ケアマネジャーの検索結果(東京都 / 資格無し / 未経験可)
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ケアマネジメントあるえのケアマネジャー求人(正職員)
足立区で理想の職場を探す方へ! 年間休日120日以上! ケアマネ未経験OK!

- 給与
- 正職員 月給 260,200円 〜 315,200円
- 仕事内容
- 患者様と家族のお話を聞き、患者様に最適な介護プランを提案します。介護保険の給付の管理をサポートしていきます。 ケアマネジャーとして、 《居宅介護支援》 *利用者の状況把握、重要事項説明、契約の締結 *居宅サービス計画の作成、交付 *サービス事業者との連絡調整 *サービス担当者会議の開催 *サービス利用状況の管理、モニタリング 《要介護認定》 *認定調査
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格をお持ちの方 ケアマネ未経験OK!
- 住所
- 東京都足立区保塚町15-19 ようせいメディカルコート内 東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅 つくばエクスプレス 六町駅 より東武バスに乗車 「第四都営医住宅」バス停下車 徒歩約5分 東京メトロ千代田線 綾瀬駅 よりバスに乗車 「保塚町」バス停下車 徒歩約2分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜
- 仕事内容
- 地域包括支援センターで相談員さんを募集します! 高齢者や、そのご家族のための地域の身近な相談窓口が「地域包括センター」です。 「介護保険について知りたい」「お金の管理に困っている」「物忘れが気になるがどこに相談したらいいかわからない」など、日常で感じている不安や困りごとの相談に対して、私達は行政や他機関との連絡調整等を行います。 高齢者が住み慣れた場所で安心して生活できるよう、介護・福祉・健康・医療など様々な角度から総合的に支援していきます。 【 仕事内容 】 ・相談対応(福祉サービスや関係機関のご紹介や連絡等) ・介護予防ケアマネジメント ・ケアプランの作成 など ≪住み慣れた街、ご自宅でいつまでも生き活きと生活できるように≫ 地域に根差した介護サービスを目指す当社では、市区町村からの委託を受け、地域包括支援センターを運営しており、介護予防を中心としたケアマネジメントや高齢者、介護するご家族からの幅広い相談、地域に向けて介護を周知する事業活動、地域事業への参加等を行うことがお仕事になります。 資格があっても未経験の方、ブランクがある方、それまでの医療の経験や知識を活かして、保健師や社会福祉士といった専門職が揃っている地域包括支援センターで一緒に地域、社会貢献していきませんか? 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:東京都内・埼玉県
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※経験不問・ブランク可 ※業務で自転車に乗れる方 ※65歳定年制度
- 住所
- 東京都杉並区方南2-6-28 ・丸ノ内線「方南町駅」下車 徒歩約7分 ・京王線「代田橋駅」下車 徒歩約22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 273,250円
- 仕事内容
- 在宅介護におけるケアプランの作成業務全般 (利用者へのアセスメント・モニタリング面接、給付管理・データ入力、介護サービス事業者・医療機関との連携、PC操作(専用ソフト・ワード・エクセル入力)、介護・研修への参加、社内全体業務、電話対応等) ※未経験者の方も、研修や同行研修を実施 ※定期的な会議の開催により、情報の共有も実施 ※3名のケアマネージャーが在籍中(主任ケアマネ在籍) ※PC操作については入社時に指導あり
- 応募要件
- 介護支援専門員(現在実務研修中の方も応募可) ※経験不問 ※在宅介護、ケアプランの作成経験・主任介護支援専門員あれば尚可 ※介護支援専門員実務者研修受講中の方応募可 ※軽自動車運転(AT)、原付スクーター運転できれば尚可
- 住所
- 東京都三鷹市上連雀7-8-28 JR中央・総武線 三鷹駅から徒歩で18分 JR中央線 武蔵境駅から徒歩で18分 京王線調布駅よりバス30分最寄りバス停より1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援センターみぎわホームのケアマネジャー求人
⭐賞与2ヶ月分支給💡未経験の方もOK🔰定年65歳/年齢層幅広くご活躍されています⭕まずは面接にて話しましょう💡

