ケアマネジャーの検索結果(東京都 / 会社員 / 車通勤可)
- 該当件数
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- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネの一連の業務 足立区・草加市・越谷市のケアマネジャー・認定調査員の業務 直行直帰で在宅ワークok 雇用期間の定めあり 6ヶ月ごとに能力、実績に応じて更新を判断 更新回数上限なし 従事すべき業務の変更の範囲: 本人の能力に応じて幹部業務を対応いただく場合あり
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都足立区梅島3-33-6 エンブレム西新井2階-14 東武伊勢崎線 西新井駅から徒歩で2分 東武大師線 西新井駅から徒歩で2分 東武伊勢崎線 梅島駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
NANAIRO COOKING STUDIO 杉並宮前【2024年11月01日オープン】のケアマネジャー求人(契約職員)
《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績!》~料理体験型のデイサービスです!資格を活かしてお客様に寄り添う仕事!ケアマネジャー・正規フルタイム社員募集中~【杉並区宮前】
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 [主な業務内容] ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都杉並区宮前3-3-34 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で17分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で17分 京王井の頭線 久我山駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信車通勤可未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員
ツクイ三鷹(デイサービス)のケアマネジャー求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【三鷹市上連雀】ツクイ三鷹(デイサービス)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 276,125円 〜 294,125円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 主任介護支援専門員 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都三鷹市上連雀7-20-14 JR中央線「三鷹駅」・京王線「調布駅」から小田急バス乗車、「山中」バス停下車徒歩1分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ町田森野(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【町田市森野】ツクイ町田森野(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 237,250円 〜 264,250円
- 仕事内容
- 宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビルディング103号室 ・小田急線/JR横浜線「町田駅」から徒歩16分または、バス乗車、「森野5丁目」バス停下車、徒歩1分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ足立古千谷(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【足立区古千谷本町】ツクイ足立古千谷(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都足立区古千谷本町4-7-5 ・日暮里・舎人ライナー「舎人駅」から徒歩13分 ・東武鉄道伊勢崎線「竹ノ塚駅」からバス乗車、「はんの木橋」バス停下車徒歩1分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ツクイ・サンシャイン足立(有料老人ホーム)の計画作成担当者求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【足立区花畑】ツクイ・サンシャイン足立(有料老人ホーム)での計画作成担当者(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 266,500円 〜 324,100円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの計画作成担当者(ケアマネジャー) <業務概要> お客様がその人らしく生活を送れるよう、最適なケアプランを作成します。 ご家族や医療機関・関係機関への連絡、職員との連携などを通しお客様の生活をサポートします。 <お仕事詳細> ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握(アセスメント) ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・通院時の予約、病院付き添い ・フロアでのご様子伺い、介助方法確認、介護業務 ・カンファレンス実施 ・職員間の調整、全体把握など ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都足立区花畑6-10-3 ・東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」からバス乗車、「花畑五丁目」バス停下車徒歩6分 ・つくばエクスプレス「六町駅」からバス乗車、「花畑六丁目」バス停下車徒歩2分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ車通勤可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ツクイ大田西六郷(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(正職員)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【大田区西六郷】ツクイ大田西六郷(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ■未経験者■ <資格> 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 東京都大田区西六郷3-31-12 京急線「六郷土手駅」から徒歩9分 京急線「雑色駅」からバス乗車、「変電所前」バス停下車徒歩12分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
スギ薬局予防ケアマネジメント鷺宮店のケアマネジャー求人
【年収360万円~600万円】新規OPEN!月9~11日休み!残業ほぼ無し!ブランクOK◎ケアマネジャーを募集しています

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1.ケアマネジャーとしてケアプラン作成を中心としたケアマネジメント業務 2.スギ薬局店頭で介護に関する相談対応
- 応募要件
- ケアマネジャー ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都中野区鷺宮三丁目46番12号 グランドハウス鷺宮1階 西武新宿線 鷺ノ宮駅から徒歩で7分 西武新宿線 都立家政駅から徒歩で10分 西武池袋線 中村橋駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
スギ薬局予防ケアマネジメント町田金森東店の主任ケアマネジャー求人
【年収400万円~500万円】新規OPEN予定!月9~11日休み!残業ほぼ無し!ブランクOK◎主任ケアマネジャーを募集しています

