京都府のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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京都府のサービス管理責任者求人は124件が募集中。京都府では京都市中京区、京都市伏見区、京都市山科区あたりの求人が人気です。 最近、サービス管理責任者の方の仕事選びの傾向としては、資格取得支援あり、年間休日の多さ、残業時間の少なさを重視される方が多いです。 給料や年収、勤務条件など豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
求人の一覧
就労移行支援事業所CONNECT四条烏丸のサービス管理責任者求人
【16:30定時】施設長兼務なし！利用者様と向き合い「提案力」を磨く。サビ管の仕事がもっと好きになる◎
- 給与
- 正職員 月給 302,200円 〜 498,200円
- 仕事内容
- ・インテーク面談 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・ケース会議の開催 ・福祉関係機関連携 ・医療関係機関連携 ・スタッフのマネジメント業務 ・その他、就労移行支援の運営に関わる業務
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了済みの方 （※必須条件）
- 住所
- 京都府京都市中京区菊水鉾町569阪急烏丸駅 徒歩：３分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援オープン3年以内
児童発達支援・放課後デイサービス PiPiのサービス管理責任者求人
ブランクがある方もOK♪ 日曜日を含む週休2日◎ サビ管・児発管を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 150,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- サビ管・児発管業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更なし 2025年6月より新施設開校により新規募集。 希望により開校準備として2025年3月より勤務可能。
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 普通自動車運転免許 ブランク可
- 住所
- 京都府木津川市城山台１３‐２－２大和路線 木津駅から徒歩で12分 学研都市線 木津駅から徒歩で12分 奈良線 木津駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設
就労継続支援Ｂ型事業所にゃんず・ふぁくとりー【2026年02月オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
【伏見区向島本丸町】年間休日120日◎週休2日で残業ほぼなし♪サービス管理責任者として就労継続支援B型事業所で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 264,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所にゃんず・ふぁくとりーのサービス管理責任者 業務の変更の範囲なし 転勤の可能性：あり 転勤範囲：近隣に新たな事業所を立ち上げる場合など
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了証必須 サービス管理責任者経験必須 入力程度のPCスキルがある方 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区向島本丸町１９ー７京阪宇治線 観月橋駅から徒歩で10分 近鉄京都線 向島駅から徒歩で16分 奈良線 桃山駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 主にサービス管理責任者業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成に関わる業務等（面接、面談、アセスメント等） ・ご家族や関係機関との連絡調整や連携 ・事業所見学の受付や利用体験の対応 ・職員への研修、指導、相談など 日々の記録書類の作成 ：支援記録作成や工賃の計算など 就業の場所の変更の範囲：なし 従事すべき業務の変更の範囲：なし
- 応募要件
- ※サービス管理責任者研修受講済みの方※ 未経験・年齢不問・ブランクOK・学歴不問 ●条件面につきましてはご相談できますので、お気軽にご相談ください！！
- 住所
- 京都府城陽市枇杷庄鹿背田72近鉄京都線 富野荘駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援Ｂ型 Shake Hands 京都大宮のサービス管理責任者求人
NEW
◎大宮駅徒歩５分 ◎メディア掲載多数 ◎最新PC完備 ◎働きやすさバツグン 「さあ、プライベートも仕事もホンキで楽しもう！」
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- サビ管としてのお仕事は、主にご利用者の心身の状態を把握し、適切な環境整備を提案することによって、ご利用者に長く勤めて頂くことです。また、長期的、短期的な目標も設定し、達成するためにはどうすればいいかを考えて頂きます。定員は20名となりますので、最大でも25名~30名程のご利用者が対象となります。また、緊急対応がない限りは所定時間内で勤務は終了致します。 また、お子様がまだ小さい方やどうしても早めに帰宅しなければならない方は、「リモートワーク」も推奨しております。支援計画の作成を始めとした書類業務でしたら「クラウドソフト」を通して自宅でも行って頂けます。働きやすさを大切にしておりますので、他社と比較しても融通を利かせることが可能です！
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格をお持ちの方
- 住所
- 京都府京都市中京区壬生坊城町25阪急大宮駅から徒歩1分！ 四条大宮駅から徒歩3分！ 都心部でどこからでもアクセスしやすく、立地は最高です！
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
就労継続支援Ｂ型 Shake Hands 京都駅前のサービス管理責任者求人
NEW
