ケアマネジャーの検索結果（埼玉県 / 計画作成担当 / 週休2日）
- 該当件数
- 60件
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- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県川口市東本郷1427-1 埼玉高速鉄道「鳩ヶ谷」駅よりバス１０分「新郷農協」バス停より徒歩６分、または日暮里舎人ライナー 見沼代親水公園駅 徒歩20分 （駐車場4台）
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野1038-1 「大宮駅」東口より国際興業バス「片柳郵便局」バス停下車 徒歩10分 「大宮駅」東口・「浦和美園駅」西口より国際興業バス［大01］「庚申塚」バス停下車 徒歩8分・「日大前」バス停下車 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区根岸5丁目2番15号 JR武蔵野線・埼京線「武蔵浦和駅」より徒歩13分 JR武蔵野線・京浜東北線「南浦和駅」より徒歩18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1 JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区根岸5丁目2番15号 JR武蔵野線・埼京線「武蔵浦和駅」より徒歩13分 JR武蔵野線・京浜東北線「南浦和駅」より徒歩18分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム【2026年04月01日オープン予定】の計画作成担当者求人
NEW
【さいたま市緑区】東浦和駅5分／計画作成担当者 2026年4月OPEN!／開設前より勤務可／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
- 給与
- 正職員 月給 283,000円 〜 302,000円
- 仕事内容
- 新規開設だから、仲間と一緒にゼロから理想の介護を創り上げられる環境です。 施設長もケアマネ資格を持っているので、安心して相談できます。 アセスメントやケアプランの策定、モニタリングなどのケアマネジメント ご利用者やご家族への相談援助 病院や地域の関係機関、多職種との連携 ケアカンファレンスの企画・運営 サービス品質の維持・改善 介護業務全般 ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です。 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です。 施設長もケアマネ資格を保有しており、相談しながら進められる環境です。 ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大間木１５３３-１ JR武蔵野線「東浦和駅」より徒歩5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方（定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県川口市朝日6丁目12-6 川口駅よりバス「朝日環境センター」バス停留所 下車 徒歩6分 西川口駅・鳩ヶ谷駅よりバス「朝日五丁目」バス停留所 下車 徒歩2分 車通勤・バイク通勤OK （駐車場有）
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
グループホームみんなの家・志木柏町の計画作成担当者求人
【志木市柏町】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の両方の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県志木市柏町3-9-19 東武東上線「柳瀬川」駅東口より徒歩12分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームみんなの家・三郷の計画作成担当者求人
【三郷市早稲田】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の両方の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田2-26-17 JR武蔵野線「三郷駅」北口より徒歩9分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームみんなの家・あきがせの計画作成担当者求人
【志木市中宗岡】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の両方の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県志木市中宗岡3-25-10 東武東上線「志木」駅より国際興業バス「志木駅東口」から乗車「中宗岡三丁目」バス停下車徒歩2分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
やさしい手 看護小規模多機能居宅介護 かえりえ奈良町の計画作成担当求人
【奈良町】年間休日124日✨ワークライフバランス重視の方へオススメ！未経験者歓迎🌸計画作成担当者を募集中🎵
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 339,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 ・退院時の病院へのアセスメントの実施 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・相談業務 ・利用者様宅への訪問 ・医療機関との連絡調整 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員資格と普通自動車運転免許をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区奈良町32-4 2階 JR高崎線 宮原駅から徒歩で14分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 307,710円 〜 363,041円
- 仕事内容
- 【お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています！】 ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場業務を兼務いただきながら、ケアマネジャー業務をお願いしております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 未経験OKです
- 住所
- 埼玉県草加市草加2丁目14 看護小規模多機能リベル 草加 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 235,900円 〜 320,400円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー(管理者)業務 ・居宅サービス計画の作成 ・利用者宅訪問（モニタリング、相談、契約等） ・サービス担当者会議の開催 ・関係機関との連絡・調整 ・会議への参加 ・その他、居宅介護支援事業所における雑務 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 管理者募集(主任ケアマネージャー資格必須）
