ケアマネジャーの検索結果（資格なし / 新規オープン）
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ベストライフ二俣川【2025年02月01日オープン】のケアマネジャー求人
NEW
【横浜市旭区二俣川・ケアマネージャー】オープニングスタッフの募集！研修制度あり◎経験浅い方・ブランクのある方も安心して仕事を始められます！
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意 介護保険証の管理、更新手続き その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む）
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区二俣川1-39-10 ベストライフ二俣川 相鉄本線「二俣川」駅北口より徒歩3分（約240m）
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
セントケア看護小規模多機能あまがさき【2025年12月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
NEW
★12月オープン★ 登録者数29名の看護小規模！ 介護保険のプロとして、地域に貢献しませんか？慣れた先輩スタッフとの同行研修からスタートしますので、経験のない方でもOK！
- 給与
- 正職員 月給 291,500円 〜 296,500円
- 仕事内容
- 【看多機におけるケアマネジャーの仕事内容】 1．ケアプランの作成・管理 ・お客様一人ひとりに合ったケアプランを作成します。 ・看護職・介護職・リハビリ職など多職種と連携して、医療的ニーズも反映したプランを組み立てます。 2．サービスの調整・提供管理 ・「通い」「訪問看護」「訪問介護」「泊まり」など、看多機で提供できる複数サービスの調整を行います。 ・状況に応じてサービスを柔軟に変更する「包括的ケア」が必要です。 3．お客様・ご家族との面談・相談対応 ・お客様やそのご家族と面談し、希望や困りごとをヒアリング。 ・必要に応じて医師や地域包括支援センターとも連携します。 4．モニタリング・アセスメント ・定期的な訪問やサービス利用時の様子から、お客様状態の変化を把握。 ・必要に応じてケアプランの見直しを行います。 5．記録・給付管理 ・ケアマネとしての記録業務（アセスメント、モニタリング、会議録など）。 ・介護保険の給付管理（給付票作成など）も行います。
- 応募要件
- ・介護支援専門員【必須】 ・認知症介護実践者研修（あれば尚可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬寺島1-4-48 阪神本線 杭瀬駅 徒歩9分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム東茨戸館（仮称）【2025年10月オープン予定】のケアマネジャー求人
NEW
【正職員登用制度あり】≪月9日休・残業ほぼなし≫≪1ユニット（9名）の介護計画書作成など≫2025年10月開設・グループホーム◎地域を支える新しい施設をあなたの手で作りませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 197,000円
- 仕事内容
- 2025年10月開設のグループホームでのケアマネ業務 1ユニット（9名）の介護計画書作成・介護業務全般をお任せします。 【開設までの勤務先（研修）】 下記のいずれかになります。 ●優翔館ヘルパーステーション／北区東茨戸2条2丁目7番30号 ●グループホーム南あいの里館／北区南あいの里5丁目1番10号 ●グループホーム丘珠たから館／東区北34条東24丁目2番12号 ※業務内容の変更なし ※就業場所の変更なし ※雇用期間1年間／原則更新／更新上限なし
- 応募要件
- ◎介護支援専門員 ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎年齢制限あり 18歳～※深夜業
- 住所
- 北海道札幌市北区東茨戸二条2丁目7番25号 JR札沼線 拓北駅から車で7分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給学歴不問
まごころ （仮称）【2026年01月01日オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【❷雇用契約】令和8年1月居宅立上げに伴い、一般ケアマネさんを追加募集します。『弊社主任ケアマネの下、ケアマネ用に誰にでも使い易く独自改良（DX化）する介護システムにて❶時間の削減にて働き方を変えませんか？』『独立に興味があれば、全面支援もしています! 』【株式会社真心】◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・他事業所との連携（新規利用者の紹介を含む） ・時短に繋がる直行直帰など、推奨しています。
- 応募要件
- 介護支援専門員または主任介護支援専門員（見込み者を含む） 普通自動車運転免許
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区松井町256 サンハイツカトウ 名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅・本郷駅から車で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
地域密着型特別養護老人ホーム つかさ交野【2025年02月01日オープン】のケアマネジャー求人
【2025年2月1日開設済！！入社お祝い金5万円支給!!年間休日114日!!残業ほぼなし!!】新規オープンの施設ケアマネとして楽しくお仕事しませんか？★嬉しい福利厚生も充実★
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 新規オープンの特別養護老人ホームでのケアマネのお仕事です♪ 【具体的には・・・】 ◇アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ◇ご利用者やご家族への相談援助 ◇病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ◇介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ◇その他、付随する業務 など 日々、ご利用者様の期待を超える驚きと感動のあるサービスの提供を心がけています。 一緒に驚きと感動を実現させましょう！ ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- ※学歴不問です！ ◆下記資格をお持ちの方(必須) ・介護支援専門員
- 住所
- 大阪府交野市星田北7丁目7番13号 学研都市線 星田駅から徒歩で2分 学研都市線 寝屋川公園駅から徒歩で25分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社ゆず 居宅介護支援事業所（仮称）【2025年夏オープン】のケアマネジャー求人
