保育士の検索結果（児童発達支援 / 社割あり）
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児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんどの保育士求人（正職員）
NEW
【急募！！保育士】福利厚生充実・退職金制度あり・シフト制◎当社独自のプログラムで子どもたちが興味のあること・得意なことを見つけられる放課後等デイサービスです。
- 給与
- 正職員 月給 228,280円 〜 354,280円
- 仕事内容
- 子どもたちの保育・生活指導をおこないます。 ＜主な業務＞ ・療育指導・レクリエーション（直接支援業務） ・支援記録の作成 ・保護者対応 ・送迎 従事すべき業務の変更の範囲：会社の運営する業務 具体的な内容：相談支援業務 就業場所の変更の範囲：会社が運営する事業所 具体的な内容：ふぁいんど守山園、ふぁいんど天白園
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ６４歳まで（定年６５歳を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区牧の原2-501 アルトーレ１Ｆ 名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス ふぁいんど天白園【2025年04月オープン】の保育士求人（正職員）
NEW
2025.4.天白区に新規オープン！！保育士さん急募！福利厚生充実、残業ほぼなし◎独自のカリキュラムで子どもたちの興味のあること・得意なことを伸ばせる放課後等デイサービスです。
- 給与
- 正職員 月給 258,200円 〜 344,200円
- 仕事内容
- 障害児通所支援事業所にて、子どもたちの保育・生活指導をおこないます ＜主な業務＞ ・レクリエーション ・送迎
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 64歳まで（定年65歳を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区植田東1-109 名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅から徒歩で20分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 215,900円 〜 286,000円
- 仕事内容
- はあとf+j中央（定員10名）での療育業務 体験型の放課後等デイサービスを行っています。様々な体験をすることで子ども達の「できる！」を広げる仕事です ・障がいを抱える小中高生への療育業務 ・保護者対応 ・発達支援を必要とする生徒への学習支援 ・学校、自宅への送迎業務（社用車（AT限定可）使用） 業務内容の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：あり、転勤範囲：山口市内の事業所
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳（60歳定年制のため） 高校以上
- 住所
- 山口県山口市神田町4-8 JR山口線 湯田温泉駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
児童発達支援・放課後等デイサービス はあとキッズi 新山口の保育士求人（正職員）
NEW
【山口市小郡平成町】賞与あり◎経験不問☆やりがいを感じながら働ける環境が充実！児童発達支援・放課後等デイサービス施設でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 215,900円 〜 286,000円
- 仕事内容
- はあとキッズi（児童発達支援、放課後等デイサービス）における療育業務 「体験型」の放課後等デイサービスです。子どもたちと色々なところに外出したり、毎日子供たちの「できる！」という成功体験を応援するお仕事です。 ・定員1日10名 ・障がい児童への療育業務 ・学習、運動、生活指導及び身体介助業務 ・学校、自宅への送迎業務あり（社用車（AT）使用） 業務内容の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：あり、転勤範囲：山口市内の事業所
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳（60歳定年制のため） 高校以上
- 住所
- 山口県山口市小郡平成町1-16 山陽新幹線 新山口駅から徒歩で11分 JR山陽本線(岩国〜門司) 新山口駅から徒歩で10分 JR山口線 新山口駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 千葉県柏市泉町11-11 柏泉町ビル 2F JR常磐線 柏駅 徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 埼玉県川口市東川口3-6-25 もがき歯科医院ビル１階 埼玉高速鉄道線 東川口駅 徒歩2分 JR武蔵野線 東川口駅 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
ネイスぷらす 川口元郷校【2026年01月05日オープン予定】の保育士求人
NEW
★オープニングスタッフ募集★送迎なし／残業月30分以内／週休2日（日祝＋平日1日休み）／相談しやすい職員環境＊／入社時期相談OK♪／川口市末広：保育士【入社祝い金10万円支給！】
