ケアマネジャーの求人・転職情報（研修制度あり / 65歳定年） (21ページ)

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地域包括支援センター　ビオラ川崎の主介護支援専門員（包括）求人

《ビオラ川崎 - 地域包括の介護支援専門員／賞与４ヶ月分！》　大手企業並みの福利厚生と研修制度が自慢です！！

給与: 正職員月給 245,000円〜
仕事内容: 地域包括支援センターでの相談業務全般 ◇ ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ◇ その他介護予防マネジメント業務　など ※ 利用者さまの生活環境を確認するため、　自転車で訪問することがあります。
応募要件: ［応募要件について］ ◇ 主任介護支援専門員　の資格をお持ちの方応募時の年齢制限あり：～ 59歳まで年齢制限の該当事由：定年（ 60歳）を上限に設定 ※ 定年後は65歳まで再雇用制度があります。
住所: 神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-7 ［鉄道］　ＪＲ南武線「小田栄駅」下車　徒歩6分、　ＪＲ鶴見線「浜川崎駅」下車　徒歩10分［バス］　ＪＲ東海道本線（上野東京ライン）・　京浜東北線・南武線「川崎駅」よりバス　京急線・大師線「京急川崎駅」よりバス　川崎市バス川40系統乗車（約10分）　「渡田小学校前停留所」下車　徒歩4分［自動車］　首都高速横羽線「浅田料金所」より10分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
住宅手当

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特別養護老人ホームラスール長沢【2025年09月オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）

【オープニングスタッフ】施設ケアマネジャーとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 276,000円〜 386,000円
仕事内容: ・新規入居者様のお受入れ業務（実調、帳票類の準備、確認）・ケアプラン、支援計画、モニタリング等の作成・介護記録作成（スマートフォン、PC等使用）・担当者会議の開催、各種委員会、会議、研修等の参加 ※従来型（102床）・ユニット型（44床）・ショートステイ（20床）の合計166床の施設です。 ※転勤の可能性あり：川崎市内の法人内他事業所変更範囲：会社が定めるすべての業務
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須ケアマネージャーとしての実務経験1年以上必須必要なPCスキル：文字入力等基本的なPC、スマートフォン操作年齢制限あり～64歳（定年年齢が65歳のため） ※学歴不問
住所: 神奈川県川崎市多摩区長沢2丁目11−1 小田急線生田駅から車で9分川崎市営バス停留所「聖マリアンナ医科大学病院バスターミナル」徒歩１分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアプランセンターラスール長沢のケアマネジャー求人

居宅ケアマネージャーとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 276,000円〜 386,000円
仕事内容: 在宅介護における・ケアマネジメント（アセスメント、ケアプランの作成、モニタリング、サービス担当者会議開催　なと）・ご家族様との相談業務・外部機関との連絡調整 ※転勤の可能性あり：川崎市内の法人内他事業所変更範囲：会社が定めるすべての業務
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須ケアマネージャーとしての実務経験1年以上必須必要なPCスキル：文字入力等基本的なPC、スマートフォン操作年齢制限あり～64歳（定年年齢が65歳のため） ※学歴不問
住所: 神奈川県川崎市多摩区長沢2-11-1 特別養護老人ホームラスール長沢内小田急線生田駅から車で8分川崎市営バス停留所「聖マリアンナ医科大学病院バスターミナル」徒歩1分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ふるさとホーム深谷第参のケアマネジャー求人（正職員）

【深谷市萱場】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅特定施設（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県深谷市萱場15-1 JR高崎線深谷駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ふるさとホーム大田原城のケアマネジャー求人（正職員）

【大田原市中田原】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 240,000円〜
仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅特定施設（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 栃木県大田原市中田原810‐82 宇都宮線西那須野駅から車で13分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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あんしんホーム東松山のケアマネジャー求人（正職員）

【東松山市上唐子】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県東松山市上唐子1498-21 東武東上線武蔵嵐山駅から徒歩で11分東武東上線つきのわ駅から徒歩で20分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ふるさとホーム吉見のケアマネジャー求人（正職員）

【比企郡吉見町久保田】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県比企郡吉見町久保田1489-3 東武東上線東松山駅から車で12分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ふるさとホーム朝霞のケアマネジャー求人（正職員）

