東京都の就労継続支援B型のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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セルフ・エー株式会社 東京オフィスのサビ管サポートチーム求人
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【サビ管経験者へ】現場から「仕組み作り」へステップアップしませんか？週3～4日在宅・裁量のある環境でサポートチーム専任メンバーを募集！
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 現在兼任者のみで構成されているサビ管サポートチームを 専任として牽引していただくための、増員募集です◎ 現場のプレイヤーから一歩引き、広い視野で事業所の支援品質向上や業務効率化に向けた「仕組み作り」をお任せします。 チーム制での業務となり、直属の上司は「任せて見守る」タイプ。 細かい指示を待つのではなく、自ら課題を発見し提案・実行いただける”裁量の大きな環境”です。 ・各事業所の課題分析と、新しい運用施策の立案 ・既存事業所への訪問、サビ管へのフォロー（面談等）・研修、業務改善の支援 ・後進のサビ管に対する研修・指導、グループワークの進行 ・LINEワークスやスプレッドシートなどGoogle系ツールを用いた社内連携・情報共有 ・外部および内部とのミーティング ・メールや社内チャットなどの事務処理
- 応募要件
- 【必須要件】: ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ・サービス管理責任者としての実務経験がある方
- 住所
- 東京都千代田区九段北1丁目10-5東京メトロ東西線 九段下駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 九段下駅から徒歩で3分 都営新宿線 九段下駅から徒歩で3分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
キャリカク茗荷谷オフィス【2025年12月01日オープン】のサービス管理責任者求人
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オープニングスタッフ募集！！新規事業所オープン！介助や夜勤、送迎やランチ提供は一切ナシ！完全土日休みで残業ほぼゼロだからワークライフバランスも充実。60代～70代も大歓迎！ご家庭の事情アリでもご相談OK！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- キャリカクは「就職で送り出すB型」をコンセプトにパソコンやオフィス業務に特化した就労継続支援オフィスです。様々な障害を抱える皆さんが就職を目指して、工賃を貰いながらパソコン作業でスキルを磨き、社会人として必要なマナーを身につけ、自信を持って企業への就職にチャレンジしてもらえるよう全力でお手伝いをしています。 弊社では分業化されており、あれもこれもと業務が集中しがちなサビ管ですが、日々追われることはなく、 サービス管理者としての本来の仕事である支援管理や指導に注力できます。 ・利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 ・障害者の就職や生活に係るサポート ・その他、管理業務、PR（WEB・SNSを用いた活動）・接客活動など
- 応募要件
- ・サービス管理責任者に関わる研修を修了されている方 （年齢不問 、学歴不問、ブランクOK） ・人と話すことが好きな方 ・柔軟な対応ができる方 ・利用者の将来へ向けた成長を本気で考えられる方 パソコンがそれほど得意でない方でもご安心ください。 最低限、業務で必要なことについては一緒に働く生活支援員がサポートしますので、ゆっくり覚えながらで大丈夫です。
- 住所
- 東京都文京区小石川4丁目20-1東京メトロ丸の内線茗荷谷駅徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ■□■□■ 仕事内容 ■□■□■ 就労移行支援事業所にて、 サービス管理責任者業務を 担っていただきます。 ・アセスメント ・個別支援計画の作成と運用 ・モニタリング、面談 ・行政対応 ※支援内容の記録は システム上で実施しています。 AI等も活用し、 業務効率だけでなく 支援の質向上につながる運用を 進めています。 ■□■□■ 本ポジションについて ■□■□■ 役割を限定している一方で、 日々の支援や記録業務においては、 正確性と再現性をもって 業務を進めることが求められます。 また、支援は個人で 完結するものではなく、 チームで方針を揃えながら 進めていきます。 そのため本ポジションでは、 以下の役割を担う前提として、 これらのスタンスが求められます。 ・任された役割に責任を持ち、 最後までやり切る ・感覚ではなく、 根拠（事実や情報）をもとに判断する ・相手の立場も踏まえ、 冷静かつ建設的にコミュニケーションを取る ・フィードバックを受け止め、 改善につなげる ・支援の質と事業としての 成長の両立を前提に行動する ・期限や優先順位を踏まえ、 正確かつ迅速に業務を進める 判断に迷う場面では 一人で抱えず、 チームで解決していく環境です。 ■□■□■ 働き方 ■□■□■ ・残業なし ・17時退勤可能 ※業務範囲と業務量を あらかじめ調整しているため、 突発的な業務増加が 発生しづらい体制です。 ■□■□■ こんな方に向いています ■□■□■ ・生活とのバランスを保ちながら 働きたい方 ・役割を限定した環境で 業務に取り組みたい方 ・PCでの記録作成や行政書類作成に 抵抗がなく、正確に業務を進められる方 加えて、 上記のスタンスに共感し、 実務で体現できる方を歓迎します。
- 応募要件
- ■必須条件 サービス管理責任者の資格所持者（サービス管理責任者実践研修終了者) ※サービス管理責任者としてのご経験がなくても基礎研修受講資格があればご応募いただけます。その場合は当社規定の等級制度に基づく給与となります。 ※ご応募の際には下記書類の添付をお願いいたします。 ・サービス管理責任者研修受講済証明書（お持ちでなければ提出不要です） ・その他資格証明書（サービス管理責任者研修受講資格を満たしているか分かる資格の証明書）
- 住所
- 東京都八王子市横山町5-15ＪＲ 中央線・横浜線「八王子駅」 徒歩5分 京王線「京王八王子駅」徒歩6分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型未経験可社会保険完備交通費支給研修制度あり就労移行支援
アイビス文京のサービス管理責任者求人
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【東京都文京区本郷3丁目】ブランクOK♪週休2日制◎夜勤無し！新人研修や資格支援制度など充実の研修サポート有！サービス管理責任者募集中！スタッフにやさしい会社です。