◎京都駅近！ ◎メディア掲載多数 ◎最新PC完備 ◎働きやすさバツグン 「さあ、プライベートも仕事もホンキで楽しもう！」
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者としてのお仕事は、主に「利用者様の心身の状態をしっかりと把握し、その情報を基に適切な環境整備を提案することによって、長期間安定して勤務していただけるよう支援する」ことです。また、長期的および短期的な目標を設定し、それを達成するための具体的な方法を共に考え、利用者様と一緒に努力していきます。 緊急対応が発生しない限り、所定の勤務時間内で業務を終了いたしますので、プライベートの時間をしっかりと確保することができます♪ また、お子様がまだ小さい方や早めに帰宅しなければならないご事情をお持ちの方に対しては、リモートワークを推奨しております。支援計画の作成をはじめとした書類業務につきましては、クラウドソフトを通じて自宅で行っていただけるため、柔軟に働くことが可能です！ 当事業所では働きやすさを大切にしておりますので、他社様と比較しても、非常に柔軟に対応できる環境を提供しております。スタッフも一人一人が快適に働けるよう、できる限りの配慮を行っています。お気軽にご相談ください。
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格をお持ちの方
- 住所
- 京都府京都市南区東九条上殿田町1京都市営地下鉄烏丸線 九条駅から徒歩で5分 近鉄京都線 京都駅から徒歩で7分 東海道新幹線 京都駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
障害者就労支援多機能型ウィッシュ【2025年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
土日祝休み＆残業少なめ♪サービス管理責任者として2025年11月にオープンした就労継続支援A型で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・関係機関や専門職との連携 ・施設内の管理 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 ブランク可
- 住所
- 京都府京都市上京区馬喰町914番地京福電鉄北野線 北野白梅町駅から徒歩で7分 京福電鉄北野線 等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅から徒歩で16分 嵯峨野線 円町駅から徒歩で21分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備年間休日120日以上交通費支給就労継続支援A型新規オープンオープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 普通自動車運転免許 ※未経験可
- 住所
- 京都府宇治市木幡北山畑22-3奈良線 木幡駅から徒歩で3分 京阪宇治線 木幡駅から徒歩で5分 奈良線 六地蔵駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 入居者の心身の状況把握および支援体制の構築、通所先等との連絡調整、世話人等に対する助言・指導、個別支援計画の作成などを担当 また、他の職員と協力して、緊急時の対応や食材・日用品の調達などの関連業務を担う グループホーム内の状況把握も兼ねて、週に5～10時間程度、世話人等の仕事にも従事（女性の入浴介助を含む） 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 京都府京都市山科区大塚北溝町2-2京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で11分 京阪京津線 四宮駅から徒歩で17分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・支援計画会議の実施 ・スタッフの管理 ・行政や保護者さまの対応 ※転勤はありません
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了者 ※学歴不問
- 住所
- 京都府京都市中京区古西町448阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で6分 京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩で9分 阪急京都本線 大宮駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 および普通自動車免許
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐大構町26-1-102京都市営地下鉄東西線 醍醐駅から徒歩で2分 京都市営地下鉄東西線 石田駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・従事すべき業務の変更範囲なし ・就業場所の変更範囲なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方 未経験、ブランク可
- 住所
- 京都府京都市左京区一乗寺清水町13叡山電鉄叡山本線 修学院駅から徒歩で8分 叡山電鉄叡山本線 一乗寺駅から徒歩で8分 叡山電鉄叡山本線 茶山・京都芸術大学駅から徒歩で19分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援事業所ウッドワンの生活支援員 / 職業指導員求人
NEW
サービス管理責任者のお仕事♪ 完全週休2日制♪ 残業ほとんど無し♪ 定時退社♪ 明るく開放的な雰囲気の事業所です♪ 今までの経験を活かして働くことができます。
- 給与
- 正職員 月給 241,000円 〜 256,000円
- 仕事内容
- 障がいがある方に対しての職業指導、生活支援 障がいを持った方の希望や特性に合わせ、職業上の技術を習得できるよう訓練・指導 ※スタッフへのマネジメント業務、支援計画の作成、定例会議への参加、社用車での送迎、下請け会社への納品、保護者や利用者さまへの支援、助言、内職を通じての作業、日報作成、記録記入など ※転勤の可能性あり 本社から支社への異動あり 徒歩5分の距離
- 応募要件
- すでにサービス管理責任者の資格をお持ちで 他の事業所でサービス管理責任者として従事されたご経験のある方 59歳以下（定年を上限） 高校以上
