ケアマネジャーの検索結果（東京都 / 10時 / 月1シフト提出）

該当件数: 47件

おすすめ順新着順

carna五反田ケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

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＼年間休日122日！！多職種連携の中で視野が広がる／

給与: 正職員月給 258,000円〜
仕事内容: ＼居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事／「一人ひとりの暮らし」に寄り添うケアを、プランから支えるお仕事です。 ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ✔ ケアプランの作成・管理・ご利用前後のアセスメント（ご本人の状態や希望の確認）・一人ひとりに合ったケアプランの作成・モニタリング（定期訪問・計画の見直し） ✔ 他職種・関係機関との連携・ご家族・医師・訪問看護・介護サービス事業所などとの調整・連携・地域の関係機関と情報共有し、必要な支援を届ける体制づくり
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方
住所: 東京都品川区西五反田3-10-9 東急目黒線不動前駅から徒歩で1分 JR山手線五反田駅から徒歩で11分東急目黒線目黒駅から徒歩で11分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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サービス付き高齢者向け住宅(有料老人ホーム）　アミカの郷小平あじさい公園の介護支援専門員求人

★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）【小平市仲町】

給与: 正職員月給 275,500円〜 285,500円
仕事内容: 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都小平市仲町293-5 西武新宿線小平駅から徒歩で10分西武拝島線小平駅から徒歩で10分西武多摩湖線青梅街道駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
年間休日120日以上

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介護付有料老人ホーム　すこや家・西東京の計画作成担当者求人

【西東京市芝久保町】★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 275,500円〜 285,500円
仕事内容: 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。）・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都西東京市芝久保町2-13-32 西武新宿線「田無」駅南口より徒歩15分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護付有料老人ホーム　アミカの郷亀有の計画作成担当者求人

【足立区佐野】★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 275,500円〜 285,500円
仕事内容: 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。）・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都足立区佐野1-9-3 ①ＪＲ常磐線「亀有駅」からバス６分、徒歩２分　亀有駅北口バスターミナル4番のりばより　有64系統または有65系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ②つくばエキスプレス「八潮駅」からバス20分、徒歩2分　八潮駅南口バスターミナル　有64系統乗車、「足立郷土博物館」下車徒歩2分 ③千代田線「北綾瀬」から徒歩23分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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コンフォートエルバ綾瀬のケアマネジャー求人（正職員）

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＜小規模多機能型居宅介護施設のケアマネジャー募集★＞年収390万円～♪経験者・ブランク有の方も歓迎！【綾瀬駅から徒歩7分】

給与: 正職員月給 294,850円
仕事内容: ＊施設の利用者様のケアプラン作成私たちの仕事は、まず入居者様のご家族から希望や相談事をお聞きし、様々な状況を考慮した上で、どのようなケアを行うのが一番良いのか計画を立て、それがしっかり実施されているかモニタリングすることです。ケアプランの作成は、介護スタッフと連携し、ご利用者様とご家族様にどのようなサービスが提供できるかを提案や説明して、作成します。ケアプランを作成したら終了というわけではなく、実際に介護の現場に入り、ご利用者様にご満足いただけているのかの観察も行っていきます。そこで調整が必要であれば、ケアプランの見直しや修正を行います。【業務内容】（雇入れ直後）介護支援専門員業務　（変更範囲）会社の定める全ての業務【就業場所】（雇入れ直後）コンフォートエルバ綾瀬　（変更範囲）会社の定める全ての事業所
応募要件: ・介護支援専門員（必須） ※実務経験不問
住所: 東京都足立区綾瀬2丁目14-14 東京メトロ千代田線綾瀬駅から徒歩で7分 JR常磐線(上野〜取手) 綾瀬駅から徒歩で7分京成本線堀切菖蒲園駅から徒歩で18分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームきらら板橋徳丸【2026年02月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）

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【板橋区徳丸】スタッフ募集！！【正社員/ケアマネジャー】2026年2月新規開設！グループホームきらら板橋徳丸☆彡

