えすく（仮）【2027年04月01日オープン予定】の保育士求人（正職員）

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月給230,000円〜 300,000円

最終更新日:2026/05/01

オープニングスタッフ／子どもの「できた」に、本気で向き合う保育。｜保育士（正社員）｜えすく｜羽島市竹鼻町

過去の失敗から逃げず、働きやすさを本気で改革しました。
当社運営の施設は持ち帰り仕事ゼロ、7・8月は週休3日あり。
2年で5万円昇給・賞与40万円以上の実績もある職場です。

【2027年4月OPEN✨えすく】

保育士（正社員）
完全週休2日制｜新卒・中途歓迎

羽島市・竹鼻町で
児童発達支援・放課後等デイサービス「えすく」をオープン！

大切にしているのは、
「らしさを活かし、らしさを尊重する」保育・支援。
子ども一人ひとりと向き合いながら、
あなたの経験やアイデアを活かせる職場です。

💡えすくの魅力
・新式の運動器具・教材を完備
・完全週休2日制／残業ほぼなし
・未経験OK／ブランク歓迎
　※経験に応じて給与優遇あり

📚 主な活動内容
・学習・運動・社会性を育む支援活動
・バランスボードやボール等を使った運動あそび
・遊びや活動を通した認知・社会性のサポート
・ICT機器を活用した支援

🌱 保育士として働くということ
「忙しさに追われる保育」ではなく、
子どものできたを一緒に喜べる毎日を大切にしています。

【えすく】で、もう一度、保育の楽しさを感じてみませんか。

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

★業務内容と職場環境について【主な業務内容】・発達支援・療育活動（準備／提供／片付けを含む）・学習支援および個別課題のサポート・保護者との連携および相談対応・季節行事・イベントの企画・運営・HUGシステムへの記録入力（サービス提供記録／送迎表／利用予定・利用管理など）・送迎業務（社用車あり）【業務内容の変更範囲】・子どものニーズに応じた支援プログラムの見直し・導入・勤務時間（8:00～19:00内）や役割の変更・将来的に法人内の他事業所、新規事業所での勤務をお願いする場合あり【就業場所の変更範囲】・近隣市町に開設する法人内事業所への異動の可能性あり

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給230,000円〜300,000円

給与の備考

★給与と待遇について【給与】月給：230,000円～（実務経験5年未満）月給：240,000円～（実務経験5年以上） ※試用期間3ヵ月／条件変更なし【内訳】・基本給：経験・能力を考慮し決定・資格手当：5,000円～・職能手当：10,000円～100,000円・交通費：別途支給（1kmあたり15円／上限15,000円）【昇給】随時検討あり昇給実績（羽島教室）・月額＋5,000円～35,000円【賞与】年2回（6月・12月／業績による）支給実績・羽島教室：　令和5年冬／令和6年夏・冬／令和7年夏・冬・笠松教室：　令和7年冬 ※笠松教室は2025年4月開所のため実績期間は短いですが、法人全体としては継続的な賞与支給実績があります。【評価・待遇の特徴】日々の取り組みやスキルを昇給・賞与で正当に評価する仕組みがあります。子どもの成長とともに、保育士として長くキャリアを築ける環境です。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり制服貸与副業OK

★福利厚生・待遇ポイント【福利厚生】・社会保険完備・退職金制度あり【職場環境・働きやすさ】・制服貸与／マイカー通勤OK（駐車場あり）・Wワーク・副業OK ・慰労会あり（自由参加）・1人1台PC完備／鍵付きロッカーあり・残業なし／仕事の持ち帰りなし・研修制度あり（未経験・ブランクOK）・定期面談あり（相談しやすい環境）・家庭やプライベートと両立しやすい勤務体制【見学・相談について】面接前の見学のみ・相談のみも歓迎しています。まずはジョブメドレーよりご応募のうえ、職場の雰囲気を見てから、ゆっくりご検討ください。

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

★資格取得＆研修制度【資格取得支援制度】・児発管研修（基礎・実践・更新）・強度行動障害支援者養成研修（基礎・実践）・コグトレ養成ワークショップ（初級～上級）ほか ※研修費用はすべて会社負担 ※必要な研修は法人として全面的にサポートします【研修制度】・児童発達支援／放課後等デイサービスの基礎・認知機能トレーニング（基礎・実践）・苦情対応・緊急時対応・リスクマネジメント・感染症対策／虐待防止／身体拘束／食品衛生・個人情報保護・プライバシー管理ほか【成長サポートについて】未経験の方やブランクのある方も、基礎から段階的に学べる研修体制があります。経験者の方は、保育＋療育の視点をさらに深められる環境です。