ケアマネジャーの検索結果（社用車 / ブランク可 / 契約職員）
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ウエルパークヒルズ在宅介護サービスセンターのケアマネジャー求人（契約職員）
ケアマネジャー業務で一緒に地域貢献しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス利用状況の管理、モニタリング等 ※在宅勤務可（要相談） ※エリア 中間市及び近郊(社用車あり) 雇用期間の定めあり 1年（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員資格保持者（有効期間が切れていないこと） 普通自動車免許（AT限定可） パソコンの基本操作ができる方 経験者のみ 社員登用あり（６０歳以下）
- 住所
- 福岡県中間市通谷1丁目36番3号 筑豊電気鉄道線 通谷駅から徒歩で7分 筑豊電気鉄道線 西山駅から徒歩で13分 筑豊電気鉄道線 東中間駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給居宅介護支援事業所
複合型サービス 「豊里」のケアマネジャー求人
週休2日制♪未経験OK！正社員登用の実績あり◎ケアマネとして経験を積める職場です
- 給与
- 契約職員 月給 236,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- 登録されている方の介護支援専門業務全般を担当 計画作成 ※訪問は千歳市内、社用車使用（普通車コンパクトカークラス） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めあり・2年 ※雇用期間満了後は、1年毎の更新（予定） ※原則更新、更新上限なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 北海道千歳市豊里1丁目3-3 JR千歳線 千歳駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護事業所 えいぶるのケアマネジャー求人（契約職員）
土日祝定休・年休126日♪未経験OK！正社員登用の実績あり◎ケアマネとして経験を積める職場です
- 給与
- 契約職員 月給 236,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務を担当 ※35件以内/月 ※概ね千歳市近郊、社用車使用（普通車コンパクトカークラス） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めあり・1年 ※原則更新、更新上限なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 北海道千歳市豊里1丁目3-3 JR千歳線 千歳駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援事業所ハピリーのケアマネジャー求人（契約職員）
残業禁止♪ 担当件数が給料に反映される歩合制 ◎明るい職員ばかりのアットホームな職場です！未経験の方、１から仕事が覚えられます。
- 給与
- 契約職員 月給 180,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定および相談業務、要介護認定の申請代行 ※社用車使用可 ※ケアマネージャー6名程度 ※訪問エリア 事務所近隣 雇用期間 1年（原則更新） 更新回数上限：5回 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区桜木4-9-4 千葉都市モノレール2号線 桜木駅 徒歩16分 京成バス 貝塚中学校入口バス停下車 徒歩すぐ
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
居宅介護支援事業所 ハーモニーのケアマネジャー求人（契約職員）
経験不問♪正職員登用あり◎残業ほとんどなし☆熊本市東区秋津町秋田にある居宅介護支援事業所でのお仕事です
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円
- 仕事内容
- ・介護保険のサービス相談受付と対応、居宅サービス計画作成およびケアマネジメント（認定申請代行、アセスメント、担当者会議） ・予防プラン作成、地域連携業務、給付管理、利用者宅訪問（社用車あり） ※ケアプラン件数35件程度 雇用期間:～2024年3月31日 ※契約更新の可能性あり（原則更新、年度毎の更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験・年齢不問 高卒以上
- 住所
- 熊本県熊本市東区秋津町秋田171-3 熊本バス 健軍経由御船甲佐行 間島橋バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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