ケアマネジャーの求人・転職情報（ハラスメント相談窓口あり / 勉強） (3ページ)

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アズハイム横浜戸塚のケアマネジャー求人

【戸塚区汲沢町】有料老人ホームのケアマネジャー募集♪　施設未経験の方も大歓迎！

給与: 正職員月給 285,000円〜
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047 JR戸塚駅西口「戸塚バスセンター」より神奈川中央交通バス「ドリームハイツ行き」乗車8分、「新道大坂上」下車徒歩6分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当

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アズハイム調布【2026年05月01日オープン予定】の施設ケアマネ求人

【調布市西町】＼オープニングスタッフ募集／サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪月給295,000円～

給与: 正職員月給 295,000円〜
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 東京都調布市国領町4丁目京王線「国領駅」より徒歩7分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当

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アズハイム春日部【2025年11月01日オープン予定】の施設ケアマネ求人

【オープニングスタッフ】有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています！《春日部》

給与: 正職員月給 285,000円〜 295,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 必須：介護支援専門員
住所: 埼玉県春日部市中央2丁目東京スカイツリーライン『春日部』駅より徒歩９分

特徴: スピード返信
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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亀岡シミズ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

各種手当あり☆安定した職場で働きたい方にはぴったりの充実した福利厚生の居宅介護支援事業所です！

給与: 正職員月給 226,500円〜 256,000円
仕事内容: 介護が必要になった高齢者等の相談を受け、利用者さまが住み慣れた自宅で自分らしく暮らせるために利用者の「自立」に向けたプランを作成し、介護サービスの調整を行います。（移動は原付バイク又は車を予定していますが、免許をお持ちでない方は遠慮なくご相談ください）
応募要件: 介護支援専門員免許
住所: 京都府亀岡市西つつじケ丘大山台1丁目16番3号嵯峨野線馬堀駅から徒歩で26分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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シミズ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

ケアマネジャー/京都市西京区/シミズ居宅介護支援事業所【正職員】アットホームな雰囲気の居宅介護支援事業所です！

給与: 正職員月給 226,500円〜 256,000円
仕事内容: 介護が必要になった高齢者等の相談を受け、利用者が住み慣れた自宅で自分らしく暮らせるために利用者の「自立」に向けたプランを作成し、介護サービスの調整を行います。（移動は原付バイク又は車を予定していますが、免許をお持ちでない方は遠慮なくご相談ください）
応募要件: 介護支援専門員免許
住所: 京都府京都市西京区大技沓掛町13-222 阪急嵐山線上桂駅から車で10分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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よってって指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

【名古屋市緑区南大高】子育て中の方！ケアマネジャーの資格、眠っていませんか？南医療生協で私たちと一緒に働きましょう！

給与: 正職員月給 208,900円〜 280,300円
仕事内容: 介護支援専門員業務 ※法人内の医療や介護の事業所、地域の方々とも協力して、地域の介護、福祉を支えます。 ※「地域密着型事業所」として、評価が高い法人です。
応募要件: 介護支援専門員　必須年齢制限あり～59歳（定年年齢を上限とする） ※経験・学歴不問
住所: 愛知県名古屋市緑区南大高二丁目701番地 JR東海道本線(浜松～岐阜) 南大高駅から徒歩で1分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム淵野辺のケアマネジャー求人（正職員）

プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度《実務未経験も歓迎◎》

給与: 正職員月給 237,500円〜 249,500円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約19名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家あゆみ脚折のケアマネジャー求人（正職員）

柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約16名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 埼玉県鶴ヶ島市折町2-28-2 東武東上線　坂戸駅　徒歩12分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころ介護サービス清水のケアマネジャー求人

