ケアマネジャーの検索結果(完全週休2日 / 残業月20時間以内)
- 該当件数
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・相談業務、申請代行、給付管理、訪問調査等 ・請求業務 ・認定調査等(インセンティブあり) ・営業周り等 ・ケアプラン引き継ぎあり 転勤の可能性あり 足立区近郊
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 年齢制限あり 64歳まで(年齢制限の事由:65歳定年制のため) 定型フォームへの入力等のPCスキル 学歴・経験不問 ブランク可
- 住所
- 東京都荒川区西尾久2丁目9番10号 都電荒川線 宮ノ前駅から徒歩で2分 都電荒川線 小台駅から徒歩で6分 都電荒川線 熊野前駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 268,270円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成(標準35件)・付随する業務全般・認定調査 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格必須 ・普通自動車免許必須 ・年齢不問 ・ブランクOK ・未経験者も歓迎!
- 住所
- 東京都日野市南平3-6-7 ぺアヒル高幡2-203 京王線 高幡不動駅から徒歩で11分 京王動物園線 高幡不動駅から徒歩で11分 多摩モノレール 程久保駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ひとはな とつかのケアマネジャー求人(正職員)
未経験でもOKケアマネデビューはここから!未経験者大歓迎♪新人研修充実・諸手当充実♪土日祝休み・昇給賞与有】ICT活用♪未経験大歓迎♪綺麗なオフィス♪居宅介護支援のケアマネジャー

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 横浜市戸塚区の居宅介護支援 ケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等
- 応募要件
- ケアマネジャー(介護支援専門員) ・要普通免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿3丁目5番24号 青木貸店舗2階 横浜方面から JR東海道線戸塚駅 または 横浜市営地下鉄戸塚駅よりバスで13分。 「横浜医療センター前」下車。徒歩3分。 藤沢方面から 藤沢駅北口 からバスで13分。 「横浜医療センター前」下車。徒歩3分。 大船駅から車で12分 ※原宿交差点近くとなります。
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援事業所 D&W新大阪のケアマネジャー求人
【大阪市淀川区】 駅チカ(御堂筋線 西中島南方駅より徒歩1分以内)! 年間休日126日! 在宅ワーク&直行直帰OK! ブランク有り・未経験 歓迎!

- 給与
- 正職員 月給 247,600円 〜 267,600円
- 仕事内容
- 利用者様、事業所のケアプラン作成 ・担当エリアは東大阪市、豊中市、大阪市、高槻市、枚方 ・経験やスキルに応じて件数考慮します ※在宅ワークは入社半年後、出社に応じて出社していただくことも可 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更あり:在宅勤務可(社内規定あり)
- 応募要件
- 介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれか必須 未経験可 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区西中島4-2-26 天神第一ビル507号室 大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅から徒歩で0分 阪急京都本線 南方駅から徒歩で4分 大阪メトロ御堂筋線 新大阪駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 契約職員 月給 1,400円 〜
- 仕事内容
- ◇なごみの里ケアプランセンターでの介護支援専門員職 *ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成、利用者様との面談 ・家族、関係機関との調整、モニタリング等 雇用期間の定めあり:1年 契約更新の可能性あり:勤務実績、評価等による 更新上限なし 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:介護ソフト、Excelが使用できる方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 沖縄県石垣市宮良1131-2 宮良橋バス停留所より徒歩約5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 契約職員 月給 204,000円 〜 207,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・サービス事業者との調整 ・24時間対応の携帯電話当番あり *2026年4月1日採用 業務変更範囲:法人の定める業務 雇用期間の定めあり(1年/原則更新) ※通算契約期間上限:更新回数5回(以降:無期・有期選択可) 転勤の可能性あり(転勤範囲:福崎町内)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) PC文字入力ができる方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 兵庫県神崎郡福崎町大貫446番地 福崎町第2老人デイサービスセンターすみよしの郷 JR播但線 福崎駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 予防プランの点検等主任ケアマネ業務 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ~64歳(定年を上限) 学歴不問