- 給与
- 正職員 月給 253,800円 〜 303,000円
- 仕事内容
- ・居宅支援事業所における、ケアプランの作成。 ・認定調査等のケアマネ業務全般。 ・居宅支援事業所(2箇所)は、主任介護支援専門員3名、その他介護支援専門員5名の計8名で事業を行っております。 ※1人の担当件数は30件程 <1日の流れについて(例)> 8:00~9:00:出勤(その日の予定に合わせ出勤時間は各自で管理) 9:30~11:00:定例会(毎週木曜日) 11:00~12:00:休憩 13:00~:事務作業、訪問、担当者会議など(スケジュールは各自で管理) 17:00~18:00:退勤
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格 必須 ・普通自動車免許 必須
- 住所
- 東京都町田市南町田1丁目19-40 リーヴァ・デル・フィウーメ101号室 東急田園都市線 南町田グランベリーパーク駅から徒歩で21分 東急田園都市線 つきみ野駅から徒歩で22分 東急田園都市線 すずかけ台駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設エスポワール練馬のケアマネジャー求人
残業ほぼ無し。土、日休み。資格手当月¥10,000支給。有給消化もしやすい環境です。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 94床の老健のケアマネ業務。 ケアマネ2名体制としております。
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)資格 ※経験・年齢不問
- 住所
- 東京都練馬区関町東1丁目1-9 西武新宿線 上石神井駅 徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
梅元ケアセンター 本社のケアマネジャー求人
ケアマネージャー/土日休み、年間休日120日以上、経験者優遇、未経験者歓迎、主任ケアマネージャー大歓迎

- 給与
- 正職員 月給 259,000円 〜 306,900円
- 仕事内容
- 〖ケアマネージャー仕事内容〗 ・アセスメント(事前評価、認定更新、プラン変更) ・ケアプラン作成(随時/毎月末) ※使用ソフト(作成:ケアマネくん)(送付:ケア楽) 業務はソフトを使用し効率化、負担軽減を図っております。 ・モニタリング(利用者毎/月1回) ・認定調査(随時) ・相談業務(随時) ・事業所との連携 等の業務を行って頂きます。 ※調査やモニタリングなどの移動手段に社用車(軽自動車)を 使用して頂く事も可能です ※主任ケアマネージャーが3名在籍中、丁寧に、ご指導させて頂きます。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都足立区西新井6-3-8 東武スカイツリーライン 西新井駅から徒歩で15分 東武大師線 西新井大師前駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
梅元ケアセンター 保木間支店のケアマネジャー求人
◇◇土日祝休◇◇未経験者歓迎◇◇主任CM在籍◇◇

- 給与
- 正職員 月給 269,000円 〜 316,900円
- 仕事内容
- 〖ケアマネージャー仕事内容〗 ・アセスメント(事前評価、認定更新、プラン変更) ・ケアプラン作成(随時/毎月末) ※使用ソフト(ケアマネくん、ケア楽) 業務はソフトを使用し効率化、負担軽減 ・モニタリング(利用者毎/月1回) ・認定調査(随時) ・相談業務(随時) ・事業所との連携 等のケアマネージャー業務全般を行って頂きます。 ※調査やモニタリングなどの移動手段に社用車 (軽自動車)を使用して頂く事も可能です ※主任ケアマネージャー在籍中、丁寧に、ご指導させて頂きます。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都足立区保木間2-16-12 東武スカイツリーライン 竹ノ塚駅から徒歩で20分 東武バス 保木間仲通り停留所 より徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
板橋やすらぎの園2号館のケアマネジャー求人(パート・バイト)
施設ケアマネ(非常勤)の募集です!週2日~OK!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ●有料老人老人ホームにおける、ご入者のケアプランの作成等ケアマネジメント業務 ●ご入居者様やご家族様の対応・相談など
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※経験不問
- 住所
- 東京都板橋区相生町11-10 都営三田線 志村三丁目駅 徒歩6分 都営三田線 蓮根駅 徒歩8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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