【働きやすい職場認証】ケアマネジャー募集！プランインセンティブ手当あり◎資格更新支援◎マイカー通勤可・駐車場完備◎月収30万円以上可

給与: 正職員月給 211,000円〜 223,000円
仕事内容: 居宅ケアマネジャーとして、お客様の在宅生活を支えるために、以下の業務をお任せします。お客様のニーズに合わせた適切なサービスの提供を通じて、よりよい生活をサポートしていただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプラン作成　お客様一人ひとりに最適なケアプランを作成し、サービス提供の方向性を決定します。 ●サービス調整・管理　多職種と連携し、サービス提供に必要な調整業務を行います。 ●モニタリング　介護サービスが適切に提供されているか、定期的にモニタリングし、改善提案を行います。 ●ケアマネジャー間での情報共有　他のケアマネジャーと連携して、お客様の状態やサービス内容を共有し、最適なサポートを提供します。 ●お客様・ご家族との面談　定期的にお客様やご家族との面談を行い、ニーズの変化に対応したケアプランを更新します。《サポート体制と研修制度》 ●プリセプター制度導入経験豊富な先輩ケアマネジャーがマンツーマンで指導し、業務に慣れるまでしっかりサポートします。 ●定期的な研修と勉強会ケアマネジャーとしてのスキルアップを支援するため、社内勉強会や外部セミナーの受講支援を行っています。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・介護支援専門員・普通自動車（AT限定可） ◎学歴・年齢・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！プリセプター制度や先輩社員が同行するOJTを実施していますのでケアマネジャー未経験の方や久しぶりの方にも安心して就業いただけます。
住所: 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス　川原町バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家あゆみ藤金のケアマネジャー求人（正職員）

柔軟な働き方が可能なケアマネジャー募集◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度＆インセンティブ手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: お仕事内容小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約17名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 9名）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 埼玉県鶴ヶ島市藤金226-6 東武東上線　若葉駅　徒歩13分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家岡出山のケアマネジャー求人（正職員）

【未経験OK】同行訪問やプリセプター制度・研修制度があり安心して就業いただけます！◎育児サポート制度あり◎インセンティブ手当

給与: 正職員月給 260,500円〜 272,500円
仕事内容: 小規模多機能ホームでの計画作成業務・計画作成業務・関係機関やご家族との連携・フロアでの介護業務【仕事の魅力ポイント】 ◆「食」を通じたおもてなし畑で採れた新鮮な野菜を使用した料理や手作りおやつが大好評！季節の素材を活かしたメニューでお客様に喜びを提供します。 ◆多彩なイベントや交流月2～3回、地域のボランティアさんによる演奏や踊りの披露。保育園児とのふれあいなど、日常に特別な体験をプラスしています。 ◆安心して働ける環境夜勤体制：ICT活用でスタッフの負担軽減。連絡フローもしっかり整備。定員管理：通い18名、宿泊6名、1日の利用者数は13～15名程度で対応。お客様の想いに寄り添うケアで、在宅介護の最後の砦となる役割を担っています。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県藤枝市岡出山3-7-1 静鉄バス　市役所バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家川原町のケアマネジャー求人（正職員）

プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎インセンティブ手当あり

給与: 正職員月給 262,900円〜 274,900円
仕事内容: 小規模多機能ホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約17名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県静岡市清水区川原町10-20 静鉄バス　川原町バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家島田のケアマネジャー求人（正職員）

【働きやすい介護職場認証事業所選出】ワークライフバランスの取れた環境で働きませんか？◎残業ほぼなし◎インセンティブ手当支給！

給与: 正職員月給 260,500円〜 272,500円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護での計画作成・計画作成業務・ご家族様、関連機関との連携・その他付随する事務業務・フロアでの介護業務（送迎あり）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県島田市中溝町580 島田市コミュニティバス　中溝町西バス停留所　徒歩5分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム青葉町のケアマネジャー求人（正職員）

《実務未経験も歓迎◎》ワークライフバランスの取れた環境で働きませんか？ ◎育児休暇・介護休暇取得実績あり ◎育児サポート制度 ◎従業員満足度（ES）向上に力を入れた職場

給与: 正職員月給 225,500円〜 237,500円
仕事内容: お客様もご家族様も安心できるグループホームを目指し、個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成・管理　お客様のニーズに基づき、ケアプランを作成し、実施・評価します。 ●スタッフとの連携・調整　他の介護スタッフや医療チームとの連携を行い、お客様への最適なケアを提供します。 ●ご家族とのコミュニケーション　ご家族とお客様の状態について適切に情報を共有し、信頼関係を築きます。 ●施設運営のサポート　施設運営や管理のサポートを行い、円滑な業務進行を支えます。 ●フロアでの介護業務資格をお持ちなら未経験者も大歓迎！プリセプター制度・研修制度があり安心して就業いただけます！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県藤枝市青葉町5-12-1 藤枝市自主運行バス　ふれあい広場バス停留所　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころ介護サービス藤枝のケアマネジャー求人

ケアマネジャーとしてキャリアを深め、働きやすさも実現できる環境です！◎日勤のみ ◎残業ほぼなし ◎月収30万円以上可 ◎資格更新費用全額支給 ◎マイカー通勤OK！【主任ケアマネも募集】

