ケアマネジャーの求人・転職情報（週1日からOK / 副業可 / 正職員）

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くらしのサポートセンター笑みくるのケアマネジャー求人（正職員）

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誕生日休暇・創立記念休暇あり◎ワークライフバランス重視のケアマネージャー募集！

給与: 正職員月給 230,000円〜 330,000円
仕事内容: ご利用者様お一人ひとりの生活や健康状態を把握し、その人らしい暮らしが続けられるよう支援するお仕事です。具体的には、初回訪問でのアセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会議の運営、サービス事業者との連携、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務など、居宅介護支援事業所としての一連のケアマネジメント業務を担当していただきます。また、医療機関や地域包括支援センター、介護サービス事業者との連絡調整、利用者様やご家族からの相談対応、事務処理、地域との渉外活動なども含まれます。チームで支え合う体制が整っているため、相談しやすく、経験に応じてしっかりサポートします。
応募要件: 主任介護支援専門員介護支援専門員
住所: 大阪府泉南市樽井2丁目22-36 サニーガーデン201 JR阪和線　和泉砂川駅　徒歩18分南海本線　樽井駅　徒歩19分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ツクイ京都洛南グループホームの管理者候補/ケアマネジャー求人

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髪型・髪色自由◎ネイル・ひげもOK！！【京都市南区吉祥院池田町】ツクイ京都洛南グループホームでの管理者候補/ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 301,100円〜 351,100円
仕事内容: グループホームでの管理者候補＜業務概要＞ゆくゆくはグループホームの管理者として、施設全体の運営・管理を行っていただきます。具体的には、スタッフのマネジメントやお客様対応、サービスの品質管理、各種書類作成・管理、行政対応など、施設の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。＜お仕事詳細＞・計画作成担当者の業務全般・事業所運営、管理業務全般・年間予算管理・人材採用、育成・各種指揮命令、地域連携、営業活動・必要時介護業務全般など ※現場業務の従事期間(6ヶ月～1年程度)その後、管理者業務の習得を経て、管理者登用となります。 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
住所: 京都府京都市南区吉祥院池田町31 京都市バス「吉祥院池田」下車　徒歩２分

特徴: 職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ベストケア居宅介護事業所（仮）【2026年01月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人

昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎土日祝休み☆年間休日130日でプライベート充実！新しい環境で働きませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 500,000円
仕事内容: 主任ケアマネ業務立ち上げの為　自分の色に染めながらお仕事できます。・仕事内容の変更：なし・転勤：なし
応募要件: ■主任ケアマネジャー・普通自動車免許お持ちの方もしくは原付免許（スクーターに乗れる方、乗る意思がある方）・自動車・スクーターで直行直帰ができる方（駐輪場代などは会社で支給します）・パソコン操作（Word・Excelでの簡単な入力や書類作成）・定年なし ※学歴・経験不問
住所: 埼玉県越谷市越ケ谷（丁目）１－１２－１２東武伊勢崎線越谷駅から徒歩で6分 JR武蔵野線南越谷駅から徒歩で17分東武伊勢崎線新越谷駅から徒歩で19分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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あかつきケアプランセンターのケアマネジャー求人

未経験者歓迎！マイペースでお仕事できます。パート可。

給与: 正職員月給 280,000円〜 320,000円
仕事内容: 週1日からお仕事可能です。
応募要件: 介護支援専門員
住所: 大阪府大阪市東住吉区桑津2-9-13 近鉄南大阪線河堀口駅から徒歩で6分阪和線(天王寺～和歌山) 美章園駅から徒歩で8分大和路線東部市場前駅から徒歩で14分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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居宅介護支援事業所ふくさきのケアマネジャー求人（正職員）

嬉しい土日休み！車通勤可☆経験不問・ブランクがあってもOK♪歩合給もご用意しています◎やりがいを持って働いていただける居宅介護支援事業所です

給与: 正職員月給 235,000円〜
仕事内容: 介護支援専門員業務その他付随する業務
応募要件: 介護支援専門員 ※経験・年齢不問、ブランク可
住所: 兵庫県神崎郡福崎町南田原1933-1 JR播但線福崎駅から車で7分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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居宅介護支援事業所　Re:ACTIVEの介護支援専門員　ケアマネジャー求人

