サービス管理責任者の検索結果（サービス管理責任者、 相談員 / 引越し手当 / 正職員）
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リワークセンター小倉【2024年11月オープン】のサービス管理責任者求人
【小倉勤務】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区内 詳細はお問合せください。
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
スポットワーク情報を読み込み中です
いまるホーム南行徳のサービス管理責任者求人
社会保険完備！資格取得支援制度有！グループホームでの利用者さまのサポートしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームにおけるサービス管理責任者兼生活支援員としての業務全般 ・利用者の入、退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリングの実施 ・サービス提供内容の管理 ・サービス記録の管理 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・スタッフのシフト作成、相談、助言 ・ケース会議の資料準備、会議の進行 ・請求業務 ・行政、病院、施設などへの訪問
- 応募要件
- サービス管理責任者基礎研修、実践研修修了者
- 住所
- 千葉県市川市欠真間2-2-20 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で10分 東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など
- 応募要件
- ・以下の研修を修了されている方 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ２：相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援の実務経験が必要となります為ご注意ください。
- 住所
- 岐阜県高山市桐生町2丁目328番地 JR高山本線 高山駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
ホップステップ新城校【2025年05月オープン】のサービス管理責任者求人
NEW
新規オープン★未経験OK♪完全週休2日制、リフレッシュ休暇♪働きやすさを追求する会社です♪充実の研修制度で未経験OK♪≪見学のみも大歓迎♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区子母口852-6 JR南武線 武蔵新城駅からバス「子母口住宅前」下車
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援か、配属については応相談。 ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区木月3-25-10 -1F 東急目黒線 元住吉駅から徒歩で6分 東急東横線 元住吉駅から徒歩で6分 東急目黒線 日吉駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
さくら福祉サービス合同会社 さくらマーリンのサービス管理責任者求人
NEW
転居を伴う就職を応援！敷金・礼金を負担する引っ越し費用サポートあり☆残業一切なし！♪学歴不問◎お持ちの資格と経験を存分に発揮できるサービス管理責任者のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 障がいのある方への就労支援のお手伝い ・書類作成 ・訓練活動の管理業務 ・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポート等
- 応募要件
- サービス管理責任者資格 年齢制限あり ～63歳（定年年齢64歳を上限として、当該上限未満の労働者を採用するため） 学歴不問
- 住所
- 和歌山県橋本市東家6丁目1-4 グランドビル2F 南海高野線 紀伊清水駅から徒歩で18分 JR和歌山線 橋本駅から徒歩で15分 南海高野線 橋本駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備交通費支給就労移行支援就労継続支援A型オープン3年以内
スポットワーク情報を読み込み中です
ガルヒ就労支援サービス合同会社 サンマーリンのサービス管理責任者求人
NEW
転居を伴う就職を応援！敷金・礼金を負担する引っ越し費用サポートあり☆残業一切なし！♪学歴不問◎お持ちの資格と経験を存分に発揮できるサービス管理責任者のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 障がいのある方への就労支援のお手伝い ・書類作成 ・訓練活動の管理業務 ・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポート等
- 応募要件
- サービス管理責任者資格 年齢制限あり ～63歳（定年年齢64歳を上限として、当該上限未満の労働者を採用するため） 学歴不問
- 住所
- 沖縄県石垣市新栄町２５番地８ ※詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信1日の流れ社会保険完備交通費支給
スポットワーク情報を読み込み中です
ガルヒ就労支援サービス合同会社 グランドマーリンのサービス管理責任者求人
NEW
転居を伴う就職を応援！敷金・礼金を負担する引っ越し費用サポートあり☆残業一切なし！◎経験者歓迎♪仕事とプライベートを両立できる環境が整っています
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 募集内容 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・その他面談対応など ※上記の内容に加え、マネジメントや営業活動などに興味のある方大歓迎 〈業務イメージ〉 10:00 利用者通所/利用者からの電話対応、朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類入力 16:00 個別支援計画会議、日報返信 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ・請求業務なし ・月8日以上休み、残業一切なし ・趣味や家庭と両立させている社員が多数
- 応募要件
- サービス管理責任者資格 学歴不問 ～63歳（定年を上限）
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区帷子町1-44 カサハラビル保土ヶ谷６０１号室 JR横須賀線 保土ヶ谷駅西口から徒歩３分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備交通費支給就労移行支援
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ホップステップ鶴見校【2025年04月オープン】のサービス管理責任者求人
オープニングスタッフ募集★2025年春★一緒に新しい施設を作りませんか？完全週休2日制！「前の職場より給与を下げたくない」などあれば是非ご相談ください★≪まずは見学に来てみませんか♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※未就学児支援か小学生以上支援かは、応相談。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区佃野町34-3 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で12分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で17分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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ホップステップ幸校の児童発達支援管理責任者求人