給与: 正職員月給 210,000円〜 232,000円
仕事内容: 居宅ケアマネジャーとして、お客様の在宅生活を支えるために、以下の業務をお任せします。お客様のニーズに合わせた適切なサービスの提供を通じて、よりよい生活をサポートしていただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプラン作成　お客様一人ひとりに最適なケアプランを作成し、サービス提供の方向性を決定します。 ●サービス調整・管理　多職種と連携し、サービス提供に必要な調整業務を行います。 ●モニタリング　介護サービスが適切に提供されているか、定期的にモニタリングし、改善提案を行います。 ●ケアマネジャー間での情報共有　他のケアマネジャーと連携して、お客様の状態やサービス内容を共有し、最適なサポートを提供します。 ●お客様・ご家族との面談　定期的にお客様やご家族との面談を行い、ニーズの変化に対応したケアプランを更新します。《サポート体制と研修制度》 ●プリセプター制度導入経験豊富な先輩ケアマネジャーがマンツーマンで指導し、業務に慣れるまでしっかりサポートします。 ●定期的な研修と勉強会ケアマネジャーとしてのスキルアップを支援するため、社内勉強会や外部セミナーの受講支援を行っています。業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: ・ケアマネジャー介護支援専門員　必須・主任ケアマネジャー主任介護支援専門員　必須【共通】普通自動車（AT限定可） ◎学歴・年齢・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！
住所: 静岡県藤枝市大洲4-12-13 藤枝市自主運行バス　大洲四丁目バス停留所　徒歩2分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム島田のケアマネジャー求人（正職員）

【日勤のみ・残業ほぼなし】◎ワークライフバランス抜群 ◎育児休暇・介護休暇取得実績あり ◎スキルアップ支援制度充実 ◎育児サポート制度あり

給与: 正職員月給 225,500円〜 237,500円
仕事内容: 【お任せするお仕事内容】 ●ケアプラン作成業務　お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成し、より良い生活をサポートします。 ●関係機関やご家族との連携　お客様の状況を共有しながら、円滑な連携を図ります。 ●フロアでの介護業務　食事や排泄、入浴介助など、日常のケアを通じてお客様の生活をサポートします。【安心して働ける環境】 20代～60代の幅広い年代の職員が在籍し、約10名のスタッフが協力し合いながら働いています。家庭的で穏やかな雰囲気の中で、チームワークを大切にしています。【介護のこだわり】私たちのケアは、ただの介護ではなく、「あたりまえの暮らし」を大切にするケアです。お客様の生活を支えるために、以下のような日常ケアを実施しています。 ●食事ケア　口から食べる喜びを感じてもらう食事ケアを提供。 ●入浴ケア　入浴の楽しみを感じてもらい、リラックスできる時間を提供。 ●排泄ケア　トイレで座ることの大切さを理解し、排泄ケアを行います。 ●移動のサポート　車椅子は移動の手段として、必要な時に安全にサポート。 ●四季を感じるケア　季節ごとの食事やイベントを通じて、四季を感じることができる環境を提供。 ●地域とのつながり　地域の多世代交流を促進し、地域とのつながりを大切にしています。 ※定員9名業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 静岡県島田市中溝町580 島田市コミュニティバス　中溝町西バス停留所　徒歩5分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころの家淵野辺のケアマネジャー求人

お客様もスタッフも笑顔が絶えない職場でケアマネジャーとして働きませんか？◎安心のサポート体制と充実の福利厚生◎育児サポート制度◎インセンティブ手当&勉強会手当あり

給与: 正職員月給 272,500円〜 284,500円
仕事内容: 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍し、その方らしい生活の継続を目指しケアを行っています。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 7 名）業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 神奈川県相模原市中央区淵野辺4丁目1-19-2 JR横浜線　淵野辺駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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まごころホーム多摩のケアマネジャー求人（正職員）

プライベートも大切に、安心して長く働ける環境で働きませんか？◎日勤のみ◎残業ほぼなし◎育児休暇・介護休暇取得実績あり◎育児サポート制度【実務未経験の方も歓迎◎】

給与: 正職員月給 250,400円〜 262,400円
仕事内容: グループホームにおける計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。【安心・安全な環境づくり】現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約15名が在籍しています。職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」グループホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！業務内容変更範囲：（会社の定める業務）就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
住所: 東京都多摩市和田403番1 京王線聖蹟桜ヶ丘駅から徒歩で24分、バスで11分多摩モノレール松が谷駅から徒歩で26分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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アズハイム習志野【2024年10月01日オープン】の施設ケアマネ求人