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 埼玉県川口市末広2丁目15-25 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 千葉県松戸市新松戸2丁目2 フォルテプラザ202 JR武蔵野線 新松戸駅 徒歩3分 JR常磐線(上野～取手) 新松戸駅 徒歩3分 流鉄流山線 幸谷駅 徒歩5分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 埼玉県川口市安行藤八463 埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 埼玉県越谷市レイクタウン6丁目19-4 JR武蔵野線 越谷レイクタウン駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
ネイスぷらす イオン大宮校の保育士求人
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▼送迎なし／残業月30分以内／週休2日（日祝＋平日1日休み）▼相談しやすい職員環境＊／入社時期相談OK♪／さいたま市北区：保育士【入社祝い金10万円支給！】
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かりはございません。 業務の変更範囲：管理者や、バックオフィス（本社勤務）に変更の可能性あり 就業場所の変更範囲：転居を伴う異動なし
- 応募要件
- 保育士免許をお持ちの方 ブランクがある方もOKです！ -------------------------------------------- 保育士の方の採用にあたって、採用内定前に 「保育士特定登録取消者管理システム」にて データベースの検索を行います。 検索の結果特定登録取消者に該当することが 判明した場合は採用しない場合がございます。 --------------------------------------------
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区櫛引町2丁目574‐1 イオン大宮3F ニューシャトル 鉄道博物館駅から徒歩で17分 JR川越線 日進駅から徒歩で16分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜
- 仕事内容
- ・療育支援（個別／集団） 子どもと1対1または少人数で、遊び・学習・体験活動を行います。内容や進め方は決まっているので、流れに沿って進めればOKです！ ・個別支援計画に基づく支援や記録 子どもごとの「目標」メモを見ながら、その日やったことをチェック欄や一言コメントでカンタンに記録します。 ・保護者対応（連絡や相談、書類案内 など） 送迎時のあいさつと、今日の様子を短く共有します。手続きは案内文の型があるので安心です！ ・環境整備、施設管理 プリントのコピーやラミネート、道具の補充、室内の片付け・消毒を行います。危ない物が出ていないかの安全チェックもお願いします。 ・事務業務（日報・出欠 など） 出欠をチェックし、日報フォーマットに入力します。使い方は入社後にレクチャーがあるので心配いりません！ ・チーム連携・サービス品質向上 毎日のミーティングで予定と気づきを共有します。わからないことはその場で相談でき、次回の支援に活かしていきます。
- 応募要件
- 〇必須資格 保育士の資格
- 住所
- 北海道帯広市西21条南5丁目16‐3 西帯広駅から自転車で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当放課後等デイサービス
リールスメディカル 足立花畑の保育士求人（正職員）
NEW
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です！【正職員・保育士】＜リールスメディカル 足立花畑（放課後等デイ・児童発達支援）＞
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後デイでの保育士のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入等をお願い致します 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務
- 応募要件
- ■必要資格 保育士
- 住所
- 東京都足立区花畑三丁目33-6 エクレールメゾンスズキ101号室 つくばエクスプレス 六町駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり放課後等デイサービス
児童発達支援・放課後等デイサービス せいけんじ こじか組 土庄町（仮称）【2025年冬オープン予定】の保育士求人（正職員）
NEW
昇給あり☆残業ほぼなし！育児休業取得実績あり♪お子様を預けながら働けます◎2025年オープンの事業所で保育士として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 221,000円 〜
- 仕事内容
