サービス管理責任者の検索結果（サービス責任者 / 託児所・保育支援あり）
- 該当件数
- 22件
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求人の一覧
- 給与
- 契約職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- 障害福祉サービス事業所（定員20名程度）における管理責任者の業務全般 ・個別支援計画の作成、それに係る会議 ・利用者面接、家族への説明 ・モニタリング ・その他事務作業 雇用期間の定めあり：6ヶ月（原則更新） 更新回数の上限なし 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 精神保健福祉士、社会福祉士 いずれかの資格を所持で可 経験不問 必要なＰＣスキル:簡単なＰＣ操作 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 沖縄県那覇市久米2-20-7 ゆいレール 県庁前駅から徒歩で8分 ゆいレール 旭橋駅から徒歩で9分 ゆいレール 美栄橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年齢不問障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・利用者との面談 ・官公庁への申請書の作成、申請 ・グループホームの管理 ・デリバリーの配送業務 など 現在勤務しているスタッフは「人柄第一」で採用を行った方々です。 コミュニケーションによる報・連・相もしっかりと行えており、チームワークの良さが自慢です。 今回募集するのはサービス管理者です。 様々な取り組みを行っておりますので、 □変化を楽しめる方 □明るい雰囲気を作って頂ける方 をお待ちしています。 子育ての為ブランクがある方や、資格を取得してから日が浅い方もぜひお待ちしています。 お気軽にご連絡下さい！ ※利用者の方々が就労支援業務に取り組むのは、10時～16時。 適時、休憩や面談を挟みます。 スタッフも一緒に業務を手がけながら、サポートや指示を通して 利用者の方々の自立を支えましょう。 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- <必須> ・普通自動車運転免許 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・サービス管理責任者 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ※学歴やブランクは不問です。 ※人柄・やる気・意欲を重視した採用です。 ※誰かの役に立ちたいという方、ぜひご応募ください！
- 住所
- 北海道札幌市豊平区美園二条4丁目4-1 ハイツアカシア2F 【地下鉄東豊線】 美園駅（1番出口）→徒歩10分 豊平公園駅（3番出口）→徒歩10分 【地下鉄東西線】 白石駅（2番出口）→徒歩15分 【中央バス】 美園3条4丁目→徒歩2分 美園1条1丁目→徒歩7分 美園1条1丁目→徒歩7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 292,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援A型事業所の管理全般を担当いただきます。 管理業務とサービス管理責任者業務を兼務いただくパターンと、2名以上で分担するパターンがあり、ご志向性やスキル、状況に応じて配置を決定いたします。 ・計画書などの各種書類作成業務 ・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理 ・東京本社への業務報告、連携 ・他、付帯するオフィス運営に関わる業務 ＊就業場所変更の範囲：転居を伴わない範囲で変更あり ※リモートワークを行う場合は会社が認める場所で就業する ＊業務変更の範囲：変更なし
- 応募要件
- 必須要件：サービス管理責任者資格をお持ちの方 ※資格をお持ちの方はサビ管実務経験がなくても選考致します。 ※就労継続支援A型事業所での管理者経験がある方は資格をお持ちでない方も選考検討可能。
- 住所
- 北海道札幌市中央区南一条東2丁目3-2 マツヒロビル 札幌市営地下鉄東西線 バスセンター前駅から徒歩で3分 札幌市営地下鉄東西線 大通駅から徒歩で5分 札幌市営地下鉄南北線 大通駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所での サービス管理責任者として勤務していただきます ・アセスメント、個別支援計画の作成等 ・見学対応 ・関係機関との連携、連絡調整 ・病院内での作業の法制 ・チームでの支援体制づくり ※業務支援システムを導入し業務の負担軽減を図っています ※業務未経験でも大丈夫！しっかりサポートします
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修を受講済みの方
- 住所
- 熊本県上益城郡甲佐町岩下123 JR鹿児島本線(博多～八代) 小川駅から車で24分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労移行支援・就労継続支援B型・就労定着支援 障がい者就労支援事業所らくわのサービス管理責任者求人
【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)のサービス管理責任者募集♪
- 給与
- 正職員 月給 211,800円 〜 255,700円
- 仕事内容
- 「就労移行支援・就労継続支援B型」の多機能型事業所です。 サービス管理責任者資格保有者（もしくは基礎研修修了者（実務経験ありの方） 障がい者支援事業所らくわで、サービス管理責任者として支援する業務 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の要件を満たす資格保有者 （もしくは基礎研修修了者※実務経験ありの方） ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・高卒以上
- 住所
- 滋賀県大津市横木２丁目５−５ 京阪京津線 四宮駅から徒歩で7分 京阪京津線 追分駅から徒歩で15分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援就労継続支援B型
重心型児童発達支援・重心型放課後等デイサービス・生活介護・就労継続支援B型 洛和ケアセンターととのう【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人
【追分駅徒歩10分】月給23万円～！！（社会福祉士の場合）毎年必ず12連休☆賞与年2回4.2ヶ月分(過去実績)！！サービス管理責任者募集♪