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区清河寺685-1 JR川越線 西大宮駅から車で7分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 250,200円 〜 350,200円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務 利用者様35名ほどを担当していただきます◎ ・計画書作成 ・居宅訪問 ・給付管理など ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下の資格をお持ちの方（必須） ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 学歴不問
- 住所
- 埼玉県上尾市平方1915 JR川越線 指扇駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランたんぽぽのケアマネジャー求人
NEW
令和７年度から働き方の見直しを行なう予定です。ライフワークバランスの取りやすい勤務へと変更を考えております。年間休日110日◎昇給・賞与あり♪地域に根差した貢献できるやりがいのある仕事です。75歳まで働くこともできます。経営理念「困ったときはお互いさま」。埼玉県「多様な働き方実践企業」プラチナ認定（R5.12より）
- 給与
- 正職員 月給 209,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 飯能市内に居住される介護申請されている方の支援をします。 ・新規利用者の相談受付 ・受け持っているご利用者様、ご家族、関係機関の相談援助や在宅生活におけるマネジメント。 ・定期的なご利用者様宅への訪問→モニタリング→評価。 ・居宅サービス計画書の作成→担当者会議→サービス事業所や関係機関との連絡調整。 ・給付管理。 ・実績受取と請求業務。 ・定期的な社内研修や定例会議。
- 応募要件
- ・介護支援専門員研修修了者
- 住所
- 埼玉県飯能市落合290-4 西武池袋線 飯能駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 259,140円 〜 266,640円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにおける計画作成担当者業務全般 ・計画作成に関する連絡、調整 ・計画作成業務 ・顧客管理業務 ・給付管理業務 ・介護業務全般 ■従事すべき業務の変更の範囲 法人内の業務全般 ■就業場所の変更の範囲 法人内の施設・事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県八潮市大瀬5-10-9 つくばエクスプレス 八潮駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給
居宅介護支援事業所 幸せふくろう所沢のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【所沢市くすのき台】ステップアップを目指せる環境♪昇給・賞与あり◎土日休みOK！所沢市くすのき台にある居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーの資格を活かして活躍しませんか？(居宅介護支援事業所 幸せふくろう所沢)
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 所沢市くすのき台にある介護福祉施設「居宅介護支援事業所 幸せふくろう所沢」で主任ケアマネージャー(正社員)求人募集。 ・介護計画の作成やサービス事業所との連携 ・ご家族様への対応、担当者会議の開催 ・プラン作成や利用者様へのプラン作成・モニタリング ・スタッフの育成・相談 など 事業所のスタッフが作成したケアプランの確認や検討、不安や悩みの相談など、スタッフの育成をはじめ、事業所全体の運営や管理に携わっていただきます。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須PCスキル：文字入力のみ ◆必須:ケアマネージャー経験(3年以上)
- 住所
- 埼玉県所沢市くすのき台3丁目12-1 西武池袋線 所沢駅から徒歩で6分 西武新宿線 所沢駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 250,015円 〜 319,374円
- 仕事内容
- 居宅介護支援管理業務 ・居宅介護支援利用者に対する介護サービス計画の策定および相談業務に従事。 ・要介護認定の申請代行 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲あり（自宅からのリモートワーク）
- 応募要件
- 年齢～59歳（定年を上限） 学歴不問 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県熊谷市中奈良1224-19 JR高崎線 籠原駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 304,700円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 要介護認定を受けた高齢者やご家族の相談に応じ、 自宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 • 利用者様・ご家族への相談対応、アセスメント（状況把握） • ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し • 介護サービス事業所・医療機関・行政との連絡調整 • サービス担当者会議の開催、モニタリング訪問（月1回以上） • 要介護認定の申請・更新などの手続き代行 • 給付管理業務（介護給付費明細書などの作成） • 認定調査業務 【業務のポイント】 • 1人あたりの担当件数：最大49件（平均45件前後） • タブレット・パソコンを使用した記録・ケアプランの作成 • チームで相談しながら進められる体制あり • 未経験の方も同行訪問やOJTでサポートします 【事業所の特徴】 • 医療に特化→ 訪問看護事業所と併設しておりますので、医療依存度の高い利用者様に対し、看護師と共同で利用者さんの問題解決を図ることができます。医療・介護の両面から学びを深めたい方に最適な環境です。 • 栄養指導→法人として在宅ＮＳＴ（栄養指導）をサービスとして行っており、食事面の不安を管理栄養士が指導するなど、利用者様が在宅で長く健康に生活できるサポート体制を構築しております。 • ICT活用型 → 電子記録やオンライン会議などDX化を推進しています。 • テレワーク勤務可能→当事業所はテレワーク勤務可能です。記録作成、プラン作成など自宅で行っていただくことができます。
- 応募要件
- ・ 以下弊社理念に共感同意いただける方。 Vision：健康なヒトで満ちた社会 Mission：教育者であり伴走者である Value：「健康」の追求 看護×予防×栄養 ・ 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・ チームで業務に取り組める方 ・ 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・ 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 業務未経験可 ・ 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・ 普通自動車のお一人での運転に抵抗のない方
- 住所