- *✅園一体型の“切れ目ない支援”ができる環境* 認定こども園の中にある事業所だから、日中の園活動と放課後の療育をシームレスに連携できます。 園での様子をそのまま支援計画に反映しやすく、保護者連携もスムーズ。 個別支援計画は、アセスメント→目標設定→実践→振り返りのサイクルを大切に、 **その子の「できた！」**を積み上げていきます。 *✅移住も応援。小豆島の自然×制度で新しい暮らしへ* 海と山のそばの生活は、想像以上に心地いい。 家賃半額（上限2万円・2年）や初期費用半額（上限6万円）など、 移住支援の活用でスタートの不安を減らせます。空き家バンクの案内やUIJターン支援も。 条件は自治体の最新情報をご確認ください。まずは見学で「島のサイズ感」を体感しに来ませんか。 *✅立ち上げメンバーとして“仕組みづくり”から関われる* *年度内での新規オープンを予定**今ある型に合わせるだけでなく、活動案・環境設定・記録や連絡の型、 ケース会議の回し方まで、チームでつくっていくフェーズです。 経験者はノウハウを活かせるし、未経験・異業種からでも「やってみたい」を歓迎。 小さな改善を積み重ね、子どもにも職員にもやさしい仕組みを一緒に育てましょう。 *✅専門性が伸びる学びの設計（ケース会議／研修あり）* 新人研修・専門研修に加え、園と合同の学びも実施。 ケースカンファレンスで視点を増やし、先輩の伴走で実践→振り返り→再設計のループを回します。 英語・音楽・運動・造形などあなたの得意をプログラムに活かせるのもこじか組の強み。 得意が増えるほど、子どもの選択肢も広がります。 *✅家庭と両立しやすい：子連れ勤務＆保育料助成あり* 自園（清見・草壁保育園）にお子さんを預けて勤務OK。保育料助成：月上限1万円も利用できます。 時間固定・土曜なしも選べる限定正社員で、ライフステージに合わせた働き方が可能。 体調不良や行事のときは“お互い様”でフォロー。仕事も家庭も、どちらも大事にできる職場です。 *✅安心・安全に配慮した運営体制（救急研修／AED 等）* 職員は救急研修を受講、園内にはAEDを設置。 防犯カメラ、警備会社との契約など、万一に備えた体制も整えています。 ハード・ソフトの両面で安全を確保するからこそ、目の前の子どもに集中できる。 毎日の安心が、良い支援を支えると考えています。 *✅キャリアパス：児童発達支援管理責任者も目指せます* 児童指導員として経験を積んだ先には、児童発達支援管理責任者（児発管）やチームリーダーなどの道も。 法人内はこども園・保育園・学童など多事業展開なので、適性に合わせた異動や学び直しも可能。 長く働きながら、無理なく専門性と役割を広げられます。 ・認定こども園内での児童発達支援、放課後等デイサービスの運営 ・園と連携した療育活動の計画、実行 ・個別支援計画等の各種書類の作成、実行 ・保護者支援 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 保育士 パソコン基本操作ができる事 年齢制限あり ～59歳まで（定年を上限） 短大、専門学校卒以上
- 住所
- 香川県小豆郡土庄町甲36-3 土庄港から徒歩 約10～15分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 221,000円 〜
- 仕事内容
- *✅大自然×移住支援で「暮らし方ごと」変えられる環境* 海と山に抱かれた小豆島。四季の景色と地域の温かさの中で、穏やかな生活リズムに。さらに移住支援も活用OK。 初期費用の半額（上限6万円）や家賃半額補助（上限2万円・2年間）、空き家バンク案内、 東京圏UIJターン支援など、スタートを後押しする制度が揃っています（詳細はお気軽にお問い合わせください＾＾） *✅認定こども園を核に多事業展開、配属と経験の幅が拡がる* 法人は認定こども園を中心に、保育園・学童・子育て支援センター・一時預かりを運営。 2025年4月には児童発達支援・放課後等デイも新設。 年齢や発達段階の違う子どもたちと関わる選択肢が広がり、 希望や適性に応じた配属・異動でキャリアを段階的に積み上げられます。 島全体の子育てを支える「面の保育」を実感できます。 *✅子どもの可能性を伸ばす、得意を活かした保育* 理念は「子どもの限りない可能性を伸ばす」。 日々の保育では できた！ の喜びを積み重ねます。 英語・音楽・運動・制作・写真など、あなたの得意を活かしながら、子どもと一緒に成長できる環境です。 活動の設計から行事運営まで主体的に関われるので、保育者としての手応えと成長を日々実感できます。 *✅研修・海外視察・島外体験で、教育観が広がる成長設計* 新人研修・専門研修に加え、海外視察研修の機会も。 園外ではスキー場体験や演奏会など、多様な価値観に触れる学びを子どもと一緒に創ります。 現場での実践→振り返り→再設計のサイクルを回せるので、保育観が立体的に深まり、自分の保育スタイルを磨けます。 *✅子連れ勤務・保育料助成、時間固定など家庭と両立を後押し* 自園にお子さまを預けて勤務OK。**保育料助成（月上限1万円／清見・草壁対象）**や、 時間固定・土曜なし可の限定正社員制度など、ライフステージに沿った働き方を選べます。 隣接の学童に子どもが帰ってきて一緒に帰宅するスタッフも。 体調不良や学校行事は「お互い様」でフォローし合う文化です。 *✅賞与4ヶ月・社保完備・退職金共済など安心の待遇* 賞与年2回・計4ヶ月分（実績）、社会保険完備、退職金共済加入、再雇用制度など生活基盤を支える制度が充実。 残業はほぼなし。職務給制度により資格や経験を適切に評価し、頑張りがしっかり収入に反映されます。 *✅みんなが“大家族”。園×学童×地域で長く見守る関係性* 0～5歳が通うこども園と、卒園児が通う学童が隣接し、卒園後も成長を見守れるのが魅力。 家庭・園・学童・地域が連携し、行事や交流を通じて「ここがあってよかった」を積み重ねます。 子どもも職員も成功体験を分かち合い、大きな家族として育ち合う温かな空気が根づいています。 *✅安全・安心の運営体制（救急研修／AED／防犯・警備）* 職員は救急研修を受講し、園内にはAEDを設置。防犯カメラや警備会社との契約も整え、 日常から行事まで安全管理を徹底しています。万一の際の動線・連絡体制も平時から確認。 保育に集中できる安心の基盤を、ハード・ソフトの両面で支えています。 保育業務全般に従事していただきます ・従事すべき業務の変更範囲:放課後児童クラブ、事務 ・就業場所の変更範囲：草壁保育園、清見保育園、あずきっこ