給与: 正職員月給 302,000円〜
仕事内容: グループホームにおけるケアマネジャー兼介護業務。ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。 ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲
応募要件: 介護支援専門員資格必須 60歳未満の方（定年制による）
住所: 東京都板橋区徳丸3-41-21 東武東上線東武練馬駅から徒歩で15分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問

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小規模多機能きらら板橋徳丸【2026年02月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）

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【板橋区徳丸】【正社員/ケアマネジャー】2026年2月開設！小規模多機能きらら板橋徳丸☆彡

給与: 正職員月給 307,000円〜
仕事内容: 小規模多機能におけるケアマネジャー兼介護業務。ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。 ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲
応募要件: 介護支援専門員資格必須普通自動車免許必須定年制あり（60歳、再雇用制度あり）
住所: 東京都板橋区徳丸3-41-21 東武東上線東武練馬駅から徒歩で15分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問

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居宅介護支援事業所　多摩川苑のケアマネジャー求人

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居宅ケアマネジャー

給与: 正職員月給 244,250円〜 259,250円
仕事内容: 在宅介護における介護支援専門員業務・ケアプラン作成・認定調査・利用者や家族の相談業務・関係機関との連携・いれらに伴う書類作成など
応募要件: 介護支援専門員・自動車運転免許　必須定年65歳
住所: 東京都日野市万願寺1-16-1 多摩モノレール万願寺駅から徒歩で5分多摩モノレール甲州街道駅から徒歩で16分京王線高幡不動駅から徒歩で27分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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日野市地域包括支援センター　多摩川苑の主任介護支援専門員求人

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資格を活かして高齢者の方の生活をお手伝いをするお仕事です

給与: 正職員月給 256,750円〜 271,750円
仕事内容: 地域包括支援センターでの主任介護支援専門員業務及び相談業務全般業務範囲の変更あり：法人の定める業務転勤の可能性あり：法人の定める事業所
応募要件: 主任介護支援専門員普通自動車運転免許
住所: 東京都日野市万願寺1-16-1 多摩モノレール万願寺駅から徒歩で5分多摩モノレール甲州街道駅から徒歩で16分京王線高幡不動駅から徒歩で27分

特徴: 社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
住宅手当

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グループホームなごみ松ノ木のケアマネジャー求人

ご入居者の支援・応援を中心に行うグループホーム

給与: 正職員月給 243,076円〜
仕事内容: 認知症の高齢者を少人数でケアするグループホームは現在、最も効果の高い認知症高齢者ケアのあり方とされます。介護の基本である認知症の方との接し方や関り方を学び介護のベースをつけるところから始められます。私たちと同じ、日常生活を過ごすにあたり、ご入居者の出来ないことを支援します。例えば、ご入居者が自分でご飯を食べることが出来なければ食事介助をします。逆に言えば、ご入居者が自分でご飯を食べることが出来ればその方には食事介助をしません。また、箸で食べることは出来ないがスプーンやフォークで食べることが出来るのであれば、職員は先回りしてそれを準備しておく。こういったようにその方のできないところを支援し、できるように声掛けし、日常生活が出来るように応援することがお仕事でありますので、「何でもやってあげる」「してあげる」ことが仕事ではありません。こういったことから人が生きていくことを支援し介護の仕事を実践しながら、介護計画を作ります。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県
応募要件: ・介護支援専門員証の資格をお持ちの方（経験不問）および介護の基礎資格をお持ちの方 ※介護の基礎資格は介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級）、初任者研修（旧ヘルパー2級）のいずれかの資格になります・65歳定年制度
住所: 東京都杉並区松ノ木1-12-50 ・丸ノ内線:「新高円寺駅」下車　徒歩約17分 ※「新高円寺駅」より自転車貸与（駐輪場代会社負担）・井の頭線「永福町駅」下車　徒歩約26分・中央線・総武線「中野駅」よりバス(「吉祥寺駅北口」行き)松の木停留所下車　徒歩約10分・中央線・総武線「高円寺駅」よりバス(五日市街道営業所または永福町行き)松ノ木公園停留所下車　徒歩約6分 ※バイク通勤も可能です。