充実の研修制度で未経験OK♪完全週休2日制！無駄な残業しない！リフレッシュ休暇♪働きやすさを追求する会社です★≪見学のみも大歓迎≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者（児童発達支援管理責任者）として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区戸手本町2-220-3 オーケービルディング JR南武線 矢向駅から徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問50代活躍
スポットワーク情報を読み込み中です
ホップステップ新川崎校の児童発達支援管理責任者求人
完全週休2日制、日曜休み♪リフレッシュ休暇★働きやすさを追求する会社です！未経験、ブランクOK≪見学のみも大歓迎≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ■放課後等デイサービス（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 ※主に保護者様との面談・計画書作成・園や学校、相談支援事業所 など、関係機関との情報共有による連携を担当します。 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直し。 -児童、そのご家族からの相談。 -他の指導員に対する技術指導 など 【一日の流れ】例 10時 朝礼～計画書作成 11時 保護者面談 12時 休憩 13時 関係機関連携 15時 現場で子ども達の対応 18時 計画書作成 19時 退社 ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ※運転免許がなくても問題ございません。 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬1-17-22 1F JR横須賀線 新川崎駅から徒歩で14分 JR湘南新宿ライン 新川崎駅から徒歩で14分 JR南武線 鹿島田駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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ホップステップ梶ヶ谷校の児童発達支援管理責任者求人
運動養育メインの施設で、より高い専門性が身けよう！「前の職場より給与を下げたくない」「このくらいをイメージしている」などあれば是非ご相談ください★≪見学のみも大歓迎♪≫
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談に応じます。 -他の指導員に対する技術指導 など ★運動養育に力を入れています！ ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ -- ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：法人が運営する全国の事業所
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者として就業可能な方（下記を参照） ・児童発達支援管理責任者研修 受講 ・相談支援従事者初任者研修 受講 ・資格に応じて必要な実務経験を有する方 または ・平成30年までにサービス管理責任者研修を受講+障害児者や児童福祉での実務経験3年以上の方 要件が複雑なので、ご自身が該当するか不明な場合はご応募後にお気軽にお問い合わせください！
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区梶ケ谷3-5-5 ライフゾーン梶が谷6 東急田園都市線 梶が谷駅から徒歩で8分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅から徒歩で22分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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就労継続支援A型事業所ララ・サニーのサービス管理責任者求人
【未経験歓迎！／3連休取得！！／意見の言いやすい職場環境】埼玉県上尾市の就労支援事業所でサビ管を募集！！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【オープン4年以内】 障がい者⽀援施設での施設管理補助 ・利⽤者の勤怠管理 ・利⽤者の個別⽀援計画の作成 ・利⽤者のケア ・施設⾒学、体験の対応など 法人で運営している埼玉県内の事業所に転勤の可能性あり 業務範囲変更の可能性あり：管理職、マネージャー業務
- 応募要件
- ・以下の研修を修了されている⽅ １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達⽀援管理責任者研修 （実践研修、または更新研修） ２：相談⽀援従事者初任者研修（２⽇間の講義部分） ※児童発達⽀援管理責任者研修を修了されている⽅は、サービス管 理責任者として勤務いただけますが、障がい者への⽀援の実務経験 が必要となります為ご注意ください。
- 住所
- 埼玉県上尾市井戸木2-19-14 小野ビル2F JR高崎線 桶川駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
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就労継続支援B型わーくdeみのりあ金山のサービス管理責任者求人
『本気で向き合う支援に、挑戦しませんか？』 あなたの理想の支援が、ここでカタチになる。
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ◆業務内容 就労継続支援B型事業所「わーくdeみのりあ金山」にて、サービス管理責任者として下記の業務をお任せします。 ◎利用開始時のヒアリング（インテーク面談） 利用者様の想いや課題を丁寧に伺い、最適な支援へとつなげます。 ◎個別支援計画の立案・実行 短期・長期の目標設定を行い、具体的な支援方針をチームで共有し、利用者様と伴走します。 ◎関係機関との連携 相談支援事業所・グループホーム・訪問看護など多職種との協働で、包括的な支援体制を構築します。 ◎日常的な相談対応 利用者様が日々抱える悩みをしっかりと受け止め、実行可能な支援を提案・実施します。 ◎スタッフ育成・アドバイス 支援員へのフィードバックや助言を行い、より良い支援環境を整えていきます。
- 応募要件
- 【 必須経験 】 ・サービス管理責任者資格 ・サービス管理責任者としての実務経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中区正木４丁目８-13 金山フクマルビル 4階 金山駅から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
Krpa【2025年07月オープン予定】のサービス管理責任者求人
【残業ほぼ無し／オープニング／賞与年2回／土日祝休みでプライベート充実！】横浜市の就労支援事業所でサビ管を募集します！！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・利用者さまに合わせた個別支援計画の作成 ・関連する事業所や医療機関との連携 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 業務範囲の変更：なし 転勤：なし
- 応募要件
