ケアマネジャーの求人・転職情報（地域包括支援センター / 心理学 / 正職員）

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京都市大宅地域包括支援センターのケアマネジャー求人

【車通勤可　１日7.5時間勤務でＷＬＢバッチリ　月8～9日休・残業ほぼなし◎経験不問◎各種手当充実】◎ケアマネジャーの経験を活かして利用者さまがその人らしさを大切に過ごせるよう支えませんか？？【京都市山科区大宅御所田町】

給与: 正職員月給 198,800円〜 248,200円
仕事内容: 地域に暮らす人々の介護予防や日々の暮らしを様々な側面からサポートしていただきます。介護予防認定の結果、要支援となられた方のケアプラン作成、その他高齢者やその家族、近隣で生活されている方の介護に関する悩みや問題の相談業務も行って頂きます。転勤の可能性あり転勤範囲　京都市、宇治市、城陽市、木津川市
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）経験不問年齢制限あり～62歳 ※定年を上限学歴不問
住所: 京都府京都市山科区大宅御所田町115-1 京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で16分京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で25分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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