ケアマネジャーの検索結果（神奈川県 / 処遇改善加算 / 月1シフト提出）

該当件数: 7件

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介護付有料老人ホーム　（仮称）ALSOKケアホーム横浜港南台【2026年02月01日オープン予定】の介護支援専門員求人

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【横浜市港南区に2026年2月オープン！】★未経験歓迎！定員73名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）

給与: 正職員月給 275,000円〜 285,000円
仕事内容: 【定員54名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様にヒアリングをして、適切なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
住所: 神奈川県横浜市港南区日野中央3丁目3470-2（地番） JR根岸線「港南台」駅下車　徒歩15分 JR根岸線「洋光台」駅下車　徒歩16分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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小規模多機能型施設「結」ケアセンターいくたのケアマネジャー求人（正職員）

🔰未経験・初心者OK❗️✨土日休みも可🙆‍♀️夜勤なしも可⭐️残業代別途支給✨研修・教育・資格制度が充実❗️【多摩区南生田】

給与: 正職員月給 254,900円〜
仕事内容: 小規模多機能型施設におけるご利用者様の介護計画作成作業や、生活に関わる介助（入浴、食事、お手洗いなど）・生活の支援（掃除、洗濯など）などの介護業務 ☆ケアマネジャーの一日☆ 9：00 出社・ミーティング連絡事項を確認 9：30 入浴介助 11：00 昼食準備、食事介助 12：00 お昼休憩 13：00 レクリエーション活動 14：00 サービス担当者会議の準備・資料作成 15：30 サービス担当者会議 16：30 ケアプランの修正ご利用者・ご家族と面談し、ケアプラン変更の説明 17：30 関係者への連絡・スケジュール調整 18：00 退社 ※食事は簡単調理なので料理が苦手な方でも安心です。 ※計画作成については入力ソフトがあります。 ※夜勤の有・無は選べます。
応募要件: 学歴不問 / 未経験OK ＜必須＞・介護支援専門員資格必須・自動車運転免許
住所: 神奈川県川崎市多摩区南生田1-31-7 小田急線読売ランド前駅から徒歩で12分小田急線新百合ヶ丘駅・百合ヶ丘駅から「聖マリアンナ医科大学行」バスに乗車→「原店前」下車、徒歩10分小田急線生田駅から「聖マリアンナ医科大学前行」バスに乗車→「南生田一丁目」下車、徒歩2分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム淵野辺のケアマネジャー求人（正職員）

プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度《実務未経験も歓迎◎》

給与: 正職員月給 237,500円〜 249,500円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約19名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家淵野辺のケアマネジャー求人

お客様もスタッフも笑顔が絶えない職場でケアマネジャーとして働きませんか？◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

給与: 正職員月給 272,500円〜 284,500円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍し、その方らしい生活の継続を目指しケアを行っています。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 7 名）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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訪問介護ステーション　プラチナコミュニティ宮前平のケアマネジャー（正社員）求人

【川崎市宮前区】訪問介護ステーション『プラチナコミュニティ宮前平』で、ケアマネジャー職正社員を大募集♪

給与: 正職員月給 273,000円〜 293,000円
仕事内容: ＼利用者様の「安心した暮らし」を支える仕事です／プラチナコミュニティ宮前平では、利用者様が自分らしく、穏やかに過ごせるようサポートしています【主な仕事内容】ご自宅を基盤とした生活を継続することを望まれるお客様へのケアマネジメントやご家族へのサポートをします地域の居宅・医療機関との関係づくりや地域で暮らす方々とのつながりをつくることで、その役割が果たせるようにする仕事です・お客様のニーズを把握し、ケアプランを作成、毎月の給付管理も行います・小規模多機能は週間プランに拘らず、お客様の状況に応じた柔軟なご利用ができるので、その特性を踏まえ、おひとりおひとりのケアマネジメントと施設全体のご利用マネジメントを一体で行います・地域の居宅や医療機関との関係をつくり、お困りの方にご利用いただけるようにします・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加をし、地域に根付いた施設づくりを担います ----- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる）就業の場所の変更の範囲：異動などは希望がない限りは無し
応募要件: 下記の資格必須・介護支援専門員 ☆彡ブランクのある方も、ぜひご相談ください！！
住所: 神奈川県川崎市宮前区平３丁目２-２５・JR南部線、東急田園都市線、東急大井町線「溝の口駅」溝10、溝11、溝18「平」バス停から徒歩1分・JR南武線、小田急線「登戸駅」登14、溝19「川崎西部地域療育センター前」バス停から徒歩2分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問

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小規模多機能型居宅介護「すいれん」のケアマネジャー求人

【横浜市都筑区大棚町】　小規模多機能「施設ケアマネ（計画作成担当者）」募集！　新規オープン日勤常勤♩　キャリアアップ出来る働き易い環境です◎

給与: 正職員月給 270,000円〜 370,000円
仕事内容: 小規模多機能に於ける、「計画作成担当者」業務。勤務例 08:30～　出勤、夜勤者や他の介護スタッフと情報交換。　　　　記録確認、ミーティング。 09:00～　ご利用者お迎え　　　　ご家族との打ち合わせ、相談対応。 10:00～　病院や、地域包括との連携、ご利用者入居相談。 11:00～　ご利用者との相談や実態現状把握。　　　　ケアワーカー業務を補助しながら、各利用者の方をモニタリング。 12:00～　昼食、休憩。 13:00～　ケアプラン作成、記録、事務作業。 15:00～　施設長とミーティング。 16:00～　ご利用者お見送り 17:30　　退勤 ※基本、日勤のみで結構です。（緊急事態を除く） ※ケアマネ業務に専念頂きますが、契約定員が少ない為、ケアワーカー業務も若干あります。 ※業務内容から、運転業務は必須です。（軽自動車程度） ※2026年4月オープン予定。 ※ご希望であれば、準備室開所まで、近隣事業所でご就業頂く事も可能です。
応募要件: ・介護支援専門員（必須）・認知症実践者研修（お持ちで無い方は、入職後に取得して頂きます。）・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修（お持ちで無い方は、入職後に取得して頂きます。）
住所: 神奈川県横浜市都筑区大棚町　以下未定市営地下鉄線ブルー・グリーンライン「センター北」「センター南」駅から徒歩で20分市営地下鉄線ブルー・グリーンライン「センター南」駅より東急バス「勝田」バス停　徒歩1分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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介護付有料老人ホーム　（仮称）ALSOKケアホーム横浜港南台【2026年02月01日オープン予定】の介護支援専門員求人

NEW

【横浜市港南区に2026年2月オープン！】★週1日～勤務OK★介護業務なしのケアマネ専業もOK！定員73名の介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（パート）

給与: パート・バイト時給 1,550円〜 1,580円
仕事内容: 【定員54名の介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】・ご利用者様、ご家族様にヒアリングをして、適切なケアプランの作成業務・担当者会議、モニタリングの実施・各種帳票作成・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所・雇用期間12ヶ月（原則更新・更新上限なし※雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで）
応募要件: ◎下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員
住所: 神奈川県横浜市港南区日野中央3丁目3470-2（地番） JR根岸線「港南台」駅下車　徒歩15分 JR根岸線「洋光台」駅下車　徒歩16分 ※マイカー通勤可（許可制）、駐車場完備（無料）

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
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神奈川県のケアマネジャーの平均給与

正社員
平均月給（神奈川県）28.0万円
神奈川県最低額 25.3万円〜最高額30.7万円
掲載中の求人982件から算出
パート・バイト
平均時給（神奈川県）1,562円
神奈川県最低額 1,486円〜最高額1,638円
掲載中の求人344件から算出

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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