ケアマネジャーの求人・転職情報（残業月20時間以内 / 1日の流れ）

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ラヴィーケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

介護業務一切なし　土・日の完全週休2日制♪　ケアマネ未経験でもOK

給与: 正職員月給 253,000円〜 299,000円
仕事内容: 利用者様に対する介護サービス計画の策定および相談業務を行っていただきます。 ※要介護認定の申請代行、訪問調査などのお仕事です。 ※仕事に慣れるまで、親身になって丁寧にサポートするのでご安心ください ※経験に合わせて担当するケアプラン数を調整します 1日の仕事の流れ（例） 8:30　出勤朝礼で1日のスケジュール確認 8:45～12:00　午前訪問は1・2件、帰社後支援経過記録を入力。サービス事業所へ連絡、ご利用者様の情報共有・サービスの調整連絡 12:00～13:00　広々オフィスでお昼休憩 13:00～17:00　午後訪問1・2件、サービス担当者会議など。 17:30　退社従事すべき業務の変更:会社の定める業務就業場所の変更:会社の定める事業所
応募要件: 介護支援専門員普通自動車運転免許ケアマネ未経験可ブランク可
住所: 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1248-1 山陽電鉄本線大蔵谷駅から車で9分

特徴: 1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアプランセンターえん【2024年12月11日オープン】のケアマネジャー/主任ケアマ求人

NEW

【⭐️高知市朝倉⭐️】年間休日120日✨マイカー通勤OK🚗未経験の方も応募可能🙆‍♀️自転車と社用車での訪問が可能♪残業ほぼなし✅ケアマネジャーまたは主任ケアマネジャーを募集中✨

給与: 正職員月給 280,000円〜 323,000円
仕事内容: ＜ケアマネジャー＞ケアプラン（居宅サービス計画）の作成サービス事業者等との連絡調整サービス担当者会議の開催介護保険サービスの提案給付管理業務　など＜1日の流れ＞ ◯8:30出社、事務作業、ミーティング ◯9:30訪問 ◯10:30 サービス担当者会議 ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 訪問 ◯15:00 新規利用希望者のご家族への相談対応 ◯16:00 事務作業、電話での相談対応 ◯17:30 退社＜主任ケアマネジャー＞ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言など＜1日の流れ＞ ◯8:30出社、事務作業、ミーティング ◯9:15訪問 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） ◯13:00 地域ケア会議、個別ケース会議など ◯15:00 同行訪問 ◯16:30 事務作業 ◯17:30 退社
応募要件: 介護支援専門員または主任介護支援専門員
住所: 高知県高知市朝倉本町1丁目7-26 伊野線朝倉駅から徒歩で7分伊野線曙町駅から徒歩で8分伊野線曙町東町駅から徒歩で12分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ピースケアプラン町田鶴川のケアマネ／主任ケアマネ求人

【町田市（鶴川駅徒歩15分）／2023年10月オープン】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢です◎ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です◎

給与: 正職員月給 290,000円〜 400,000円
仕事内容: 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成ケアマネ7名（うち主任ケアマネ4名） ※併設の訪問看護ステーション：看護師（正社員）9名理学療法士（正社員）4名作業療法士（正社員）2名言語聴覚士（非常勤）1名 ※併設の訪問介護事業所：サービス提供責任者 3名～登録ヘルパー　2名 ■1日の流れ（例）【午前】 8:50　出勤 9:00　朝のミーティング 10:00　1件目の訪問へ 11:00　2件目、3件目の訪問へ 12:00　お昼休憩【午後】 13:00　事務所にて事務作業 15:00　4件目の訪問へ 17:00　事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
応募要件: ・介護支援専門員、もしくは主任ケアマネ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
住所: 東京都町田市大蔵町337-1 鶴川第2工藤ビル203-B号室小田急線鶴川駅から徒歩で15分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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アズハイム習志野【2024年10月01日オープン】の施設ケアマネ求人

【京成実籾駅から徒歩9分】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪月給285,000円～

給与: 正職員月給 285,000円〜 295,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 千葉県習志野市新栄1-12-8 ・京成本線「実籾」駅　徒歩10分・JR総武本線「津田沼」駅北口より京成バス5番のりば（津03）乗車約20分「日大実籾」バス停下車徒歩2分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当