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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グループホームなごみ荒川のケアマネジャー求人

ご入居者の支援・応援を中心に行うグループホーム

給与: 正職員月給 243,076円〜
仕事内容: ご入居者は包丁を握り、火を使って料理をし、洗濯、掃除を行い、街へ買い物に出かけて行きます。もちろんすべてを完璧にこなせるわけではなく、時には怪我や事故等のリスクもあります。どんな状態になっても人が“普通に暮らす姿”を続けることこそが最も大切だと考えます。そんなご入居者の一人の力では難しい日常生活の行動に私たちが手を差し伸べることで、以前まで出来ていた時のように取り戻すことが大きな役割です。認知症になっても、どんな状態になっても特別な生活ではなく、可能な限り当たり前の日常生活を過ごしてもらうように起床支援から食事、排泄、入浴、買物、就寝等、人が生きていくことを支援するのがお仕事になります。スタッフはあくまでも黒子に徹し、率先して行うのではなく“一緒に”行います。こういったことから人が生きていくことを支援し介護の仕事を実践しながら、介護計画を作ります。＜1日の勤務イメージ(日勤業務)＞ 9：00　勤務開始・洗濯　※ご入居者と一緒に・掃除　※ご入居者と一緒に・排泄介助・買い物　※ご入居者と一緒に・昼食準備(調理)　※ご入居者と一緒に 12：00　昼食 13：00　休憩 14：00 ・洗濯取り込み　※ご入居者と一緒に・排泄介助・お風呂介助・夕食準備(調理)　※ご入居者と一緒に 18：00　勤務終了従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県
応募要件: ・介護支援専門員証の資格をお持ちの方（経験不問）および介護の基礎資格をお持ちの方 ※介護の基礎資格は介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級、初任者研修（旧ヘルパー2級）のいずれかの資格をお持ちの方・65歳定年制度
住所: 東京都荒川区荒川8-8-3 ・都電荒川線「荒川二丁目駅」「荒川区役所前駅」下車　徒歩約9～10分・つくばエクスプレス線、日比谷線「南千住駅」下車　徒歩約22分

特徴: 未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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上町あんしんすこやかセンターの主任ケアマネジャー求人

【賞与：前年度計 3.95ヶ月分実績】日・祝日休み｜駅近｜！入職時ﾘﾌﾚｯｼｭ休暇付与！｜研修充実｜貸与被服あり｜資格取得支援制度あり

給与: 正職員月給 184,400円〜 222,600円
仕事内容: あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）でのお仕事です！ ■ 介護予防ケアマネジメント高齢者の介護予防のためのケアプランを作成し、生活改善のための相談や支援を行います。 ■ 総合相談・支援制度の垣根にとらわれない幅広い相談支援を行います。民生委員・児童委員、医療機関、保健所、行政機関等とも連携し、必要なサービスや制度が利用できるよう援助します。 ■ 権利擁護虐待の防止や早期発見、権利擁護のための支援を行います。 ■ 包括的・継続的ケアマネジメント住み慣れた地域で長期的に安心して生活ができるように、医療機関やケアマネジャーと連携し、支援します。 ■ もの忘れ相談認知症専門相談員（認知症すこやかパートナー）が中心となり、認知症に関するさまざまなご相談を行います。 ■ 介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付介護保険の要介護認定や高齢者への保健福祉サービスの相談や申請を行います。 ※法人の定める範囲で業務内容・勤務地変更の可能性あり（東京都世田谷区内）
応募要件: ・年齢制限あり（59歳以下）　※定年60歳のため・主任介護支援専門員資格　必須・自転車の運転が可能な方　（移動・訪問時に使用します）
住所: 東京都世田谷区世田谷1-23-5 上町まちづくりセンター2階東急世田谷線上町駅から徒歩で4分東急世田谷線世田谷駅から徒歩で5分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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松原あんしんすこやかセンターのケアマネージャー求人