- 住所
- 大阪府大東市深野3丁目28番3号 学研都市線 野崎駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ・要介護認定に関する訪問調査、申請、更新手続きを代行 ・インテーク、ケアカンファレンスの実施 ・ケアプランの作成 等 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり ※転勤範囲 会社の定める場所
- 応募要件
- ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員 *いずれかの資格を所持で可 経験不問 年齢 ~69歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 広島県世羅郡世羅町小国10492-2 JR福塩線 吉舎駅から車で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 295,000円
- 仕事内容
- ご本人やご家族からのお困りごとを伺いながら、介護全般のご相談に応じ、ケアプランを作成 訪問介護やデイサービスなどの介護保険サービスをお手伝いしてくれる事業所の選定、ケアプランの変更が起きた場合の調整 介護に関するあらゆるご相談に応じ、介護サービスのトータルサポート
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都大島町元町2-3-6 大島空港より車で20分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所学歴不問

- 給与
- 正職員 月給 200,000円
- 仕事内容
- ・介護保険法が定義するケアマネジメント業務及びチームマネジメント業務 ・原則、直行直帰の勤務です。 ・主任ケアマネが4名、その他総勢12名のケアマネジャーが在籍 *更新研修費用免除制度あり 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 経験不問 年齢制限あり ~64歳(定年年齢が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 埼玉県越谷市東越谷2-17-6 東武伊勢崎線 越谷駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問 ・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。 ・新規相談~契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般 書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務 ・エリアは東淀川区、淀川区、吹田市、茨木市、豊中市など
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区下新庄5−2−18 阪急千里線 下新庄駅から徒歩で1分 おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で11分 おおさか東線 南吹田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・介護相談 ・アセスメント、モニタリング ・サービスの調整 ・給付管理 ※電動自転車・原付を貸与しています。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員・介護支援専門員 ・自転車に乗れる方 ※移動手段が電動自転車のため ・未経験・新卒・ブランク可 ・年齢、学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区三軒茶屋2-30-3 ルミエール三軒茶屋102 東急世田谷線 西太子堂駅から徒歩で5分 東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩で5分 東急世田谷線 三軒茶屋駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
わかるかいご相談センター東京中央のケアマネジャー求人(正職員)
駅チカ徒歩2分☆日勤のみ土日祝日休み!年間休日120日♪待遇が充実しており、長く働きやすい環境が整っています。 【わかるかいご相談センター東京中央】ケアマネジャー正社員

- 給与
- 正職員 月給 296,333円 〜 442,655円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプラン(介護サービス計画)の作成 アセスメント(ニーズの把握) ケアプランの立案 サービス提供者との調整 2. サービス提供の調整・連携 サービス開始の調整 サービス提供のモニタリング 定期的なモニタリングと評価 3. ご利用者様・ご家族とのコミュニケーション 相談支援 ご家族へのサポート 4. 行政との連携・報告 介護保険請求手続き 定期的な報告 5. ケースカンファレンスやチームミーティングへの参加 ケアチームとの情報共有 問題解決のための協力 6. ご利用者様やご家族への介護技術や制度の説明 介護技術のアドバイス 福祉制度や介護サービスの案内
- 応募要件
- <必須資格> 介護支援専門員 (経験不問・未経験者歓迎※多数のケアマネジャーが在籍していますので、周囲のサポートを受けながら成長ができる環境です)
- 住所