【朝霞市根岸台】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県朝霞市根岸台7-42-18 東武東上線朝霞駅から徒歩で12分東京メトロ副都心線和光市駅から徒歩で18分東武東上線和光市駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ふるさとホーム鴻巣のケアマネジャー求人（正職員）

【鴻巣市松原】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県鴻巣市松原2-2-28 JR高崎線北本駅から徒歩で26分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ふるさとホーム八潮のケアマネジャー求人（正職員）

【八潮市南川崎】年2回賞与あり♪日勤のみ★利用者さまに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネジャー業務全般　○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを作成していただきます。　○各記録、書類作成　○ご家族様、病院、各市区町村との対応 ※従事すべき業務の変更範囲なし ※就業場所の変更の可能性あり（通勤範囲内）
応募要件: ■年齢　・64歳以下　　※定年年齢が65歳の為 ■資格　・普通自動車免許必須（AT限定可）　・介護支援専門員必須 ■経験　・現場経験必須　・ブランク可
住所: 埼玉県八潮市南川崎132-2 つくばエクスプレス八潮駅から徒歩で28分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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株式会社ケアサービス伊東　居宅介護支援事業所　てまり営業所のケアマネジャー求人

急募！！【千葉県八千代市】ケアマネジャーの経験を活かし、一緒にお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 221,500円〜 363,600円
仕事内容: 居宅ケアマネ業務全般・相談業務・介護保険更新代行・認定調査委・契約・アセスメント・ケアプラン作成・モニタリング・担当者会議開催・サービス事業者との連絡調整・給付管理業務転勤、業務範囲の変更なし
応募要件: 介護支援専門員資格（ケアマネジャー）必須居宅介護支援事業所での経験必須必要なPCスキル:エクセル・ワード、基本的なPC操作年齢制限あり　～64歳（年齢制限の理由:65歳定年のため）学歴不問
住所: 千葉県八千代市勝田台北1-5-19 京成勝田台駅　北口　徒歩5分東葉勝田台駅　駐輪場方面出口から　徒歩3分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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居宅介護支援事業所　ケアサービス伊東の主任介護支援専門員求人

急募！！【練馬区早宮】ケアマネジャーの経験を活かし、一緒にお仕事しませんか？

給与: 正職員月給 266,500円〜
仕事内容: 【1】ケアマネジメント業務 ●通常のケアマネジャーと同様に、利用者の生活状況やニーズに応じたケアプランを作成します・利用者や家族との面談・アセスメント（利用者の身体的・心理的状態、生活環境、ニーズの把握）・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し・サービス提供事業者との連携・調整・利用者宅の訪問やサービス提供状況のモニタリング【2】他のケアマネジャーへの助言・指導 ●後輩や同僚のケアマネジャーに対する指導や助言を行うことです・新人ケアマネジャーの育成・複雑なケースの相談に対応・他のケアマネジャーが作成したケアプランの確認・助言・ケースカンファレンスの開催やリーダーシップの発揮【3】地域包括ケアシステムへの貢献 ●地域全体の高齢者支援体制を強化する役割も担います・地域包括支援センターや自治体との連携・地域住民や関係者への介護保険制度の啓発・地域ケア会議への参加や意見提案・多職種連携の推進（医療、福祉、行政などとの連携）【4】高難度ケースへの対応 ●通常のケアマネジャーでは対応が難しいとされるケースにも対応します・重度の要介護者のケース（認知症、高齢単身世帯など）・社会的な課題を抱えたケース（経済的困窮、虐待リスクなど）・サービス調整が難航するケース【5】質の向上と管理 ●ケアマネジメントの質を高めるための管理的業務・サービス提供事業所の選定基準の確認・ケアマネジメントの適正性のチェック・利用者の権利擁護やクレーム対応転勤、業務範囲の変更なし
応募要件: 主任介護支援専門員必須居宅介護支援事業所での経験必須必要なPCスキル：エクセル・ワード、基本的なPC操作年齢制限あり～64歳（年齢制限の理由:65歳定年のため）学歴不問
住所: 東京都練馬区早宮2-16-26 東京メトロ有楽町線平和台駅から徒歩で2分東京メトロ副都心線平和台駅から徒歩で2分東京メトロ有楽町線氷川台駅から徒歩で18分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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杉の子介護保険事務所のケアマネジャー求人