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方（私たちはパートナーさんとお呼びしています） パートナーさんには好きな仕事を選んで、イキイキと働いてほしいため、店舗ごとに異なる幅広いプログラムを用意しています。意欲的に楽しく取り組むためのサポートをお願いします ※通われている方のほとんどは軽度の障がいをお持ちの方で身体的介助は必要ありません 毎日ミーティングを実施し、声かけの仕方などサポートの仕方について話し合います。 請求業務は本部が一括して行っているので、支援に集中出来る環境です！ 【アイビス文京の作業内容】 ネット通販業務 軽作業 クラフト製品の製作などを行います。 【パートナーさんのよりどころとなる場所づくり】 週に1回のプチイベントと、隔週のレクリエーションを実施。加えて年に数回の大型イベントを開催。少し先の楽しみは、パートナーさんにとって、生きる活力や働く先の楽しみとなります。「こんなイベントがあったら楽しめそう！」といったアイデアは大歓迎です ～イベント例～ ビンゴ大会、仮装してハロウィンパーティー、クリスマスに高級ホテルにお招きしての豪華な食事会、マグロをその場で解体・寿司を楽しむイベントなど 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり ※ご希望（やりたいこと、業務の相性等）を考慮した上で、配属を決めていきます。 ※適正によって勤務地が変わる可能性がございます。 ※転居を伴う転勤はございません。 ※関東圏以外からのご応募も大歓迎！引っ越し費用30万円まで会社でご負担（条件あり・詳細は面接時）させて頂きます！
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 学歴・就業ブランク不問 ◆会社の成長スピードを楽しみながら自らもキャリアアップしたい方 ◆前向きな人に囲まれて、笑顔が溢れる環境で働きたい方 ◆自ら考えて、主体的に挑戦・行動することが好きな方
- 住所
- 東京都文京区本郷３－１３－１１東京メトロ丸ノ内線 本郷三丁目駅から徒歩で７分 都営大江戸線 本郷三丁目駅から徒歩で８分 東京メトロ丸ノ内線 御茶ノ水駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度ありオープン3年以内
アイビス湯島のサービス管理責任者求人
NEW
【東京都千代田区外神田】ブランクOK♪週休2日制◎夜勤無し！新人研修や資格支援制度など充実の研修サポート有！サービス管理責任者募集中！スタッフに優しい会社です
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方（私たちはパートナーさんとお呼びしています） パートナーさんには好きな仕事を選んで、イキイキと働いてほしいため、店舗ごとに異なる幅広いプログラムを用意しています。意欲的に楽しく取り組むためのサポートをお願いします ※通われている方のほとんどは軽度の障がいをお持ちの方で身体的介助は必要ありません 毎日ミーティングを実施し、声かけの仕方などサポートの仕方について話し合います。 請求業務は本部が一括して行っているので、支援に集中出来る環境です！ 【アイビス湯島の作業内容】 羊毛フエルトやつまみ細工といったクラフト製品の製作や、ネット通販作業、PCでのデータ入力などを行っています。 【パートナーさんのよりどころとなる場所づくり】 週に1回のプチイベントと、隔週のレクリエーションを実施。加えて年に数回の大型イベントを開催。少し先の楽しみは、パートナーさんにとって、生きる活力や働く先の楽しみとなります。「こんなイベントがあったら楽しめそう！」といったアイデアは大歓迎です ～イベント例～ ビンゴ大会、仮装してハロウィンパーティー、クリスマスに高級ホテルにお招きしての豪華な食事会、マグロをその場で解体・寿司を楽しむイベントなど 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり ※ご希望（やりたいこと、業務の相性等）を考慮した上で、配属を決めていきます。 ※適正によって勤務地が変わる可能性がございます。 ※転居を伴う転勤はございません。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 学歴・就業ブランク不問 ◆会社の成長スピードを楽しみながら自らもキャリアアップしたい方 ◆前向きな人に囲まれて、笑顔が溢れる環境で働きたい方 ◆自ら考えて、主体的に挑戦・行動することが好きな方
- 住所
- 東京都千代田区外神田6-9-8東京メトロ銀座線 末広町駅から徒歩で5分 JR山手線 秋葉原駅から徒歩で9分 JR中央・総武線 秋葉原駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ採用担当メッセージ就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度ありオープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 460,000円 〜 530,000円
- 仕事内容
- ■仕事内容 就労移行支援事業所にて、 マネージャー×サービス管理責任者として以下の業務を担っていただきます。 【1】支援内容と判断基準をそろえる ・インテーク、アセスメント ・個別支援計画の作成、モニタリング ・支援内容や判断理由を文章で整理し、チーム内で共有 【2】会議を設計し、支援方針を揃える ・ケース会議の設計、進行 ・必要に応じて会議を新たに設定（支援検討・運営課題など） ・会議で決まった方針の共有、運用への落とし込み 【3】支援基準と業務プロセスを見直し、更新する ・支援の判断基準の言語化、更新 ・属人化している業務の洗い出しと見直し、仕組み化 ・スタッフへの指導、フィードバック 【4】支援と事業運営を両立する ・稼働、出席率、就職者数などのKPI管理 ・支援内容と事業運営のバランス調整 ・営業施策の立案、実行（面談含む） ・収支管理 ・制度、法令と現場判断のすり合わせ ・監査対応、行政対応 ・関係機関との連携 ■募集背景 拠点数の拡大に伴い、 各拠点で支援の質と運営の両立を再現できる体制を整える必要があります。 現状は、支援内容や判断が個人に依存しやすく、 拠点ごとにばらつきが生まれやすい状態です。 そのため、 支援内容や判断基準をチームで揃え、 会議や運営を通じて支援の質を安定させられる マネージャー×サービス管理責任者ポジションを募集しています。 ■この仕事で得られること ・ロジックとデータで支援を語れる専門性 ・支援と事業運営の両方を担うマネジメント経験 ・支援の基準をそろえる仕組みづくりの経験 ・成果に応じて評価される環境 ・支援のあり方を見直すフェーズに関われる経験 ■キャリアについて 支援職としてのキャリアにとどまらず、 支援と事業運営の両方を担うポジションです。 これまでの支援経験を活かしながら、 拠点運営やKPI管理、組織づくりにも関わることで、 支援の経験を、事業や組織運営に活かせる形へ広げていくことができます。 事業や組織づくりにも関わっていきたい方にとって、 他業界でも通用するマネジメント経験に挑戦ができる環境です。 ■このポジションの責任と報酬 本ポジションは拠点単位での ・支援の質 ・事業の健全性 の双方に責任を持つ役割です。 その責任に見合う報酬として、 業界水準を上回る給与レンジを設定しています。 ■キズキビジネスカレッジとは うつ病や発達障害で離職された方に特化した 就労移行支援事業所です。 単なる就職支援ではなく、 キャリアの再設計を行います。 現在、首都圏・関西に11拠点展開。 2026年、川崎武蔵小杉に新規開所予定。 拡大フェーズだからこそ、 支援の質を組織として高めていく役割が求められています。
