ケアマネジャーの検索結果(愛媛県 / 保育士資格なし / 住宅手当)
- 該当件数
- 5件
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- 給与
- 正職員 月給 204,200円 〜 228,300円
- 仕事内容
- 介護保険をご利用される方に対してご自宅へ訪問し、必要に応じてサービスが利用できるようにアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理などの業務に従事していただきます。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 市内の法人内事業所へ異動の可能性があります。
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:WordやExcelなど、文章入力ができる程度。 経験不問 学歴不問 年齢制限あり ~59歳 年齢制限の理由:定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
- 住所
- 愛媛県大洲市春賀甲1689-4 JR予讃・内子線 春賀駅から徒歩で10分 JR予讃・内子線 八多喜駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境住宅手当未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
指定居宅介護支援事業所トラストの主任ケアマネ求人
【在宅勤務OKの主任ケアマネ◎月給30万円~×年収500万円以上も可能!】16時退勤のシフト選択可能!キャリアアップのチャンスあり◎

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 主任ケアマネ業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 主任ケアマネ資格をお持ちの方(経験年数不問) ※要普通自動車免許(AT限定可) ※主任ケアマネではなくとも、ケアマネ資格お持ちの方は、経験問わずぜひご相談ください。
- 住所
- 愛媛県新居浜市西の土居町2丁目13-43 新楽ビル JR予讃線 新居浜駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信住宅手当未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
指定居宅介護支援事業所トラストのケアマネジャー求人(正職員)
\在宅勤務OKで年収500万円以上も目指せる!/月12日休みや16時退勤も可!残業なしでライフスタイルに合わせた柔軟な働き方◎

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 介護支援専門員としての業務を行います。 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請手続きの代行 等 (変更の範囲) 会社が定める全ての業務
- 応募要件
- ケアマネ資格をお持ちの方(経験年数不問) ※要普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 愛媛県新居浜市西の土居町2丁目13-43 新楽ビル JR予讃線 新居浜駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信住宅手当未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
グループホーム 福寿のケアマネジャー求人
経験者歓迎◎各種手当が充実☆利用可能な託児所あり♪働きやすい環境作りをしています

- 給与
- 正職員 月給 198,980円 〜 276,460円
- 仕事内容
- グループホーム(9名利用)において、施設利用者様が適切にサービスを利用できるように支援を行っていただきます。 ・サービス計画の作成 ・要介護認定の申請業務 ・介護保険請求業務 ・その他付随する業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:会社の定める範囲あり
- 応募要件
- 学歴不問 介護支援専門員の資格必須 認知症介護実践者研修受講者優遇 59歳以下(定年年齢を上限) ※60歳以上の方も応募可(嘱託職員として採用)
- 住所
- 愛媛県西条市飯岡3381-1 JR予讃線 伊予西条駅から車で8分
- 特徴
- 住宅手当社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所光風館の主任介護支援専門員求人
【西条市氷見丙】年間休日118日・昇給・賞与あり♪◎地域に愛され、信頼される居宅介護支援事業所でいきいきと働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 198,000円 〜 279,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般 ・介護相談、申請 ・ケアプランの作成 ・行政、各事業所との連絡調整 ・その他、付随する業務 ※転勤あり(西条市内)
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 実務経験必須 64歳以下の方(定年年齢を上限とするため) ※学歴不問
- 住所
- 愛媛県西条市氷見丙195 JR予讃線 伊予氷見駅から徒歩で16分
- 特徴
- 住宅手当社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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愛媛県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給(愛媛県)24.4万円愛媛県最低額 22.4万円〜最高額26.4万円
掲載中の求人112件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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