ケアマネジャーの検索結果（京都府 / 介護業務はありません / 副業OK）

該当件数: 3件

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ツクイ京都洛南グループホームの管理者候補/ケアマネジャー求人

髪型・髪色自由◎ネイル・ひげもOK！！【京都市南区吉祥院池田町】ツクイ京都洛南グループホームでの管理者候補/ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 301,100円〜 351,100円
仕事内容: グループホームでの管理者候補＜業務概要＞ゆくゆくはグループホームの管理者として、施設全体の運営・管理を行っていただきます。具体的には、スタッフのマネジメントやお客様対応、サービスの品質管理、各種書類作成・管理、行政対応など、施設の円滑な運営を支える幅広い業務をお任せします。＜お仕事詳細＞・計画作成担当者の業務全般・事業所運営、管理業務全般・年間予算管理・人材採用、育成・各種指揮命令、地域連携、営業活動・必要時介護業務全般など ※現場業務の従事期間(6ヶ月～1年程度)その後、管理者業務の習得を経て、管理者登用となります。 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: ＜資格＞介護支援専門員　必須＜経験＞不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
住所: 京都府京都市南区吉祥院池田町31 京都市バス「吉祥院池田」下車　徒歩２分

特徴: 職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ヒューマンライフケア伏見グループホームの計画作成担当者求人

NEW

【京都市伏見区日野谷寺町】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員（施設ケアマネ）／賞与（一時金）年2回／少人数ケア

給与: パート・バイト時給 1,485円〜
仕事内容: ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！＜具体的には＞・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。 ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新）
応募要件: ▼年齢・不問 ▼必須資格・介護支援専門員 ▼必須経験・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが、未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所: 京都府京都市伏見区日野谷寺町68 市営地下鉄東西線「石田駅」より徒歩15分「石田駅」「醍醐駅」より醍醐コミュニティバス3号線「谷寺町」下車徒歩0分・「日野小学校」下車徒歩2分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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介護医療院優都ぴあのケアマネジャー求人（パート・バイト）

残業少なめ◎明るい職場で働いてみませんか？ケアマネ業務をお任せいたします！パート勤務のケアマネジャーを募集中！

給与: パート・バイト時給 1,300円〜 1,330円
仕事内容: 介護医療院でのケアマネ業務業務内容の変更：なし転勤：なし雇用期間（1年・原則更新・更新上限なし）
応募要件: ・介護支援専門員必須・介護支援専門員（ケアマネジャー）経験
住所: 京都府京都市右京区梅ケ畑畑町3 京福電鉄北野線宇多野駅から徒歩で26分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給

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京都府のケアマネジャーの平均給与

正社員
平均月給（京都府）26.0万円
京都府最低額 24.1万円〜最高額28.0万円
掲載中の求人310件から算出

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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