- 応募要件
- ■必須条件 以下①②を満たす方 ①サービス管理責任者実践研修修了者 ※I・Uターン歓迎！転居を伴う入社の場合、一部補助いたします。ご相談ください。 ②管理者経験あるいは、マネジメント経験（例：部下の育成や売上達成に向けたチームマネジメント、監査プロジェクト・支援の標準化プロジェクト）
- 住所
- 東京都八王子市横山町5-15ＪＲ 中央線・横浜線「八王子駅」 徒歩5分 京王線「京王八王子駅」徒歩6分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し ・利用者様、ご家族、関係機関との連絡調整 ・サービス提供に関する管理業務 ・支援スタッフへの助言、指導 ・サービス担当者会議への参加 ・利用開始に向けたアセスメント、面談対応 ・行政、相談支援事業所との連携 ・事業所運営に関する業務補助 就業の場所の変更の範囲なし 従事すべき業務の変更の範囲なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 経験・年齢・学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 東京都江戸川区船堀3丁目7番17号都営新宿線 船堀駅から徒歩で2～3分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 こちらの求人は事業所配置ではなく、グループ本部に所属していただく方を募集しています。 ＼普段は自宅最寄りの事業所で勤務していただいてOK！／ 本部に所属して直営店事業所や加盟店事業所のSVを担って頂きます。 出張が多くなりますので待遇も高くなっております。 また直営店事業所でサビ管の欠員が出た場合は一定期間現場へフォローに入っていただくこともあります。 直営店事業所、加盟店事業所のSV業務/就労施設でのサービス管理責任者の業務 ・個別支援計画の作成一式。（弊社システムを使用して作成していきます。） ・利用者さん、ご両親、外部関係機関との連絡調整。 ・相談員、事業所支援員との会議、連絡等。 ・その他、付随する業務 弊社グループのサービス管理責任者の業務内容は他社さんと比べて働き安い環境を整え業務負荷を減らす工夫をしております。 ・支援費請求は行いません。代理請求を導入していますので利用記録のチェックのみです。 ・個別支援計画、ケース記録を含めた必要な様々な書類は管理システムを使用しているのでPC１つで管理できる体制となっています。 ・行政への変更届等の提出書類のサポートも会社として行っているので資格はもっているが、正直できるか自信のない方でも安心して働ける環境が整っています。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・障がい福祉就労系サービス管理責任者の資格。 ※初任者研修修了証と実務研修修了証をもってサービス管理責任者の資格とする。 ・PCスキル ※システム操作、Excel、Word、メールの操作が頻繁に発生するため。 ・運転免許 ※関係者会議参加等で、車移動が発生するため。
- 住所
- 東京都千代田区九段北1丁目10-5東京メトロ東西線 九段下駅から徒歩で3分 東京メトロ半蔵門線 九段下駅から徒歩で3分 都営新宿線 九段下駅から徒歩で3分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
リベ大スキルアップ工房 日本橋人形町【2025年11月オープン】のサービス管理責任者求人
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【中央区日本橋人形町】IT活用で効率的に支援！リモートワークも可能なサービス管理責任者募集｜利用者さまの自立を支えるやりがいあるお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ー「働く」を通じて、誰もが自分らしく生きられる社会へー 日本では未だ多くの方々が、障がいや病気、さまざまな事情により、働きたくても働く機会に恵まれていません。 就労継続支援B型事業所の開設は、リベ大なりに“働きたくても働けない”という社会課題に挑む第一歩です。 私たちは、リベ大の活動を通して培ってきた知見を活かし、利用者さまの人生をより良くできるお手伝いができればと考えています。 【主な業務内容】 ・利用者さまに対する個別対応 └健康管理・職業評価・個別支援計画の作成など ・支援現場での実務業務 └生産活動のサポート・品質担保、運動・ITプログラムの実施など ・運営体制の構築・業務フローの整備 └チーム全体で利用者さまの支援や記録・情報共有の流れを整理し、効率的かつ質の高いサービス提供を実現するための仕組みを作ります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：リモートワーク可能（自宅からのリモートワーク） ※採用予定人数：1名
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 簡単なITサポートができる方（スプレッドシート・ドキュメントの使い方を教えられるレベル） 経験者のみ（就労継続支援未経験可）
- 住所
- 東京都中央区日本橋人形町3丁目12番11号東京メトロ日比谷線 人形町駅から徒歩で1分 都営浅草線 人形町駅から徒歩で1分 都営新宿線 浜町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備交通費支給新規オープンオープン3年以内
ANELLA CAFE【保護犬猫ふれあいカフェ】新宿四ツ谷店のサービス管理責任者求人
NEW
【2026年9月末～10月初旬OPEN予定】保護犬猫ふれあいカフェのサービス管理責任者として活躍しませんか？【四ツ谷/市ヶ谷/曙橋/複数路線利用可】