【賞与：前年度計 3.95ヶ月分実績】☆明大前駅より徒歩5分☆日曜・祝日休み☆日勤のみ☆訪問用品貸与あり☆研修充実・資格支援あり☆

給与: 正職員月給 184,400円〜 222,600円
仕事内容: あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）でのお仕事です！ ■ 介護予防ケアマネジメント高齢者の介護予防のためのケアプランを作成し、生活改善のための相談や支援を行います。 ■ 総合相談・支援制度の垣根にとらわれない幅広い相談支援を行います。民生委員・児童委員、医療機関、保健所、行政機関等とも連携し、必要なサービスや制度が利用できるよう援助します。 ■ 権利擁護虐待の防止や早期発見、権利擁護のための支援を行います。 ■ 包括的・継続的ケアマネジメント住み慣れた地域で長期的に安心して生活ができるように、医療機関やケアマネジャーと連携し、支援します。 ■ もの忘れ相談認知症専門相談員（認知症すこやかパートナー）が中心となり、認知症に関するさまざまなご相談を行います。 ■ 介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付介護保険の要介護認定や高齢者への保健福祉サービスの相談や申請を行います。 ※法人の定める範囲で業務内容・勤務地変更の可能性あり（東京都世田谷区内）
応募要件: ・年齢制限あり（59歳以下）　※定年60歳のため・介護支援専門員資格取得後５年経過し、業務経験がある方・自転車の運転が可能な方　（移動・訪問時に使用します）
住所: 東京都世田谷区松原5-43-28 京王線「明大前駅」下車　徒歩8分井の頭線「東松原駅」下車　徒歩8分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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松原あんしんすこやかセンターの主任ケアマネジャー求人

明大前駅より徒歩約5分☆日曜・祝日休み☆日勤のみ☆訪問用品貸与あり☆研修充実・資格支援あり☆

給与: 正職員月給 184,400円〜 222,600円
仕事内容: あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）での主任介護支援専門員賭してのお仕事です！【業務内容】 ◆ 介護予防ケアマネジメント ◆総合相談・支援 ◆ 権利擁護 ◆ 包括的・継続的ケアマネジメント ◆ もの忘れ相談 ◆介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付 ※キャリア形成を目的とし、法人の定める範囲で業務内容・勤務地変更の可能性あり（東京都世田谷区内）
応募要件: ◆主任ケアマネジャー資格　必須 ◆年齢制限　あり（59歳以下）　※定年60歳のため ◆自転車の運転が可能な方　（移動・訪問時に使用します）
住所: 東京都世田谷区松原5-43-28 京王線「明大前駅」下車　徒歩8分井の頭線「東松原駅」下車　徒歩8分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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介護付有料老人ホームすこや家・西尾久の計画作成担当者求人

【荒川区西尾久】★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 275,500円〜 285,500円
仕事内容: 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。）・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都荒川区西尾久3-15-1 ・都電荒川線『小台駅』より徒歩4分・JR『田端駅』より都営バス乗車、「西尾久3丁目」バス停下車徒歩2分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームみんなの家・墨田の計画作成担当者求人

【墨田区墨田】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 275,500円〜 285,500円
仕事内容: 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・介護業務全般（介護職兼務の場合）・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の両方の資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 東京都墨田区墨田4-8-12 東武スカイツリーライン「鐘ヶ淵駅」東口より徒歩4分

特徴: スピード返信
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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あきる野翔裕館のケアマネジャー求人（正職員）

【あきる野市草花】#大規模Genkiグループで安定経営×全グループ職員数7,600名☆　#嬉しい日勤勤務のみ☆　#研修制度充実♪　#年間休日113日♪　#福生駅より徒歩25分◆　#車・バイク通勤OK◆　#あなたのチャレンジを全力サポート！　#未経験・ブランクOK！　あきる野翔裕館の介護支援専門員（正社員）募集◎

給与: 正職員月給 276,100円〜 326,100円
仕事内容: ＜業務内容＞介護付有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般・ケアプラン作成や管理・アセスメント・モニタリング・ケアカンファレンス・ご家族や他機関との連絡や調整・生活介護その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
応募要件: ＜応募要件＞・未経験OK！ ※学歴不問＜必須＞・介護支援専門員(ケアマネジャー)
住所: 東京都あきる野市草花1481-1 JR青梅線福生駅より徒歩25分 JR青梅線福生駅から下草花バス停より徒歩9分