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京原町35京都市営地下鉄東西線 西大路御池駅から徒歩で4分 京福電鉄嵐山本線 西大路三条駅から徒歩で8分 嵯峨野線 円町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者として下記業務をお願いします。 ・個別支援計画書の作成 ・日報の作成 ・請求業務 ・利用者さんとの面談やモニタリング ・送迎業務 ・作業指導 ・世話人の方の指導など ＊デスクワークが中心で、精神的・肉体的にも負担は軽めです 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 未経験OK 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 京都府乙訓郡大山崎町円明寺長慶4-1阪急京都本線 西山天王山駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
エイトクラブ【2026年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人
【新規オープン／京丹後市】立ち上げ×安定基盤｜A型事業所のサビ管兼管理者募集★入社3ヶ月後にお祝い金10万円支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援Ａ型事業所の【サービス管理責任者】と【管理者】業務 ・入社希望者へのアセスメント ・個別支援計画書を基としたモニタリングの実施と記録 ・他指導員へのサポートや支援アドバイスの実施 ・障がいがある方との面談等、ご利用者・従業員さんが働きやすい職場を作っていただきます。 ・支援に関する医療、行政との連絡連携 ・ご利用者の軽作業のサポート など
- 応募要件
- ◆以下の研修を修了されている方 1:サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 2:相談支援従事者初任者研修(2日部分) ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管 理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援 の実務経験が必要となります為ご注意ください。
- 住所
- 京都府京丹後市峰山町千歳207-1宮豊線 峰山駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続支援B型事業所 北風と太陽【2026年05月オープン予定】のサービス管理責任者求人
🌿【サービス管理責任者】週32時間勤務｜9:30～17:00｜新規オープンメンバー募集
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 💼 お仕事内容 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者様、ご家族との面談・アセスメント ・スタッフマネジメント ・関係機関との連携・調整 ・現場支援 ・送迎業務 ・開所前後の準備（関係機関への挨拶等） ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須資格】 サービス管理責任者研修修了 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 【あれば尚可】 普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 住所
- 京都府宇治市内※詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続支援A型事業所Modernのサービス管理責任者求人
【自社グループの安定した仕事量あり】仕事探しに追われないサビ管のお仕事。本部サポート＆書類ひな形完備で、事務負担も大幅に軽減！年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者としての専門業務、および利用者さまの就労サポートをお任せします。 ■サビ管の専門業務 ・個別支援計画の作成・評価・管理 ・利用者さまへのアセスメント、モニタリング ・相談支援事業所や関係機関との連携・調整 ・入所希望者への見学対応、面談 ■現場のサポート業務 ・他のスタッフ（支援員）への指導・助言 ・利用者さまの作業工程の管理、声掛け ・生産活動（食品加工）の進捗管理補助 ★ここがポイント！ 事務作業については、全国150ヶ所以上の実績がある本部の「書類ひな形」を使用できます。 「書類の作り方に迷う」「イチから作成して時間がかかる」といった負担が少ないため、サビ管としての本来の役割である「利用者さまへの支援」に専念できる環境です。 専門のサポートスタッフがいる本部窓口も設置していますので、判断に迷うことがあればいつでも相談可能です！
- 応募要件
- ■必須資格 以下の研修を修了されている方 ・サービス管理責任者研修 または 児童発達支援管理責任者研修（※実践研修または更新研修まで修了している方） ・相談支援従事者初任者研修（2日間の講義部分） ※児童発達支援管理責任者研修（児発管）のみ修了されている方へ 実務経験の要件（障がい者支援の経験）を満たしていれば、サビ管としてご勤務いただけます。「自分の経歴で大丈夫かな？」と不安な方は、面接やお電話にてお気軽にご相談ください。 ■必須スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※利用者さまの送迎や施設外就労先への引率があるため、運転免許は必須となります。 ★こんな方を歓迎します ・サビ管の資格は持っているが、実務経験が少ない・ブランクがある方 ・今の職場よりも「支援計画の作成」や「利用者さまとの向き合い」に集中したい方 ・ワークライフバランス（土日祝休み・残業なし）を重視したい方
- 住所
- 京都府京田辺市田辺津田45-2近鉄京都線 新田辺駅から徒歩で1分 学研都市線 京田辺駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型 たけだ笑店のサービス管理責任者／責任者補佐求人
【2025年12月オープン!グループ3拠点目】サビ管・サビ管補佐(同時募集)｜年2回昇給・平均6%実績｜竹田駅3分