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ◆ 「保護犬・猫 × 障がい福祉」という新しい選択肢 私たちは、 「行き場のない犬猫を守ること」と「障がいのある方の働く機会を広げること」 この2つを同時に実現する、独自の事業モデルを展開しています。 北海道から九州まで、全国各地で拠点を広げながら、 命と人の未来に向き合う取り組みを続けています。 ◆ 社会課題を“仕事”として解決する事業モデル ペット業界と障がい福祉を掛け合わせ、 感情論や一時的な支援ではなく、継続性のあるビジネスとして社会課題に向き合うことが私たちの特徴です。 「誰かの役に立っている実感」を、 日々の業務を通じて得られる仕事です。 ◆ 業務内容について（サポート体制あり） 入社後は、経験豊富なスタッフが連携しながら業務を進めます。 主な業務内容 ・就労に関する相談対応 ・施設見学時の対応 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用者さまの状態把握（アセスメント） ・支援内容の振り返り・モニタリング ・関係機関との連絡・調整 ・その他、付随する支援業務全般 ※一人で抱え込む体制ではありません。チームで支援を行います⭐︎ ◆ 教育・研修体制について 入社時研修に加え、入社後も定期的な研修を実施しています。 業界でも珍しい業態だからこそ、 業務の進め方・考え方を段階的に学べる環境を整えています。 未経験の分野があっても、 理解できるまで丁寧にフォローしますのでご安心ください。 （詳細は「教育体制・研修」欄をご確認ください） ◆ 全国展開ならではの安心感 全国で事業を展開しているため、 ・設備 ・運営体制 ・支援ノウハウ いずれも一定の基準が整備されています。 個人の属人的な判断に頼らない、安定した運営が特徴です。 ◆ 補足事項 ・業務内容の変更範囲：会社が定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社が定めるすべての事業所 （※採用区分〔総合職／地域職〕により異なります）
- 応募要件
- サービス管理責任者の設置要件を満たす方
- 住所
- 東京都新宿区四谷坂町9-9東京メトロ南北線 四ツ谷駅から徒歩で9分 JR中央本線(東京～塩尻) 四ツ谷駅から徒歩で9分 JR中央線(快速) 四ツ谷駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境就労継続支援B型社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 新規事業所の開設になります。 下記のサビ管業務のほか新規申請や採用業務なども お任せできるものはお任せしたいと考えております。 ・利用相談や見学対応 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画の作成に係る会議の運営 ・利用者家族に対する個別支援計画説明と交付 ・モニタリングのよる状態把握 ・サービス提供職員への技術的な指導と助言 ・職員のマネジメント ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 東京都大田区蒲田物件未定
- 特徴
- 限定求人就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
パパゲーノ Work & Recoveryのサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【サビ管募集】IT系の就労継続支援B型で、精神障害をお持ちの方のリカバリーを支援するサービス管理責任者【東京都杉並区】
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者として利用者の個別支援計画作成、計画相談など関係機関との連絡・調整、利用者の面談や生活支援、毎月の国保連への請求事務等をお任せします。 利用者へのITスキルの教育や業務管理は職業指導員が中心に実施しますが、個別支援計画をより具体的かつ的確に作成し、お一人お一人のリカバリーを応援していく上で、ある程度生成AI・ITツールの使い方をサービス管理責任者自身も学んでいただきたいと考えています。 年齢や学歴、経歴、資格等は不問ですが、新しい技術について主体的にキャッチアップし、現場の支援を改善していく姿勢が強く求められる事業所です。 ※利用者さんが実施する業務（生産活動）に関する企業向けの営業や業務管理は、現在パパゲーノに在籍している4人のメンバーで実施しています。そのため入社時点では高度なITスキルは不問です。
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修を修了し、サービス管理責任者としての配置条件を満たす方
- 住所
- 東京都杉並区上高井戸1-13-1京王線 八幡山駅から徒歩で5分 京王線 芦花公園駅から徒歩で11分 京王線 上北沢駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ就労継続支援B型社会保険完備
- 給与
- 契約職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ご利用者およびご家族との面談・アセスメント スタッフのマネジメント 関係機関との連携・調整・営業活動 ※「リカバリー」や「IPS（就職）」を大切に新たな就労継続支援B型事業所の運営スタイルを一緒に考えながら創っていきたいと考えております。 ※パパゲーノの4人の社員のうち、2人は「精神保健福祉士」を目指して専門学校に在籍中です。1名は「キャリアコンサルタント」の有資格者で人材紹介事業の運営経験があるため、就職に向けた支援を担当できます。 ※利用者さんが実施する業務（生産活動）に関する企業向けの営業や業務管理は、現在パパゲーノに在籍している4人のメンバーで実施しています。そのため入社時点では高度なITスキルは不問です。 ※雇用期間6ヶ月（更新する場合あり） ※6ヶ月間の有期雇用期間終了後に、「正社員（無期雇用）」への転換を予定しております
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修を修了し、サービス管理責任者としての配置条件を満たす方
- 住所
- 東京都杉並区上高井戸1-13-1京王線 八幡山駅から徒歩で5分 京王線 芦花公園駅から徒歩で11分 京王線 上北沢駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ就労継続支援B型社会保険完備
就労継続支援B型事業所 コプラスステップのサービス管理責任者求人
NEW
【東京都大田区】東京モノレール昭和島駅徒歩8分★日祝休み★正社員登用実績100%★年間休日120日以上♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害福祉サービス［就労継続支援B型］★契約社員★サービス管理責任者★
- 給与
- 契約職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ・支援計画の作成 ・作業のサポート ・しいたけ栽培 ・送迎業務(運転＆添乗) ・外部との連携 ・利用者との面談な業務など
- 応募要件
- サービス管理責任者 ※実務経験証明書の原本 ※サービス管理責任者研修 修了証のコピー 提出必須
- 住所
- 東京都大田区昭和島1-2-8東京モノレール「昭和島駅」より徒歩約8分 東京モノレール「流通センター駅」より徒歩約15分 京浜急行本線「平和島駅」より徒歩約20分
- 特徴