【倉敷市徳芳】ケアマネージャー（介護支援専門員）完全週休二日制

給与: 正職員月給 206,400円〜 240,800円
仕事内容: ・在宅高齢者のケアプラン作成を担います。・OJTやスーパービジョン体制も実施しています。・プラン作成未経験の方でもOKです。・他のスタッフ(4名在籍)に相談しやすい職場です。（土曜日は当番制で事務所転送電話対応あり） ◎幅広い年代の職員が活躍しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業場所の変更の範囲:なし
応募要件: 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 学歴　高校以上経験不問年齢制限（～64歳）年齢制限の理由　65歳未満の方を募集(定年65歳)
住所: 岡山県倉敷市徳芳504 JR山陽本線(岡山～三原) 中庄駅から徒歩で11分 JR伯備線中庄駅から徒歩で11分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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地域包括支援センター倉敷市中庄高齢者支援センターのケアマネジャー求人

【倉敷市徳芳】ケアマネージャー（介護支援専門員）完全週休二日制

給与: 正職員月給 206,400円〜 240,800円
仕事内容: 中庄地域のさらなる元気のために様々な支援をしています。・主に介護予防プランの作成を担います。・OJTやスーパービジョン体制も実施しています。・プラン作成未経験の方でもOKです。・他のスタッフ(4名在籍)に相談しやすい職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業場所の変更の範囲：なし
応募要件: 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 学歴：高校以上経験不問年齢制限あり（～64歳）年齢制限の理由：65歳未満の方を募集(定年65歳)
住所: 岡山県倉敷市徳芳504 JR山陽本線(岡山～三原) 中庄駅から徒歩で11分 JR伯備線中庄駅から徒歩で11分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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特別養護老人ホーム華つばきのケアマネジャー求人

【ケアマネ募集！】★駅近・車通勤可★休暇が取得しやすい★相談しやすい環境＊ … * 地域に愛される施設を一緒に創りませんか？ * … ＊

給与: 正職員月給 247,000円〜 262,000円
仕事内容: ・ケアプランの作成・モニタリング、記録入力・サービス担当者会議の開催、資料作成・営業活動、実態調査、申込対応・ご家族様からの相談対応　等
応募要件: 介護支援専門員経験者歓迎～64歳(定年制65歳のため) ブランク可
住所: 千葉県市川市原木2丁目10-42 東京メトロ東西線原木中山駅から徒歩で7分東京メトロ東西線西船橋駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ケアプランセンターふれあいの丘のケアマネジャー求人

ブランクある方も歓迎です。

給与: 正職員月給 250,750円〜 305,550円
仕事内容: 居宅ケアマネジャー業務全般・利用者様の自宅訪問・介護認定の申請代行・ケアプラン作成等、多岐にわたります。
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）経験不問普通自動車運転免許 Word・Excelの入力ができる方 64歳以下※定年を上限（定年65歳）学歴不問
住所: 大阪府河内長野市上田町155-5 南海高野線三日市町駅から徒歩で12分近鉄長野線河内長野駅から徒歩で17分南海高野線河内長野駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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中部地域包括支援センターの主任介護支援専門員求人

中部地域包括支援センターでの仕事です。

給与: 正職員月給 267,166円〜 321,966円
仕事内容: 高齢者等が、住み慣れた地域で安心して生活していけるように他専門職とともに、地域住民を支援いただきます。・65歳以上高齢者の総合相談対応 ※必要に応じて他機関との連携が必要な場合があります・サロン活動や介護予防活動などの地域活動への参加・一人暮らし高齢者の状況調査・介護予防計画の作成・河内長野市内のケアマネジャーの後方支援や研修会の実施業務の変更範囲：なし転勤の可能性なし
応募要件: 主任介護支援専門員資格必須普通自動車運転免許必須ワード・エクセルの入力作業ができる方 64歳以下（定年65歳のため）学歴不問
住所: 大阪府河内長野市上田町155-5 南海高野線三日市町駅から徒歩で10分近鉄長野線河内長野駅から徒歩で17分南海高野線河内長野駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ツクイ京都洛南グループホームの計画作成担当者/ケアマネジャー求人

【京都市南区吉祥院池田町】グループホームでの介護スタッフ（計画作成担当者：正社員）募集中！家庭的な雰囲気の中で認知症の方を支えるお仕事です！充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポートします♪子育て中の方も活躍中！夜勤回数相談可！家庭と仕事の両立が図れます♪