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ＜サービス管理責任者＞ ◆ 運営に伴う各業務 ◆ 新規事業所開設のため、業務提供先への挨拶回り ◆ 利用者さん一人ひとりの状況・希望・課題を把握 ◆ 面談・アセスメント(聞き取り・評価)を行い、個別支援計画を作成 ◆ モニタリング・関係機関との連携 ◆ スタッフの指導・育成 ◆ 施設運営 ◆ 見学対応・採用面接など ＜サービス管理責任者補佐＞ ◆ 就労継続支援事業所のサービス提供体制構築 ◆ 利用者さんのアフターフォロー(面談・アセスメント・計画作成) ◆ 新規利用者さんの受け入れ(見学・対応) ◆ 個別支援計画の策定・進捗管理 ◆ 記録業務、連携サポート、会議運営補助 ◆ スタッフ育成支援 ◆ 既存サビ管との連携・チーム体制での支援など ＜共通＞ ※事務作業や雑務は他スタッフと分担 ※あなたは「支援」に集中できます! ※就業場所の変更:あり(転居を伴う異動なし) ※従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- ＜サービス管理責任者＞ ・必須資格： サービス管理責任者の要件を満たしている方 ・必要な経験： 福祉職の実務経験5年以上 ＜サービス管理責任者補佐＞ ・必須資格： ・サービス管理責任者基礎研修終了 ・必要な経験： ・福祉職の実務経験3年以上 ＜共通＞ ・必要なスキル： PC標準ツールの基本的な操作(Word、Excel、PowerPoint等) ＜その他＞ ・年齢:65歳未満(定年のため) ・学歴不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区竹田段川原町269番地京都市営地下鉄・近鉄「竹田駅」北口より徒歩3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
プラネット京都北のサービス管理責任者求人
服装自由♪土日祝日お休み・残業ほぼなし◎特別賞与年最大3回☆
- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 【仕事内容】 障がい者施設のサービス管理責任者をお願いします。 ■具体的には ・個別支援計画の作成 ・不随する業務 ・利用者様のサポート及び指導 ・その他、管理業務 など 【おすすめポイント】 ① 残業一切なしでワークライフバランスばっちり ② 実務未経験者も歓迎 ③ 年齢・学歴不問！ ④ 請求業務等は本部の事務が対応 ⑤ 独自のシステムを導入（入力工数が少なくサビ管書類が簡単に作成できる） ⑥ PCが苦手な方でもすぐに覚えることが可能 ※②、③ですが実務は未経験可能ですが、資格は必須になります。
- 応募要件
- サービス管理責任者の基礎研修、受講済みの方 年齢制限あり 64歳（定年を上限）
- 住所
- 京都府京都市上京区相国寺門前町647番地8京都市営地下鉄烏丸線今出川駅より徒歩5分 京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅より徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ボヌールのサービス管理責任者求人
年間休日120日♪ブランクOK☆定員20名の「ボヌール」にてサービス管理責任者としての経験を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 312,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 利用者さんの障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック 及び個別の面談の実施でのヒアリング 関係機関との連絡・調整 現場職員への指導や助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了者 経験必須 必要なPCスキル：提出書類は全てパソコンにて実施しているので入力できるスキルは必要 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 京都府京都市伏見区中島中道町110近鉄京都線 伏見駅から徒歩で20分 近鉄京都線 竹田駅から徒歩で23分 京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続支援Ｂ型事業所 マッシュルームのサービス管理責任者求人
【急募】完全週休2日制＆土日祝休み！サービス管理責任者として就労継続支援B型事業所で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格取得済の方 ※年齢不問
- 住所
- 京都府京都市上京区藁屋町535-125京都市営地下鉄東西線 二条城前駅から徒歩で12分 京都市営地下鉄東西線 二条駅から徒歩で13分 嵯峨野線 二条駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備年齢不問就労継続支援B型
就労支援B型事業所 たびのねのサービス管理責任者求人
実務をお任せできるサービス管理責任者を募集します◎
- 給与
- 契約職員 月給 240,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成 個別支援計画に沿った利用者様への支援 作業準備 アセスメント・情報共有 その他事務作業 など 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 雇用期間の定め：1年（原則更新／更新回数の上限なし）
- 応募要件
- ブランク可 即日勤務OK
- 住所
- 京都府京都市左京区田中東春菜町30-3叡山電鉄叡山本線 茶山・京都芸術大学駅から徒歩で6分 叡山電鉄叡山本線 元田中駅から徒歩で5分 叡山電鉄叡山本線 一乗寺駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
就労支援B型事業所 悠【2026年03月01日オープン】のサービス管理責任者求人
完全週休2日制で働きやすい環境◎2026年3月オープンの就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格取得完了されている方 ※未経験可
- 住所
- 京都府京都市左京区岡崎徳成町28-4京阪鴨東線 神宮丸太町駅から徒歩で10分 京阪本線 神宮丸太町駅から徒歩で10分 京都市営地下鉄東西線 東山駅から徒歩で13分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