- 給与
- 正職員 月給 205,300円 〜 235,200円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務 『 放課後等デイサービス・就労継続支援B型 洛和ケアセンターととのう』は、重心型児童発達支援・放課後等デイサービス、生活介護・就労継続支援B型の4つのサービスを1つの建物でおこないます。 【子ども向けサービス】重心型児童発達支援・放課後等デイサービス 主に重症心身障害のある方、医療的なケアが必要な方を対象としています。 【大人向けサービス】生活介護・就労継続支援B型 就労継続支援B型では、当事業所のご利用者さんの食事や洗濯・掃除、近隣の事業所の清掃などの作業を通して訓練していただ、生活介護は、医療的なケアが必要な方もご利用可能です。
- 応募要件
- ▼必須 ・相談支援業務実務経験 ・直接支援業務実務経験 ・基礎研修修了者 ・実践研修修了者 ・更新研修修了者 ▼年齢 59歳以下の方（定年が60歳迄のため） ◆未経験可 ◆ブランク可 ◆学歴不問 ◆40代活躍 ◆50代活躍 ◆主夫・主婦OK
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽珍事町51-4 京阪京津線 追分駅から徒歩で12分 京阪京津線 四宮駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり50代活躍
洛和会ヘルスケアシステム 障がい福祉事業部 本社のサービス管理責任者求人
【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)のサービス管理責任者募集♪
- 給与
- 正職員 月給 172,300円 〜
- 仕事内容
- 障がい者支援の新たなサービス事業所の立ち上げを進める上で、 事業内容の検討や組み立てを行いつつ、現場での支援をおこなう業務。 日・祝は月1回程度勤務あり。残業10時間程度。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）
- 応募要件
- サービス管理責任者資格保有者 （もしくは基礎研修修了者（実務経験ありの方） ・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻西潰２１−２ 京都市営地下鉄東西線 椥辻駅から徒歩で5分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で22分 京都市営地下鉄東西線 小野駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
HIYOKO WORKS岩沼中央のサービス管理責任者求人
【HIYOKO WORKS岩沼中央】サービス管理責任者募集中｜☆賞与年2回！未経験可♪
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※施設長業務を行う方は施設長業務(施設運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 8:30～ 出勤、送迎開始 10:00～ 朝礼・作業分担確認 10:10～ 午前作業開始（畑作業・ポスティング・室内作業・配達等） 12:00～ 午前作業終了・お昼休憩 13:00～ 午後作業開始（畑作業・ポスティング・室内作業・配達等） 14:50～ 午後作業終了・終礼 15:00～ 送迎開始 16:00～ 一日の振り返りミーティング 17:00～ 事務作業(ケース記録・支援準備等) 17:30～ 退勤 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- サービス責任者資格をお持ちの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり
- 住所
- 宮城県岩沼市中央3-2-3 JR常磐線(いわき～仙台) 岩沼駅から徒歩で24分 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 岩沼駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
あらた北松戸事業所の管理者兼サービス管理責任者求人
17時退社残業無し！！駅近30秒で通勤楽々！マイカー通勤もOK！賞与支払実績有♪
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援Ａ型事業所「あらた」は 障がい者の日常生活及び社会生活を総合的に支援していく福祉事業所です。 #障がい者就労施設の管理・運営業務全般をお任せします。 【具体的には】 -個別支援計画の作成 -各関係機関とのやり取り -管理者兼サービス管理責任者の配置になります。 -職員教育等
- 応募要件
- 資格要件（サービス管理責任者） 1.サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者の研修を受講済みの方 (サービス管理責任者or児童発達支援責任者、実践or更新研修) 2.障害・介護分野で直接支援業務・相談支援業務の経験5年以上の方 上記1と2両方の条件を満たす方ご応募ください! サービス管理責任者研修の受講がまだの方も、ぜひ一度お問合せ下さい。 詳しくはジョブメドレーまでお問合せ下さい。
- 住所
- 千葉県松戸市上本郷858-2 ポルシェ北松戸 2F JR常磐線(上野～取手) 北松戸駅から徒歩で0分 JR常磐線(上野～取手) 馬橋駅から徒歩で20分 新京成線 上本郷駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給就労継続支援A型50代活躍
生活介護 ぺーじの管理者候補求人
【正社員】生活介護の『管理者候補』 ぺーじ（松原市三宅中）★嬉しい福利厚生が充実★＜入社祝い金5万円/年間休日114日/WEB面接OK！＞
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 365,000円
- 仕事内容
- 一人ひとりに合わせた成長を サポートすることが、私達の使命です！！ ◆具体的には◆ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 ◇サービス提供の内容確認 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理者責任者 （研修受講予定者可）
- 住所
- 大阪府松原市三宅中8丁目1-41-1F 大阪シティバス『三宅中』 バス停 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
HIYOKO MUSIC荒井教室のサービス管理責任者求人