給与: 正職員月給 301,100円〜 351,100円
仕事内容: グループホームでの計画作成担当者業務＜業務概要＞小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です。＜業務詳細＞・ケアプランの作成・アセスメント、モニタリングの実施・カンファレンスの開催・ご家族への連絡・調整業務・介護スタッフとの連携・介護業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし ※雇用期間6ヶ月（契約更新条件あり/更新回数の上限なし） ※有期労働契約を更新する場合の基準：就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 京都府京都市南区吉祥院池田町31 京都市バス「吉祥院池田」下車　徒歩２分

特徴: 1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
年齢不問

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ツクイさいたま桜グループホームの計画作成担当者求人

【さいたま市桜区田島】グループホームでの計画作成担当者（正社員）募集中！賞与年2回＆年間休日119日＆昇給年1回◎家庭的な雰囲気の中で認知症の方を支えるお仕事です！充実の福利厚生・育成/研修体制であなたをサポートします♪

給与: 正職員月給 230,625円〜 282,225円
仕事内容: グループホームでの計画作成担当者業務＜業務概要＞小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です。＜業務詳細＞・ケアプランの作成・アセスメント、モニタリングの実施・カンファレンスの開催・ご家族への連絡・調整業務・介護スタッフとの連携・介護業務全般 ※従事すべき業務の変更：キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: 介護支援専門員　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 埼玉県さいたま市桜区田島2-5-19 JR武蔵野線西浦和駅から徒歩で6分 JR埼京線中浦和駅から徒歩で16分 JR埼京線武蔵浦和駅から徒歩で17分

特徴: 職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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有料老人ホームグランドビレッジまほろばの里のケアマネジャー兼介護スタッフ求人

年2回賞与あり♪残業ほぼなし！利用者さまも職員も大切にする施設で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？（上道駅より徒歩15分）

給与: 正職員月給 165,000円〜 275,000円
仕事内容: ご入居者様が自分らしく笑顔で、安心して生活をするためのケアマネージャー業務、及び介護業務をお任せします。具体的には、・入退所の手続き・ケアプランの作成、及びモニタリング・サービスの利用開始や中止に関する業務・利用者様及び家族様に対する相談業務・送迎業務・その他付帯する業務などをご対応いただきます。 ※施設について・定員：30名（約8名体制）・要支援1～要介護5の方が利用しています。
応募要件: ・18歳以上の方（深夜業務があるため）・64歳以下の方（定年年齢が65歳のため）・他者をリスペクトし、思いやり、利他的なコミュニケーションができる・PCで簡単な文章の入力が可能な方・介護支援専門員資格（ケアマネージャー）・介護福祉士・普通自動車運転免許
住所: 岡山県岡山市東区瀬戸町菊山837-1 JR山陽本線(姫路〜岡山) 上道駅から徒歩で14分

特徴: 限定求人
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ケアテックKOIWAのケアマネジャー求人

経験不問・未経験者大歓迎！土日祝日お休み☆江戸川区南小岩にあるケアマネジャーのお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円
仕事内容: ・ケアマネジメント全般・介護保険の諸手続き・認定調査　等
応募要件: 介護支援専門員の有資格者年齢64歳以下（65歳定年のため、省令1号）未経験・ブランク可
住所: 東京都江戸川区南小岩8-15-13 JR中央・総武線小岩駅から徒歩で3分京成本線京成小岩駅から徒歩で14分京成本線江戸川駅から徒歩で17分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
居宅介護支援事業所

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ケアテックHIRAIのケアマネジャー求人

経験不問・未経験者大歓迎！土日祝日お休み☆江戸川区小松川にあるケアマネジャーのお仕事です

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: ケアマネジャー・ケアマネジメント全般・介護保険の諸手続き・認定調査　等
応募要件: 介護支援専門員の有資格者年齢64歳以下（65歳定年のため、省令1号）未経験・ブランク可
住所: 東京都江戸川区小松川3-9-1-108 リバーウエストA館都営新宿線東大島駅から徒歩で16分 JR中央・総武線平井駅から徒歩で16分東武亀戸線亀戸水神駅から徒歩で24分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
居宅介護支援事業所

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ツクイ小仲台（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【千葉市稲毛区小仲台】主任ケアマネジャー・管理者候補／正社員募集！賞与年2回･プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 266,125円〜 284,125円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞主任介護支援専門員　必須＜経験＞主任ケアマネジャーとしての経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 千葉県千葉市稲毛区小仲台6-16-6 JR中央・総武線稲毛駅から徒歩で4分 JR総武本線稲毛駅から徒歩で4分京成千葉線京成稲毛駅から徒歩で9分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ千葉稲毛（居宅介護支援）【2025年08月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

