ケアマネジャーの検索結果（生活支援員 / 訪問看護ステーション）
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CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【練馬区：ケアマネージャー】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（介護支援専門員）／正社員／想定年収489万～／月給35.1万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 351,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（介護支援専門員）業務 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得など
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） ケアマネジャー（介護支援専門員） 【経験】 不問 ※ケアマネジャー（介護支援専門員）としての業務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井 最寄り駅：上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL下石神井【2025年03月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【練馬区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区下石神井2丁目33-3 CLASWELL下石神井 最寄り駅：上井草駅 徒歩9分（上井草駅北口より施設正面玄関まで）
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL信濃町【2025年02月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【新宿区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都新宿区南元町14-7 CLASWELL信濃町 JR中央・総武線 信濃町駅から徒歩で7分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩で14分 都営大江戸線 青山一丁目駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
CLASWELL 小竹向原【2024年11月01日オープン】のケアマネージャー（管理者）求人
【板橋区：居宅支援事業所の管理者】第二期オープニングスタッフ／ケアマネジャー（管理者）／正社員／想定年収572万～824万／月給41万～59万／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス）
- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）でのケアマネージャー（管理者）業務 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他 ※雇入れ後の業務範囲の変更あり（法人の定める範囲） ※就業場所の変更あり（法人の定める範囲）
- 応募要件
- 【資格】 主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員） 【経験】 医療・福祉施設での介護支援専門員実務経験3年以上 ※居宅介護支援事業所の管理者実務経験あれば尚可
- 住所
- 東京都板橋区向原2丁目11-11 CLASWELL 小竹向原 西武有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ有楽町線 小竹向原駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設 ケアガーデンさがみ湖のケアマネジャー求人
介護保険施設にて施設ケアマネ
- 給与
- 正職員 月給 289,100円 〜 385,140円
- 仕事内容
- ★ 介護老人保健施設にて施設ケアマネ ★ ・要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整など。 介護老人保健施設（老健）の施設ケアマネで、担当するご利用者様の数は最大で８０人になります。老健に入居しているご利用者様が在宅復帰を目指すにあたり必要なケアプランを作成して頂きます。 ケアプランの内容は、ケアマネだけではなく、医師、歯科医師、介護士・看護師・リハ職、管理栄養士、などと連携して考えます。 基本的に在宅復帰を目指したプランになりますので、短期的なプランなります。 支援相談員や経験豊富な多職種のスタッフが、サポート致しますので、施設経験が無くてもケアプランが立てられれば大丈夫です。 ※居宅ケアマネ経験あれば尚可 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2 JR中央本線(東京～塩尻) 相模湖駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
紬 のケアマネジャー求人（正職員）
【未経験OK/特別手当支給/年間休日125日/残業月10時間以下】 転居支援あり♪資格更新は会社負担！プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所でケアマネジャーを1名募集！
- 給与
- 正職員 月給 242,980円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・帳票などの作成 ・関係機関との連絡・調整 ・認定調査 ・担当者会議の出席 ・その他付随業務 ＜エリア＞ 町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報 ・男女比：女性4名 ・平均年齢：50代前半 ・常勤比率：常勤3名 非常勤1名
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車免許
- 住所
- 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分 京王相模原線 橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線 橋本駅から徒歩23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
紬 の施設管理者候補求人
【管理者候補募集・スキルアップしたい方、応援します！追加手当４万円支給！/年間休日125日/残業月10時間以下】 資格更新は会社負担！プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーを募集！
- 給与
- 正職員 月給 248,593円 〜
- 仕事内容
- 将来的に、居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての管理業務全般をお願いします ・介護支援専門員業務 ・介護支援専門員の指導 ・給付管理 ・帳票などの作成 ・関係機関との連絡・調整 ・認定調査 ・地域ケア会議などへの出席 ・その他付随業務 ＜エリア＞ 町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報 ・男女比：女性4名 ・平均年齢：50代前半 ・常勤比率：常勤3名 非常勤1名 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員のお資格 （主任介護支援専門員お持ちでない方は、入職後に取得していただきます） 在宅での介護支援専門員の経験 普通自動車免許
- 住所
- 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分 京王相模原線 橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線 橋本駅から徒歩23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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