愛媛県の50代活躍のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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グループホームRASIEL松山空港通【2027年01月01日オープン予定】の事業所責任者兼管理者兼サビ管求人
【2027.1OPEN予定！松山市空港通★オープニングスタッフ募集】施設の運営をお任せします！5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画 2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 ------------------- ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL松山空港通 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 変更の範囲 会社の定める業務 -------------------
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・マネジメントや営業のご経験がある ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 愛媛県松山市空港通3-9-3伊予鉄道郡中線 土居田駅から徒歩で15分 伊予鉄道郡中線 余戸駅から徒歩で26分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL松山空港通【2027年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
【2027.1OPEN予定！松山市空港通★オープニングスタッフ募集】資格を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪資格取得助成制度あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL松山空港通 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 愛媛県松山市空港通3-9-3伊予鉄道郡中線 土居田駅から徒歩で15分 伊予鉄道郡中線 余戸駅から徒歩で26分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL松山空港通【2027年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（契約職員）
【2027.1OPEN予定！松山市空港通★オープニングスタッフ募集】資格を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL松山空港通 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 愛媛県松山市空港通3-9-3伊予鉄道郡中線 土居田駅から徒歩で15分 伊予鉄道郡中線 余戸駅から徒歩で26分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
ウェルビーチャレンジ 松山銀天街センターのサービス管理責任者求人
【松山市湊町】2024年11月オープン！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 体調管理や生活リズムを確認するための個別面談 調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供 レクレーションなどの余暇活動の提供 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後や復職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 愛媛県松山市湊町4‐10‐8松山市駅 徒歩5分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ソーシャルインクルーホーム松山堀江町【2026年10月オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季休暇・冬季休暇｜プライベートも充実｜最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【松山市堀江町】
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 愛媛県松山市堀江町甲1905-1JR予讃線 堀江駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ソーシャルインクルーホーム松山堀江町【2026年10月オープン予定】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
週2日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【松山市堀江町】
- 給与
- パート・バイト 時給 1,850円 〜 2,250円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)
- 住所
- 愛媛県松山市堀江町甲1905-1JR予讃線 堀江駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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