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きくぞのケアパーク居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

【宇和島市和霊元町】年間休日123日◎未経験可♪居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集中です

給与: 正職員月給 198,000円〜 228,000円
仕事内容: ケアマネ業務 ★主任ケアマネ3人在籍★ 2000年の制度開始時より、地域の皆さまに信頼いただき、安心して介護サービスをお受けいただくことをモットーにお仕事をさせていただいております。【ちょっとバタバタしたある1日の流れ】 8:30今日1日の動きの確認→9:00Ａさん宅訪問 10:30Ｂさん宅カンファ訪問→11:30帰社、記録業務 12:00（昼休憩）13:00Ｃさん電話対応、記録業務 14:30計画作成、調整業務→15:30Ｅさん宅モニタ訪問 16:30帰社、記録業務→17:15退勤 ★会社スマホ全員支給★業務効率化に役立っています！すごく得意！という方はそんなにいません。使う書式は決まっているので、使いやすいです。わからないことは皆で教え合います。
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）～64歳 ※定年を上限学歴不問 ※今スグ！ではなく、これからケアマネにチャレンジしようかな、という方も募集しております！
住所: 愛媛県宇和島市和霊元町4丁目1-12 JR予讃・内子線宇和島駅から徒歩で7分しまんとグリーンライン宇和島駅から徒歩で7分 JR予讃・内子線北宇和島駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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石巻市湊地域包括支援センターの地域包括支援センター相談員求人

週休2日制♪教育・研修制度多数あり◎福利厚生も充実☆地域を支える事業所で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 209,500円〜 274,000円
仕事内容: ・地域包括支援センターでの介護予防プラン作成・地域住民の相談援助業務・ケアプランの作成を行い、介護予防事業の企画運営など・介護報酬の給付管理のための介護サービス事業所との予定表・実績表などの受け渡し・介護報酬を請求するための書類作成、データ作成、伝送など ※サービスエリアは石巻市湊地区が中心です＜一日の流れ（参考例）＞事業所出社情報共有等1日の業務確認アセスメントのための利用者宅訪問サービス担当者会議の準備昼食サービス担当者会議モニタリングのための利用者宅訪問ケアプラン作成・修正関係機関等への連絡・調整退社
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）地域ケア、地域保険等に関する経験、かつ高齢者に対する公衆衛生業務（ケアマネジャーを含む）を1年以上普通自動車運転免許（AT限定可）要PCスキル：文字入力程度（既存書類への入力作業など） 59歳以下（定年制による）学歴不問
住所: 宮城県石巻市緑町二丁目1番1 JR石巻線渡波駅から車で7分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問

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ケアプランセンターリベル町田【2025年10月01日オープン予定】の主任ケアマネ求人

【町田市小川】マイカー通勤OK✨3ヶ月分＆昇給あり❗年間休日125日⭐️退職金制度あり🙆‍♀️超過手当・管理者手当⭕️役職などステップアップを目指している方も歓迎です♪

給与: 正職員月給 264,500円〜 320,500円
仕事内容: ・相談受付・ケアプラン作成・サービス調整・サービス担当者会議・モニタリング・ケアマネ業務全般、地域ケア会議、事例検討会、各種法定研修への参加など＜1日の流れ＞ ◯8:30 出勤 ◯9:00 訪問移動 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ◯13:00 訪問移動 ◯15:30 サービス担当者会議への参加 ◯16:30 事務作業 ◯17:30 退勤
応募要件: 主任介護支援専門員＼経験不問◎管理者経験をお持ちの方歓迎です／
住所: 東京都町田市小川五丁目１２０６番１１ JR横浜線成瀬駅から徒歩で14分東急田園都市線つくし野駅から徒歩で16分東急田園都市線すずかけ台駅から徒歩で23分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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居宅支援事業所　縁の花のケアマネジャー求人

