サービス管理責任者の検索結果(神奈川県 / 駅近(5分以内))(3ページ)
- 該当件数
- 214件
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求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所における支援プロセス管理(個別計画書)、地域や医療機関・行政やご家族との連携などが主な業務になります。 < 主な業務内容> ・ご利用者のアセスメント・モニタリングを行い、個別支援計画を作成 ・地域、医療、行政、ご家族など連携 ・障がい福祉事業でキーパーソンとなり、中心的役割を担う
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許保持者 ・サービス管理責任者研修完了者 ※ブランク可 ※性別・年齢不問
- 住所
- 神奈川県秦野市河原町2-16 万葉ビル1・2F 小田急線 秦野駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問就労継続支援B型障害者支援施設

- 給与
- 正職員 月給 315,417円 〜 451,500円
- 仕事内容
- 「オフィスワークに特化してパソコン仕事で自立を目指した支援」 キャリカクブランドでは、利用者様の自立を応援するための、高い工賃と一般就労を支援しています!2023年の利用者様から一般就労(就職)を支援しています。 利用者には精神障がいを中心に身体障がい、一部知的障がいの方もいらっしゃいます。 様々な障がいを抱える皆さんが就職を目指して、工賃を稼ぎながらパソコン作業でスキルを磨き、社会人として必要なマナーを身につけ、自信を持って企業への就職にチャレンジしてもらえるよう全力でお手伝いをしています。 就労継続支援B型の課題の一つでもある、高い工賃と一般就労への支援という取り組みに共感して頂ける方はぜひご応募ください! 弊社では分業化されており、あれもこれもと業務が集中しがちなサビ管ですが、サービス管理者としての本来の仕事である支援計画とモニタリング管理や指導に注力できます。 実務としては 主に就労継続支援事業所におけるサービス管理者業務全般と事業所の管理業務をお任せいたします 利用者の個別支援計画書など書類作成に関する業務 利用者の日常を各スタッフと連携してモニタリングをして利用回数と業務のレベルについて目標設定と支援をします。 障害者の就職や生活に係るサポートと外部機関との連携 利用見込みと実績管理の業務、 広報PR(近隣事業所との連絡訪問や電話、WEB・SNSを用いた活動)など 事業所のスタッフ全員で1ヶ月から3ヶ月の目標設定と行動計画振り返りなども代表の支援を受けながら一緒に行います 付随業務として下記のような業務もお願い致します ・報告書の作成 ・資料の作成 ・会議や研修の参加 ・電話対応 ・取引先や連携先の自治体との連絡や資料の作成 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修(基礎・実践)受講済みの方 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県藤沢市南藤沢18-1 グレイシャスK南藤沢5階 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で5分 JR東海道本線(東京~熱海) 藤沢駅から徒歩で7分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
就労継続支援B型事業所 ポップカルチャースタジオ未来図 藤沢のサービス管理責任者求人
藤沢駅近☆サービス管理責任者☆未経験可☆利用者さまの得意なことを通して支援している就労継続支援B型事業所でのお仕事です!

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 (動画編集やイラスト技術は必要ありません) ①個別支援計画の作成 ②利用者に対するアセスメント ③利用者との面接 ④個別支援計画作成に係る会議の運営 ⑤利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ⑥個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) ⑦定期的なモニタリング結果の記録 ⑧個別支援計画の変更及び修正 ⑨支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ⑩サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ⑪自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の資格(配置要件を満たす方) ・基礎研修のみ受講済の方も可能です。(実践研修未受講・2人目サビ管配置対象者の方) ・半年間のOJT対象の方も可能です。 ・採用時期は柔軟に対応致します
- 住所
- 神奈川県藤沢市朝日町14-3 第3榎本ビル2階A号室 JR東海道本線(東京~熱海) 藤沢駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 入社後はまずケアスタッフとして、現場業務を中心に取り組んでいただきます。 その後、コーディネーター候補として、マネジメント業務経験を積み重ねていただきます。 具体的には・・・ ◆各拠点をまとめ、利用者様との架け橋に◆ 現場にも入りながら、ケアスタッフ(非常勤)の管理を中心に、 拠点のまとめ役として、下記のような業務をお任せします! ◆ケアスタッフの管理◆ 新人教育やサポート、勤怠管理など ◆担当現場の管理◆ ご利用者様やご家族の対応、欠員時のバックアップ、担当者会議やケアマネージャーとのやり取り 案件獲得のための訪問活動など ◆今までの経験が活かせます!◆ フロアマネージャーや新人の指導、 サービス責任者のご経験はもちろん活かせます! ご利用者様やスタッフとの積極的なコミュニケーションを取っていただき、 より良い関係を構築していくことを期待しています。 管理職のご経験が無い方も、充実した研修体制が整っているのでご安心ください! ◆社内の研修機関で学べる!◆ 必要な医療的ケアの資格(統合課程または喀痰吸引3号)が取れる2日間の研修を 会社負担で受講可能! 効率的にスキルを身につけられます。
- 応募要件
- 就労にあたっては一定の介護資格が必要です。 ※重度訪問介護従業者、第三号研修 無資格の方でも弊社にて就労頂ける方には、弊社負担にて重度訪問介護従業者の資格を取得できます! 未経験OK 資格取得見込みのある方 18歳以上(深夜労働があるため) ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市西区北幸2-5-17 横浜NSビル405号室 ブルーライン 横浜駅から徒歩で4分 相鉄本線 横浜駅から徒歩で9分 東急東横線 横浜駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ・主に心療内科クリニック等に通う方へ精神的フォローと就職に向けてのサポート ・事業所内のイベント企画、訓練メニューの作成、広報活動、就職相談会への同行など ・利用者の支援計画作成、データ入力、管理 ・サービス管理責任者業務 ※採用日開始:7月~
- 応募要件
- ・サービス管理責任者をお持ちの方 (または児童発達支援管理責任者)
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町3-25 木島ビル 5階 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で1分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で1分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 342,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成 ・子どもたちへの療育の実施 ・保護者の方とのコミュニケーション ・施設の管理・運営全般 業務範囲の変更:なし 就業場所の変更:法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- ・サービス管理責任者(児童福祉経験3年以上)