- スピード返信職員の声就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導および助言 ※利用者様の送迎、昼食準備はございません 就業場所の変更範囲・転勤有無:なし
- 応募要件
- 基本的なPC操作（文書入力程度）ができる方 サービス管理責任者実践研修または 更新研修修了済みのお方、または受講資格をお持ちの方 ※児発管研修修了者もお問い合わせください
- 住所
- 東京都町田市小川2丁目25-13JR横浜線 成瀬駅から徒歩で8分 東急田園都市線 つくし野駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信限定求人就労継続支援B型社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ・事業所管理者およびサービス管理責任者業務 ・支援プロセスの管理 ・スタッフへの指導、助言、研修 ・関係各所との連携 ・その他付随業務 【1日のスケジュール例】 9：00～10：00 出社・1日のスケジュール確認、問い合わせの対応など 10：00～12：00 利用者様サービス提供開始 ゲームプレーを見守る、実況撮影のサポート 12：00～13：00 昼休憩 ランチタイム 五反田駅付近には多くの飲食店、お弁当提供店がございます。 13：00～15：00 画像、動画編集など生産活動のサポート・新規見学や面談などの対応 15：00～18：00 利用者様サービス提供終了 本日の様子振り返り共有、サービス提供記録の作成など 18：00 終了時間に間に合うように業務を終え帰宅
- 応募要件
- ※サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・就労支援事業所での勤務経験があり、管理者として利用者様、スタッフのマネジメント経験がある方 ・国保連への請求、福祉支援システムなどの仕組み、使い方がわかる方 ・ブランク可 (利用者様が集まるまでは、周知活動も行っていただきます)
- 住所
- 東京都品川区東五反田2-3-5東急池上線 五反田駅から徒歩で3分 JR山手線 五反田駅から徒歩で5分 都営浅草線 五反田駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者として、利用者さまの支援計画の立案・実行・改善をお任せします。 ＜主な業務＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング ・スタッフへの指導・助言 ・関係機関との調整や会議参加 ・施設運営や現場改善のサポート ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━ 09:00 出勤・朝礼 ↓ 10:00 個別支援計画の確認・記録入力 ↓ 11:00 施設内巡回・スタッフと情報共有 ↓ 12:00 休憩 ↓ 13:00 ケース会議や利用者さま対応 ↓ 15:00 支援状況のモニタリング・調整 ↓ 17:00 書類作成・翌日の準備 ↓ 18:00 退勤（残業は基本ありません） GWや夏季・年末年始などの長期休暇もしっかり取れるので、プライベートも大切にできる環境です。
- 応募要件
- 【必須資格】（どちらも必須になります） ・サービス管理責任者研修修了済の方 ・サービス管理責任者実践研修修了者の方
- 住所
- 東京都新宿区四谷4-27-16丸ノ内線「新宿御苑駅]から徒歩5分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問研修制度あり
Y.Y.WORK早稲田（就労継続支援B型事業所）【2026年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
【高田馬場駅から徒歩10分】有資格者歓迎！無資格未経験も研修制度充実★就労継続支援B型施設★
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・知的障がいをお持ちの方の支援教員の業務 ・B型事業における作業の補助など ・販売先の開拓営業
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 一般職からの転職で未経験も可 年齢、学歴は不問
- 住所
- 東京都新宿区西早稲田2-15-10副都心線西早稲田駅から徒歩5分 高田馬場駅から徒歩10分
- 特徴
- スピード返信限定求人就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ＼ 異業種から“人を支える仕事”へ。社会から愛される就労支援のトップブランドへ。 ／ 障がいのある方の「働く力」を引き出す就労支援の現場で、あなたの経験がそのまま活かせます。 グループホーや自立訓練など、他サービスの業務経験者が多く在籍しています。 【主な仕事内容】 ・アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・請求業務などの事務業務 【活かせる経験】 ・福祉業界のご経験 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・チームで協力して仕事を進めてきた経験
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都台東区浅草橋2-29-2都営浅草線「浅草橋駅」徒歩で1分 JR中央・総武線「浅草橋駅」徒歩2分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ＼ 異業種から“人を支える仕事”へ。社会から愛される就労支援のトップブランドへ。 ／ 障がいのある方の「働く力」を引き出す就労支援の現場で、あなたの経験がそのまま活かせます。 グループホーや自立訓練など、他サービスの業務経験者が多く在籍しています。 【主な仕事内容】 ・アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・請求業務などの事務業務 【活かせる経験】 ・福祉業界のご経験 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・チームで協力して仕事を進めてきた経験
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都港区芝4-11-5都営浅草線 三田駅から徒歩で3分 都営三田線 三田駅から徒歩で3分 JR山手線 田町駅から徒歩で5分 JR京浜東北線 田町駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ＼ 異業種から“人を支える仕事”へ。社会から愛される就労支援のトップブランドへ。 ／ 障がいのある方の「働く力」を引き出す就労支援の現場で、あなたの経験がそのまま活かせます。 グループホーや自立訓練など、他サービスの業務経験者が多く在籍しています。 【主な仕事内容】 ・アセスメント、個別支援計画の作成 ・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談 ・請求業務などの事務業務 【活かせる経験】 ・福祉業界のご経験 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・チームで協力して仕事を進めてきた経験