- ・以下の研修を修了されている方 １：サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ２：相談支援従事者初任者研修（２日間の講義部分） ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援の実務経験が必要となります為ご注意ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市西区戸部本町４３－６ 京急本線 戸部駅から徒歩で2分 ブルーライン 高島町駅から徒歩で7分 相鉄本線 平沼橋駅から徒歩で9分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
＠めぐみる名駅のサービス管理責任者求人
◆事務サポートスタッフがいる為、残業ほぼ無し(月５時間未満)◆未経験者も歓迎のA型事業所◆
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆サービス管理責任者業務◆ -定期的な面談を実施し、現状を把握 -問題点を社内の指導員、支援員と共有し、日々の支援方針の作成 -個別支援計画の作成及びモニタリングの実施 -スタッフからの報告を受け、計画の更新 ※弊社の特徴として、サビ菅が現場に入るような業務の混同がありません。 ※それぞれのポジションの専門性を尊重しているからこそ、役割を分担した質の高い対応ができます。 ※管理業務を経験したことがある方も、これから習得したい方も業務マニュアルがしっかりしているので、 サビ菅業務を体系的に習得し着実なスキルアップと自信を持った業務が可能です。
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講済みの方 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 愛知県名古屋市中区錦１−７−３１ 山田ビル２階 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 伏見駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄桜通線 国際センター駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
就労継続支援B型ブロッサムさいたまのサービス管理責任者求人
＜月収35万円以上可！＞学歴・年齢・経験は不問◎交通費全額支給＆昇給ありで充実の厚待遇です！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ＜仕事内容＞ ◇サービス管理責任者の 業務全般 ◇個別支援計画の 作成・実施・見直し ※事業所の利用者は 20名程度となります ＜POINT＞ ◇交通費全額支給 ⇒せっかくのお給料が 交通費で減る心配もナシ！ ◇昇給＆賞与あり ⇒あなたの頑張りを しっかり評価します！ ご興味がありましたら ご応募後、お気軽にお問い合わせ下さい◎ 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者 職種未経験者可 学歴、年齢不問 ブランクありOK
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区宮原町1-853-8 ウェルネスキューブ大宮5階 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で10分 宇都宮線 土呂駅から徒歩で14分 ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で14分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
スポットワーク情報を読み込み中です
クリエイトぷらすのサービス管理責任者求人
土日祝休み・年間休日122日◎単身用、世帯用の入居可能住宅あり☆デジタル業務をメインとした就労継続支援B型事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所での職業指導員 ＜主な業務＞ ・利用者さんの管理業務 ・アセスメント、モニタリング ・個別支援計画等の作成 ・保護者さまや支援員への対応及び相談支援業務 ・各種報告書の作成 ・その他事務作業（PC入力）など ・社用車で福祉施設に訪問していただきます 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方、または、基礎研修を終えられて、サビ菅を目指す方 普通自動車運転免許（AT限定可） 障がい福祉事業所での就業経験必須 必要なPCスキル：データ入力できる程度 年齢・学歴不問
- 住所
- 愛知県大府市中央町６丁目６２－１ 深谷千秋商店 2階 JR東海道本線(浜松～岐阜) 大府駅から徒歩で3分 JR武豊線 大府駅から徒歩で3分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
スポットワーク情報を読み込み中です
リワークセンター藤沢のサービス管理責任者求人
【藤沢市藤沢】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢86－6 EFFECT BUILDING 2F JR東海道本線(東京～熱海) 藤沢駅から徒歩で8分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で10分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
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ソーシャルインクルージョンヴィレッジのサービス管理責任者求人
【新しい福祉×教育の拠点】レイモンドカレッジで、施設長（サービス管理責任者）を募集！
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 458,333円
- 仕事内容
- ・事業立上げのサポート業務（指定申請手続き・利用者の募集など） ・支援計画書作成 ・相談業務 ・各種書類の作成 ・利用者との面談 ・生活支援員・職業指導員の業務管理 ・その他付随する業務
- 応募要件
- サービス管理責任者として配置可能な方、業務のご経験者（または同等の能力をお持ちの方）
- 住所
- 奈良県生駒郡三郷町立野北3丁目12－6 JR大和路線 三郷駅から徒歩で15分 奈良交通バス停留所「湯ノ下」から徒歩で4分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問研修制度あり
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＠めぐみる金山のサービス管理責任者求人
◆事務サポートスタッフがいる為、残業ほぼ無し(月５時間未満)◆未経験者も歓迎のA型事業所◆
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ◆サービス管理責任者業務◆ -定期的な面談を実施し、現状を把握 -問題点を社内の指導員、支援員と共有し、日々の支援方針の作成 -個別支援計画の作成及びモニタリングの実施 -スタッフからの報告を受け、計画の更新 ※弊社の特徴として、サビ菅が現場に入るような業務の混同がありません。 ※それぞれのポジションの専門性を尊重しているからこそ、役割を分担した質の高い対応ができます。 ※管理業務を経験したことがある方も、これから習得したい方も業務マニュアルがしっかりしているので、 サビ菅業務を体系的に習得し着実なスキルアップと自信を持った業務が可能です。
- 応募要件
- サービス管理責任者講習受講済みの方 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 愛知県名古屋市中区正木二丁目１３−２ イトーピア正木公園マンション102号 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 伏見駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄桜通線 国際センター駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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