- 埼玉県春日部市牛島1335-5 コーポスズⅢ 1階 東武野田線 藤の牛島駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 319,700円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 要介護認定を受けた高齢者やご家族の相談に応じ、 自宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 • 利用者様・ご家族への相談対応、アセスメント（状況把握） • ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し • 介護サービス事業所・医療機関・行政との連絡調整 • サービス担当者会議の開催、モニタリング訪問（月1回以上） • 要介護認定の申請・更新などの手続き代行 • 給付管理業務（介護給付費明細書などの作成） • 認定調査業務 【業務のポイント】 • 1人あたりの担当件数：最大49件（平均45件前後） • タブレット・パソコンを使用した記録・ケアプランの作成 • チームで相談しながら進められる体制あり • 未経験の方も同行訪問やOJTでサポートします 【事業所の特徴】 • 医療に特化→ 訪問看護事業所と併設しておりますので、医療依存度の高い利用者様に対し、看護師と共同で利用者さんの問題解決を図ることができます。医療・介護の両面から学びを深めたい方に最適な環境です。 • 栄養指導→法人として在宅ＮＳＴ（栄養指導）をサービスとして行っており、食事面の不安を管理栄養士が指導するなど、利用者様が在宅で長く健康に生活できるサポート体制を構築しております。 • ICT活用型 → 電子記録やオンライン会議などDX化を推進しています。 • テレワーク勤務可能→当事業所はテレワーク勤務可能です。記録作成、プラン作成など自宅で行っていただくことができます。
- 応募要件
- ・ 以下弊社理念に共感同意いただける方。 Vision：健康なヒトで満ちた社会 Mission：教育者であり伴走者である Value：「健康」の追求 看護×予防×栄養 ・ 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・ チームで業務に取り組める方 ・ 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ・ 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 業務未経験可 ・ 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・ 普通自動車のお一人での運転に抵抗のない方
- 住所
- 埼玉県春日部市牛島1335-5 コーポスズⅢ 1階 藤の牛島駅徒歩5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
わこう翔裕館のケアマネジャー求人（正職員）
【和光市下新倉】#大規模Genkiグループで安定経営×全グループ職員数7,600名☆ #嬉しい日勤勤務のみ☆ #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #和光市駅より徒歩21分◆ #車・バイク通勤OK◆ #特徴or強み！ #無資格・未経験・ブランクOK！ わこう翔裕館の介護支援専門員（正社員）募集◎
- 給与
- 正職員 月給 271,100円 〜
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ 看護小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
- 応募要件
- ・未経験OK！ ※学歴不問 ＜必須＞ ・介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52 和光市駅より徒歩23分 和光市北口から金泉寺前バス停より徒歩5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ミモザ新座栄グループホームのケアマネジャー求人（正職員）
【新座市栄】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪グループホームでケアマネジャーを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 290,360円 〜 309,900円
- 仕事内容
- 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務 ・認知症の症状があるご利用者の心身状況把握（アセスメント） ・個々に合わせた介護計画（プラン）の作成、モニタリング、プランの見直し ・受診、往診対応、地域交流の対応、他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など 〇介護業務：身体介護、生活支援など 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験可
- 住所
- 埼玉県新座市栄5丁目10番18号 西武池袋線 大泉学園駅から車で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
多機能ホーム 安心のおせわ～くのケアマネジャー求人
現場に興味のある方を募集します
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ◆小規模多機能型居宅介護施設における計画作成担当 登録者に対し、「同じ場所」「同じスタッフ」で「通い」を中心に、ご本人の様態や希望に 応じて「宿泊」「訪問」といった支援を一人ひとり、オーダーメイドでケアプランを組み 立てていく役目となります ・ケアプラン作成 ・給付管理等請求業務 ・家族の相談対応 ・行政・地方の担当者を招いた運営推進会議開催 ・医療職との連携
- 応募要件
- ・介護支援専門員 必須 ・認知症介護実践研修及び小規模多機能サービス計画作成担当者研修 修了
- 住所
- 埼玉県朝霞市浜崎676 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で15分 東武東上線 朝霞台駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
小規模多機能ホーム よさげ家 三ヶ尻のケアマネジャー求人（正職員）
急募！【熊谷市三ケ尻】週休2日制◎時間外勤務ほぼなし◆未経験可☆少人数制でアットホームな小規模多機能ホームで活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- 下記の業務を担当していただきます。 ・ケアプラン作成（計画作成担当者） ・介護相談、入居相談窓口 ・介護職員の補助など
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 経験不問 学歴 不問 69歳以下（定年を上限）
- 住所
- 埼玉県熊谷市三ケ尻1-1 JR高崎線 籠原駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給学歴不問
上尾くるみ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）
在宅ワークOK♪頑張りがしっかり評価される環境◎資格取得支援でスキルアップも叶う、笑顔あふれるケアマネ募集！
