ケアマネジャーの求人・転職情報（支援補助員）

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特別養護老人ホーム御殿町のケアマネジャー求人

◎未経験OK◎人・チームワークを大切に働ける◎千葉市若葉区に2022年開設『特別養護老人ホーム御殿町』施設ケアマネジャー募集

給与: 正職員月給 240,000円〜 338,000円
仕事内容: ケアマネ・相談員の業務を担って頂きます。・ケアプランの作成・介護保険に関係する契約事務の実施・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整・研修会や委員会等の企画、運営　など ※未経験の方でもフォロー致します。就業場所/業務範囲　変更なし
応募要件: 介護支援専門員資格　必須（取得予定者もご相談可能です）
住所: 千葉県千葉市若葉区御殿町６９９－２３・千葉都市モノレール千城台駅から車で６分・バス（若葉区泉地域コミュニティバス）「千城台駅」から６分「御殿三叉路」下車徒歩２分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム淵野辺のケアマネジャー求人（正職員）

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プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度《実務未経験も歓迎◎》

給与: 正職員月給 237,500円〜 249,500円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約19名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家あゆみ脚折のケアマネジャー求人（正職員）

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柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約16名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 埼玉県鶴ヶ島市折町2-28-2 東武東上線　坂戸駅　徒歩12分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家あゆみ藤金のケアマネジャー求人（正職員）

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柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度＆インセンティブ手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: お仕事内容小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約17名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 9名）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 埼玉県鶴ヶ島市藤金226-6 東武東上線　若葉駅　徒歩13分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家川原町のケアマネジャー求人（正職員）

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プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎インセンティブ手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: 小規模多機能ホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約17名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス　川原町バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころ介護サービス藤枝のケアマネジャー求人

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ケアマネジャーとしてキャリアを深め、働きやすさも実現できる環境です！◎日勤のみ ◎残業ほぼなし ◎月収30万円以上可 ◎資格更新費用全額支給 ◎マイカー通勤OK！【主任ケアマネも募集】

給与: 正職員月給 210,000円〜 232,000円
仕事内容: 居宅ケアマネジャーとして、お客様の在宅生活を支えるために、以下の業務をお任せします。お客様のニーズに合わせた適切なサービスの提供を通じて、よりよい生活をサポートしていただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプラン作成　お客様一人ひとりに最適なケアプランを作成し、サービス提供の方向性を決定します。 ●サービス調整・管理　多職種と連携し、サービス提供に必要な調整業務を行います。 ●モニタリング　介護サービスが適切に提供されているか、定期的にモニタリングし、改善提案を行います。 ●ケアマネジャー間での情報共有　他のケアマネジャーと連携して、お客様の状態やサービス内容を共有し、最適なサポートを提供します。 ●お客様・ご家族との面談　定期的にお客様やご家族との面談を行い、ニーズの変化に対応したケアプランを更新します。《サポート体制と研修制度》 ●プリセプター制度導入経験豊富な先輩ケアマネジャーがマンツーマンで指導し、業務に慣れるまでしっかりサポートします。 ●定期的な研修と勉強会ケアマネジャーとしてのスキルアップを支援するため、社内勉強会や外部セミナーの受講支援を行っています。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・ケアマネジャー介護支援専門員　必須・主任ケアマネジャー主任介護支援専門員　必須【共通】普通自動車（AT限定可） ◎学歴・年齢・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！
住所: 静岡県藤枝市大洲4-12-13 藤枝市自主運行バス　大洲四丁目バス停留所　徒歩2分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家淵野辺のケアマネジャー求人

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お客様もスタッフも笑顔が絶えない職場でケアマネジャーとして働きませんか？◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

給与: 正職員月給 272,500円〜 284,500円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍し、その方らしい生活の継続を目指しケアを行っています。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 7 名）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム多摩のケアマネジャー求人（正職員）

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プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度【実務未経験の方も歓迎◎】

給与: 正職員月給 250,400円〜 262,400円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ツクイ札幌稲穂（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

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【札幌市手稲区稲穂三条】ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 235,000円〜 301,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員・主任介護支援専門員　いずれか必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞ケアマネの経験（2年以上）　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 北海道札幌市手稲区稲穂三条4－5－37 JR函館本線(小樽～旭川) 稲穂駅から徒歩で11分 JR函館本線(小樽～旭川) 星置駅から徒歩で23分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ名古屋守山（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

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【名古屋市守山区小幡南】充実した福利厚生が魅力的◎ケアマネジャーの資格を活かして利用者様の笑顔を支えませんか？