- 東京都中央区中央区東日本橋2-8-5 東日本橋グリーンビルアネックス7階 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で2分 JR線 馬喰町駅から徒歩で3分 都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
わかるかいご相談センター東京中央の主任ケアマネジャー求人
駅チカ徒歩2分☆在宅勤務制度あり!スキルを活かして安定と成長を両立できる職場です♪【わかるかいご相談センター東京中央】主任ケアマネジャー正社員

- 給与
- 正職員 月給 320,925円 〜 468,477円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプランの作成・調整 ・適切なケアプラン(介護サービス計画)を作成、その実施を支援します。 2. チームの指導・管理 ・他のケアマネジャーやスタッフの指導・育成 ・チーム全体の業務の調整やアドバイスを行い、サービスの質を向上させるための取り組み ・また、スタッフの教育や研修の実施も行うことがあります。 3. ケース会議の運営 ・定期的に行われるケース会議において、利用者の状況を把握し、サービス提供の方向性を決定・ ケアマネジャーとしての経験をもとに、問題解決策を提案したり、関係機関との連携を深める 4. 利用者様やご家族との相談・調整 ・利用者様やご家族と密に連絡を取り、ニーズや希望をヒアリング、関係機関(医療機関、福祉施設、市区町村など)と連携を取りながら調整 5. 行政機関や関係機関との連携 ・介護保険制度や地域の福祉資源についての知識を活かしながら、行政機関や医療機関、地域の福祉施設と連携 6. 介護サービスの提供状況のモニタリング ・ケアプランが実行される過程で、サービス提供状況を定期的に確認、問題点があれば早期に対応 ・ケアプランの修正や変更を行い、継続的なサービスの質を確保 7. スタッフの評価・面談 ・ケアマネジャーの業務評価、面談を通じてモチベーションの向上 ・チームワークの強化や業務効率の向上に向けた取り組み 8. 書類作成・報告 ・介護保険関連の書類作成や報告業務(ケアプランの作成や更新、サービス提供状況の報告、介護保険請求のチェックなど)
- 応募要件
- <必須資格> 主任介護支援専門員 (経験不問・未経験者歓迎)
- 住所
- 東京都中央区中央区東日本橋2-8-5 東日本橋グリーンビルアネックス7階 都営浅草線 東日本橋駅から徒歩で2分 JR線 馬喰町駅から徒歩で3分 都営新宿線 馬喰横山駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 320,925円 〜 468,477円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプランの作成・調整 ・適切なケアプラン(介護サービス計画)を作成、その実施を支援します。 2. チームの指導・管理 ・他のケアマネジャーやスタッフの指導・育成 ・チーム全体の業務の調整やアドバイスを行い、サービスの質を向上させるための取り組み ・また、スタッフの教育や研修の実施も行うことがあります。 3. ケース会議の運営 ・定期的に行われるケース会議において、利用者の状況を把握し、サービス提供の方向性を決定・ ケアマネジャーとしての経験をもとに、問題解決策を提案したり、関係機関との連携を深める 4. 利用者様やご家族との相談・調整 ・利用者様やご家族と密に連絡を取り、ニーズや希望をヒアリング、関係機関(医療機関、福祉施設、市区町村など)と連携を取りながら調整 5. 行政機関や関係機関との連携 ・介護保険制度や地域の福祉資源についての知識を活かしながら、行政機関や医療機関、地域の福祉施設と連携 6. 介護サービスの提供状況のモニタリング ・ケアプランが実行される過程で、サービス提供状況を定期的に確認、問題点があれば早期に対応 ・ケアプランの修正や変更を行い、継続的なサービスの質を確保 7. スタッフの評価・面談 ・ケアマネジャーの業務評価、面談を通じてモチベーションの向上 ・チームワークの強化や業務効率の向上に向けた取り組み 8. 書類作成・報告 ・介護保険関連の書類作成や報告業務(ケアプランの作成や更新、サービス提供状況の報告、介護保険請求のチェックなど)
- 応募要件
- <必須資格> 主任介護支援専門員 (経験不問・未経験者歓迎)
- 住所
- 東京都台東区浅草2-27-9 クレッセンコート浅草103 つくばエクスプレス「浅草駅」(徒歩2分) 東武伊勢崎線「浅草駅」(徒歩8分) 銀座線「浅草駅」6番出口(徒歩8分) 都営浅草線「浅草駅」A5出口(徒歩10分)
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 219,600円 〜 275,700円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターの業務 ・主なお仕事は介護予防、総合事業の計画作成等のケアマネジメント業務 ・高齢者の福祉に関する権利擁護や総合相談に関する支援業務 ・介護予防及び総合事業のケアマネジメント業務等 ※介護報酬請求や庶務等一部事務業務が含まれます ※事務に関しても徐々に慣れてもらえれば結構です ※経験がなくても 相談しやすい雰囲気で、チームで対応することが基本なので、一人で抱え込まなくても大丈夫です 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり(転勤範囲:原則無いが、母体の春日丘荘グループ内での異動は可能性あり)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必要なPCスキル:PCで記録入力しますので、WORDが使えればOKです 年齢制限あり ~59歳 ※定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集するため 学歴不問