LITALICOワークス 京都駅南のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市南区東九条西山町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市南区東九条西山町24-1近鉄京都線 東寺駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄烏丸線 九条駅から徒歩で7分 近鉄京都線 十条駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス 宇治のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【宇治市宇治壱番】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府宇治市宇治壱番134-1奈良線 宇治駅から徒歩で8分 京阪宇治線 宇治駅から徒歩で16分 奈良線 ＪＲ小倉駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス 山科醍醐のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市山科区椥辻草海道町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻草海道町38-19-2京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で0分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で16分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス京都駅前のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市下京区大黒町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市下京区大黒町227琵琶湖線 京都駅から徒歩で8分 JR京都線 京都駅から徒歩で8分 JR湖西線 京都駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス烏丸御池のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市中京区三条通烏丸西入御倉町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町64京都市営地下鉄烏丸線 烏丸御池駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄東西線 烏丸御池駅から徒歩で4分 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス四条大宮のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市下京区立中町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市下京区立中町502阪急京都本線 大宮駅から徒歩で2分 京福電鉄嵐山本線 四条大宮駅から徒歩で2分 阪急京都本線 烏丸駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス伏見桃山のセンター長候補求人
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【京都市伏見区御香宮門前町】
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成 支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営 利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証 長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現 「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。 この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 【必須要件】 福祉・医療業界の経験は一切不問です。 以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・組織やチームのマネジメント経験 （例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など） ・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
- 住所
- 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4近鉄京都線 桃山御陵前駅から徒歩で0分 京阪本線 伏見桃山駅から徒歩で2分 奈良線 桃山駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援などを行う職種です。より良いサービスの提供に向けて、さまざまな取り組みを行うことから、障害福祉施設の中心ともいえる存在です。この職種を目指すには、介護や福祉の現場で一定以上の実務経験を積み、かつ、いくつかの専門的な研修を修了する必要があります。なお、積むべき実務経験の年数は、保持する資格や業務の内容によって変動します。 サービス管理責任者が必要とされる場は、障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など多岐にわたります。代表的な就業先の一つである就労系障害福祉サービスの分野は、利用者数の伸びに伴い事業所数も増えています。就労継続支援B型事業で見ると、2014年10月には全国で7,428だった事業所数は、翌年10月には8,056となりました。サービス管理責任者になるための条件は複雑にみえますが、就ける国家資格は多種多様。医師、歯科医師、薬剤師、看護師、理学療法士、歯科衛生士、栄養士などが要件を満たしており、さまざまな業種から転職可能です。また、採用が決まった後に必要な研修を受けられる募集もあります。「資格を活かして障害福祉サービスに携わりたい」という方は、ぜひそういった求人を探してみましょう。
…
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