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1.ケアマネジャーとしてケアプラン作成を中心としたケアマネジメント業務 2.スギ薬局店頭で介護に関する相談対応
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー ブランク可 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都町田市金森東2丁目9番25号 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
指定相談支援アットコレット西府の主任ケアマネージャー(管理者)求人
《府中市本宿町》\年収650万円以上も可能!/年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 仕事内容
- \管理職候補の方募集!!/ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※訪問先については、周辺の居宅および施設となります (雇入れ直後)相談支援業務全般 (変更の範囲) その他会社の行う全業務 【就業場所】 (雇入れ直後)指定相談支援アットコレット (変更の範囲)本部その他一切の事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都府中市本宿町1-43-10 JR南武線 西府駅から徒歩で2分 JR南武線 分倍河原駅から徒歩で17分 京王線 分倍河原駅から徒歩で17分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ミアヘルサ ケアプラン東新小岩の管理者候補(主任ケアマネ)求人
【待遇up!】年間休日125日!更新研修費会社負担!インセンティブ最大60,000円支給!ケアマネジャー(管理者)を大募集!

- 給与
- 正職員 月給 296,810円 〜 306,850円
- 仕事内容
- ・意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画(ケアプラン)を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する連絡調整 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方(管理者経験不問です)
- 住所
- 東京都葛飾区東新小岩4-11-10 JR中央・総武線 新小岩駅から徒歩で15分 JR総武本線 新小岩駅から徒歩で15分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
紬 の施設管理者候補求人
【管理者候補募集・スキルアップしたい方、応援します!追加手当4万円支給!/年間休日125日/残業月10時間以下】 資格更新は会社負担!プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーを募集!

- 給与
- 正職員 月給 248,593円 〜
- 仕事内容
- 将来的に、居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての管理業務全般をお願いします ・介護支援専門員業務 ・介護支援専門員の指導 ・給付管理 ・帳票などの作成 ・関係機関との連絡・調整 ・認定調査 ・地域ケア会議などへの出席 ・その他付随業務 <エリア> 町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報 ・男女比:女性4名 ・平均年齢:50代前半 ・常勤比率:常勤3名 非常勤1名 就業場所の変更、従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員のお資格 (主任介護支援専門員お持ちでない方は、入職後に取得していただきます) 在宅での介護支援専門員の経験 普通自動車免許
- 住所
- 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分 京王相模原線 橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線 橋本駅から徒歩23分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
紬 のケアマネジャー求人(正職員)
【未経験OK/特別手当支給/年間休日125日/残業月10時間以下】 転居支援あり♪資格更新は会社負担!プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所でケアマネジャーを1名募集!

- 給与
- 正職員 月給 242,980円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・帳票などの作成 ・関係機関との連絡・調整 ・認定調査 ・担当者会議の出席 ・その他付随業務 <エリア> 町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報 ・男女比:女性4名 ・平均年齢:50代前半 ・常勤比率:常勤3名 非常勤1名
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車免許
- 住所
- 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分 京王相模原線 橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線 橋本駅から徒歩23分
- 特徴
- 車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプラン笑楽 足立入谷【2025年12月01日オープン予定】のケアマネージャー求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!!/主任ケアマネージャー・ケアマネージャー募集!!☆年間120日休!連休取得でプライベート充実☆

- 給与
- 正職員 月給 309,550円 〜 333,150円
- 仕事内容
- <<主任ケアマネージャーは2025年5月入社となります。5月以降の入社も可能です。>> <<ケアマネージャーは2025年6月入社となります。6月以降の入社も可能です。>> 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務 その他事業所運営の為の業務全般 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 介護支援専門員 いずれかの資格を保有している方 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で15分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で22分 日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅から徒歩で26分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプラン笑楽 足立入谷【2025年12月01日オープン予定】のケアマネージャー求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!/主任ケアマネージャー・ケアマネージャー募集!!☆年間120日休!連休取得でプライベート充実☆

- 給与
- 契約職員 月給 309,550円 〜 333,150円
- 仕事内容
- 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務 その他事業所運営の為の業務全般 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ・雇用期間:6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 介護支援専門員 いずれかの資格を保有している方 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で15分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で22分 日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅から徒歩で26分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプラン笑楽 足立入谷【2025年12月01日オープン予定】の主任ケアマネージャー(管理者)求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!/主任ケアマネージャー(管理者)募集!!☆年間休日120日☆

