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放課後等デイサービス「COLORS」の児童指導員求人
【児童指導員・保育士／正社員】未経験OK＆ブランク不問！！子ども一人ひとりに寄り添い「できた！」を支える療育に携わりませんか？
- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 ＜児童指導員＞としてのお仕事をお願いします！ 【期待する役割】 ・ まずは「慣れる」ことから：子どもたちの名前と顔を覚え、1日の流れを体で掴むことからスタートします。 ・ 慣れてきたら「気づき」を共有：「この子、こうしたら楽しそうだな」という気づきをスタッフ間で共有してください。 ・ 自信がついたら「リード」する存在へ：あなたの経験や強みを活かし、現場をリードしていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 療育の準備：工作やクッキングの下準備、レジュメ（手順書）の作成など ・ 療育の提供：個別支援計画に沿い、お子様の特性に合わせた支援 ・ 送迎業務：岡山市・赤磐市エリアの園や学校への送迎（軽自動車あり） ・ 記録業務：サービス提供実施記録などの作成 ・ 環境整備：施設の清掃、教材の準備など 【ある1日の流れ（例）】 08:30 出勤・開所準備（換気・連絡確認・療育準備） 09:00 児発の送迎（お迎え）→ 9:30 午前の療育 10:30 児発の送迎（お送り） 11:00 午後の準備・振り返り 12:00 昼食・休憩 13:00 療育準備・情報共有 14:00 放デイの送迎（お迎え）→ 15:00 午後の療育 17:30 保護者対応・記録作成・清掃 18:00 退勤
- 応募要件
- 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ※療育に関する経験やブランクは問いません！！
- アクセス
- JR山陽本線「上道駅」から車で約4分（「瀬戸駅」から車で約10分）
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上交通費支給
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児童指導員/指導員の求人
放課後等デイサービス「COLORS」の児童指導員求人
【児童指導員／正社員】未経験OK＆ブランク不問！！子ども一人ひとりに寄り添い「できた！」を支える療育に携わりませんか？
- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 ＜児童指導員＞としてのお仕事をお願いします！ 【期待する役割】 ・ まずは「慣れる」ことから：子どもたちの名前と顔を覚え、1日の流れを体で掴むことからスタートします。 ・ 慣れてきたら「気づき」を共有：「この子、こうしたら楽しそうだな」という気づきをスタッフ間で共有してください。 ・ 自信がついたら「リード」する存在へ：あなたの経験や強みを活かし、現場をリードしていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 療育の準備：工作やクッキングの下準備、レジュメ（手順書）の作成など ・ 療育の提供：個別支援計画に沿い、お子様の特性に合わせた支援 ・ 送迎業務：岡山市・赤磐市エリアの園や学校への送迎（軽自動車あり） ・ 記録業務：サービス提供実施記録などの作成 ・ 環境整備：施設の清掃、教材の準備など 【ある1日の流れ（例）】 08:30 出勤・開所準備（換気・連絡確認・療育準備） 09:00 児発の送迎（お迎え）→ 9:30 午前の療育 10:30 児発の送迎（お送り） 11:00 午後の準備・振り返り 12:00 昼食・休憩 13:00 療育準備・情報共有 14:00 放デイの送迎（お迎え）→ 15:00 午後の療育 17:30 保護者対応・記録作成・清掃 18:00 退勤
- 応募要件
- 【必須条件】 ・ 児童指導員任用資格を満たす方 （主な取得経路：保育士／幼稚園・小・中・高の教員免許／社会福祉士／精神保健福祉士／社会福祉主事任用資格／心理・教育・社会・社会福祉系の学科卒／児童福祉事業の実務経験2年以上 など） ・ 普通自動車免許 ※経験・ブランクは問いません。お気軽にお問合せください！
- 住所
- 岡山県岡山市東区瀬戸町菊山837-1JR山陽本線「上道駅」から車で約4分（「瀬戸駅」から車で約10分）
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上交通費支給
児童発達支援管理責任者の求人
放課後等デイサービス「COLORS」の児童発達支援管理責任者求人
【児童発達支援管理責任者 （児発管／正職員）】子ども一人ひとりに寄り添った支援を、チームの中心となって高めていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■ 仕事内容 ＜児童発達支援管理責任者＞としてのお仕事をお願いします！！ 【期待する役割】 ・ まずは既存の支援体制とお子様一人ひとりの状況を把握することから。 ・ 慣れてきたら、個別支援計画の見直し・質的改善を主導していただきます。 ・ 最終的には、事業所全体の支援品質をリードする存在として活躍いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 個別支援計画の作成・管理・モニタリング ・ アセスメント・保護者面談 ・ 関係機関（学校・医療・行政）との連携調整 ・ スタッフへの支援方法の助言・スーパーバイズ ・ 直接支援への参加（状況に応じて） 【ある1日の流れ（例）】 08:30 出勤・開所準備・保護者対応 09:00 児発の療育対応・アセスメント 11:00 記録・計画業務・スタッフ打ち合わせ 12:00 休憩 14:00 放デイ対応・モニタリング面談 17:30 記録・翌日準備 → 18:00 退勤 ■ このポジションの魅力 立ち上げ・拡大フェーズの事業所で、支援の方向性や仕組みを一緒につくっていける環境です。管理者・経営陣との距離が近く、現場の声が反映されやすい職場です。請求などの煩雑な事務はAIなどを活用して効率化を進めており、支援の中身に集中しやすい体制を目指しています。 ★児発管としての経験やブランクは問いません！！要件を満たす方で今回ステップアップされたい方大歓迎！！ ★今までの経験に応じて、＜児童発達支援管理責任者 兼 管理者＞として事業所全体の運営をリードする立場にステップアップされたい方も歓迎です。管理者を兼務する場合は手当を支給します。
- 応募要件
- 【必須】 ・ 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・ 管理者業務に意欲のある方 ・ 普通自動車免許 ※児発管（児童発達支援管理責任者）としての経験・ブランクは問いません。お気軽にお問合せください！
- 住所
- 岡山県岡山市東区瀬戸町菊山837-1JR山陽本線「上道駅」から車で約4分（「瀬戸駅」から車で約10分）
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給放課後等デイサービス
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