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 384,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 利用者さまのお宅への訪問（モニタリング・相談・契約など） サービス担当者会議の開催 関係機関との連絡・調整 各種会議への参加 その他、居宅介護支援事業所での事務・雑務 ■在宅ワーク導入 ■社携帯貸与 ■ノートPC持ち帰り可能 ■ケアプラン作成支援AIを導入
- 応募要件
- 🎓 応募資格・条件 資格：介護支援専門員（ケアマネージャー） 年齢制限：～59歳 ※定年年齢を上限として、期間の定めのない雇用として募集 学歴：不問
- 住所
- 埼玉県上尾市緑丘3-6-19 JR高崎線 北上尾駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ
指定相談支援アットコレット氷川町の主任ケアマネージャー（管理者）求人
《戸田市氷川町》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 仕事内容
- ＼管理職候補の方募集！！／ ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、管理者として ・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 ・利用者の管理 ・スタッフの教育・管理 ・売上の管理など 事業所全体の管理を行っていただきます。 また、通常業務として ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※担当する主な施設は弊社運営のケアホスピス氷川町となります。 （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更の範囲）本部その他一切の事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県戸田市氷川町3-1-12 埼京線 戸田公園駅より バス10分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
指定相談支援アットコレット氷川町のケアマネジャー求人（正職員）
《戸田市氷川町》＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※担当する主な施設は弊社運営のケアホスピス氷川町となります。 （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更の範囲）本部その他一切の事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※上記いずれかの資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県戸田市氷川町3-1-12 埼京線 戸田公園駅より バス10分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
介護老人保健施設はつかりの主任介護支援専門員求人
【川越市大字松郷字杉下町】週休2日・賞与計3.30か月あり◎職員食堂の利用OK☆主任ケアマネジャーとして培ってきた経験を当施設で発揮しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 249,000円
- 仕事内容
- 「介護老人保健施設はつかり」での主任ケアマネジャー業務 ・インテーク（入所前相談）、アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・給付管理業務 ・関係機関との連携 など ※定員：入所100名・通所40名
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 実務経験3年以上 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県川越市大字松郷字杉下町821-1 西武新宿線 本川越駅から車で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
指定居宅介護支援事業所ブロンのケアマネジャー求人
介護支援専門員（正職員）募集！土日祝休みで年間休日125日◎居宅介護支援事業所で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 指定居宅介護支援事業所ブロンでの相談業務、居宅サービス計画の作成 ＊要介護認定等の申請代行 ＊ケアプランの作成 ＊利用在宅サービス事業者との連絡・調整 など、ケアマネジャーとしての業務全般を担当していただきます。 ＊現在5名（男性2名、女性3名）のケアマネが在籍しています。 従事すべき業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 埼玉県志木市本町2-10-50 東武東上線 志木駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
みどりの郷あすかケアセンターのケアマネジャー求人
【居宅ケアマネージャー募集！】居宅・ショート・デイ・有料・保育・就労など多角的に展開⭐︎利用者の在宅生活のケアを一緒に行いましょう！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 1. アセスメント（状態の把握） 利用者の健康状態や生活環境、家族の状況などを詳しくヒアリングし、課題やニーズを把握します。 ご利用者本人やその家族と面談し、生活上の困りごとや希望をしっかりと確認します。 2. ケアプランの作成 ご利用者のニーズに基づき、最適な介護サービスを組み合わせた「ケアプラン（介護計画）」を作成します。 ケアプランには、訪問介護、デイサービス、リハビリ、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスを含めます。 必要に応じて医師や他の専門職と連携し、ご利用者の状態に応じた計画を立てます。 3. サービス事業者との連携 作成したケアプランに基づいて、介護サービス事業者（訪問介護、デイサービス、福祉用具レンタル事業者など）との連絡や調整を行います。 介護サービスが円滑に提供されるよう、定期的にサービス提供状況を確認し、必要に応じてプランを変更します。 4. モニタリングとフォローアップ ご利用者が受けているサービスが適切かどうかを定期的にモニタリングし、問題や課題があれば早期に対応します。 状況の変化に応じて、ケアプランの修正やサービスの追加・変更を行います。 5. 要介護認定の申請サポート 新たに介護サービスを希望する方や、要介護認定を更新する方のために、市町村への要介護認定申請手続きをサポートします。 認定調査のための立会いや書類の作成なども業務の一環です。 6. ご家族への相談・支援 ご利用者の家族に対して、介護に関するアドバイスやサポートを行います。家族の負担を軽減し、より良い介護環境を整えるための相談対応を行います。 7. 関連機関との連携 医師、看護師、リハビリスタッフ、訪問看護、地域包括支援センターなど、他職種の専門家と連携して、適切なケアを提供できるように調整します。 8. 書類の作成・管理 ケアプランの作成や要介護認定申請に伴う書類の作成、サービス提供事業者との契約書類などの事務作業を行います。 市町村や保険者との手続きや報告も担当します。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県東松山市大谷1538-1 東武東上線 森林公園駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
…
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