- 応募要件
- 保育士・幼稚園教諭免許（専修・1種・2種）のWライセンス必須 経験不問 年齢制限あり ～59歳まで（定年を上限） 短大、専門学校卒以上
- 住所
- 香川県小豆郡小豆島町草壁本町395 琴電志度線 塩屋駅から車で1時間49分
- 特徴
- 限定求人1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援・放課後等デイサービス せいけんじ こじか組【2025年04月オープン】の保育士求人（正職員）
NEW
昇給あり☆残業ほぼなし！育児休業取得実績あり♪お子様を預けながら働けます◎2025年春オープンの事業所で保育士として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 221,000円 〜
- 仕事内容
- *✅園一体型の“切れ目ない支援”ができる環境* 認定こども園の中にある事業所だから、日中の園活動と放課後の療育をシームレスに連携できます。 園での様子をそのまま支援計画に反映しやすく、保護者連携もスムーズ。 個別支援計画は、アセスメント→目標設定→実践→振り返りのサイクルを大切に、 **その子の「できた！」**を積み上げていきます。 *✅移住も応援。小豆島の自然×制度で新しい暮らしへ* 海と山のそばの生活は、想像以上に心地いい。 家賃半額（上限2万円・2年）や初期費用半額（上限6万円）など、 移住支援の活用でスタートの不安を減らせます。空き家バンクの案内やUIJターン支援も。 条件は自治体の最新情報をご確認ください。まずは見学で「島のサイズ感」を体感しに来ませんか。 *✅立ち上げメンバーとして“仕組みづくり”から関われる* *年度内での新規オープンを予定**今ある型に合わせるだけでなく、活動案・環境設定・記録や連絡の型、 ケース会議の回し方まで、チームでつくっていくフェーズです。 経験者はノウハウを活かせるし、未経験・異業種からでも「やってみたい」を歓迎。 小さな改善を積み重ね、子どもにも職員にもやさしい仕組みを一緒に育てましょう。 *✅専門性が伸びる学びの設計（ケース会議／研修あり）* 新人研修・専門研修に加え、園と合同の学びも実施。 ケースカンファレンスで視点を増やし、先輩の伴走で実践→振り返り→再設計のループを回します。 英語・音楽・運動・造形などあなたの得意をプログラムに活かせるのもこじか組の強み。 得意が増えるほど、子どもの選択肢も広がります。 *✅家庭と両立しやすい：子連れ勤務＆保育料助成あり* 自園（清見・草壁保育園）にお子さんを預けて勤務OK。保育料助成：月上限1万円も利用できます。 時間固定・土曜なしも選べる限定正社員で、ライフステージに合わせた働き方が可能。 体調不良や行事のときは“お互い様”でフォロー。仕事も家庭も、どちらも大事にできる職場です。 *✅安心・安全に配慮した運営体制（救急研修／AED 等）* 職員は救急研修を受講、園内にはAEDを設置。 防犯カメラ、警備会社との契約など、万一に備えた体制も整えています。 ハード・ソフトの両面で安全を確保するからこそ、目の前の子どもに集中できる。 毎日の安心が、良い支援を支えると考えています。 *✅キャリアパス：児童発達支援管理責任者も目指せます* 児童指導員として経験を積んだ先には、児童発達支援管理責任者（児発管）やチームリーダーなどの道も。 法人内はこども園・保育園・学童など多事業展開なので、適性に合わせた異動や学び直しも可能。 長く働きながら、無理なく専門性と役割を広げられます。 ・認定こども園内での児童発達支援、放課後等デイサービスの運営 ・園と連携した療育活動の計画、実行 ・個別支援計画等の各種書類の作成、実行 ・保護者支援 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 保育士 パソコン基本操作ができる事 年齢制限あり ～59歳まで（定年を上限） 短大、専門学校卒以上
- 住所
- 香川県小豆郡小豆島町草壁本町395 詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
エミツリーの保育士求人（正職員）
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★ブランク・未経験の方もご安心ください。何より育児中の方に優しい会社です。あなたの笑顔を待っています。保育士の資格を活かし、障がいを持つ子どもたちの生活を支援しませんか？無償で預けれる保育園施設あり。福利厚生も充実！
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- （1）療育活動のサポート（児童発達、放課後等デイサービス） （2）子供たちと楽しく自由時間 （3）レクリエーション （4）業務全般サポート （5）送迎サポート（添乗含む） ※雇入れ後の業務範囲の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢不問 ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 大阪府大阪市西成区千本南1丁目17-14 タクトワンビル1階 南海本線 岸里玉出駅から徒歩で4分 南海汐見橋線 岸里玉出駅から徒歩で4分 南海高野線 岸里玉出駅から徒歩で4分 南海本線 天下茶屋駅から徒歩15分 地下鉄四ツ橋線 岸里駅から徒歩10分 地下鉄四ツ橋線 玉出駅から徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
