ケアマネジャーの検索結果（「1日の流れ」あり / 契約職員）
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居宅介護支援事業所わ～くわっく狭山のケアマネジャー求人（契約職員）
土日休み◎狭山市富士見の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 268,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・支援計画書の作成 ・関係機関への連絡 ・利用者様への自宅訪問
- 応募要件
- 介護支援専門員、主任介護支援専門員あれば尚可 年齢不問 未経験可
- 住所
- 埼玉県狭山市富士見1-11-15 西武新宿線 狭山市駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
スマートケアマネのケアマネジャー求人（契約職員）
勤務時間自由！ 勤務地自由 ！ プラン件数も自由！ ケアマネの働き方を追求した新しい事業所を一緒に作りませんか
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成、介護相談 ※担当件数は個人単位で自ら設定可（最低件数あり） ※介護ソフト、各種WEBツール、AIケアプラン生成システム提供 ※事務スタッフのサポート体制あり（電話対応、郵便物、書類出力など） 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲あり（変更の範囲：在宅勤務）
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都台東区浅草1-13-5 BIZcomfort浅草37 つくばエクスプレス 浅草駅から徒歩で3分 東京メトロ銀座線 田原町駅から徒歩で6分 東京メトロ銀座線 浅草駅から徒歩で7分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備居宅ケアマネ主任介護支援専門員住宅手当居宅介護支援事業所
さいたま市社協ケアプランおおみやの介護支援専門員求人
完全週休2日制◎資格を活かせる職場♪ケアプランセンターで介護支援専門員として働きませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 234,800円
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務全般 （ケアプランの作成等、ケアマネジメント業務） 従事すべき業務の変更の範囲なし 雇用期間の定めあり2025年7月1日～2026年3月31日（原則更新/契約更新回数の上限なし） ＊年度途中の採用の場合は更新後から1年ごとの契約（年度契約） 転勤の可能性あり 転勤範囲 さいたま市内
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なＰＣスキル：パソコン操作の出来る方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区日進町2-1864-10 JS日進1F JR川越線 日進駅から徒歩で6分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で17分 JR高崎線 宮原駅から徒歩で17分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さいたま市社協ケアプラン岩槻の介護支援専門員求人
週休2日制◎メリハリをつけて働ける職場◎特別休暇あり☆介護支援専門員として地域の皆様を支えるお仕事をしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 219,800円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での業務全般 ・雇用期間定めあり:年度末毎(原則更新)
- 応募要件
- 介護支援専門員必須 普通自動車運転免許（AT限定可） パソコン操作のできる方
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区本町3-2-5 ワッツ東館3F 東武野田線 岩槻駅から徒歩で2分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備居宅ケアマネ主任介護支援専門員退職金あり居宅介護支援事業所
グループホーム武蔵ヶ丘のケアマネジャー求人（契約職員）
【菊池郡菊陽町武蔵ヶ丘北】経験不問♪残業ほぼなし◎研修制度充実☆福利厚生も整ったグループホームで新たなキャリアをスタートしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 220,300円 〜 264,800円
- 仕事内容
- ・18人の認知症高齢者が、家庭的な雰囲気の中で共同生活を送るグループホームです（9人×2ユニット） ・1ユニット（9人）の介護計画作成、ご家族や関係機関との相談・調整・ケアカンファレンス・モニタリング等 ・利用者の介護業務及び生活支援業務 ※少人数（ユニット18名） 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性あり（原則更新） 更新上限の有無：更新上限なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格（ケアマネジャー）必須 経験不問 年齢制限あり 60歳～（国の雇用促進施策に係る年齢層に限定して募集するもの）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町武蔵ヶ丘北1-8-1 阿蘇高原線 武蔵塚駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム御領のケアマネジャー求人（契約職員）
【熊本市東区御領】経験不問♪残業ほぼなし◎研修制度充実☆福利厚生も整ったグループホームで新たなキャリアをスタートしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 220,300円 〜 264,800円
- 仕事内容
- 18人の認知症高齢者が、家庭的な雰囲気の中で共同生活を送るグループホームでのケアマネジャー業務 ・1ユニット（9人）の介護計画作成、ご家族や関係機関との相談・調整・ケアカンファレンス・モニタリング等 ・利用者の介護業務及び生活支援業務 （9人×2ユニット） ※少人数（ユニット18名） 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性あり（原則更新） 更新上限の有無：更新上限なし 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格（ケアマネジャー）必須 経験不問 年齢制限あり 60歳～（国の雇用促進施策に係る年齢層に限定して募集するもの）
- 住所
- 熊本県熊本市東区御領3丁目8-52 阿蘇高原線 竜田口駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
美野島ケアプランセンターのケアマネジャー求人（契約職員）
未経験・ブランクOK★土日休みの完全週休2日制♪正社員登用実績多数◎昇給・賞与あり！福岡市博多区の居宅ケアマネ｜利用者さまに寄り添うきめ細かいサービスが魅力の職場です
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 要介護者等からの相談に応ずるとともに、その心身の状態等に応じ自立した日常生活が過ごせるよう、専門的な知識及び技術をもって次のような業務を行います。 （1）介護認定に関する業務 ・要介護認定の調査 ・要介護認定の申請の代行 （2）介護支援サービスに関する業務 ・利用者の状態、家族の希望等を総合的に判断（アセスメント） ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・各種サービス事業者との調整及び利用者への情報提供 （3）介護及び介護予防等に関する相談業務 ※業務エリアは福岡市及びその近郊です 従事すべき業務内容の変更範囲なし 就業場所の変更範囲なし 雇用期間の定めあり：1年（勤務評価により更新・更新回数上限なし）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要なPCスキル：入力程度 経験不問 ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市博多区竹下5丁目26番17号 ビーフリーワン103号室 JR鹿児島本線(博多～八代) 竹下駅から徒歩で7分 西鉄天神大牟田線 大橋駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信限定求人1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
ケア元気のケアマネジャー求人（契約職員）
経験不問♪残業ほぼなしケアマネジャーを募集しています
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネージャー業務全般 ・ご利用者様のケアプランの作成、ケアマネジメント業務 ・介護認定調査 雇用期間の定めあり 1年（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 簡単な文字入力、データ入力レベルのスキル 年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 東京都足立区中央本町二丁目15番14号 101 東武伊勢崎線 五反野駅から徒歩で8分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で19分 つくばエクスプレス 青井駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
野いちごケアセンターのケアマネジャー求人（契約職員）
月額30.5万円以上！在宅勤務を取り入れた、働きやすい職場が、ここにあります。ケアマネ未経験も歓迎！！半年後には、希望があれば面談をして正社員に転換できます。試用期間中は、月額28.4万となります。
- 給与
- 契約職員 月給 305,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- ≪具体的には≫ ・ケアプランの作成 ・相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・お客様の生活相談 等 雇用期間の定め：6カ月（更新後は、1年更新） ※更新条件あり
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区本町通2-85-2 ニックハイム鶴見第6-101号室 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で12分 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で17分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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