- 住所
- 大阪府茨木市玉櫛1-2-1 三吉マンション1階 阪急京都本線 南茨木駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で14分 大阪モノレール線 沢良宜駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 470,000円
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員として、 ・居宅介護支援事業所のお客様のお問合せや入所管理業務など相談業務 ・行政機関との情報交換や地域連携など 業務の変更範囲:会社の定める業務による 転勤の可能性なし
- 応募要件
- ケアマネジャー(居宅経験のある方) 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 年齢制限~59歳※定年60歳を上限とするため 学歴不問
- 住所
- 東京都葛飾区宝町1-2-9 京成本線 お花茶屋駅から徒歩で7分 京成本線 堀切菖蒲園駅から徒歩で12分 京成押上線 京成立石駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャーとして下記業務をお任せいたします。担当件数は経過を見て徐々に引き継いでいきますので、安心して勤務可能です <業務概要> ・ご利用者様宅へ訪問(契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・ケアプランの作成 ・介護認定調査 ・介護相談 ・その他不随する事務業務 <担当件数> ・30件~40件(34件以降はインセンティブが支給されます) ◎独り立ちまで先輩がしっかりサポートを実施。教育体制も整っており、未経験の方も安心して勤務可能 ◎移動は自転車となります。連絡用に社用携帯を貸与いたします。 <巡回エリアについて> 蒲田や六郷近辺のご利用者宅が中心となります。平均移動時間は自転車で15分以内 事務所へのアクセス:JR京浜東北線/東急池上・多摩川線 蒲田駅から徒歩10分 〈ケアマネージャー/メンバー構成〉 合計5名(男性3名:女性2名) 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・64歳以下の方(定年上限のため)
- 住所
- 東京都大田区新蒲田2丁目1番3号 6階 JR京浜東北線/東急池上・多摩川線 蒲田駅から徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・59歳以下の方(60歳定年制のため)
- 住所
- 東京都大田区新蒲田2-4-3 スポーツプラザビル5階 東急池上線 蓮沼駅から徒歩で9分 東急多摩川線 矢口渡駅から徒歩で8分 東急池上線 蒲田駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- さいたま市の委託業務。 担当圏域にお住まいの高齢者の総合相談窓口となります。 介護保険の相談、申請支援、消費者被害、後見人制度などの権利擁護に関わる相談をおこなう仕事です。 業務変更の範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 法人の定める事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 年齢制限あり ~59歳 ※定年年齢を上限として、期間の定めのない雇用として募集するため 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 JR川越線 指扇駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 200,100円 〜 280,700円
- 仕事内容
- 介護保険制度のケアマネージャー業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・利用者モニタリング ・相談援助、連絡調整 ・その他、付随する業務 ※利用者や関係機関へは、自家用車により訪問していただきます。 (マイカー借り上げ可能な方) 職務内容の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコン操作(エクセル・ワード等)できる方 学歴不問 年齢制限あり ~64歳 ※定年を上限とするため
- 住所
- 岩手県盛岡市永井19-197-2 ナガイオフィス2階C号室 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 岩手飯岡駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 180,559円 〜 294,168円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所で介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ケアプラン作成・アセスメント モニタリング・訪問 事業所会議・研修への参加 ※訪問の際は社用車を使用 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 必要なPCスキル:一般的なワード、エクセル入力 ~64歳(定年が65歳であるため) 学歴不問
- 住所
- 広島県広島市安佐南区八木5丁目35−2 JR芸備線 玖村駅から徒歩で29分 JR可部線 上八木駅から徒歩で14分 JR可部線 梅林駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 居宅事業所にて主任介護支援専門員業務全般をお願いいたします。
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・ブランクOK
- 住所