コペルプラス千葉おゆみ野教室の保育士求人
NEW
【賞与あり/年間休日120日】教材の種類は約2,000種！子どもたちのワクワクが止まらない！！そんな楽しい療育を届けませんか？保育士（正社員）≪千葉市緑区≫
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 など ※送迎業務はありません ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 保育士資格
- 住所
- 千葉県千葉市緑区おゆみ野南5-18-1 京成千原線 おゆみ野駅から徒歩で13分 JR外房線 鎌取駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 障害児に対して放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所での支援業務 ・プログラムの為の準備と打ち合わせ ・各学校、幼稚園・保育所へ送迎 ・連絡帳確認 ・宿題を中心に学習支援 ・掃除・翌日準備 ・各家庭への送迎 ・記録書類の作成・確認 ～～～とある1日のスケジュール～～～ 10:00～ 朝礼 10:15～ 事務作業 11:00～ 車内清掃 12:00～ 昼食 13:00～ レクリエーション考案 14:40～ 送迎 15:15～ 宿題 16:00～ レクリエーション 17:00～ 送迎 18:00～ 事務作業 19:00～ 終業
- 応募要件
- 【必須資格】 ・保育士資格 ※ご経験を考慮しますので、面接時にご経験をお話下さい
- 住所
- 奈良県大和郡山市泉原町6368番地1 大和路線 大和小泉駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
コペルプラス四日市オリンピア教室の保育士求人
NEW
送迎なし◎個別療育・小集団療育を行う児童発達・放課後等デイサービスです◎週休2日＋祝日休み☆その他GW・夏季・年末年始に連休あり☆有給取得100％！！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ［主な業務］ ・50分の個別支援と小集団支援を合わせて1日2，3コマの実施 ・支援記録入力 ・教室備品の管理 ［スキルアップ業務］ ・園訪問や外部連携 ・プログラム会議への参加 ・運営に関わる書類の作成 従事すべき業務の変更の範囲：集団支援の実施 就業の場所の変更の範囲：同法人内の施設
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 三重県四日市市末永町18-13 近鉄名古屋線 川原町駅から徒歩で5分 近鉄湯の山線 近鉄四日市駅から徒歩で20分 内部線 あすなろう四日市駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス Plus+days仙台富沢校の保育士求人（正職員）
【仙台エリア】ブランクある方も応募OK◎児童発達支援・放課後等デイサービス★やりがいのあるお仕事です。
- 給与
- 正職員 月給 228,000円
- 仕事内容
- 〇お子さまの自立支援と送迎 ・発達に遅れ（知的・発達障がい）のあるお子さまの自立支援（療育） ※主にSST,学習支援,能力UPトレーニング（遊びを通じて行います） ・送迎（行き：学校へのお迎え・帰り：利用者のご自宅へ送迎等） ・送迎時の保護者対応（保護者の方にお子さまの本日の様子をお伝えし、お子さまの課題や、支援方法・支援の進捗状況についてお話等） 〇事務 ・利用者の個別記録（ ・日直業務（利用者の利用追加・キャンセル対応／各所変更・来客対応、送迎車及び運行記録の点検等） 〇保護者対応 ・新規利用者の見学・体験療育対応 ・保護者からの相談対応等
- 応募要件
- 保育士資格と自動車運転免許をお持ちの方で送迎業務に問題のない方
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富田字京ノ北47 仙台市営地下鉄南北線 富沢駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス まりも背戸口【2026年01月オープン予定】の保育士求人（正職員）
未経験OK！週休2日制◎2026年1月オープンの放課後等デイサービスで保育士として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がいのある子どもたち（3歳～18歳）の成長を支援 イベントの企画・実施 学習の手助け 集団生活に向けての訓練など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 保育士 学歴不問 未経験・ブランクOK
- 住所
- 大阪府大阪市平野区背戸口3-4-14 大阪メトロ谷町線「平野」駅より徒歩2分 大和路線 平野駅から徒歩で20分 大阪メトロ谷町線 駒川中野駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