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂2-7-16-4F JR東海道本線(東京~熱海) 辻堂駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
エンラボカレッジ 横浜関内のアシスタントマネージャー求人
【エンラボカレッジ横浜関内】【管理者アシスタントマネージャー】「誰もが自信を持てる社会をつくる」を目指して、拡大期に入ったエンラボで、力を発揮してみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 業界未経験からスタートできます。 障害をお持ちの方の自立支援サービスを行う同社にて、現場のマネ ジメントをお任せします。主に管轄する事業所に関わる採用・人材 育成やマネジメント、店舗運営の課題解決、財務面を含めた事業所 運営がメインです。 ・福祉機関/企業とのネットワーク構築、各種イベントの企画・運 営 ・事業所の広報活動、関連機関連携(新規関係機関へのPR活動含 む) ・チームビルド、スタッフのマネジメント ・危機管理・緊急時対応 等
- 応募要件
- ※業界未経験可 ■売上管理の経験 ■チームマネジメントを行った経験 ■店舗、事業所運営などリーダーやマネジメント経験
- 住所
- 神奈川県横浜市中区伊勢佐木町2丁目66 満利屋ビル7F-A 地下鉄関内駅から徒歩5分 地下鉄伊勢崎長者町駅から徒歩6分 JR関内駅南口から徒歩6分程度
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり障害者支援施設
就労継続支援B型事業所 銀河 センター南【2026年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/センター南)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央51-3 ルノンセンター南202号室 グリーンライン センター南駅から徒歩で3分 ブルーライン センター南駅から徒歩で4分 グリーンライン センター北駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型障害者支援施設
就労継続支援B型事業所 銀河 センター南【2026年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/センター南)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央51-3 ルノンセンター南202号室 グリーンライン センター南駅から徒歩で3分 ブルーライン センター南駅から徒歩で4分 グリーンライン センター北駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型障害者支援施設
就労継続支援B型事業所 銀河 吉野町【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/吉野町)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市南区白金町2-32 日神パレス吉野町209 ブルーライン 吉野町駅から徒歩で4分 京急本線 南太田駅から徒歩で6分 京急本線 黄金町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 吉野町【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/吉野町)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市南区白金町2-32 日神パレス吉野町209 ブルーライン 吉野町駅から徒歩で4分 京急本線 南太田駅から徒歩で6分 京急本線 黄金町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上交通費支給新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 相模大野【2025年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/相模大野)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-5-2 プラーズ相模大野 小田急線 相模大野駅から徒歩で5分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で5分 JR横浜線 町田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 相模大野【2025年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/相模大野)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野7-5-2 プラーズ相模大野 小田急線 相模大野駅から徒歩で5分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で5分 JR横浜線 町田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 伊勢原【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/伊勢原)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県伊勢原市桜台1-9-7 堀井ビル3F 小田急線 伊勢原駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 伊勢原【2026年03月オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/伊勢原)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県伊勢原市桜台1-9-7 堀井ビル3F 小田急線 伊勢原駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
- 住所
- 神奈川県横浜市中区弥生町1-1-2 サンクレスト伊勢佐木8F 伊勢佐木長者町駅より徒歩2分 関内駅より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 二俣川【2025年05月オープン】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/二俣川)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区本村町27-16 高浪ハイツ 1F 相鉄本線 二俣川駅から徒歩で5分 相鉄いずみ野線 二俣川駅から徒歩で5分 相鉄・JR直通線 二俣川駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 藤沢のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/藤沢)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県藤沢市鵠沼2276-14 椿ビル1階 江ノ島電鉄線 石上駅から徒歩で5分 江ノ島電鉄線 柳小路駅から徒歩で5分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型オープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 桜ヶ丘【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/桜ヶ丘)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県大和市福田2-3-12 ヴィラシャルマン1F 小田急江ノ島線 桜ヶ丘駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープン
就労継続支援B型事業所 銀河 大津のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/大津)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横須賀市大津町1-16-6 中央商工ビル302号室 京急本線 京急大津駅から徒歩で4分 京急本線 堀ノ内駅から徒歩で9分 京急久里浜線 堀ノ内駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 和田町のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/和田町)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町92 LOC'S WADAMACHI 1F 相鉄本線 和田町駅から徒歩で2分 相鉄本線 上星川駅から徒歩で9分 相鉄本線 星川駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 反町のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/反町)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区泉町1-8 タガミサンビューティビル3階 東急東横線 反町駅から徒歩で3分 京急本線 神奈川駅から徒歩で11分 ブルーライン 三ツ沢下町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 鶴見のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/鶴見)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町24-24 アルカサール豊岡1階 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で4分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 中山のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/中山)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区中山1-8-3 相原第2ルネスビル1階 グリーンライン 中山駅から徒歩で3分 JR横浜線 中山駅から徒歩で3分 グリーンライン 川和町駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 弘明寺のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/弘明寺)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市南区通町2-39-11 ストリート神201 ブルーライン 弘明寺駅から徒歩で5分 ブルーライン 蒔田駅から徒歩で8分 京急本線 弘明寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 相模原のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/相模原)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原3-7-1 フェリッシュ相模原2階 203号室 JR横浜線 相模原駅から徒歩で5分 JR横浜線 矢部駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 いずみ中央のサービス管理責任者求人(契約職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆(就労支援B型/サビ管/いずみ中央)

- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間:原則初回6ヶ月契約、その後2~3ヶ月単位での更新制 更新あり(勤務評価により判断) 通算契約期間の上限:3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-4-26 いずみ中央駅前1階 相鉄いずみ野線 いずみ中央駅から徒歩で2分 相鉄いずみ野線 ゆめが丘駅から徒歩で17分 ブルーライン 立場駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
生活介護事業所ピスタの管理者求人
明るく楽しい事業所に即戦力の新たな力を求めています。

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者の送迎業務 安全確保並びに施設内での活動全般に関する支援計画の策定と実施 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 運転免許必須 下記どちらかの資格を保有されている方 ・社会福祉士 ・介護福祉士資格
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区上小田中6-23-10 Jアネックスビル1階 JR南武線 武蔵中原駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設50代活躍年間休日120日以上
LALO川崎のサービス管理責任者求人
サビ管・経験者歓迎☆土日祝定休・残業なし!駅から徒歩圏内にある就労継続支援A型事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務として個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成など ※リモートワーク相談可
- 応募要件
- サービス管理責任者研修の修了者 簡単なPC入力ができる方 ※年齢・学歴不問 ※サビ管未経験可
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区下並木47 大伴ビル2階 八丁畷駅(京急線・JR南武支線)から徒歩1分 JR川崎駅から徒歩15分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援A型
リライフのサービス管理責任者求人
土日定休♪実務未経験OK◎2024年11月オープンの事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方(研修未受講OK) ※実務未経験可
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区仲町台1-2-31 ヒルトップス401号室 横浜地下鉄ブルーライン 仲町台駅から徒歩で1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型オープン3年以内
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