- 給与
- 正職員 月給 359,610円
- 仕事内容
- 管理者(主任ケアマネージャー)の募集です。 ・介護保険法の基本理念を踏まえた利用者本位のサービス提供を行うため、 利用者へのサービス提供の場面等で生じる事象を適時かつ適切に把握しながら従業者及び業務の一元的管理業務 ・従業者に法令・基準等を遵守させるために必要な指揮命令業務 ・指定居宅介護支援の利用の申込みに係る調整業務 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務 ・その他事業所運営の為の業務全般 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で15分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で22分 日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅から徒歩で26分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプラン笑楽 足立入谷【2025年12月01日オープン予定】の主任ケアマネージャー(管理者)求人
【東京都足立区】\2025年12月オープン予定!!/主任ケアマネージャー(管理者)募集!!☆年間休日120日☆

- 給与
- 契約職員 月給 359,610円
- 仕事内容
- 管理者(主任ケアマネージャー)の募集です。 ・介護保険法の基本理念を踏まえた利用者本位のサービス提供を行うため、 利用者へのサービス提供の場面等で生じる事象を適時かつ適切に把握しながら従業者及び業務の一元的管理業務 ・従業者に法令・基準等を遵守させるために必要な指揮命令業務 ・指定居宅介護支援の利用の申込みに係る調整業務 ・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務 ・その他事業所運営の為の業務全般 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ・雇用期間:6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する (労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 更新上限:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 東京都足立区入谷9丁目14-8 日暮里・舎人ライナー 舎人駅から徒歩で15分 日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅から徒歩で22分 日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅から徒歩で26分
- 特徴
- 車通勤可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ町田森野(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(パート・バイト)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【町田市森野】ツクイ町田森野(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,390円 〜 1,480円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 <経験> 不問
- 住所
- 東京都町田市森野5-21-1 渋谷ツインビルディング103号室 ・小田急線/JR横浜線「町田駅」から徒歩16分または、バス乗車、「森野5丁目」バス停下車、徒歩1分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
ツクイ足立古千谷(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(パート・バイト)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【足立区古千谷本町】ツクイ足立古千谷(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,490円 〜 1,810円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- 資格:介護支援専門員 必須 経験:不問
- 住所
- 東京都足立区古千谷本町4-7-5 ・日暮里・舎人ライナー「舎人駅」から徒歩13分 ・東武鉄道伊勢崎線「竹ノ塚駅」からバス乗車、「はんの木橋」バス停下車徒歩1分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
ツクイ・サンシャイン足立(有料老人ホーム)の計画作成担当者求人
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【足立区花畑】ツクイ・サンシャイン足立(有料老人ホーム)での計画作成担当者(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,487円 〜 1,539円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの計画作成担当者(ケアマネジャー) <業務概要> お客様がその人らしく生活を送れるよう、最適なケアプランを作成します。 ご家族や医療機関・関係機関への連絡、職員との連携などを通しお客様の生活をサポートします。 <お仕事詳細> ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なプランの作成、モニタリング ・新たにご入居される方のご自宅や施設へ伺い生活環境や健康状態の把握(アセスメント) ・ご本人様、ご家族様のご要望の確認 ・通院時の予約、病院付き添い ・フロアでのご様子伺い、介助方法確認、介護業務 ・カンファレンス実施 ・職員間の調整、全体把握など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問
- 住所
- 東京都足立区花畑6-10-3 ・東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」からバス乗車、「花畑五丁目」バス停下車徒歩6分 ・つくばエクスプレス「六町駅」からバス乗車、「花畑六丁目」バス停下車徒歩2分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ車通勤可未経験可社会保険完備施設ケアマネ交通費支給年齢不問
ツクイ大田西六郷(居宅介護支援)のケアマネジャー求人(パート・バイト)
髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【大田区西六郷】ツクイ大田西六郷(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,490円 〜 1,650円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 <業務概要> 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 <お仕事詳細> ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート <勤務例>※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- <資格> 介護支援専門員 必須 <経験> ケアマネ経験3年以上 必須
- 住所
- 東京都大田区西六郷3-31-12 京急線「六郷土手駅」から徒歩9分 京急線「雑色駅」からバス乗車、「変電所前」バス停下車徒歩12分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 特徴
- 職員の声車通勤可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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