特徴: スピード返信
職場の環境
職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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総合福祉ホーム芙蓉園のケアマネジャー求人（正職員）

【町田市南町田】＼居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集／賞与年2回3.8か月分♪資格更新料負担☆月公休10日、年間休日118日！住宅手当/食事補助あり◎◎ワークライフバランス充実！！

給与: 正職員月給 233,100円〜 285,290円
仕事内容: 【居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務】・ケアプラン作成等のケアマネ業務・要介護認定に関する業務・介護サービス給付に関する業務・電話、受付対応、ご利用者宅への訪問 ※訪問には電動自転車、軽自動車を使います ※一人一台タブレットを貸与し、ICT化による業務負担の軽減に積極的に取り組んでいます。 ※残業が少なく（実績：月３～１０時間）、家庭都合によるお休みも可能です。子育て中の方等も、ライフスタイルにあった働き方ができます。
応募要件: 介護支援専門員 ※未経験、ブランク可
住所: 東京都町田市南町田5-16-1 東急田園都市線南町田グランベリーパーク駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山の管理者求人

【管理者兼ケアマネ】介護兼務なし＊日勤のみ＊賞与年3回＊退職金あり＊住宅型有料老人ホーム併設だから施設・訪問・どちらも経験が活きる！桜十字グループは海外展開も行う総社員数9000名を超えるグループです♪《世田谷/八幡山》

給与: 正職員月給 318,000円〜 380,500円
仕事内容: 居宅介護支援事業所「桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山」におけるケアマネジャー業務兼管理者業務・住宅型有料老人ホーム「ホスピタルメント世田谷八幡山」（八幡山駅徒歩7分）に入居されているお客様のケアマネジメント・事務所の管理・運営など管理者業務 ※勤務先は基本的にホスピタルメント世田谷八幡山（世田谷区八幡山3-12-21）となります ※居室数54室
応募要件: ・59歳以下（定年60歳のため）・主任介護支援専門員または、主任介護支援専門員の要件を満たしている方
住所: 東京都世田谷区桜上水5-5-29 ベルクール　212号室京王線桜上水駅から徒歩で6分京王線上北沢駅から徒歩で10分京王線下高井戸駅から徒歩で17分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山のケアマネジャー求人（正職員）

【未経験歓迎】介護兼務なし＊日勤のみ＊賞与年3回＊退職金あり＊住宅型有料老人ホーム併設だから施設・訪問・どちらも経験が活きる！桜十字グループは海外展開も行う総社員数9000名を超えるグループです♪《世田谷/八幡山》

給与: 正職員月給 288,000円〜 350,500円
仕事内容: 居宅介護支援事業所「桜十字ケアプランセンター世田谷八幡山」におけるケアマネジャー業務・連携している住宅型有料老人ホーム「ホスピタルメント世田谷八幡山」（八幡山駅徒歩7分）に入居されているお客様のケアマネジメント ※勤務先は基本的にホスピタルメント世田谷八幡山（世田谷区八幡山3-12-21）となります ※居室数54室
応募要件: ・59歳以下（定年60歳のため）・介護支援専門員をお持ちの方
住所: 東京都世田谷区桜上水5-5-29 ベルクール　212号室京王線桜上水駅から徒歩で6分京王線上北沢駅から徒歩で10分京王線下高井戸駅から徒歩で17分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ホスピタルメント四谷大京町のケアマネジャー求人

【経験1年～】月給30万円以上も可能＊介護兼務なし＊日勤のみ＊賞与年3回＊退職金あり＊昼食補助あり＊24H看護師常駐＊桜十字グループは海外展開も行う総社員数9000名を超えるグループです♪《新宿/四谷》