【経験・学歴・年齢不問】子育て中の方も働きやすい職場◎居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- ★御薗宇に2025年夏オープン予定の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーのオープニングメンバーを大募集しています！ ・要介護者の方、そのご家族への相談対応 ・要介護認定申請代行 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議 等 ＊在宅勤務可能求人です。ご応募の上、お気軽にお問い合わせください。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 グループ法人（社会福祉法人ゆず）への異動あり
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 広島県東広島市西条町御薗宇字壱本木５５８５－１ 山陽新幹線 東広島駅から車で7分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
相談支援 TSUMUGI（介護）【2025年01月オープン】の主任介護支援専門員求人
施設に併設する居宅介護支援事業所のオープニングスタッフを大募集！！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームとデイサービスに併設する居宅介護支援事業所です。 利用者さんは施設内・外問わず、受け持っていただきます。 ・就業場所の変更範囲：なし ・業務の変更範囲：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 高校卒業以上 ※年齢
- 住所
- 大分県大分市大字細字赤迫1718-4 Day service KOKORO 坂ノ市駅より車で5分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ
いろどりケアプランセンター【2025年冬オープン予定】のケアマネジャー求人
介護支援専門員を募集します！！2025年冬新規OPEN！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネ業務 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員必須 自動車運転免許必須
- 住所
- 千葉県佐倉市臼井田2339-1 京成本線 京成臼井駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプラン 和笑輪【2025年07月オープン】のケアマネジャー求人
【経験者のみ募集】土日休みの完全週休2日制♪昇給・賞与あり◎即戦力として活躍できる職場です！
- 給与
- 正職員 月給 183,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 経験者のみ
- 住所
- 大阪府和泉市和気町4-13-6 阪和線(天王寺～和歌山) 和泉府中駅から徒歩で25分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
にじいろケアプランセンター【2025年06月01日オープン】のケアマネジャー（介護支援専門）求人
豊橋田原エリア「土日休み長期休みもしっかり取得可」「残業ほぼなし」
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ＜ケアプランの作成＞ 介護保険サービスをご利用される在宅ご利用者や施設入居者のプランニングに携わります。 ケアマネジャーの１日のスケジュールは自分で決め、利用者宅のご本人様や家族様のために相談支援等を行っていきます。 先輩ケアマネジャーに相談に乗ってもらうこともでき、１人で悩まなくてもよい環境が整っています。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 愛知県田原市赤石6丁目17番地 パナハイツ中央田原A棟203号室 豊橋鉄道渥美線 三河田原駅から徒歩で9分 豊橋鉄道渥美線 神戸駅から徒歩で17分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり
蒲田きずな在宅クリニック【2025年02月オープン】の主任ケアマネジャー求人
在宅支援診療所内の居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー 土日祝休みで働きやすさ抜群♪
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 新設の居宅介護支援事業所での管理者業務、居宅介護支援専門員業務。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都大田区蒲田4-37-5 ハネサム22-2F 京急本線京急蒲田駅徒歩４分 JR京浜東北線蒲田駅徒歩１２分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所チアフル【2026年春オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
2026年オープニングスタッフ、管理者大募集！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所 管理者募集 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員必須 自動車運転免許必須 居宅介護支援事業所の管理者になりたい方、大募集
- 住所
- 愛知県尾張旭市東印場町1-16-8 名鉄瀬戸線 旭前駅から徒歩で12分 名鉄瀬戸線 尾張旭駅から徒歩で19分 名鉄瀬戸線 印場駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
支援センター 日和 あかし【2026年10月オープン予定】のケアマネジャー求人
【令和8年夏頃開設予定の居宅介護支援事業所】新しい環境で一から居宅介護支援事業所を作り上げていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県明石市二見町東二見字松ノ木803-1 山陽電鉄本線 東二見駅から徒歩で1分 山陽電鉄本線 西二見駅から徒歩で23分 JR神戸線(神戸～姫路) 魚住駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所 TSUNAGU（仮称）【2025年夏オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
★オープニングスタッフ募集★年間休日120日以上◎各種手当あり♪2025年夏頃オープンの居宅介護支援事業所で経験を活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ■介護支援専門員 新規オープン施設でのケアマネージャー業務 ■主任介護支援専門員 新規オープン施設での主任ケアマネージャー業務、管理業務 業務変更なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 ケアマネジャーの経験がある方
- 住所