- 応募要件
- サービス管理責任者資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都台東区浅草橋1-9-12都営浅草線 浅草橋駅から徒歩で1分 JR中央・総武線 浅草橋駅から徒歩で１分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 【 仕事内容 】 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 個別支援計画の作成や、利用者・家族対応のほか、 関係機関との連携や、職業指導員への アドバイスなどをお任せします。 ここで、あえて当社のマイナス面（弱点）も 正直にお伝えしておきます。 それは、「サビ管＝絶対的なリーダー」として 君臨したい人には、向かない環境だということです。 ＼例えば…／ スタッフは、利用者さんのことを 第一に考えるあまり、ちょっとおせっかいです。 そのため、あなたが作った支援計画に対しても 「このステップ、今の〇〇さんには少しハードルが高いかも」 「こういうアプローチはどうですか？」と、 ツッコミを入れることも。 予定通りにいかないハプニングも日常茶飯事。 計画を練り直す手間も発生します。 でも、見方を変えれば、これこそが 「誰もサビ管一人に責任を押し付けない」 「全員で血の通った支援を作っている」証拠です。 「なるほど、〇〇さんの目線だと そう見えるんだ！じゃあココを変えよう」と、 ツッコミを面白がれる人にとって、 これほど手応えのある職場はありません。 【 ココに入社すると、どうなる？ 】 数ヶ月後、レッドウッドで働くあなたは、 きっとこうなっているはずです。 ⭐️数字のプレッシャーから解放される ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経営陣の顔色ではなく、「この利用者さんが 明日も笑顔で来るために」という気持ちで、 福祉の仕事の面白さを思い出してるはずです。 ⭐️通知に怯えない休日を過ごしている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ トラブルが起きても現場が自走してカバーするため、 休日に仕事の連絡が鳴り響くことはありません。 持ち帰り仕事もゼロになり、家族と過ごす時間や、 自分の趣味に没頭する時間を取り戻しています。 ⭐️ストレスで胃が痛い日々を忘れている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ごめん、ここ手伝って！」と気軽に言える関係性ができ、 布団の中でモヤモヤ反省会をする夜は、もう来ません。 【平均33歳：現場のナマの声】 ～～～～～～～～～～～～～～ 備えておいても、ハプニングは起きて当たり前。 そんな毎日がだんだん楽しくなってくるんですよね。 落ち込んだ時は「ごはん連れてってください～」って LINEできる先輩たちがいるし。 企業に就労して卒業したメンバーさんが 顔を出してくれたり、電話で様子を教えてくれたり。 「実家」みたいな居場所をつくれる 事業所って、なかなか無い気がします。 ＼最後に、ちょっとだけ当社の思いを／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”障がい”と”健常”。 見えない壁で分けられているけれど 「社会はホントは分かれていない」。 そんなスタンスが、当社の根底にあります。 会社の運営も、業界のジョーシキや効率重視ではなく、 あくまで「こうだったら嬉しいよね」という利用者さん目線が第一。 「こうあるべき」に染まっていないあなたのチカラを、貸してください🌱 ぜひ一度、オフィスへ遊びに来ていただけたら嬉しいです。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 応募開始時は ✨履歴書も志望動機も不要✨ まずは【ボタンをタップ】して 気軽にお話ししてみませんか？ ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしている方（※基礎研修受講済みの方も応相談）
- 住所
- 東京都稲城市東長沼999-1JR南武線 矢野口駅から徒歩で12分 JR南武線 稲城長沼駅から徒歩で15分 京王相模原線 京王よみうりランド駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 【 仕事内容 】 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 個別支援計画の作成や、利用者・家族対応のほか、 関係機関との連携や、職業指導員への アドバイスなどをお任せします。 ここで、あえて当社のマイナス面（弱点）も 正直にお伝えしておきます。 それは、「サビ管＝絶対的なリーダー」として 君臨したい人には、向かない環境だということです。 ＼例えば…／ スタッフは、利用者さんのことを 第一に考えるあまり、ちょっとおせっかいです。 そのため、あなたが作った支援計画に対しても 「このステップ、今の〇〇さんには少しハードルが高いかも」 「こういうアプローチはどうですか？」と、 ツッコミを入れることも。 予定通りにいかないハプニングも日常茶飯事。 計画を練り直す手間も発生します。 でも、見方を変えれば、これこそが 「誰もサビ管一人に責任を押し付けない」 「全員で血の通った支援を作っている」証拠です。 「なるほど、〇〇さんの目線だと そう見えるんだ！じゃあココを変えよう」と、 ツッコミを面白がれる人にとって、 これほど手応えのある職場はありません。 【 ココに入社すると、どうなる？ 】 数ヶ月後、レッドウッドで働くあなたは、 きっとこうなっているはずです。 ⭐️数字のプレッシャーから解放される ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経営陣の顔色ではなく、「この利用者さんが 明日も笑顔で来るために」という気持ちで、 福祉の仕事の面白さを思い出してるはずです。 ⭐️通知に怯えない休日を過ごしている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ トラブルが起きても現場が自走してカバーするため、 休日に仕事の連絡が鳴り響くことはありません。 持ち帰り仕事もゼロになり、家族と過ごす時間や、 自分の趣味に没頭する時間を取り戻しています。 ⭐️ストレスで胃が痛い日々を忘れている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ごめん、ここ手伝って！」と気軽に言える関係性ができ、 布団の中でモヤモヤ反省会をする夜は、もう来ません。 