給与: 正職員月給 288,000円〜 325,500円
仕事内容: 有料老人ホーム「ホスピタルメント四谷大京町」におけるケアマネジャー業務・ケアプランの作成、見守り・モニタリング、サービス担当者会議の実施・入居にあたり各部門のスタッフとの調整・お客様、ご家族様との調整業務　など ※居室数61室
応募要件: ・59歳以下の方（定年60歳のため）・介護支援専門員・実務経験1年以上の方
住所: 東京都新宿区大京町18-7 東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅から徒歩で6分 JR中央・総武線信濃町駅から徒歩で10分都営大江戸線国立競技場駅から徒歩で11分

特徴: スピード返信
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり

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ホスピタルメント板橋ときわ台のケアマネジャー求人

【経験1年～】月給30万円以上も可能＊介護兼務なし＊日勤のみ＊賞与年3回＊退職金あり＊昼食補助あり＊24H看護師常駐＊桜十字グループは海外展開も行う総社員数9000名を超えるグループです♪《板橋/前野町》

給与: 正職員月給 288,000円〜 325,500円
仕事内容: 介護付き有料老人ホーム「ホスピタルメント板橋」におけるケアマネジャー業務・ケアプランの作成、見守り・モニタリング、サービス担当者会議の実施・入居にあたり各部門のスタッフとの調整・お客様、ご家族様との調整業務　など ※居室数92室
応募要件: ・59歳以下の方（定年60歳のため）・介護支援専門員・実務経験1年以上の方
住所: 東京都板橋区前野町3-20-2 都営三田線「志村坂上駅」より徒歩12分東武東上線「ときわ台」より徒歩14分、またはバス8分 JR各線「赤羽駅」よりバス16分 ※最寄りバス停…前野町三丁目

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問

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アズハイム大田中央のケアマネジャー求人

【大田区中央】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪

給与: 正職員月給 295,000円〜 305,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 東京都大田区中央5丁目4-5 ・都営浅草線西馬込駅から徒歩で13分・JR京浜東北線「大森」駅から東急バス「大森駅」乗車9分、「臼田坂下」下車徒歩7分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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特別養護老人ホーム　みどりの苑のケアマネジャー求人

【板橋区】年間休日122日！特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事！

給与: 正職員月給 243,000円〜
仕事内容: ・ケアプランの更新・介護保険の更新、病院付き添い・認定更新申請の代行・国保連への請求業務・モニタリング・ご家族様との調整 ※ケアカルテ使用
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）未経験、ブランク可
住所: 東京都板橋区前野町5-9-3 特別養護老人ホームみどりの苑都営三田線志村三丁目駅から徒歩で13分東武東上線上板橋駅から徒歩で18分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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介護老人保健施設キーストーンのケアマネジャー求人

【ブランク可】介護老人保健施設のケアマネジャー／年間休日116日・日勤常勤・夜勤なし／江東区亀戸

給与: 正職員月給 275,000円〜 338,000円
仕事内容: 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務についてお任せします。 ◯アセスメント ◯ケアプラン、施設サービス計画書の作成 ◯サービス担当者会議の開催 ◯モニタリング ◯給付管理業務 ◯関係機関との連携など【施設概要】定員　入所100名／通所43名居室　個室100室要介護度　平均3.2程 ※従事すべき業務の変更なし ※法人の定める就業場所への異動の可能性あり（東京23区内） ※引越しを伴う異動及び転勤はありません
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）
住所: 東京都江東区亀戸3-36-1 東京メトロ半蔵門線　押上駅から徒歩8分

特徴: スピード返信
職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
学歴不問

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メディカルホームグランダ石神井公園のケアマネジャー求人（正職員）

【練馬区下石神井】昇給・賞与あり♪幅広い年齢層のスタッフが仲良く仕事をしています！

給与: 正職員月給 333,175円〜
仕事内容: 有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般・ケアプランの作成・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集　　などケアスタッフと協力してケアプランを作成します
応募要件: 介護支援専門員
住所: 東京都練馬区下石神井6-11-3 JR東海道本線(東京～熱海) 辻堂駅から徒歩で10分

