ケアマネジャーの検索結果（神奈川県 / 入居相談員 / 正職員）
- 該当件数
- 4件
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- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャーとしての業務全般 社用車あり 業務変更の範囲：あり（本人の要望によって介護職、相談員、ケアマネージャーなど、法人内で配置転換もございます） 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区万騎が原4 相鉄本線 二俣川駅から徒歩で12分 相鉄いずみ野線 二俣川駅から徒歩で12分 相鉄いずみ野線 南万騎が原駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ラウンジヒル湘南台のケアマネジャー求人
未経験者歓迎☆アットホームな施設で正職員のケアマネジャー募集！和やかでアットホームな職場です。
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス付高齢者向け住宅入居者分と居宅介護支援事業所のケアマネ業務と相談員業務。 ＜ケアマネ業務＞ 要支援・要介護者のケアプラン作成、介護保険申請、更新手続等 ケアプランは、月20件程度をケアマネ3名体制で、利用者としっかりコミュニケーションをとり、落ち着いた状態で対応します ＜生活相談＞ 入居者が安心して生活できるよう、食事や買物・外出・趣味・体調管理など相談を受け支援していただきます。 新規入居者の見学・相談も行っていただきます。 【社用車】軽自動車 【訪問エリア】藤沢、横浜市泉区 従事すべき業務の変更：なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 経験不問
- 住所
- 神奈川県藤沢市円行1-13-17 小田急線・相鉄線・横浜市営地下鉄：「湘南台駅」徒歩13分 バス利用は、駅西口より、文教大学行きで、「南桐原バス停」下車。目の前
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホーム和喜園のケアマネジャー求人
福利厚生充実◎資格取得・継続支援制度あり♪地域社会に信頼される施設づくりを目指す当法人でケアマネジャーとして活躍しませか？
- 給与
- 正職員 月給 235,600円 〜 287,600円
- 仕事内容
- 居宅支援事業所（特別養護老人ホームに併設）でのケアマネジャー業務 ・アセスメント、モニタリング、ケアプラン作成 ・サービス担当者との連絡調整(会議) ・給付管理業務 ・相談業務 ・関係機関との連携 ・認定調査業務 ※利用者様宅への移動は電動自転車または自動車（施設に完備）
- 応募要件
- 介護支援専門資格取得者
- 住所
- 神奈川県大和市下和田822-1 小田急江ノ島線 高座渋谷駅東口から徒歩13分 駐車場無料 完備
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設 ケアガーデンさがみ湖のケアマネジャー求人
介護保険施設にて施設ケアマネ
- 給与
- 正職員 月給 289,100円 〜 385,140円
- 仕事内容
- ★ 介護老人保健施設にて施設ケアマネ ★ ・要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整など。 介護老人保健施設（老健）の施設ケアマネで、担当するご利用者様の数は最大で８０人になります。老健に入居しているご利用者様が在宅復帰を目指すにあたり必要なケアプランを作成して頂きます。 ケアプランの内容は、ケアマネだけではなく、医師、歯科医師、介護士・看護師・リハ職、管理栄養士、などと連携して考えます。 基本的に在宅復帰を目指したプランになりますので、短期的なプランなります。 支援相談員や経験豊富な多職種のスタッフが、サポート致しますので、施設経験が無くてもケアプランが立てられれば大丈夫です。 ※居宅ケアマネ経験あれば尚可 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2 JR中央本線(東京～塩尻) 相模湖駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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神奈川県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（神奈川県）28.0万円神奈川県最低額 25.3万円〜最高額30.7万円
掲載中の求人981件から算出パート・バイト
平均時給（神奈川県）1,562円神奈川県最低額 1,486円〜最高額1,638円
掲載中の求人344件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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