【京成実籾駅から徒歩9分】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪月給285,000円～

給与: 正職員月給 285,000円〜 295,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 千葉県習志野市新栄1-12-8 ・京成本線「実籾」駅　徒歩10分・JR総武本線「津田沼」駅北口より京成バス5番のりば（津03）乗車約20分「日大実籾」バス停下車徒歩2分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当

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アズハイム葛飾白鳥【2025年01月01日オープン】の施設ケアマネ求人

【葛飾白鳥】有料老人ホームでのケアマネジャー募集中♪施設未経験者も歓迎！

給与: 正職員月給 285,000円〜 305,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員を保有の方
住所: 東京都葛飾区白鳥4-15-19 京成本線お花茶屋駅から徒歩で13分京成本線青砥駅から徒歩で22分京成押上線青砥駅から徒歩で22分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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アズハイム足立六町【2025年12月01日オープン予定】のケアマネジャー求人

【オープニングスタッフ】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集中♪月給295,000円～《足立区六町》

給与: 正職員月給 285,000円〜
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 東京都足立区六町三丁目1番9号つくばエクスプレス線「六町」駅　A1出口より徒歩6分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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アズハイム品川のケアマネジャー求人

【大崎駅から徒歩7分】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪月給285,000円～

給与: 正職員月給 285,000円〜 305,000円
仕事内容: 【仕事内容】・個々に合わせたケアプランの作成・ご入居者やご家族との面談・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認　等月の前半は『モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成』、月の後半は『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え』という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。【1日の流れ】・9:00　業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します・9:30　ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います・10:00　ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど・12:00　休憩・13:00　ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など・16:00　夕礼：申し送りを行います・16:30　経過記録、明日の申し送りの準備・18:00　業務終了ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
応募要件: 介護支援専門員保有の方
住所: 東京都品川区西品川3-6-21 JR山手線大崎駅から徒歩で7分 JR埼京線大崎駅から徒歩で7分 JR湘南新宿ライン大崎駅から徒歩で7分

特徴: 社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
学歴不問

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ケアプランセンター　アロンティア住之江のケアマネジャー求人

年間休日123日！　未経験のケアマネさん・ブランク有の方も大歓迎！　※育児・介護などの両立を大切にし、時差出勤も活用中！　　

給与: 正職員月給 232,000円〜 295,000円
仕事内容: ◇ケアプランセンターにおける介護支援専門員としての業務ご契約利用者様のご自宅への訪問、ケアプラン作成して頂きます
応募要件: 介護支援専門員
住所: 大阪府大阪市住之江区安立1丁目-4-3 南海本線住ノ江駅から徒歩７分阪堺電軌阪堺線細井川駅から徒歩で3分阪堺電軌阪堺線住吉鳥居前駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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三鷹ナース・ヘルパーセンター居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

地域で30年以上の実績！！　兼務なし　ケアマネ業務に専念できます！！

給与: 正職員月給 231,000円〜 273,250円
仕事内容: 在宅介護におけるケアプランの作成業務全般（利用者へのアセスメント・モニタリング面接、給付管理・データ入力、介護サービス事業者・医療機関との連携、PC操作（専用ソフト・ワード・エクセル入力）、介護・研修への参加、社内全体業務、電話対応等） ※未経験者の方も、研修や同行研修を実施 ※定期的な会議の開催により、情報の共有も実施 ※3名のケアマネージャーが在籍中（主任ケアマネ在籍) ※PC操作については入社時に指導あり
応募要件: 介護支援専門員(現在実務研修中の方も応募可) ※経験不問 ※在宅介護、ケアプランの作成経験・主任介護支援専門員あれば尚可 ※介護支援専門員実務者研修受講中の方応募可 ※軽自動車運転（AT）、原付スクーター運転できれば尚可
住所: 東京都三鷹市上連雀7-8-28 JR中央・総武線三鷹駅から徒歩で18分 JR中央線武蔵境駅から徒歩で18分京王線調布駅よりバス30分最寄りバス停より1分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ケアフレンド豊島のケアマネジャー求人（正職員）

【月給27.4~37万円+各種手当】賞与年２回、昇給あり。手当と休暇制度が充実◎入社後の研修体制完備！ブランクありでも安心して働くことができます。未経験の方歓迎！

給与: 正職員月給 274,000円〜 370,000円
仕事内容: 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！具体的には、・介護に関わる相談・ケアプラン作成・サービス担当者会議の運営・モニタリング・給付管理　・自治体、事業者、施設などとの連絡、調整・社内外の研修、会議への参加など。
応募要件: 介護支援専門員　必須
住所: 東京都豊島区長崎2-4-9 西武池袋線　椎名町駅　徒歩6分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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川口市芝西地域包括支援センターのケアマネジャー求人