- 千葉県市原市ちはら台西2-1-4 サービスステーション千原3号室 京成千原線 ちはら台駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員退職金あり居宅介護支援事業所

- 給与
- 正職員 月給 186,700円 〜 204,000円
- 仕事内容
- 介護保険や保健福祉サービス、日常生活支援など 総合的な相談業務(ケアプラン作成等、ケアマネジメント業務) 業務範囲の変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~61歳 ※定年を上限 経験・学歴不問
- 住所
- 佐賀県佐賀市大和町久池井1386-2 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 伊賀屋駅から車で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所美ヶ丘ケアプランセンターのケアマネジャー求人
昇給・賞与あり◎年間休日126日◎木の香りただよう温かな空間で、利用者さまの暮らしに向き合ったケアプラン作りに取り組んでみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 174,220円 〜 243,080円
- 仕事内容
- 「居宅介護支援事業所 美ヶ丘ケアプランセンター」において、要支援者及び要介護者のケアプラン作成や要介護認定調査等を行います。 ・事業所は特養(ショート含む)及びデイサービスセンターに併設しています。 ・管理者を含め、4名体制の事業所です。 ・主任介護支援専門員が2名います。 ・訪問等の外勤時、原則公用車(軽四/AT車)を使用します。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲:法人事業所(北斗市内)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 未経験可 ブランクOK PCスキル:介護業務支援ソフトの入力ほか 年齢制限~59歳※定年60歳を上限 学歴不問
- 住所
- 北海道北斗市向野2-19-18 北海道新幹線 新函館北斗駅から車で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 260,662円 〜 319,995円
- 仕事内容
- 二人三脚でご高齢者・障がい者の方の生活をサポート ・多職種連携・協働のチームケアの実施 ・ケアプラン作成 ・訪問モニタリング(月1以上) ・サービス連絡調整 ・認定調査 ・介護保険申請代行 ・上記に付帯する業務等 従事すべき業務の変更:あり(法人の定める業務) 就業場所の変更:あり(法人が運営する施設及び事業所)
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) 必要なPCスキル:Word・Excelの基本操作、介護ソフトへの入力 ~74歳(定年を上限) 学歴・経験不問
- 住所
- 東京都町田市山崎町2055番2 グランハート町田C-213 JR横浜線 古淵駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員としての業務全般、及びそれに付随する業務 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験・学歴不問 PCスキル:簡単なエクセル・ワード操作、介護ソフトの入力 ~69歳(定年制度のため)
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区篠原中町2-2-12 阪急神戸本線 六甲駅から徒歩で9分 JR神戸線(大阪~神戸) 六甲道駅から徒歩で20分 JR神戸線(大阪~神戸) 摩耶駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事務所内でのケアマネ業務全般 ・社用車使用 ・エリア:北九州市 業務の変更の範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり:【転勤範囲】会社の定める就業場所
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 年齢制限~64歳(定年65歳を上限とするため) 学歴不問
- 住所
- 福岡県北九州市小倉南区沼緑町4丁目21-2 JR日豊本線(門司港~佐伯) 下曽根駅から車で8分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【 お任せしたい業務 】 ケアマネージャーとして下記をお任せ! ●ケアプラン作成 初回面接から始め、ケアプラン作成や サービス担当者会議、モニタリング業務 ●認定調査 行政から依頼を受けた認定調査 ●給付管理 など
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー) ワード・エクセルの基本操作ができる方 69歳以下(年齢制限の事由:定年年齢を上限) 経験、学歴不問
- 住所
- 大阪府大東市氷野4-2-49 学研都市線 住道駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 相談・紹介・実績業務をケアマネとしてご担当頂きます。 ※主任ケアマネには通常ケアマネ業務に追加して、請求管理、地域部会への参加、研修企画などがございます
- 応募要件
- 【必要資格】 🔶介護支援専門員 🔶普通自動車運転免許
- 住所
- 愛知県知立市八ツ田町1丁目2-20 コーポサルビア301 名鉄名古屋本線 牛田駅から徒歩で11分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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