- 栃木県栃木市河合町6-2 サンライズ河合301号 JR両毛線 栃木駅から徒歩で5分 東武日光線 栃木駅から徒歩で5分 東武宇都宮線 栃木駅から徒歩で5分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
ファミリア看護小規模多機能型居宅介護事業所【2025年05月01日オープン】のケアマネジャー求人
昇給賞与あり☆看護小規模多機能型居宅介護事業所で正社員のケアマネジャーを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 地域密着型施設にて通い、泊り、訪問の介護サービスを提供する お仕事です。 ご利用される高齢者の方々に対して、サービス計画 の作成と援助業務を行っていただきます。 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験・学歴不問 PCスキル：エクセル・ワードを使える方 ～64歳（定年制度のため）
- 住所
- 大阪府大阪狭山市大野西５６６-１ 南海高野線 滝谷駅から車で11分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホーム上用賀の家【2026年06月オープン予定】のケアマネジャー求人
＼ケアマネ正社員募集／☆令和8年6月世田谷区オープニングスタッフ☆
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 291,000円
- 仕事内容
- 【ある月の業務例】 ・月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） ・中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 ・随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用予定です
- 応募要件
- ケアマネジャーの資格 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区上用賀6丁目２番 田園都市線「用賀駅」より徒歩18分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
優っくり看護小規模多機能介護板橋四葉【2026年03月オープン予定】のケアマネジャー求人
＼ケアマネ／正社員募集☆令和8年3月板橋区四葉オープニングスタッフ！
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 291,000円
- 仕事内容
- 【ある月の業務例】 ・月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） ・中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 ・随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用予定です 変更範囲：法人の定める業務
- 応募要件
- ケアマネジャー保有者 学歴・年齢不問 ※小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を未修了の方は研修修了後、ケアマネ業務に従事していただきます。
- 住所
- 東京都板橋区四葉1-16-13 下赤塚(東武東上線)北口(約16分) 地下鉄赤塚(東京メトロ有楽町線)1番口(約17分) 東武練馬(東武東上線)北口(約19分)
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
優っくり看護小規模多機能介護上用賀【2026年06月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
＼ケアマネ／正社員募集☆令和8年6月世田谷区上用賀オープニングスタッフ／
- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 291,000円
- 仕事内容
- 【ある月の業務例】 ・月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） ・中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 ・随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用予定です 変更範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- ケアマネジャー 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都世田谷区上用賀6丁目２番 優っくり看護小規模多機能介護上用賀 東急田園都市線「用賀駅」徒歩18分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
小規模多機能型居宅介護 和奏【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
【 日勤のみ 】ケアマネジャー／残業ほぼなし／青山一丁目駅より徒歩3分と立地◎／ブランクある方も大歓迎／港区南青山
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネジャーおよびそれに付随する業務についてお任せします。 （登録定員:29名 通い:18名／日 泊り:9名／日） ◯相談対応 ◯要介護認定の申請手続き ◯ケアプラン作成 ◯モニタリング ◯介護保険の給付請求 ◯各関係機関との連絡・調整 ◯介護業務の補助（フロアの見守りなど） ※従事すべき業務の変更なし ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり（東京23区内） ※引越しを伴う異動及び転勤はありません
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）
- 住所
- 東京都港区南青山2-6-3 青山ふれ愛テラス 東京メトロ半蔵門線／銀座線 青山一丁目駅より徒歩4分 都営地下鉄大江戸線 青山一丁目駅より徒歩4分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給学歴不問
ケアプランHana八千代【2025年01月01日オープン】の主任ケアマネージャー求人
【月給 34万円～！！】 頑張りや能力をしっかりと評価♪ 担当プラン件数に応じて給与額アップ！ 在宅勤務も併用可能です★
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 445,000円
- 仕事内容
- ●通常のケアマネジメント業務に加え、必要に応じて事業所内の介護支援専門員に対し指導や助言などを行う「導き手」になっていただきます。 ●上記の指導業務は、事業所の管理者と連携を図りながら可能な範囲で行っていただきますので、難しく考えないでください。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 ※就業場所の変更：原則変更なし。ただし、事業所の開所・縮小・閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接する市町村を含む）への異動を命ずる場合があります。