【埼玉県川口市】主任介護支援専門員の資格を活かせる地域包括支援センターでの相談業務

給与: 正職員月給 260,000円〜
仕事内容: 高齢者や、そのご家族のための地域の身近な相談窓口が「地域包括支援センター」です。「介護保険について知りたい」「お金の管理に困っている」「物忘れが気になるがどこに相談したらいいかわからない」など、日常で感じている不安や困りごとの相談に対して、私達は行政や他機関との連絡調整等を行います。高齢者が住み慣れた場所で安心して生活できるよう、介護・福祉・健康・医療など様々な角度から総合的に支援していきます。＜住み慣れた街、ご自宅でいつまでも生き活きと生活できるように＞地域に根差した介護サービスを目指す当社では、市区町村からの委託を受け、地域包括支援センターを運営しており、介護予防を中心としたケアマネジメントや高齢者、介護するご家族からの幅広い相談、地域に向けて介護を周知する事業活動、地域事業への参加等を行っております。また、未経験でも大丈夫な理由としては、地域包括では3つの職種で協力しながらお客様のサポートをしていきます。社会福祉士、保健師と連携を取りながら仕事を進められるので教えてもらいながら仕事を覚えていけます。主任介護支援専門員の資格を今まで活かしきれていなかった方や主任介護支援専門員になりたての方も大丈夫です。ゆっくり慣れていって下さい。【主な仕事内容】・相談対応（福祉サービスや関係機関のご紹介や連絡等）・介護予防ケアマネジメント・ケアプランの作成　など
応募要件: ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※経験不問・ブランク可・自転車に乗れる方・65歳定年制度
住所: 埼玉県川口市芝富士1-9-25 JR京浜東北線「蕨駅」下車　徒歩約18分 ※自動車、バイク通勤は出来ない事業所になります

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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あおぞらの里行橋ケアプランセンターのケアマネジャー求人

昇給・賞与あり◎残業ほぼなし☆社内勉強会なども充実！「学べる職場」でケアマネジャーとしての第一歩を踏み出してみませんか？

給与: 正職員月給 199,900円〜 280,130円
仕事内容: 高齢者宅を訪問し、介護サービス計画を作成 ※京築中心 ※社用車利用
応募要件: 介護支援専門員普通自動車運転免許（AT可） ※経験不問 ※定年を理由に64歳までｒ
住所: 福岡県行橋市大字道場寺1409-5 JR日豊本線(門司港～佐伯) 新田原駅から徒歩で13分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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あおぞらの里西原ケアプランセンターのケアマネジャー求人

居宅介護支援事業所の管理者募集！昇給・賞与あり◎残業ほぼなし☆社内勉強会なども充実！

給与: 正職員月給 209,900円〜 316,630円
仕事内容: 居宅介護支援事業所の管理業務の募集です。高齢者宅を訪問し、介護サービス計画を作成 ※熊本市内,上益城郡益城町内,菊池郡菊陽町内、合志市内 ※社用車利用
応募要件: 主任介護支援専門員普通自動車運転免許（AT可） ※管理者経験不問 ※定年を理由に64歳まで
住所: 熊本県熊本市東区西原2-35-41 阿蘇高原線竜田口駅から車で8分阿蘇高原線東海学園前駅から徒歩で21分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ヒューマンライフケア麻生グループホーム2号館の計画作成担当者求人

NEW

【川崎市麻生区千代ヶ丘】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員（施設ケアマネ）／賞与（一時金）年2回／少人数ケア

給与: パート・バイト時給 1,585円〜
仕事内容: ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！＜具体的には＞・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。 ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新）
応募要件: ▼年齢・不問 ▼必須資格・介護支援専門員 ▼必須経験・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが、未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所: 神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘3-18-3 小田急線「新百合ヶ丘駅」より小田急バス「千代ヶ丘一丁目」バス停下車　徒歩4分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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ヒューマンライフケアグループホーム高津の計画作成担当者求人

NEW

【川崎市高津区上作延】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員（施設ケアマネ）／賞与（一時金）年2回／少人数ケア

給与: パート・バイト時給 1,585円〜
仕事内容: ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！＜具体的には＞・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。 ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新）
応募要件: ▼年齢・不問 ▼必須資格・介護支援専門員 ▼必須経験・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが、未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
住所: 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号東急田園都市線「梶が谷駅」「溝の口駅」より市バス「しばられ松」「上作団地前」下車　徒歩5分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
学歴不問

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