【平均33歳：現場のナマの声】 ～～～～～～～～～～～～～～ 備えておいても、ハプニングは起きて当たり前。 そんな毎日がだんだん楽しくなってくるんですよね。 落ち込んだ時は「ごはん連れてってください～」って LINEできる先輩たちがいるし。 企業に就労して卒業したメンバーさんが 顔を出してくれたり、電話で様子を教えてくれたり。 「実家」みたいな居場所をつくれる 事業所って、なかなか無い気がします。 ＼最後に、ちょっとだけ当社の思いを／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”障がい”と”健常”。 見えない壁で分けられているけれど 「社会はホントは分かれていない」。 そんなスタンスが、当社の根底にあります。 会社の運営も、業界のジョーシキや効率重視ではなく、 あくまで「こうだったら嬉しいよね」という利用者さん目線が第一。 「こうあるべき」に染まっていないあなたのチカラを、貸してください🌱 ぜひ一度、オフィスへ遊びに来ていただけたら嬉しいです。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 応募開始時は ✨履歴書も志望動機も不要✨ まずは【ボタンをタップ】して 気軽にお話ししてみませんか？ ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしている方（※基礎研修受講済みの方も応相談）
- 住所
- 東京都稲城市東長沼2106-5京王相模原線 稲城駅から徒歩で10分 JR南武線 稲城長沼駅から徒歩で12分 京王相模原線 京王よみうりランド駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 【 仕事内容 】 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 個別支援計画の作成や、利用者・家族対応のほか、 関係機関との連携や、職業指導員への アドバイスなどをお任せします。 ここで、あえて当社のマイナス面（弱点）も 正直にお伝えしておきます。 それは、「サビ管＝絶対的なリーダー」として 君臨したい人には、向かない環境だということです。 ＼例えば…／ スタッフは、利用者さんのことを 第一に考えるあまり、ちょっとおせっかいです。 そのため、あなたが作った支援計画に対しても 「このステップ、今の〇〇さんには少しハードルが高いかも」 「こういうアプローチはどうですか？」と、 ツッコミを入れることも。 予定通りにいかないハプニングも日常茶飯事。 計画を練り直す手間も発生します。 でも、見方を変えれば、これこそが 「誰もサビ管一人に責任を押し付けない」 「全員で血の通った支援を作っている」証拠です。 「なるほど、〇〇さんの目線だと そう見えるんだ！じゃあココを変えよう」と、 ツッコミを面白がれる人にとって、 これほど手応えのある職場はありません。 【 ココに入社すると、どうなる？ 】 数ヶ月後、レッドウッドで働くあなたは、 きっとこうなっているはずです。 ⭐️数字のプレッシャーから解放される ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経営陣の顔色ではなく、「この利用者さんが 明日も笑顔で来るために」という気持ちで、 福祉の仕事の面白さを思い出してるはずです。 ⭐️通知に怯えない休日を過ごしている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ トラブルが起きても現場が自走してカバーするため、 休日に仕事の連絡が鳴り響くことはありません。 持ち帰り仕事もゼロになり、家族と過ごす時間や、 自分の趣味に没頭する時間を取り戻しています。 ⭐️ストレスで胃が痛い日々を忘れている ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ごめん、ここ手伝って！」と気軽に言える関係性ができ、 布団の中でモヤモヤ反省会をする夜は、もう来ません。 【平均33歳：現場のナマの声】 ～～～～～～～～～～～～～～ 備えておいても、ハプニングは起きて当たり前。 そんな毎日がだんだん楽しくなってくるんですよね。 落ち込んだ時は「ごはん連れてってください～」って LINEできる先輩たちがいるし。 企業に就労して卒業したメンバーさんが 顔を出してくれたり、電話で様子を教えてくれたり。 「実家」みたいな居場所をつくれる 事業所って、なかなか無い気がします。 ＼最後に、ちょっとだけ当社の思いを／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ”障がい”と”健常”。 見えない壁で分けられているけれど 「社会はホントは分かれていない」。 そんなスタンスが、当社の根底にあります。 会社の運営も、業界のジョーシキや効率重視ではなく、 あくまで「こうだったら嬉しいよね」という利用者さん目線が第一。 「こうあるべき」に染まっていないあなたのチカラを、貸してください🌱 ぜひ一度、オフィスへ遊びに来ていただけたら嬉しいです。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 応募開始時は ✨履歴書も志望動機も不要✨ まずは【ボタンをタップ】して 気軽にお話ししてみませんか？ ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしている方（※基礎研修受講済みの方も応相談）
- 住所
- 東京都稲城市坂浜392-1京王相模原線 稲城駅から徒歩で22分
- 特徴
- 就労継続支援B型社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 旅館業を生産活動としている珍しい就労継続支援B型事業所です。 旅館業にともなう仕事の他にも、クリエイティブワーク（デザインや商品開発）、地域コミュニティとの連携による仕事など、バラエティに富んだ職業訓練を実施します。 高工賃・一般就労移行・多様な機会提供の3つの実現を目指し、社会にひらかれた事業所を一緒につくりませんか？ ※アーティストと協働し、福祉と表現活動のプロジェクトを実施しております。 ※施設運営に関心のある方には、事業所長（役職手当あり）として勤務ができます。企業経営に関心のある方には、経営幹部としてのキャリアも用意してあります。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了 経験不問
- 住所
- 東京都墨田区京島3丁目23番11号京成押上線 京成曳舟駅から徒歩で10分 東武亀戸線 小村井駅から徒歩で10分 東武伊勢崎線 曳舟駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境就労継続支援B型未経験可社会保険完備交通費支給
といろ四谷【2026年07月オープン】のサービス管理責任者求人
