ケアマネジャーの検索結果(午後から / オープン3年以内 / 正職員)
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- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区三橋5-1217-2 331-8511 「大宮駅」より西武バス「三橋総合公園南口」バス停下車 徒歩9分 「大宮駅」より西武バス「三橋総合公園南口」バス停下車 徒歩9分 湯けむり横丁 大宮様から徒歩4分/かっぱ寿司 新三橋店様から徒歩5分/島忠 大宮本店様から徒歩7分/新大宮バイパス「三橋五丁目北」交差点から徒歩5分/さいたま市立大宮西小学校から徒歩8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ヒューマンライフケア岩倉グループホームの計画作成担当者求人
【京都市左京区岩倉】ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員(施設ケアマネ)/サポート充実

- 給与
- 正職員 月給 263,000円 〜 297,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 京都府京都市左京区岩倉長谷町193 叡山電鉄鞍馬線「岩倉駅」よりバス「岩倉駅前」から「長源寺道」下車 徒歩3分 市営地下鉄烏丸線「国際会館駅」よりバス「国際会館駅前」から「長源寺前」下車 徒歩1分 JR「京都駅」よりバス「京都駅前」から「上高野」下車 徒歩4分 バス「岩倉三宅町」から「長源寺前」下車 徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
アウケアプランセンター江東【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【江東区】リモート×フルフレックス|在宅介護を支える新しい居宅支援事業所で主任ケアマネとして活躍しませんか?|年休123日◎土日祝休み/月給34万~

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員として、ケアマネ業務に加え、事業所の運営業務もお任せします。 介護職との兼務はありませんが、新規開設予定の事業所のため、業務フローの整備や体制づくりなどに主体的に関わっていただけることを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・他ケアマネの育成支援(相談・助言・OJT など) ・事業所運営に関わる業務(業務フロー整備や体体制づくり等) ※担当利用者は35名程度を想定しています
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都江東区大島駅周辺に開設予定 未定
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター 板橋【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【板橋区 ときわ台駅】リモート×フルフレックス|在宅介護を支える新しい居宅支援事業所で主任ケアマネとして活躍しませんか?|年休123日◎土日祝休み/月給34万~

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員として、ケアマネ業務に加え、事業所の運営業務もお任せします。 介護職との兼務はありませんが、新規開設予定の事業所のため、業務フローの整備や体制づくりなどに主体的に関わっていただけることを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・他ケアマネの育成支援(相談・助言・OJT など) ・事業所運営に関わる業務(業務フロー整備や体体制づくり等) ※担当利用者は35名程度を想定しています
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区前野町2-4-5 大商第一マンション201 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で8分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で16分 都営三田線 本蓮沼駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアホーム居宅介護支援事業所 板橋北【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【板橋区 西台駅】リモート×フルフレックス|在宅介護を支える新しい居宅支援事業所で主任ケアマネとして活躍しませんか?|年休123日◎土日祝休み/月給34万~

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員として、ケアマネ業務に加え、事業所の運営業務もお任せします。 介護職との兼務はありませんが、新規開設予定の事業所のため、業務フローの整備や体制づくりなどに主体的に関わっていただけることを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・他ケアマネの育成支援(相談・助言・OJT など) ・事業所運営に関わる業務(業務フロー整備や体体制づくり等) ※担当利用者は35名程度を想定しています
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線 西台駅から徒歩で4分 都営三田線 蓮根駅から徒歩で11分 都営三田線 高島平駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の主任介護支援専門員求人
【杉並区 阿佐ヶ谷駅】リモート×フルフレックス|在宅介護を支える新しい居宅支援事業所で、主任ケアマネとして活躍しませんか?|年休123日◎

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員として、ケアマネ業務に加え、事業所の運営業務もお任せします。 業務フローの整備や体制づくりなど、主体的に関わっていただける方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・他ケアマネの育成支援(相談・助言・OJT など) ・事業所運営に関わる業務(業務フロー整備や体体制づくり等) ※担当利用者は35名程度を想定しています(状況によって変動あり)
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の介護支援専門員求人
【杉並区 阿佐ヶ谷駅】柔軟な働き方だから、一人ひとりに丁寧に向き合える◎ICT活用の新しい居宅支援事業所でケアマネ募集!年休123日◎