【HIYOKO MUSIC荒井教室】サービス管理責任者募集中｜☆成果給あり！未経験可♪
- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～ 出勤、朝礼 9:30～ 自宅にお迎え 10:00～ 午前支援（リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等） 12:00～ 自宅にお送り 12:30～ 休憩 13:30～ 午後支援準備 14:30～ 学校へお迎え 15:00～ 午後支援（リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等） 17:00～ 自宅にお送り 18:00～ 退勤 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 季節イベントに伴う制作物、壁面の制作はございません。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- サービス責任者資格をお持ちの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり
- 住所
- 宮城県仙台市若林区伊在２丁目17-7 地下鉄東西線 「荒井駅」より 徒歩10分 地下鉄東西線 「六丁の目駅」より 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
HIYOKO MUSIC富沢教室のサービス管理責任者求人
【HIYOKO MUSIC富沢教室】サービス管理責任者募集中｜☆成果給あり！未経験可♪
- 給与
- 正職員 月給 345,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00～ 出勤、朝礼 9:30～ 自宅にお迎え 10:00～ 午前支援（リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等） 12:00～ 自宅にお送り 12:30～ 休憩 13:30～ 午後支援準備 14:30～ 学校へお迎え 15:00～ 午後支援（リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等） 17:00～ 自宅にお送り 18:00～ 退勤 【アピールポイント】 ■固定時間制・固定曜日制可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 季節イベントに伴う制作物、壁面の制作はございません。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- サービス責任者資格をお持ちの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり
- 住所
- 宮城県仙台市太白区大野田4-20-14 仙台市営地下鉄南北線 富沢駅から徒歩で5分 JR常磐線(いわき～仙台) 太子堂駅から徒歩で14分 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 太子堂駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ春日のサービス管理責任者求人（契約職員）
JR茨木駅より徒歩7分☆一時金の支給あり！残業ほぼなし♪これからサビ管を目指したい方も歓迎◎法人のサポートあり
- 給与
- 契約職員 月給 223,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 精神障がい者、知的障がい者の方がグループホームでの共同生活や地域住民との交流の中で、個々の目的や目標の実現、自分らしさを見つけながら生活していけるよう、サポートをお願いします。 具体的には・・・ ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更及び修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 など ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- ■必須： ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル ■下記いずれか必須： ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者（未経験可） ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者基礎研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市春日 JR京都線 茨木駅から徒歩で7分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で18分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ松ケ本町のサービス管理責任者求人（契約職員）
JR茨木駅より徒歩5分♪一時金の支給あり！残業ほぼなし☆これからサビ管を目指したい方も歓迎◎法人のサポートあり
- 給与
- 契約職員 月給 223,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 精神障がい者、知的障がい者の方がグループホームでの共同生活や地域住民との交流の中で、個々の目的や目標の実現、自分らしさを見つけながら生活していけるよう、サポートをお願いします。 具体的には・・・ ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更及び修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 など ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- ■必須： ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル ■下記いずれか必須： ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者（未経験可） ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者基礎研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市松ケ本町 JR京都線 茨木駅から徒歩で5分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問障害者支援施設