- 応募要件
- ①～③をすべて満たす方を募集いたします。 ① 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）資格をお持ちの方 ② 64歳以下の方（定年年齢が65歳のため） ③ 要 普通自動車運転免許（AT限定可） ※業務に自家用車を使用していただきます（社用車はございません）。 ●学歴不問
- 住所
- 千葉県八千代市ゆりのき台1-4-2 イワイビルⅡ 201号 東葉高速線 八千代中央駅から徒歩で4分 東葉高速線 村上駅から徒歩で21分 京成本線 京成大和田駅から徒歩で28分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
ケアプランHana八千代【2025年01月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
【月給40万円以上も可能！！】 担当プラン件数に応じて給与額がアップ♪ ノートパソコン貸与で在宅勤務も併用OKです★
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ●ケアプランの作成、サービスの調整、介護相談などのケアマネジメント業務を担当していただきます。 ●介護ソフトがインストールされたノートパソコンと業務用のスマートフォンを、全ケアマネージャーに無償貸与します。在宅勤務も併用可能で、プライベートと仕事を両立させやすい環境です。 ●事業所の管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社にはサポート・育成担当のスタッフを配置。わからないことを気軽に相談できる環境が整っています。ブランクのある方や初心者、実務未経験の方もご安心ください。 ※従事すべき業務の変更：原則変更なし。ただし、就業の状況から適性を判断した結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。 ※就業場所の変更：原則変更なし。ただし、事業所の開所・縮小・閉鎖等の事由が生じた場合に、お近くの事業所（隣接する市町村を含む）への異動を命ずる場合があります。
- 応募要件
- ①～③をすべて満たす方を募集いたします。 ① 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方 ② 64歳以下の方（定年年齢が65歳のため） ③ 要 普通自動車運転免許（AT限定可） ※業務に自家用車を使用していただきます（社用車はございません）。 ●学歴不問 ●経験不問
- 住所
- 千葉県八千代市ゆりのき台1-4-2 イワイビルⅡ 201号 東葉高速線 八千代中央駅から徒歩で4分 東葉高速線 村上駅から徒歩で21分 京成本線 京成大和田駅から徒歩で28分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
タツミケアプランセンター 厚木【2026年春オープン予定】の管理者（主任ケアマネージャー）求人
【厚木】管理者募集！リモートワーク有り！訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理：健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整：利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理：運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携：各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 ： 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 ： 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 ：自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 ：当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県厚木市中町3-15-2 K.SQUARE 302 小田急線 本厚木駅から徒歩で7分 小田急線 厚木駅から徒歩で23分 JR相模線 厚木駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
もろびと居宅介護支援事業所（仮称）【2026年04月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
【★来年4月オープン予定★想定年収450万～/年間休日120日以上】 地域医療に貢献◎仕事＆プライベートも充実できる事業所で主任ケアマネを募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護事業所にて、ケアマネージャー業務を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様・ご家族様から相談受付 ・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所の情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・モニタリングやサービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 など 業務範囲の変更：なし 転勤：なし
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・自動車運転免許
- 住所
- 東京都多摩市百草1142-103 相澤第二ビル102号 多摩モノレール 松が谷駅から徒歩で27分 小田急多摩線 小田急永山駅から徒歩で29分 京王相模原線 京王永山駅から徒歩で28分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
タツミケアプランセンター 大和【2026年春オープン予定】の管理者（主任ケアマネージャー）求人
【大和】管理者募集！リモートワーク有り！訪看併設の新規居宅支援事業所開設に伴い、主任ケアマネを募集します！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者としての業務 ・職員の管理：健康状態、業務状況等の労務上の管理 ・利用者の調整：利用者の特性を勘案して担当者を決定する ・法令遵守の指導と管理：運営基準、報酬算定基準を遵守 ・関係機関との連携：各関係機関、サービス事業所との連携と調整 ・売上管理など ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看護師・セラピストが訪問同行し、助言します。 一人一台、訪問車、ノートPC・スマホ、タブレット(希望に応じて)を貸与しています。 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲 ： 居宅介護支援事業としての勤務 具体的な内容 ： 主任ケアマネージャー業務等 2.就業場所の変更の範囲 変更の範囲 ：自宅から通勤可能な範囲 具体的な内容 ：当社における他の居宅介護支援事業所への異動