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 介護支援専門員として、ケアマネ業務および事業所運営にかかわる業務をお任せします(介護職との兼務はありません) 主任ケアマネや周りのメンバーと協力しながら、前向きにチームに関わっていただける方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者宅への訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務(業務フロー整備や体制づくり等) ※担当利用者は35名~40名程度を想定しています
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方 ※ケアマネ業務未経験でもOK!
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北5-1-5 RICO102号室 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 阿佐ケ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 主にケアプランの立案・サービス調整・地域との連携など 居宅支援事業所の運営(規則作成・財務・会計・労務は除く) ・転勤の可能性:なし
- 応募要件
- •地域の高齢者や障害者と向き合う仕事にやりがいを感じる方。 •チームでの業務遂行が得意であり、コミュニケーション能力に優れている方。 •弊社は、「全部、真っ当に全う」というテーマを掲げ運営しております。地域の高齢者や障害者の方々が安心して生活できる環境を提供し、彼らの自立を支援することを使命としています。近い将来訪れる可能性の高いケアマネ難民の多発に備えて、地域に根付いた居宅支援事業所を運営していきたいと感じております。その中で、ケアマネジャーとして想いに賛同頂き、真っ当に働いて頂ける方を募集します
- 住所
- 大阪府豊中市本町1丁目11-50 エールグラン豊中本町204号室 阪急宝塚本線 豊中駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 岡町駅から徒歩で16分 阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所 ありがとう【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
ありがとうが遂に居宅介護支援事業所開設♪ケアマネ・主任ケアマネを募集!豊富な手当てであなたの頑張りにお応えします!

- 給与
- 正職員 月給 248,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- <共通> ・在宅の方のケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・利用者様宅への訪問を通じたアセスメント及びモニタリング <主任ケアマネジャー> 事業所メンバーのマネジメント業務 従事すべき業務の変更範囲:法人の定める業務 就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所 ※通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <ケアマネジャー> 介護支援専門員 <主任ケアマネジャー> 主任介護支援専門員 <共通> 普通自動車免許(AT限定可) ブランク可 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横須賀市武 武3-2-12-2F 京急久里浜線 京急長沢駅から車で12分 横須賀線 衣笠駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 施設内のケアマネ業務全般 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:なし ・更新の上限:なし
- 応募要件
- 下記資格をお持ちの方 ・居宅支援専門員 ★施設でのケアマネ業務の経験がある方は優遇
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄北2丁目158番 JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可車通勤可施設ケアマネ年齢不問居宅介護支援事業所学歴不問
ケアプランTAMAのケアマネジャー求人
ICT★在宅ワーク★インセンティブ★ケアマネらしく働ける事業所で、開設1年でケアマネ7名になりました。