給与: 正職員月給 241,125円〜 274,125円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問(各種手続き代行など) 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞実務経験1年以上 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 愛知県名古屋市守山区小幡南3-21-12 名鉄瀬戸線小幡駅から徒歩で7分名鉄瀬戸線喜多山駅から徒歩で8分名鉄瀬戸線大森・金城学院前駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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特別養護老人ホーム和喜園のケアマネジャー求人

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福利厚生充実◎資格取得・継続支援制度あり♪地域社会に信頼される施設づくりを目指す当法人でケアマネジャーとして活躍しませか？

給与: 正職員月給 235,600円〜 287,600円
仕事内容: 居宅支援事業所（特別養護老人ホームに併設）でのケアマネジャー業務・アセスメント、モニタリング、ケアプラン作成・サービス担当者との連絡調整(会議) ・給付管理業務・相談業務・関係機関との連携・認定調査業務 ※利用者様宅への移動は電動自転車または自動車（施設に完備）
応募要件: 介護支援専門資格取得者
住所: 神奈川県大和市下和田822-1 小田急江ノ島線高座渋谷駅東口から徒歩13分駐車場無料　完備

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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エクセルシオール横浜阪東橋のケアマネジャー求人

ケアマネージャーとして介護付き有料老人ホームでお仕事してみませんか？残業ほぼなし、有休消化率の高い施設です☆

給与: 正職員月給 255,000円〜 300,000円
仕事内容: ・有料老人ホームでの施設ケアマネ業務全般（2名体制、それぞれ35名担当）・施設介護計画の作成・利用者さまやご家族との面談・職員からのヒアリング・認定期間の把握、更新申請代行手続き・ケアカンファ、委員会の参加・ご家族対応　など
応募要件: ・介護支援専門員の資格をお持ちの方・ケアマネージャーの経験が1年以上ある方
住所: 神奈川県横浜市南区真金町2-13 ブルーライン阪東橋駅から徒歩で6分ブルーライン伊勢佐木長者町駅から徒歩で9分京急本線黄金町駅から徒歩で10分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり

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ツクイ神戸神陵台（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【神戸市垂水区神陵台】ケアマネジャー正社員増員募集！あんしんすこやかセンター併設した事業所！賞与年2回･プラン数手当あり＆ワークライフバランスを保った働き方がかないます！

給与: 正職員月給 230,500円〜 288,500円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 兵庫県神戸市垂水区神陵台3丁目2番1号明舞北センター JR神戸線(神戸～姫路) 朝霧駅から徒歩で29分 JR「朝霧」駅よりバス「神陵台小学校前」すぐ市営地下鉄「伊川谷」駅よりバス「神陵台小学校前」下車すぐ

特徴: 職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ツクイ横浜上大岡（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【横浜市南区別所】ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネジャー経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市南区別所1-2-5 KESビル1階・横浜市営地下鉄ブルーライン「弘明寺駅」下車、鎌倉街道を上大岡方面へ徒歩9分・京急・横浜市営地下鉄ブルーライン「上大岡駅」下車、鎌倉街道を関内方面へ徒歩10分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ千葉稲毛（居宅介護支援）【2025年08月01日オープン】のケアマネジャー求人

2025年8月オープンしました！【千葉市稲毛区】ケアマネジャー・主任ケアマネジャー・管理者候補／正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回･プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 241,125円〜 274,125円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員・主任介護支援専門員　いずれか必須介護支援専門員のみ普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞不問主任介護支援専門員のみ主任ケアマネジャーとしての経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 千葉県千葉市稲毛区小仲台1498-5 稲毛駅徒歩15分

特徴: 職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ツクイやまと（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【大和市上草柳】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 263,000円〜 314,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネの経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県大和市上草柳1-7-24 ＜アクセス＞・小田急江ノ島線／相鉄線「大和駅」から徒歩15分・小田急江ノ島線「鶴間駅」からバス乗車、「東原」バス停下車徒歩3分 ★車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ横浜根岸（居宅介護支援）のケアマネージャー求人

【横浜市中区根岸町】ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネージャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネージャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネジャー業務3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市中区根岸町2-85-5 ハートビートベース横濱根岸1F JR根岸線根岸駅から車で11分 JR根岸線山手駅から車で11分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ横浜泉ケアプランセンター（居宅介護支援）のケアマネージャー求人