特徴: 未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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有床診療所併設型有料老人ホーム　ル・ヴァンヴェール白鳥【2026年06月15日オープン予定】のケアマネジャー求人

★☆葛飾区白鳥の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集！☆★ 　職員満足度地域No.１を目指している職場で、『選択できる働き方』『高い賃金』『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！

給与: 正職員月給 378,000円〜 458,000円
仕事内容: 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般・入居者および在宅利用者のアセスメント（心身状態・生活状況の把握）・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築・行政、地域包括支援センター、訪問介護・訪問看護事業所、福祉用具業者との連携・調整・入居者・在宅利用者の家族との相談・支援 ③主任ケアマネとしてのマネジメント業務・所属ケアマネジャーへの指導・助言・育成・業務の質の向上、チームマネジメント・事業所運営に関する会議や法人方針の実行への参画 ④住宅型有料老人ホーム入居者対応・入居者の日常生活支援に関するケアプラン策定・入居時・退去時の医療・介護サービスの調整・入居者とご家族の相談窓口としての役割 ⑤在宅利用者対応・在宅生活の継続に向けたケアプラン作成・医療ニーズや介護度の変化に応じたサービス調整・緊急時や入院時の支援・対応
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●主任介護支援専門員 ※ブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
住所: 東京都葛飾区白鳥2丁目1番13号京成本線お花茶屋駅から徒歩で4分京成本線堀切菖蒲園駅から徒歩で20分京成押上線京成立石駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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医療ケア対応有料老人ホーム　ル・ヴァンヴェール神明【2026年03月01日オープン予定】の主任介護支援専門員求人

★☆足立区の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集！☆★ 　職員満足度地域No.１を目指している職場で、『選択できる働き方』『高い賃金』『充実の福利厚生』が特に人気の職場です！

給与: 正職員月給 378,000円〜 458,000円
仕事内容: 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般・入居者および在宅利用者のアセスメント（心身状態・生活状況の把握）・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築・行政、地域包括支援センター、訪問介護・訪問看護事業所、福祉用具業者との連携・調整・入居者・在宅利用者の家族との相談・支援 ③主任ケアマネとしてのマネジメント業務・所属ケアマネジャーへの指導・助言・育成・業務の質の向上、チームマネジメント・事業所運営に関する会議や法人方針の実行への参画 ④住宅型有料老人ホーム入居者対応・入居者の日常生活支援に関するケアプラン策定・入居時・退去時の医療・介護サービスの調整・入居者とご家族の相談窓口としての役割 ⑤在宅利用者対応・在宅生活の継続に向けたケアプラン作成・医療ニーズや介護度の変化に応じたサービス調整・緊急時や入院時の支援・対応
応募要件: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●主任介護支援専門員 ※ブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
住所: 東京都足立区神明3丁目26番23号つくばエクスプレス八潮駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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まごころホーム多摩のケアマネジャー求人（正職員）

プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度【実務未経験の方も歓迎◎】

給与: 正職員月給 250,400円〜 262,400円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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グループホームきらら南砂町のケアマネジャー求人（正職員）

【ケアマネ/パート】年間休日115日♪南砂町駅から徒歩3分！自分らしい暮らしを支える地域密着のグループホームでのお仕事です

給与: 正職員月給 290,000円〜
仕事内容: グループホームにおけるケアマネ兼、介護業務。ご利用者のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者の生活全般に関わることができます。 ※業務内容の変更：法人の定める範囲 ※就業場所の変更：法人の定める範囲
応募要件: 介護支援専門員資格必須 60歳未満の方（定年制による）
住所: 東京都江東区南砂3-8-28 東京メトロ東西線南砂町駅から徒歩で3分東京メトロ東西線東陽町駅から徒歩で16分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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東京都のケアマネジャーの平均給与

正社員
平均月給（東京都）29.5万円
東京都最低額 27.0万円〜最高額32.1万円
掲載中の求人1588件から算出
パート・バイト
平均時給（東京都）1,621円
東京都最低額 1,556円〜最高額1,686円
掲載中の求人397件から算出

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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