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ北春日丘のサービス管理責任者求人（契約職員）
一時金の支給あり！残業ほぼなし☆サービス管理責任者を目指したい方も歓迎♪法人がサポートします
- 給与
- 契約職員 月給 223,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 精神障がい者、知的障がい者の方がグループホームでの共同生活や地域住民との交流の中で、個々の目的や目標の実現、自分らしさを見つけながら生活していけるよう、サポートをお願いします。 具体的には・・・ ・個別支援計画の作成 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更及び修正 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 など ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- ■必須： ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル ■下記いずれか必須： ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者（未経験可） ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者基礎研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市北春日丘 大阪モノレール彩都線 阪大病院前駅から徒歩で17分 大阪モノレール彩都線 公園東口駅から徒歩で16分 大阪モノレール線 万博記念公園駅から車で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
生活介護・就労継続支援B型(多機能型) ちいきひろばサンのサービス管理責任者求人
＜サービス管理責任者募集＞茨木駅徒歩7分/年末年始休暇あり/残業ほぼなし・一時金の支給あり♀「日本一心のこもったケア」を目指すふれあいぽっぽで、一緒にお仕事をしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 223,000円 〜 252,000円
- 仕事内容
- 主に知的・精神的障がいのある方々が通所で利用する施設でのお仕事 自律した生活や社会活動を営むことができるよう支援するお仕事です。 ■支援全般 ・日常生活（排泄、入浴、食事介助等）や創作・生産活動のサポート ・レクリエーション等行事の企画、運営 ・就労のための知識や技能のトレーニングをサポート ■管理業務 ・人材育成や環境整備等の施設運営 ・支援相談（生活、就労） ・個別支援計画の作成 ＊就労支援と生活介護の事業があり、20名の利用者様を6名程度のスタッフで対応します。 ＊2025年秋には新事業所を立ち上げ予定です。 ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問 書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル 下記いずれか ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者（未経験可） ・介護福祉士や社会福祉士、教員免許を持ち直接支援5年以上の実務経験者
- 住所
- 大阪府茨木市春日1-8-24 JR京都線 茨木駅から徒歩で7分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で17分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労継続支援B型
リハスワーク熊谷 就労継続支援B型事業所【2024年11月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2024年秋新規OPEN！ サービス管理責任者 募集！◎障害があっても「はたらく」という選択肢を！！
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な業務】 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、相談支援事業所、企業、その他関係機関との連携構築 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般
- 応募要件
- 【必須（MUST）】 ・サービス管理責任者研修実践研修を修了されている方 ※基礎研修だけ修了している方や未受験だが要件を満たしていてサービス 管理責任者研修を受けたい方はご相談下さい。 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 埼玉県熊谷市桜町 秩父鉄道秩父本線 上熊谷駅から徒歩で17分 秩父鉄道秩父本線 石原駅から徒歩で26分 JR高崎線 熊谷駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ドットワーク土気（就労継続支援B型）【2025年06月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2025年6月新規オープン★【サービス管理責任者大募集！！】年間休日120日以上◎マイカー通勤可＆交通費支給！前職給与保障！資格取得支援あり
- 給与
- 正職員 月給 339,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の日々の生活や、働く事に関するご相談や指導を行い、 それらを基に、お一人ひとりに合わせた 個別支援計画の作成をします。 また一緒に働くスタッフへのアドバイスや 技術的な指導を行ったり、作業現場での補助業務を行います。
- 応募要件
- ◆サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ◆普通自動車運転免許をお持ちの方
- 住所
- 千葉県千葉市緑区あすみが丘5-1-4 JR外房線 土気駅から車で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ北春日丘のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
サビ管（パート）募集♪希望勤務日数、時間も相談OK◎未経験も可！残業ほぼなし☆研修などのサポート体制が整っていますので、安心してご応募ください！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,240円 〜 1,320円
- 仕事内容