【横浜市泉区上飯田町】駅チカ徒歩5分！ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネージャーとしての業務3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市泉区上飯田町921 相鉄いずみ野線いずみ中央駅から徒歩で9分相鉄いずみ野線ゆめが丘駅から徒歩で17分ブルーライン下飯田駅から徒歩で19分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ横浜鶴見（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【横浜市鶴見区鶴見中央】ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー（正社）募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネジャー経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-2-1 横浜鶴見共同ビル205号京急本線京急鶴見駅から徒歩で5分 JR鶴見線鶴見駅から徒歩で7分 JR京浜東北線鶴見駅から徒歩で7分

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ川崎中島（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【川崎市川崎区中島】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネ業務3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県川崎市川崎区中島3-7-3 落合店舗1階＜アクセス＞・京急大師線「港町駅」より徒歩14分・京急大師線「京急川崎駅」よりバス乗車「中島交番前」バス停下車、徒歩4分・JR「川崎駅」よりバス「大島五丁目」下車徒歩2分・JR「小田栄駅」よりバス「大島五丁目」下車徒歩2分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤については正社員のみ可（無料駐車場あり）

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ横浜中央ケアプランセンターのケアマネージャー求人

【横浜市保土ケ谷区和田】ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネージャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネージャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネジャー業務3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市保土ケ谷区和田1-12-17 ホーユウパレス和田町202号室相鉄線「和田町駅」から徒歩3分相鉄線「上星川駅」からバス乗車「和田町交差点」バス停下車、徒歩4分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ横浜南ケアプランセンターのケアマネージャー求人

【横浜市磯子区洋光台】洋光台駅徒歩6分！残業ほぼなし！ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネとしての経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横浜市磯子区洋光台3丁目23-20 JR根岸線洋光台駅から徒歩で5分

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ・サンフォレスト相模原（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【模原市中央区相模原】ケアマネジャー＆主任ケアマネジャー（正社員）募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 263,500円〜 314,500円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須＜経験＞主任ケアマネの経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県相模原市中央区相模原3丁目7番17号相模原駅から徒歩6分

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ小田原（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【小田原市飯泉】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー(正社員)募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 263,000円〜 314,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネジャーとしての業務経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県小田原市飯泉1432-1 JR東海道線「小田原駅」から、富士急行バス乗車（小14、小15系統、新松田駅行き、下曽我駅行き乗車）「北飯泉」バス停下車徒歩3分 ★車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ツクイ茅ヶ崎室田（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【茅ヶ崎市室田】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！充実した福利厚生が魅力的◎ケアマネジャーの資格を活かして利用者様の笑顔を支えませんか？

給与: 正職員月給 263,000円〜 314,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞主任ケアマネの経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県茅ヶ崎市室田2-14-12 ・JR「茅ヶ崎駅」「辻堂駅」からバス乗車、「室田2丁目」バス停下車徒歩1分・茅ケ崎市立病院から徒歩9分、車4分 ★車・バイク・自転車通勤可（無料駐車場あり）

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ鎌倉（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【鎌倉市岡本】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,125円〜 315,125円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県鎌倉市岡本2丁目1-19 第二日信ビル101号室湘南モノレール大船駅から徒歩で10分 JR東海道本線(東京～熱海) 大船駅から徒歩で8分 JR根岸線大船駅から徒歩で8分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ツクイ横須賀（居宅介護支援）の主任ケアマネジャー求人

【横須賀市池】主任ケアマネジャー正社員募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 273,500円〜 314,500円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞主任介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県横須賀市池上2-10-15 JR横須賀線衣笠駅から徒歩で23分

特徴: 職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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ツクイ相模原矢部（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【相模原市中央区矢部】ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 263,500円〜 273,500円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県相模原市中央区矢部2-6-5 ・JR横浜線「矢部駅」から徒歩5分・JR横浜線「相模原駅」から徒歩18分・JR相模線「上溝駅」からバス乗車、「西門前」バス停下車徒歩8分 ★車・バイク・自転車通勤可（駐車場あり）

特徴: 職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ツクイ平塚中原（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【平塚市中原】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 263,000円〜 314,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　歓迎＜経験＞主任ケアマネ経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県平塚市中原1丁目21－15 平塚駅よりバス「中原一丁目」バス停より徒歩2分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ川崎よみうりランド（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【川崎市多摩区西生田】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 264,250円〜 315,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■ケアマネジャー■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須＜経験＞主任ケアマネ経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県川崎市多摩区西生田3-9-29 横浜銀行読売ランド駅前支店ビル2F 小田急小田原線「読売ランド前駅」から徒歩1分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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