動車運転免許 経験不問
- 住所
- 埼玉県所沢市中富1304-１ 西武新宿線 航空公園駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
介護付き有料老人ホーム ビータスホームのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【平塚市御殿】ステップアップを目指せる環境♪昇給・賞与あり◎未経験OK！介護付き有料老人ホームの利用者様の介護計画作成などをお任せします
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 入居されている方に対する個別の介護計画作成、ご家族様への対応や介護業務全般 計画に沿って、現場で働く介護スタッフとの連携・調整など
- 応募要件
- 介護支援専門員 介護福祉士 普通自動車運転免許（ペーパードライバーは不可） 学生不可 高校卒業以上 第2新卒者可 経験不問 長期できる方
- 住所
- 神奈川県平塚市御殿4-1-33 大縄橋バス停留所 徒歩4分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
介護付き有料老人ホーム みよし悠生苑のケアマネジャー求人
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【入間郡三芳町上富】希望休提出OK！ステップアップを目指せる環境♪昇給・賞与あり◎介護付き有料老人ホームの利用者様の介護計画作成などをお任せします
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 入居されている方に対する個別の介護計画作成、ご家族様への対応や介護業務全般 計画に沿って、現場で働く介護スタッフとの連携・調整など
- 応募要件
- 介護支援専門員 介護福祉士 高校卒業以上 要普通自動車運転免許 経験不問
- 住所
- 埼玉県入間郡三芳町上富1550-1 東武東上線 ふじみ野駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 301,000円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・ご入居者様やそのご家族との相談業務 ・介護保険請求業務 等
- 応募要件
- 介護支援専門員資格（必須）
- 住所
- 神奈川県横浜市瀬谷区宮沢3丁目25-1 相鉄本線 三ツ境駅から車で8分
- 特徴
- 施設ケアマネ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 269,100円 〜
- 仕事内容
- 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都足立区佐野1-9-3 ①ＪＲ常磐線「亀有駅」からバス６分、徒歩２分 亀有駅北口バスターミナル4番のりばより 有64系統または有65系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ②つくばエキスプレス「八潮駅」からバス20分、徒歩2分 八潮駅南口バスターミナル 有64系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ③千代田線「北綾瀬」から徒歩23分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 305,892円 〜 360,897円
- 仕事内容
- ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 介護士業務 サービスの特性上、介護士兼務の想定です！ 介護支援専門員未経験の方でも少しづつ業務に慣れていただけます◎ ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須】 ・年齢制限あり（64歳以下） ※６５歳が定年のため ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【歓迎】 ・認知症実践者研修・小規模計画作成者担当受講者 →お持ちでない方は会社負担で研修に参加していただきます。
- 住所
- 埼玉県越谷市東大沢1丁目27-10 東武鉄道伊勢崎線「北越谷」徒歩約１５分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。 未経験OKです
- 住所
- 東京都板橋区西台3‐1-14 フレアス看護小規模多機能板橋西台 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で21分 都営三田線 志村三丁目駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ施設ケアマネ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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