ケアマネジャーの検索結果（兵庫県 / 介護補助 / 40代活躍）

該当件数: 3件

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シニアスタイルケアプランセンターの居宅ケアマネジャー求人

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【一人で抱えない。一緒に悩み、一緒に支える居宅ケアマネ】入居者様・ご家族様一人ひとりの「その方らしさ」を大切にしています◎シニアスタイルケアプランセンター♪

給与: 正職員月給 255,000円〜 370,000円
仕事内容: シニアスタイルの施設ご入居者様と、地域で暮らすご利用者様。どちらの支援にも関わる、多方面のケアマネジメントをお任せします。在宅と施設の両方に関わることで、幅広い視点や経験を得ることができ、ケアマネジャーとしての成長にもつながります。地域の介護・医療関係者としっかり連携しながら、ご利用者の安心と、その人らしい生活を支えるケアマネジメントを実現していきます。 ■ 具体的な業務内容ご利用者・ご家族との面談、アセスメントケアプランの作成・モニタリング・見直し地域の介護事業者・医療機関との連携調整同法人のサービス付き高齢者住宅・住宅型施設との連携サービス担当者会議の実施給付管理、介護保険請求業務など
応募要件: 下記のいずれかをお持ちの方・介護支援専門員（ケアマネジャー）年齢：～69歳（年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため）学歴・経験不問（未経験可) 基本的なPCスキル（word・Excelの入力、操作が可能な方）
住所: 兵庫県尼崎市七松町3丁目16-11 アイワ立花ビル3階 JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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はぴね神戸学園都市介護付有料老人ホームのケアマネジャー求人（契約職員）

【神戸市西区学園西町】残業は月3.8時間◎福利厚生も充実♪グリーンライフの運営する施設でのケアマネジャーのお仕事です！

給与: 契約職員月給 232,500円〜 300,000円
仕事内容: 介護付有料老人ホーム「はぴね神戸学園都市」でのケアマネージャ業務をお願い致します。「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整など、ケアマネージャー・介護支援専門員としての業務をお願いいたします。・ご入居予定の方へアセスメント・ケアプランの作成、説明、実施・ご家族への説明・ケアプランの見直しなど・介護業務補助・受診対応・窓口受付、電話対応・居宅介護支援事業所の場合は、事業所に応じたケアマネージャー業務一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 ※施設定員：138名 ※平均介護度：2.0以上～2.5未満 ※夜勤体制：1名 ※雇用期間：12ヶ月（更新あり）
応募要件: 介護支援専門員の資格をお持ちの方
住所: 兵庫県神戸市西区学園西町１丁目1番2号神戸市営地下鉄西神線学園都市駅から徒歩で1分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
交通費支給
主任介護支援専門員
学歴不問

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神戸須磨ケアセンターそよ風のグループホームケアマネジャー求人

【神戸市須磨区高倉台】～資格を活かしてお客様に寄り添う仕事！グループホームケアマネジャー・パート募集中～

給与: パート・バイト時給 1,600円〜 1,700円
仕事内容: グループホームにて、計画作成担当者としてケアプラン（介護サービス計画書）の作成やモニタリング、介護スタッフとの連携などを行っていただきます。認知症をお持ちのご入居者様お一人おひとりとじっくり向き合い、生活に根差した支援ができる環境です。［主な業務内容］・介護サービス計画書（ケアプラン）の作成、モニタリング、見直し・ご本人・ご家族との相談対応、生活全般のニーズ把握・介護スタッフとの連携・指導（ケア内容共有、会議の実施等）・各種記録の作成・保管、関係機関との情報連携・必要に応じた介護業務の補助（見守り・声かけ・誘導など） -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません雇用期間の定めなし
応募要件: 認知症介護実践者研修　必須介護支援専門員学歴・年齢不問ブランク可
住所: 兵庫県神戸市須磨区高倉台6丁目14-22 山陽電鉄本線須磨浦公園駅から車で13分

特徴: 職員の声
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
学歴不問

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兵庫県のケアマネジャーの平均給与

正社員
平均月給（兵庫県）26.2万円
兵庫県最低額 23.8万円〜最高額28.6万円
掲載中の求人449件から算出
パート・バイト
平均時給（兵庫県）1,452円
兵庫県最低額 1,401円〜最高額1,503円
掲載中の求人122件から算出

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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