ケアマネジャーの検索結果（大阪府 / 資格無し / 週休2日）
- 該当件数
- 4件
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- 給与
- 正職員 月給 247,600円 〜 267,600円
- 仕事内容
- 利用者様、事業所のケアプラン作成 ・担当エリアは東大阪市、豊中市、大阪市、高槻市、枚方 ・経験やスキルに応じて件数考慮します ※在宅ワークは入社半年後、出社に応じて出社していただくことも可 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり：在宅勤務可（社内規定あり）
- 応募要件
- 介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれか必須 未経験可 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4-2-26 天神第一ビル507号室 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で0分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で4分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 🌻 役割 利用者様のニーズに寄り添い、その方らしい生活を支援するケアマネージャー業務全般をお任せします🏵️ ✅ 利用者の介護サービス計画書（ケアプラン）の作成、モニタリング ✅ 利用者、またはそのご家族との面談、サービス内容の説明 ✅ 施設スタッフや、サービスを提供する各関係機関と連携、サービス内容調整 また、利用者様やご家族との信頼関係を築き、安心して在宅生活を送れるようサポートします😊 将来的には主任ケアマネージャーへのステップアップや事業所の中核メンバーとしての活躍も期待しています🌸 💡 具体的な仕事内容 📍 利用者宅への訪問によるアセスメント・ケアプラン作成 📍 ケアプランに基づいたサービス提供事業者との連絡調整 📍 利用者様・ご家族からの相談対応、助言 📍 サービス担当者会議への参加、情報共有 📍 モニタリングによるケアプランの見直し 📍 関係機関との連携 📍 介護保険に関する手続き代行
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格
- 住所
- 大阪府箕面市粟生間谷東1-14-8 北大阪急行「千里中央駅」または阪急千里線「北千里駅」よりバス乗車、「尼谷停留所」下車徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ホームヘルプセンターありすのケアマネジャー求人（正職員）
ノルマなし！ 残業なし！ 完全週休2日制！ 未経験から始める、やりがいのあるケアマネージャー募集中！ 入社祝い金も！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- [充実した福利厚生で腰を据えて働ける環境です] ご利用者様のケアプラン作成、ご本人様、ご家族からの相談などのケアマネージャー業務をお任せします。 サポート体制がしっかりとしているのでブランクのある方でも安心! 産休・育休・介護休暇の取得実績もあるので長く働けます。 各種手当も充実!研修会やセミナー費の補助もあるのでスキルアップも臨めます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- ■求める人材: <必要要件> ・ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の資格をお持ちの方 資格さえあれば未経験の方も大丈夫! しっかりサポートさせていただきます。 未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市西成区鶴見橋1-15-18 大阪メトロ四つ橋線 花園町駅から徒歩で5分 南海高野線 萩ノ茶屋駅から徒歩で7分 阪堺電軌阪堺線 今船駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター彩のケアマネジャー求人
【 ケアマネジャー 】としてご利用者さまの生活・人生を支援するお仕事です。☆有休１時間単位で取得可 ☆残業１分単位 ☆教育支援充実
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員 常勤のみ募集 未経験可 ブランク可
- 住所
- 大阪府八尾市光南町1-3-26 大和路線 八尾駅から徒歩で10分 近鉄大阪線 近鉄八尾駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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