インセンティブで稼げるケアマネへ！追加募集開始！！

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 【主な業務】〇居宅介護支援事業所での計画作成担当〇ケアプラン（サービス計画書）の作成〇介護保険に関係する契約等に関する説明〇ご家族や関係機関との連絡や調整〇お客様のご利用状況把握（モニタリング等）要介護以外に、要支援・サ高住利用者などあらゆる対応の依頼が急増中です！あなたとの御縁、お待ちしております！！【一日の業務の流れ】 9:00 　出社 9:00 　申し送り簿の確認等夜間から早朝までにあった問い合わせに対応します。 1日の予定に合わせて書類の準備を行います。直行することもあるため朝礼は行わず各自申し送り簿や個人ファイルを確認し、サービスに変更がないか、異常はなかったかを確認します。 10:30　モニタリング 2件のお宅に訪問し、利用者の状態やサービス内容の確認を行います。（モニタリング）来月のサービス計画表を配布します。 12:30 休憩 14:00 サービス担当者会議利用者と家族、各サービス関係者等を交え、現在のサービスについて意見を聞くほか、利用者の要望にあわせてサービス内容の変更を話し合います。 15:30 計画票の作成サービス担当者会議から来月のサービス計画表を作成します。新規の利用者のケアプラン作成をしながら、電話対応などをこなします。 18:00 終業急な業務がなければそのまま帰宅しますが、訪問のアポイントメントによっては残業したり利用者の急変などで駆けつけたりすることもあります。 ※終業しても夜間の問い合わせに応じることもあります。
応募要件: 【必須】主任介護支援専門員又は介護支援専門員【あれば尚可】普通自動車免許
住所: 神奈川県相模原市南区相模大野3-13-15 第三タカビル3階小田急線相模大野駅から徒歩で3分小田急江ノ島線相模大野駅から徒歩で3分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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医療法人社団竜栄会　さがみ在宅診療クリニックの地域連携相談員求人

NEW

【プライベートとの両立◎完全週休2日制／年間休日120日】入居可能住宅・託児施設あり！！安心して長く働ける職場です！！

給与: 正職員月給 250,000円
仕事内容: 訪問診療クリニックの相談窓口として、患者様・ご家族様・クリニックをつなぐ様々な業務をお任せいたします。【具体的には…】 ◯病院から在宅へ移行する患者様の相談支援業務 ◯地域の医療/介護事業者との連絡調整業務 ◯療養中の社会的問題の解決、相談業務 ◯新規申込み契約の対応 ◯退院カンファレンスへの参加 ◯電子カルテへの患者情報登録 ◯電話対応　など【1日の流れ】朝：全体朝礼／契約関連準備・処理昼：契約関連業務等での外回り／内勤での事務処理夕：全体終礼／訪問に関する申し送り ※従事すべき業務の変更なし／就業場所の変更なし
応募要件: ・介護支援専門員・普通自動車運転免許（AT限定可）
住所: 神奈川県相模原市緑区大島1741-6 JR相模線南橋本駅から車で11分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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えん訪問看護ステーション東京池袋の主任ケアマネジャー求人

NEW

【⭐️要町駅より徒歩4分⭐️】年間休日120日✨年収500万円以上も可能❗️賞与・昇給あり🙆‍♀️立ち上げスタッフの募集⭕充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です❗️

給与: 正職員月給 347,000円〜 437,000円
仕事内容: ＼居宅介護支援事業所の立ち上げスタッフを募集いたします／＜仕事内容＞ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言など＜1日の流れ＞ 8:30出社、ミーティング 9:15訪問 10:30打合せ 12:00昼休憩 ※11時～14時の間で休憩（30分単位で取得OK） 13:00地域ケア会議、個別ケース会議など 15:00同行訪問 16:30事務作業 17:30退社
応募要件: ＼未経験の方もご応募OKです／主任介護支援専門員をお持ちの方
住所: 東京都豊島区池袋3-9-6 新光池袋第3コーポ101 東京メトロ有楽町線要町駅から徒歩で4分東京メトロ副都心線要町駅から徒歩で4分東京メトロ副都心線池袋駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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アズハイム足立六町【2025年12月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

【オープニングスタッフ】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集中♪月給295,000円～《足立区六町》