主任ケアマネ2名在籍◎残業ゼロ・土日祝休み♪板橋区で10年以上の地域密着ケアマネ募集！

給与: 正職員月給 275,000円〜 480,000円
仕事内容: ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、「その人らしい暮らし」を支えるためのケアプランを作成します。医療・介護・リハビリなど多職種と連携しながら、在宅生活の質を高めるサポートを行うお仕事です。主な業務内容・要介護認定の申請代行・更新手続き・アセスメント（利用者やご家族への聞き取り・生活状況の把握）・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・モニタリング・サービス担当者会議の開催・記録・関係機関（医師・訪問看護・通所リハ・福祉用具・包括支援センター等）との連絡調整・ご利用者・ご家族からの相談対応、生活支援全般【1日の流れ】 8:30　出勤・メールチェック当日のスケジュールや連絡事項を確認。前日までの記録整理やモニタリング結果を確認します。 9:00　アセスメント訪問ご利用者様宅を訪問し、生活状況や心身状態を評価。ご本人・ご家族の希望を丁寧にヒアリングします。 10:30　サービス担当者会議リハビリスタッフ・看護師・介護職・医師などと連携し、ケアプランの内容を共有・調整します。 12:00　昼休憩 13:00　ケアプラン作成・モニタリング記録午前の内容をもとにプランを作成。必要に応じてサービス内容を見直し、モニタリングを入力します。 15:00　相談対応・電話連絡ご家族やサービス事業所からの相談・調整依頼に対応。包括支援センターや主治医との連携も行います。 16:30　記録・翌日の準備報告書の整理や翌日の訪問準備を行い、チーム内で情報共有します。 17:30　退勤スケジュールに余裕があるため、定時退勤できます。
応募要件: 介護支援専門員(ケアマネジャー)
住所: 東京都板橋区大山金井町２−４東武東上線下板橋駅から徒歩で7分東武東上線大山駅から徒歩で9分都営三田線板橋区役所前駅から徒歩で8分

特徴: スピード返信
職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護のクリエイティブ鶴ヶ丘のケアマネジャー求人

ケアマネジャーさん募集！駅チカ徒歩1分/未経験者歓迎/土日祝休み/年間休日126日/年収400万円以上目指せます☆

給与: 正職員月給 220,000円〜 330,000円
仕事内容: 【仕事内容】・ケアプランの作成・モニタリング業務・相談業務・事務作業担当利用者数は30～40名程度を予定（経験や状況に応じて調整します）【サポート体制】現在、ケアマネージャー3名と事務員1名が在籍中。アセスメント入力や書類準備などの業務は事務がサポートケアマネ業務に集中できます。 ※就業場所の変更なし ※従事すべき業務の変更なし
応募要件: 【以下いずれか必須】・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員 ※主任介護支援専門員の取得支援がございます(会社負担)
住所: 大阪府大阪市阿倍野区西田辺町2-2-13 阪和線(天王寺～和歌山) 鶴ヶ丘駅から徒歩で2分大阪市営地下鉄御堂筋線西田辺駅から徒歩で6分阪和線(天王寺～和歌山) 長居駅から徒歩で12分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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レジットケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

＼週休3日でも、月収28万円も可能！／働きやすさとやりがい、どちらも妥協しないケアマネへ。

給与: 正職員月給 168,000円〜 280,000円
仕事内容: • 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理など） • 電動自転車または社用車での訪問可 • ICT導入により事務負担軽減・介護認定申請書の作成代行・認定調査等 ★ブランク・未経験でも同行研修ありで安心スタート
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
住所: 神奈川県逗子市新宿2-14-14 JR横須賀線逗子駅から徒歩で10分京急逗子線逗子・葉山駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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