ケアマネジャーの検索結果（静岡県 / 家族手当 / 特別養護老人ホーム）
- 該当件数
- 2件
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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームの施設ケアマネ ・入居者様のケアプラン作成 ・介護保険の更新等の管理 ・認定調査、サービス担当者会議の立ち合い ・入居者様の生活援助等 110床の特別養護老人ホームです お一人お一人の入居者様の生活のペースを大切にした、家族的なケアを目指しています ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：基本的なエクセル・ワード技能 64歳以下（65歳定年のため） 学歴、経験不問 ※ケアマネ業務未経験でも、専任ケアマネが丁寧に指導します
- 住所
- 静岡県浜松市東区下石田町1588-1 JR東海道本線(熱海～浜松) 天竜川駅から徒歩で29分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特別養護老人ホーム一本松のケアマネジャー求人
年間休日120日◎社保完備、マイカー通勤OK！住宅・扶養手当をはじめ各種手当が充実！正職員のケアマネジャーを募集中です☆
- 給与
- 正職員 月給 192,500円 〜 252,600円
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホームにおける介護計画業務 ・ケアプラン作成等
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年を上限とするため） 高校卒業以上
- 住所
- 静岡県沼津市一本松175 JR東海道本線(熱海～浜松) 原駅 徒歩22分 富士急シティバス 一本松バス停下車 徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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静岡県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（静岡県）25.7万円静岡県最低額 23.1万円〜最高額28.3万円
掲載中の求人322件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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