給与: 正職員月給 285,000円〜
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 東京都足立区六町3丁目つくばエクスプレス線「六町」駅　A1出口より徒歩6分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】の主任ケアマネ／ケアマネ求人

【町田市／2025.04新規オープン❗】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢です◎ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です◎

給与: 正職員月給 290,000円〜 400,000円
仕事内容: 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成ケアマネ7名（うち主任ケアマネ4名） ※併設の訪問看護ステーション：看護師（正社員）9名理学療法士（正社員）4名作業療法士（正社員）2名言語聴覚士（非常勤）1名 ※併設の訪問介護事業所：サービス提供責任者 3名～登録ヘルパー　2名 ■1日の流れ（例）【午前】 8:50　出勤 9:00　朝のミーティング 10:00　1件目の訪問へ 11:00　2件目、3件目の訪問へ 12:00　お昼休憩【午後】 13:00　事務所にて事務作業 15:00　4件目の訪問へ 17:00　事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
応募要件: ・介護支援専門員、もしくは主任ケアマネ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
住所: 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線淵野辺駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ケアプランセンターひかりの主任ケアマネ求人

【⭐️年間休日120日以上＆基本は土日祝固定休み⭐️】有給休暇取得率ほぼ100％/残業ほぼなし/車、バイク、自転車通勤OK/未経験の方も応募OKです⭕️

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: ・主任ケアマネジャー業務全般・地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言など＜1日の流れ＞ ◯8:40 出勤 ◯9:00 訪問移動 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ◯13:00 地域ケア会議、個別ケース会議など ◯15:00 同行訪問 ◯16:30 事務作業 ◯17:00 退勤 ※35～40名の受け持ちを担当していただきます。 ※訪問看護ステーション、施設と併設していますので連携がとりやすく業務軽減に繋がります。 ※訪問手段：軽自動車または原付バイク
応募要件: 主任介護支援専門員 ※経験は不問です◎
住所: 大阪府枚方市須山町39-6 京阪交野線宮之阪駅から徒歩で27分京阪交野線宮之阪駅から車で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ケアプランセンターひかりのケアマネジャー求人（正職員）

【💫年間休日120日以上＆基本は土日祝固定休み💫】有給休暇取得率ほぼ100％/残業ほぼなし/車、バイク、自転車通勤OK/未経験の方も応募OKです⭕️

給与: 正職員月給 230,000円〜 330,000円
仕事内容: ・相談受付・ケアプラン作成・サービス調整・サービス担当者会議・モニタリング・ケアマネ業務全般、地域ケア会議、事例検討会、各種法定研修への参加　など＜1日の流れ＞ ◯8:40 出勤 ◯9:00 訪問移動 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ◯13:00 訪問移動 ◯15:00 サービス担当者会議への参加 ◯16:00 事務作業 ◯17:00 退勤 ※35～40名の受け持ちを担当していただきます。 ※訪問看護ステーション、施設と併設していますので連携がとりやすく業務軽減に繋がります。 ※訪問手段：軽自動車または原付バイク
応募要件: 介護支援専門員 ※経験は不問です◎
住所: 大阪府枚方市須山町39-6 京阪交野線宮之阪駅から徒歩で27分京阪交野線宮之阪駅から車で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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ひかりナーシングホーム渚【2024年11月01日オープン】の主任ケアマネ求人

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: ・主任ケアマネジャー業務全般・地域ケア会議の開催、支援困難事例への指導や助言など＜1日の流れ＞ ◯8:40 出勤 ◯9:00 訪問移動 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ◯13:00 地域ケア会議、個別ケース会議など ◯15:00 同行訪問 ◯16:30 事務作業 ◯17:00 退勤 ※35～40名の受け持ちを担当していただきます。 ※訪問看護ステーション、施設と併設していますので連携がとりやすく業務軽減に繋がります。 ※訪問手段：軽自動車または原付バイク
応募要件: 主任介護支援専門員 ※経験は不問です◎
住所: 大阪府枚方市渚西2丁目27-14 京阪本線御殿山駅から徒歩で6分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
年間休日120日以上

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アズハイム葛飾白鳥【2025年01月01日オープン】の施設ケアマネ求人