2025年8月オープン予定！【千葉市稲毛区】ケアマネジャー・主任ケアマネジャー・管理者候補／正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回･プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 241,125円〜 274,125円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員・主任介護支援専門員　いずれか必須介護支援専門員のみ普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞不問主任介護支援専門員のみ主任ケアマネジャーとしての経験3年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 千葉県千葉市稲毛区小仲台1498-5 稲毛駅徒歩15分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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トラストケアプランセンター名古屋の主任介護支援専門員求人

【清水駅／ケアプランセンター】主任ケアマネ募集！！充実した手当・福利厚生で明るく長く働ける環境を実現☆ 連続休暇も取得可能！！

給与: 正職員月給 262,500円〜 291,700円
仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般・ケアプラン作成・管理・利用者様への助言および相談・請求業務・サービス事業所との連携、調整など
応募要件: 資格：主任介護支援専門員をお持ちの方定年制あり：定年年齢65歳
住所: 愛知県名古屋市北区清水3丁目15-28 名鉄瀬戸線清水駅より徒歩５分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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介護老人保健施設しらさぎのケアマネジャー求人

介護支援専門員資格をお持ちの方。在宅強化型老健でのケアマネージャーの募集☆勤務地は東武スカイツリーライン「梅島駅」徒歩7分で通勤に便利です♪

給与: 正職員月給 223,000円〜 385,900円
仕事内容: 在宅復帰機能強化型の介護老人保健施設にてケアプランの作成、相談援助業務等
応募要件: 介護支援専門員ケアマネージャー
住所: 東京都足立区梅田8-12-10 東武スカイツリーライン梅島駅徒歩6分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
年間休日120日以上

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介護老人保健施設セントラル内田橋のケアマネジャー求人（正職員）

【介護老人保健施設】安心の好待遇をご用意◎綺麗で働きやすい老健で家庭への復帰を支援しませんか？

給与: 正職員月給 220,000円〜 320,000円
仕事内容: 介護老人保健施設セントラル内田橋での施設ケアマネ・入所者のケアプラン作成や管理・病院・診療所との連携業務・施設事業所との連携業務ほか業務の変更範囲：会社の定める業務就業場所の変更範囲：介護老人保健施設セントラル内田橋または、居宅介護支援事業所うちだばし※応相談
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）ケアマネジャー業務経験者ＰＣスキル：簡単なパソコン操作ができる方年齢制限～64歳※定年65歳を上限とするため学歴不問
住所: 愛知県名古屋市南区内田橋1-4-24 名鉄常滑線　豊田本町駅　徒歩9分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ツクイ相模原（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）

【相模原市中央区陽光台】ケアマネジャー/主任ケアマネジャー（正社員）募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！

給与: 正職員月給 240,500円〜 283,500円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ■未経験者■ ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■経験者■ ＜資格＞介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　歓迎＜経験＞ケアマネ経験2年以上　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため） ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞主任介護支援専門員　必須＜経験＞主任ケアマネジャーとしての業務(３年以上)　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 神奈川県相模原市中央区陽光台1-1-1 JR「上溝」駅より徒歩約2分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
居宅介護支援事業所

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ツクイ札幌豊平（居宅介護支援）のケアマネジャー求人

【札幌市豊平区西岡／2026年1月オープン予定】主任ケアマネジャー正社員募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 297,000円〜 347,000円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞ケアマネジャーの実務経験　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 北海道札幌市豊平区西岡二条12-3-10 北海道中央バス西岡3条11丁目バス停より徒歩3分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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ツクイ仙台八乙女（居宅介護支援）【2026年01月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

【仙台市泉区八乙女／2026年1月オープン予定】主任ケアマネジャー正社員募集！賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！頑張った分が評価される「キャリアパス制度」管理職登用実績あり！管理者へのスキルアップにおすすめの求人です。

給与: 正職員月給 290,250円〜 340,250円
仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許(AT限定可)　必須＜経験＞ケアマネジャーの実務経験　必須 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所: 宮城県仙台市泉区八乙女2-3-2 ◎仙台市地下鉄南北線「八乙女」駅より徒歩8分 ◎市営バス「八乙女2丁目」下車徒歩1分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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