- 給与
- 正職員 月給 279,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ケアマネジメント業務全般 ・病院や地域包括支援センター、直接の依頼に対して、居宅介護支援を提供していきます。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許 ※年齢・学歴不問 ※未経験・ブランク可 髪色、爪色など、大多数が不快と思わなければ問題ありません。 令和の時代ですので、オシャレを楽しんでください。
- 住所
- 埼玉県上尾市弁財1-7-21 弁財コーポ東105号室 JR高崎線 上尾駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
NANAIRO COOKING STUDIO 杉並宮前【2024年11月01日オープン】のケアマネジャー求人(正職員)
《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績!》~料理体験型のデイサービスです!資格を活かしてお客様に寄り添う仕事!ケアマネジャー・正社員募集中~【杉並区宮前】
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 [主な業務内容] ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都杉並区宮前3-3-34 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で17分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で17分 京王井の頭線 久我山駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
ツクイさいたま桜グループホームの計画作成担当者求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【さいたま市桜区田島】ツクイさいたま桜グループホームでの計画作成担当者(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 230,625円 〜 282,225円
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成担当者業務 <業務概要> 小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です。 <業務詳細> ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・カンファレンスの開催 ・ご家族への連絡・調整業務 ・介護スタッフとの連携 ・介護業務全般 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 <経験> 不問 ※18歳以上:変形労働時間制のため ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 埼玉県さいたま市桜区田島2-5-19 JR武蔵野線 西浦和駅から徒歩で6分 JR埼京線 中浦和駅から徒歩で16分 JR埼京線 武蔵浦和駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
相談支援 TSUMUGI(介護)【2025年01月オープン】の主任介護支援専門員求人
施設に併設する居宅介護支援事業所のオープニングスタッフを大募集!!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームとデイサービスに併設する居宅介護支援事業所です。 利用者さんは施設内・外問わず、受け持っていただきます。 ・就業場所の変更範囲:なし ・業務の変更範囲:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 高校卒業以上 ※年齢
- 住所
- 大分県大分市大字細字赤迫1718-4 Day service KOKORO 坂ノ市駅より車で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ交通費支給
ケアプランセンター結喜のケアマネジャー求人
ケアマネジャー募集!! 週休3日!! 自分のペースで働けます!!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・介護支援専門員の業務全般 ・ケアプラン作成業務 ・関係事業所との連絡調整 ・定期的な訪問、モニタリング ・その他、居宅介護支援事業所に関する業務
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 介護支援専門員(ケアマネジャー) 基本的なPC操作(Word、Excel)ができる方 未経験可 学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区柴又1-21-10 エメラルドマンション第二101 京成金町線 柴又駅から徒歩で4分 京成本線 京成高砂駅から徒歩で10分 京成押上線 京成高砂駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ぽむケアプラン【2025年10月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
☆令和7年10月開設予定の居宅介護支援事業所でケアマネージャーを大募集!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ケアマネージャーの業務全般を行っていただきます。 ご無理のない範囲で、事業所の運営体制作りにもご協力いただきたいと思います。 ・従事する業務の変更はありません ・就業場所の変更もありません
- 応募要件
- ・介護支援専門員、もしくは主任介護支援専門員 主任(管理者)1名+スタッフ(主任かどうかは問わず)数名を募集しています。
- 住所
- 東京都目黒区中央町2-28-17 M.A HAUS 1階 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で9分 東急東横線 祐天寺駅から徒歩で13分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンターことは【2025年02月01日オープン】のケアマネジャー求人
令和7年に新規開設。ケアマネジャー募集
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 モニタリング訪問など
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻草海道町36-245 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で2分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で17分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上年齢不問主任介護支援専門員
ツクイ墨田(居宅介護支援)のケアマネジャー求人
【墨田区押上一丁目】ツクイ墨田(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 資格:介護支援専門員必須 経験:実務経験2年以上希望 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都墨田区押上一丁目1番2号 東京スカイツリーイーストタワー15階 都営浅草線押上駅より 徒歩約1分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
プランセンターよし【2025年01月オープン】のケアマネジャー求人(正職員)
昇給・賞与あり◎土日祝休みの完全週休2日制◎居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験可
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方1708番地1 東武伊勢崎線 せんげん台駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ツクイ郡山桑野(居宅)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由◎ネイル・ひげもOK!!【郡山市桑野】ツクイ郡山桑野(居宅)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 実務経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 福島県郡山市桑野5-7-17 福島交通バス「郡山駅前」より乗車、「福島放送前」下車、徒歩約6分 郡山市役所より車で10分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ツクイ名古屋瑞穂(居宅介護支援)【2025年01月01日オープン】のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【名古屋市瑞穂区大喜新町】ツクイ名古屋瑞穂(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 221,125円 〜 254,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 介護支援専門員 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区大喜新町3丁目 5-1 iiNEマルシェ内 名古屋鉄道「神宮前」駅より徒歩約15分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ツクイ新宿早稲田(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【新宿区早稲田鶴巻町】ツクイ新宿早稲田(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都新宿区早稲田鶴巻町518-1-401 東京メトロ東西線「早稲田駅」から徒歩4分 都電荒川線「早稲田駅」から徒歩8分 都営大江戸線「若松河田駅」「牛込柳町駅」から徒歩15分 ★駅近で利便性○ ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
ツクイ名古屋天白(居宅)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【名古屋市天白区植田山】ツクイ名古屋天白(居宅)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 221,125円 〜 295,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田山3-711 「焼山橋」バス停下車、徒歩約1分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ツクイさいたまケアプランセンターのケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【さいたま市北区盆栽町】ツクイさいたまケアプランセンターでのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 241,125円 〜 284,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区盆栽町161-4 ボンワット202 東武アーバンパークライン「大宮公園」駅 徒歩2分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ千葉稲毛(居宅介護支援)【2025年08月01日オープン】のケアマネジャー求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【千葉市稲毛区小仲台】ツクイ千葉稲毛(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 241,125円 〜 274,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 介護支援専門員のみ普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 主任介護支援専門員のみ主任ケアマネジャーとしての経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台1498-5 稲毛駅徒歩15分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ケアプランセンター OMOIBAの介護支援専門員求人
車通勤可♪地域の方々の想いを一緒に繋ぎませんか?