【葛飾白鳥】有料老人ホームでのケアマネジャー募集中♪施設未経験者も歓迎！

給与: 正職員月給 285,000円〜 305,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員を保有の方
住所: 東京都葛飾区葛飾区白鳥4-15-19 京成本線「お花茶屋」駅　徒歩13分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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居宅支援事業所　縁の花　横浜青葉【2025年05月01日オープン】のケアマネジャー求人

オープニング管理者募集！インセンティブで稼げるケアマネへ！

給与: 正職員月給 310,000円〜
仕事内容: 【主な業務】〇管理業務全般〇居宅介護支援事業所での計画作成担当〇ケアプラン（サービス計画書）の作成〇介護保険に関係する契約等に関する説明〇ご家族や関係機関との連絡や調整〇お客様のご利用状況把握（モニタリング等）要介護以外に、要支援・サ高住利用者などあらゆる対応の依頼が急増中です！あなたとの御縁、お待ちしております！！【一日の業務の流れ】 9:00 　出社 9:00 　申し送り簿の確認等夜間から早朝までにあった問い合わせに対応します。 1日の予定に合わせて書類の準備を行います。直行することもあるため朝礼は行わず各自申し送り簿や個人ファイルを確認し、サービスに変更がないか、異常はなかったかを確認します。 10:30　モニタリング 2件のお宅に訪問し、利用者の状態やサービス内容の確認を行います。（モニタリング）来月のサービス計画表を配布します。 12:30 休憩 14:00 サービス担当者会議利用者と家族、各サービス関係者等を交え、現在のサービスについて意見を聞くほか、利用者の要望にあわせてサービス内容の変更を話し合います。 15:30 計画票の作成サービス担当者会議から来月のサービス計画表を作成します。新規の利用者のケアプラン作成をしながら、電話対応などをこなします。 18:00 終業急な業務がなければそのまま帰宅しますが、訪問のアポイントメントによっては残業したり利用者の急変などで駆けつけたりすることもあります。 ※終業しても夜間の問い合わせに応じることもあります。
応募要件: 【必須】主任介護支援専門員【あれば尚可】普通自動車免許
住所: 神奈川県横浜市青葉区榎が丘14-4 サンクレスト青葉台205 東急田園都市線青葉台駅から徒歩で8分東急田園都市線田奈駅から徒歩で16分東急田園都市線藤が丘駅から徒歩で22分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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アズハイム入間【2025年09月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

【オープニングスタッフ】有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています！《入間》

給与: 正職員月給 285,000円〜 295,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 必須：介護支援専門員
住所: 埼玉県入間市高倉2丁目4番14号西武池袋線『入間市』駅より徒歩12分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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石巻東部ステーションサテライトのケアマネジャー求人

週休2日制♪教育・研修制度多数あり◎福利厚生も充実☆地域を支える居宅介護支援事業所で働きませんか？

給与: 正職員月給 224,400円〜 296,400円
仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です・在宅高齢者のケアプラン作成のためのアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング業務・介護報酬の給付管理のための介護サービス事業所との予定表・実績表などの受け渡し・介護報酬を請求するための書類作成、データ作成、伝送など ※サービスエリアは石巻市（旧市内、旧牡鹿町）、女川町が中心です＜一日の流れ（参考例）＞事業所出社情報共有等1日の業務確認アセスメントのための利用者宅訪問サービス担当者会議の準備昼食サービス担当者会議モニタリングのための利用者宅訪問ケアプラン作成・修正関係機関等への連絡・調整退社 ※転勤の可能性あり（石巻市内グループ法人のみ）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）要PCスキル：文字入力程度（既存書類の入力作業など） 59歳以下（定年制による）学歴不問
住所: 宮城県石巻市恵み野二丁目10番地16 石巻東部ステーションサテライト JR仙石線石巻あゆみ野駅から徒歩で16分 JR仙石線蛇田駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアプランセンターリベル小平【2025年10月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

【小平市学園東町】年間休日125日⭐️3ヶ月分＆昇給あり❗マイカー通勤OK✨退職金制度あり🙆‍♀️超過手当・管理者手当⭕️役職などステップアップを目指している方も歓迎です♪