サビ管未経験OK◎駅チカ徒歩すぐの障がい者支援施設でサービス管理責任者兼施設長を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者兼施設長としての募集です 【役割】サービス管理責任者・施設長（兼任） ◆サービス管理責任者として 1. 平均利用人数の設定・安定運営 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 利用者さんの定着支援・面談 4. 個別支援計画の作成・モニタリング 5. 書類体制の整備・品質管理 ◆施設長として 1. 利用者契約数の最大化（安定した事業運営） 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 生産活動（作業・売上）の管理 4. 運営基準・ルールの遵守 5. 人事関係（面接・採用・入社手続き・オリエンテーション） 6. 経理（小口現金管理・経費報告） 管理業務 •個別支援計画の作成 •モニタリング・評価 •支援員の記録・書類チェック、整理 •書類整備 •ヒヤリハット管理 •法定研修の企画・実施 •苦情対応 •研修関係記録 ・利用契約書・重要事項説明書・個人情報同意書 ・フェイスシート・アセスメントシート・個別支援計画（原案・本案） ・契約内容報告書・サービス担当者会議議事録（受給者証・手帳の写しの保管） ※書類に追われすぎないよう、支援員との役割分担・仕組み化を進めています 【利用者作業内容】 軽作業系（内職作業）: ・商品の仕分け、袋詰め（主に食品類) PC・事務系: ・簡単なデータ入力、資料作成、SNS運用、ブログ記事作成等 ※現場を理解した上で経営判断をおこなうスタイル ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 「サービス管理責任者」としての資格要件を満たすこと必須 サビ管未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都新宿区愛住町11-1 グラン四谷202東京メトロ丸ノ内線 四谷三丁目駅から徒歩で3分 都営新宿線 曙橋駅から徒歩で10分 東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅から徒歩で12分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
といろ歌舞伎町【2026年12月オープン予定】のサービス管理責任者求人
サビ管未経験OK◎駅チカ徒歩すぐの障害者支援施設でサービス管理責任者兼施設長募集
- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者兼施設長としての募集です 【役割】サービス管理責任者・施設長（兼任） ◆サービス管理責任者として 1. 平均利用人数の設定・安定運営 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 利用者さんの定着支援・面談 4. 個別支援計画の作成・モニタリング 5. 書類体制の整備・品質管理 ◆施設長として 1. 利用者契約数の最大化（安定した事業運営） 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 生産活動（作業・売上）の管理 4. 運営基準・ルールの遵守 5. 人事関係（面接・採用・入社手続き・オリエンテーション） 6. 経理（小口現金管理・経費報告） 管理業務 •個別支援計画の作成 •モニタリング・評価 •支援員の記録・書類チェック、整理 •書類整備 •ヒヤリハット管理 •法定研修の企画・実施 •苦情対応 •研修関係記録 ・利用契約書・重要事項説明書・個人情報同意書 ・フェイスシート・アセスメントシート・個別支援計画（原案・本案） ・契約内容報告書・サービス担当者会議議事録（受給者証・手帳の写しの保管） ※書類に追われすぎないよう、支援員との役割分担・仕組み化を進めています 【利用者作業内容】 軽作業系（内職作業）: ・商品の仕分け、袋詰め（主に食品類) PC・事務系: ・簡単なデータ入力、資料作成、SNS運用、ブログ記事作成等 ※現場を理解した上で経営判断をおこなうスタイル ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 「サービス管理責任者」としての資格要件を満たすこと必須 サビ管未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都豊島区上池袋4-1-1東武東上線 北池袋駅から徒歩で8分 東京さくらトラム（都電荒川線） 巣鴨新田駅から徒歩で9分 東京さくらトラム（都電荒川線） 庚申塚駅から徒歩で13分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
オフィスサプライ東京のサービス管理責任者求人
転勤なし！基本給220000円～300000円＋資格手当10000円！働きやすさ抜群！
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障害福祉事業所で利用者(障害者)の作業の支援や指導をするお仕事です。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 未経験者歓迎
- 住所
- 東京都荒川区西尾久5丁目20番18号東京さくらトラム（都電荒川線） 荒川遊園地前駅から徒歩で5分 東京さくらトラム（都電荒川線） 小台駅から徒歩で8分 宇都宮線 尾久駅から徒歩で6分
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
イルミナジョブ＆カレッジ葛飾校【2026年12月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【葛飾区】事業拡大のためサービス管理責任者募集！！完全週休2日制◎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の研修受講済みの方 ・59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため） ・学歴不問 ・経験不問
- 住所
- 東京都葛飾区高砂東京都葛飾区内
- 特徴
- スピード返信就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
イルミナジョブ＆カレッジ足立校【2026年12月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【足立区】事業拡大のためサービス管理責任者募集！完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の研修受講済みの方 ・59歳以下（定年年齢60歳を上限とするため） ・学歴不問 ・経験不問
- 住所
- 東京都足立区足立東京都足立区内
- 特徴
- 就労継続支援B型未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
…
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