SMASPO箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 *****「SMASPO箕面校について」***** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者／地域認定保育士可 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府箕面市桜1-1-1 ｼﾞｮｲﾀｳﾝ佐久良2階 C号室 阪急箕面線 牧落駅から徒歩で3分 阪急箕面線 箕面駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino尼崎校【2026年04月01日オープン予定】の保育士求人
オープニング■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino尼崎校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘4丁目21-30 ポート武庫之荘Ⅱ番館2F 阪急神戸本線「武庫之荘駅」から徒歩約12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
SMASPO大阪北校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 *****「SMASPO大阪北校について」***** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士（地域限定保育士可）資格
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ﾋﾞﾙ5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
Coccoleto箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の３つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士（地域限定保育士可）資格
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino宝塚校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino宝塚校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 メゾンド中山2階 阪急宝塚本線 中山観音駅から徒歩で0分 JR宝塚線 中山寺駅から徒歩で8分 阪急宝塚本線 売布神社駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スタサポ箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援、放課後等デイサービスにて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊＊ 「スタサポ箕面校」について ＊＊＊ 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI（Multiple Intelligence）理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者／地域限定保育士 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府箕面市船場西1-6-7 三羽鶴ビル5F-4号室 北大阪急行電鉄 千里中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino豊中校の保育士求人
■保育士さん■ 週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino豊中校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36 シャンテ豊中駅前ビル2階 阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ホップステップ岸根公園（仮称）【2026年春オープン予定】の保育士求人（正職員）
【横浜市神奈川区六角橋】未経験も歓迎♪20～60代のスタッフが活躍する職場★完全週休2日制★昇給賞与あり【気軽に見学にきてください♪】
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における児童支援業務 運動療育を中心に、発達障害児童の自立支援、学習支援を行っています。 運動療法以外にも、工作や料理体験なども多数実施しています！ 個別支援計画に基づいた生活のサポート-運動、音楽、工作など様々なアプローチ その他事務作業、送迎業務 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- ・保育士資格をお持ちの方 ※未経験可 ※ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区六角橋6-29-1 コスモ岸根公園1階 105 ブルーライン 岸根公園駅から徒歩で4分 東急東横線 白楽駅から徒歩で16分 ブルーライン 片倉町駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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