給与: 正職員月給 264,500円〜 320,500円
仕事内容: ・相談受付・ケアプラン作成・サービス調整・サービス担当者会議・モニタリング・ケアマネ業務全般、地域ケア会議、事例検討会、各種法定研修への参加など＜1日の流れ＞ ◯8:30 出勤 ◯9:00 訪問移動 ◯10:30 打合せ ◯12:00 昼休憩 ◯13:00 訪問移動 ◯15:30 サービス担当者会議への参加 ◯16:30 事務作業 ◯17:30 退勤
応募要件: 主任介護支援専門員＼経験不問◎管理者経験をお持ちの方歓迎です／
住所: 東京都小平市学園東町二丁目４０番５西武多摩湖線一橋学園駅から徒歩で5分西武多摩湖線青梅街道駅から徒歩で12分 JR武蔵野線新小平駅から徒歩で20分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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居宅介護支援事業所向日葵のケアマネジャー求人

研修体制が万全◎未経験の方も安心してチャレンジ可能！残業ほぼなし！メリハリつけた働き方が実現可能☆お子さんの行事の際に休みやすい環境です！

給与: 正職員月給 175,240円〜 281,940円
仕事内容: 【仕事内容】「指定居宅介護支援事業所向日葵」にてケアマネジャー業務をお任せします。＜具体的に…＞・介護保険マネジメント業務・介護認定調査・オンコール対応あり ※24時間オンコール体制ですが、交代制で負担軽減に努めます！＼1日の流れ：例／ 8:30～　出勤、ミーティング 9:30～　モニタリング・訪問業務、認定調査　 12:00～　休憩 13:00～　モニタリング・訪問業務、担当者会議、記録 17:00～　帰社、報告　 17:30～　退勤！お疲れ様でした業務変更なし転勤の可能性あり（転勤範囲：アメニティ帯広／アメニティ本別※本人の希望・能力による）
応募要件: ／未経験も大歓迎！まずはお話だけでも大丈夫です◎ ＼【必須】・介護支援専門員（ケアマネージャー）・普通自動車運転免許 59歳以下（定年上限のため）経験不問学歴不問
住所: 北海道帯広市西十五条北4丁目2-7 JR根室本線(新得〜釧路) 柏林台駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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デイホーム孫の手・とちぎのケアマネジャー求人

【栃木市柳橋町】週休2日◎昇給・賞与あり♪テレワークOK★ケアマネジャーとして、デイホームでまごころを込めたサービスを提供しませんか？

給与: 正職員月給 220,000円〜 346,000円
仕事内容: デイサービス介護支援専門員ケアマネジャー・管理者候補・要介護者のケアマネジメントを行う仕事・要介護者の自宅へ訪問し要介護者の方と介護に係る相談を行う仕事・要介護認定の調査を行う仕事・介護に関連する記録業務一切の仕事・会社組織における全般業務 ■ デイサービス（通所介護）とは・デイサービス（通所介護）とは、介護が必要になった場合でも、できる限りご自宅で自立した日常生活を営むことができるよう、リハビリ（機能訓練）や入浴支援、その他レクリエーションを通した運動を行うことにより、利用者様の身体機能向上、そしてそのご家族様の身体及び精神的負担の軽減を図る目的で提供されるサービスです ■ 1日の勤務の流れ（例）※各事業所により異なる場合があります（8:30）お迎え（9:00）到着・健康チェック（9:30～11:30）入浴・リハビリ（11:30）口腔体操（12:00）昼食（12:30）口腔ケア（13:00～15:00）コーヒータイム・自由時間（15:00）おやつ（16:00）お送り
応募要件: 介護支援専門員資格および普通自動車運転免許（AT限定可）必須ケアマネジャー実務経験者年齢59歳以下（年齢制限該当事由:定年を上限・定年年齢が60歳のため）学歴不問
住所: 栃木県栃木市柳橋町22-7 JR両毛線栃木駅から徒歩で22分東武日光線栃木駅から徒歩で22分東武宇都宮線栃木駅から徒歩で22分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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