- 応募要件
- 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 神奈川県大和市西鶴間2-1-16 西鶴間ビル２Ｆ 小田急江ノ島線 鶴間駅から徒歩で6分 小田急江ノ島線 南林間駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
らいとケアプランセンター（仮称）【2025年冬オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
経験者募集♪昇給・賞与あり◎主任ケアマネジャーとして活躍するあなたをお待ちしています！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の立ち上げ・運営 従事すべき業務の変更：当社業務全般 就業場所の変更：江戸川区東小松川・松江エリア内の施設
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 経験3年以上 ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都江戸川区東小松川2-11-9 KYSビル1F 都営新宿線 船堀駅から徒歩で25分
- 特徴
- 限定求人職場の環境新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンターつばき(仮称)【2026年01月オープン予定】のケアマネジャー求人
ケアプランセンターオープニングスタッフ☆主任介護支援専門員募集☆土日祝休み、在宅ワーク可、直行直帰可、副業可、インセンティブあり☆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ケアプラン作成、利用者・家族との相談業務 地域ケア会議への参画 ケアマネジャーの育成・指導 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 年齢不問
- 住所
- 福岡県筑紫野市大字筑紫1519エクセレント筑紫 エクセレント筑紫 西鉄筑紫駅から徒歩3分。 車通勤可。
- 特徴
- スピード返信限定求人新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
介護付きホーム ふれあいの里 蒼華【2026年03月20日オープン予定】のケアマネジャー求人
【千歳市あずさ】介護付きホーム2026年3月オープン！ケアマネジャー募集！計画作成担当者ができる方募集！4週8休・残業ほぼナシ・日勤のみ♪
- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜
- 仕事内容
- 【介護付き有料老人ホームにおける計画作成担当】 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・オンコール対応あり ・その他付随業務
- 応募要件
- 【必須】 59歳以下の方（定年を上限とする） 介護支援専門員 ※計画作成担当者ができる方
- 住所
- 北海道千歳市あずさ4丁目16-6 JR千歳線 千歳駅から車で6分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
アルパカハウス【2024年11月オープン】のケアマネジャー求人
ケアマネージャー◎昇給・賞与あり＊年間休日120日＊サービス付き高齢者住宅でお仕事しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 医療法人内の介護サービスを提供する複合施設内にてケアマネジャー業務にあたっていただきます。 施設の入居者様のケアプランの作成や、相談業務をお願いいたします。 入居者様や、ご家族に向けた福祉サービスや生活に纏わる計画を立て、施設で暮らす高齢者がいつまでも元気に生活できるようにサポートしていただく仕事です。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 広島県広島市佐伯区皆賀1丁目 JR山陽本線(三原～岩国) 五日市駅から徒歩で13分 広電２号線(宮島線) 修大協創中高前駅から徒歩で12分 広電２号線(宮島線) 広電五日市駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上
カルナシア元町【2025年07月01日オープン】のケアマネジャー求人
【令和7年7月新規開設】☆ケアマネジャー募集☆札幌市東区_介護付有料老人ホーム
- 給与
- 正職員 月給 189,300円 〜 255,300円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・入居者様のケアプラン作成業務 ・介護業務全般 ＊従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ＊就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員 Word・Excel・Outlook等のパソコン基本操作 年齢 64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 経験不問 ブランクOK
- 住所
- 北海道札幌市東区北二十六条東８-１-２０ 札幌市営地下鉄東豊線 元町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり
ケアプランあいか蘇我（仮）【2026年04月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
【2026年4月新規OPEN】主任ケアマネ募集！インセンティブありでしっかり稼げるお仕事◎自社物件内への訪問が多く移動が楽
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- ■お仕事内容 一般在宅の利用者様や自社物件にお住まいの利用者様が安心して生活できるよう、下記業務をご担当いただきます。 ・ケアマネジャーの教育・管理 ・ケアプラン作成 ・給付管理訪門 ・事業所や行政機関との連絡調整 など 当社には多数のケアマネジャーが在籍しており、いつでも相談したり協力し合える環境です！ 何でも屋になりがちなケアマネのお仕事ですが、あいかではチームで業務できるので長く続けることが可能です。 直行直帰もOK◎ オープンまでは千葉市を中心にした既存の事業所勤務も可能です！
- 応募要件
- 【必須】 ・主任介護支援専門員資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
- 住所
- 千葉県千葉市中央区宮崎町1-18-1 デュオセーヌ千葉蘇我1階 京成千原線 大森台駅から徒歩で12分 京成千原線 千葉寺駅から徒歩で18分 JR外房線 蘇我駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
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