- 主に知的・精神的障がいのある方々が通所で利用する施設でのお仕事 自律した生活や社会活動を営むことができるよう支援するお仕事です ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画の管理業務 ・関係者・関係機関との連携 ・直接支援員の教育指導 ・日中の活動（就労等）に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行う ・必要な方への入浴や食事等の介護を行う ・短期入所の受け入れ ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問 未経験可 ※未経験＝サービス管理責任者の資格要件を満たしているが、サビ管としての実務経験がない方 【必須】 ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市北春日丘 大阪モノレール彩都線 阪大病院前駅から徒歩で17分 大阪モノレール彩都線 公園東口駅から徒歩で16分 大阪モノレール線 万博記念公園駅から車で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年齢不問研修制度あり障害者支援施設
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ春日のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
JR茨木駅徒歩7分☆サビ管パート募集！勤務日数、時間相談OK◎残業ほぼなし！未経験OK☆研修などのサポート体制が整っていますので、安心してご応募ください
- 給与
- パート・バイト 時給 1,240円 〜 1,320円
- 仕事内容
- 主に知的・精神的障がいのある方々が通所で利用する施設でのお仕事 自律した生活や社会活動を営むことができるよう支援するお仕事です ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画の管理業務 ・関係者・関係機関との連携 ・直接支援員の教育指導 ・日中の活動（就労等）に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行う ・必要な方への入浴や食事等の介護を行う ・短期入所の受け入れ ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問 未経験可能 ※未経験＝サービス管理責任者の資格要件を満たしているが、サビ管としての実務経験がない方 【必須】 書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル 相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市春日 JR京都線 茨木駅から徒歩で7分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で18分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問研修制度あり障害者支援施設
障害者グループホーム レアレア大矢部【2024年08月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2024年8月新規開設しました。週1日からOK・残業ほぼなし◎夜勤なし定員5名の障がい者グループホームでサービス管理責任者として入居者さまに寄り添いませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,162円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ＜サービス管理責任者兼管理者＞ ・利用者の入・退所管理 ・利用者に対するアセスメント ・サービス提供内容の管理 ・個別支援計画策定会議の運営 ・サービス提供記録の管理 ・事業所内の支援に係る会議の開催 ・管理者への支援状況報告 ・個別支援計画の説明と同意 ・サービス提供プロセスの管理 ・従業者の相談・助言 ・関係機関との連携 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 無資格可 今後、サービス管理責任者研修を取得したい方 受けるために実務経験が必要な方も可能です。 障がい者グループホームの経験がある方を優先して採用します。 ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県横須賀市大矢部3-43-1 京急久里浜線「北久里浜」／大矢部四丁目（バス）5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり就労移行支援
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ松ケ本町のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
時給1,240円～1,320円！JR茨木駅徒歩5分◎勤務日数、時間は相談OK☆残業ほぼなし・WワークOK！「日本一心のこもったケア」を目指すふれあいぽっぽで、一緒にお仕事をしませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,240円 〜 1,320円
- 仕事内容
- 主に知的・精神的障がいのある方々が通所で利用する施設でのお仕事 自律した生活や社会活動を営むことができるよう支援するお仕事です ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画の管理業務 ・関係者・関係機関との連携 ・直接支援員の教育指導 ・日中の活動（就労等）に係わる事業所等関係機関との連絡調整を行う ・必要な方への入浴や食事等の介護を行う ・短期入所の受け入れ ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問 未経験OK！ （※未経験＝サービス管理責任者の資格要件を満たしているが、サビ管としての実務経験がない方） 【必須】 書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル 相談支援従事者初任者研修およびサービス管理等責任者等研修修了者
- 住所
- 大阪府茨木市松ケ本町 JR京都線 茨木駅から徒歩で5分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可年齢不問研修制度あり障害者支援施設50代活躍
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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