ケアマネジャーの検索結果（東京都 / 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修）(2ページ)
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やさしい手 看護小規模多機能 かえりえ上北沢【2025年03月01日オープン】のケアマネジャー求人
2025年3月開所✨居住支援特別手当1万円あり！年間休日124日🌸
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 319,000円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 ・退院時の病院へのアセスメント ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・利用者様宅への訪問 ・医療機関との連携 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区上北沢3-32-13 3階・4階 京王線 上北沢駅から徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上新規オープン
やさしい手 看護小規模多機能型居宅介護かえりえ用賀のケアマネジャー求人
居住支援特別手当1万円あり【用賀】年間休日124日研修制度充実！未経験・ブランクのある方も大歓迎です♪
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 319,000円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 ・退院時の病院へのアセスメント ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・利用者様宅への訪問 ・医療機関との連携 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区用賀3-6-3 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で4分 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上
やさしい手 看護小規模多機能型居宅介護かえりえ大橋のケアマネジャー求人
居住支援特別手当１万円あり【大橋】年間休日124日研修制度充実！未経験・ブランクのある方も大歓迎です♪
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 319,000円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 ・退院時の病院へのアセスメント ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・利用者様宅への訪問 ・医療機関との連携 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都目黒区大橋2-16-38 東急田園都市線 池尻大橋駅から徒歩で6分 京王井の頭線 駒場東大前駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上
優っくり看護小規模多機能介護弦巻のケアマネジャー求人（パート・バイト）
週３日～ＯＫ！看多機のケアマネージャーとして活躍してみませんか☆ 施設ケアマネとも居宅ケアマネとも違う特徴があります！！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,490円 〜
- 仕事内容
- ご利用者のケアマネジメント業務全般をお任せいたします。 ◇インテーク（入所前面談） ◇アセスメント ・ケアプランの作成 ◇サービス担当者会議の開催 ◇訪問・モニタリング ◇介護報酬請求管理 ◇関係機関との連携 等
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ※経験・学歴不問 ※小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修を未修了の方は研修修了後、ケアマネ業務に従事していただきます。
- 住所
- 東京都世田谷区弦巻5-34-5 東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で12分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で15分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問学歴不問
小規模多機能型居宅介護 プラチナコミュニティ小平のケアマネジャー求人（パート・バイト）
【小平市小川町】小規模多機能型居宅介護『プラチナコミュニティ小平』で、パートケアマネジャー職を大募集♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,609円 〜
- 仕事内容
- ＼利用者様の「安心した暮らし」を支える仕事です／ プラチナコミュニティ小平では、利用者様が自分らしく、穏やかに過ごせるようサポートしています 地域密着型の小規模多機能型居宅介護施設にて、ケアマネジャーとして以下の業務を担当していただきます 【主な仕事内容】 ・利用者様お一人おひとりのケアプラン作成および見直し ・ご本人・ご家族との面談、ニーズの把握 ・他職種（介護職員・看護師・医師など）との連携および調整 ・サービス担当者会議の開催および記録 ・利用者様の生活状況の把握と支援 ・行政および関係機関との連絡調整 施設内で「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを柔軟に提供しており、利用者様の生活に寄り添った支援が可能です 週間プランに拘らず、お客様の状況に応じた柔軟なご利用ができるので、その特性を踏まえ、おひとりおひとりのケアマネジメントを行います ※施設での介護業務・送迎業務をお任せする場合もあります --- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる） 就業の場所の変更の範囲：異動などは希望がない限りは無し ・雇用期間の有無：1年 ・雇用期間更新条件：業務態度による ・更新上限の有無：上限は無し
- 応募要件
- 【必須】 ・介護支援専門員 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ・普通自動車運転免許(AT可) ☆彡ブランクのある方も、ぜひご相談ください！！
- 住所
- 東京都小平市小川町２丁目 2025 JR武蔵野線『新小平駅』から徒歩5分 西部多摩湖線『青梅街道駅』から徒歩11分 西武拝島線『小川町』から徒歩16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給学歴不問
小規模多機能みんなの家・稲城長沼のケアマネジャー求人（パート・バイト）
【稲城市東長沼】★週3日～OK！未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート ◎小規模多機能で働くケアマネジャー（パート）
- 給与
- パート・バイト 時給 1,550円 〜 1,580円
- 仕事内容
- 【小規模多機能における介護支援専門員業務】 ・入所者のケアプラン（施設サービス計画書）の作成と説明（開示） ・入所中におけるサービス提供の調整やご家族様との交渉等 ・退所に向け今後の生活拠点への提案と支援 ・在宅復帰後の在宅サービスの連携と調整 ・要介護度認定の更新手続きや区分変更など行政支援 ・その他不随する事務業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります -- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 雇用期間12ヶ月（原則更新・更新上限：78歳まで）
- 応募要件
- ※介護支援専門員をお持ちの方 ※小規模多機能型サービス計画等計画作成担当者研修を修了した方 【更新研修費用の補助制度あり】 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研修費用の 負担制度を設けております。 ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気に利用者様と向き合える方◎ ▼新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼ ☆こんな方も歓迎いたします！☆ ／ ☆デイサービスや訪問介護などでの 介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの 介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、 特養や老健でのお仕事のご経験
- 住所
- 東京都稲城市東長沼1713-8 JR南武線「稲城長沼」駅より徒歩10分 京王相模原線「稲城」駅より徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員
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