- 給与
- 正職員 月給 227,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 介護保険申請の代行業務 定期的なモニタリング 他事業所とのサービス調整等 その他 業務範囲変更の可能性なし 今後、居宅支援事業所の事業拡大に伴い、熊本市北区内に転勤の可能性あり
- 応募要件
- ひととコミュニケーションを取ることが好きな方 介護支援専門員必須 自動車運転免許必須
- 住所
- 熊本県熊本市北区植木町舞尾484-8 JR鹿児島本線(博多~八代) 植木駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
服部すみれ居宅介護支援事業所の介護支援専門員求人
【福利厚生充実】4週8休&月の平均残業時間は3時間と少なめ◎23年6月に開設した事業所を一緒に創り上げていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜 231,000円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務 ・アセスメント、ケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント業務全般及び付随業務 ・併設する有料老人ホームに入居される方の担当 ・併設する訪問看護や訪問介護を利用しながら、有料老人ホームでの暮らしを支える計画作成担当者 ・同法人が運営する病院機能をフル活用し、 その人らしい生活を一緒に構築して戴ける方を募集
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 59歳以下(定年を上限) 高校卒業以上
- 住所
- 奈良県北葛城郡上牧町大字上牧4244 JR和歌山線 志都美駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
嘉例会 居宅介護支援事業所かりゆしのケアマネジャー求人
☆介護支援専門員☆ ◎医療法人運営の事業所でケアマネジャーとして活躍してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 200,420円 〜 266,420円
- 仕事内容
- ◎管理者業務 ◎利用者様訪問 ◎ケアプラン、関連書類作成 ◎サービス担当者会議の開催 ◎レセプト請求業務 ◎介護保険申請代行 ◎介護認定の訪問調査・相談対応 ◎関係機関との連携などケアプラン作成に関わる一連の業務 ◎ご利用者獲得のための営業活動 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 必須資格 : 介護支援専門員
- 住所
- 東京都練馬区大泉学園町6-19-38 西武池袋線 大泉学園駅から車で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
ピースケアプラン町田南【2026年01月01日オープン予定】の主任ケアマネ求人
【町田市/2026.01新規オープン❗】月給40万以上可🌟完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします! ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■目標(鶴川実績) 週5勤務 40名(支援は3件で1名換算) 週4勤務 32名(支援は3件で1名換算) 障がい、小児は受けておりません! ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市南地区 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で15分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で20分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ピースケアプラン町田南【2026年01月01日オープン予定】のケアマネジャー求人(正職員)
【町田市/2026.01新規オープン❗】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします! ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車(社用車貸し出し) ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ(例) 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数:36~44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市南地区 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で15分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で20分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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