サービス管理責任者の検索結果(施設管理者 / WEB面接可)
- 該当件数
- 112件
求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- ■「NEXT HERO DIC 延岡」の施設長として、施設管理・マネジメント業務をお任せいたします。 ・就業支援施設の管理・運営業務 ・利用者の募集・個別説明会の開催など ・スタッフ育成・採用・教育業務 ・企業との連携推進業務 ・地域行政との連携業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:あり(会社の定める業務) ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更:あり(会社の定める事業所)
- 応募要件
- - 案件の進捗管理及び課題・解決策の提案改善などの、プロジェクトマネジメントスキル -リーダーとしてチームを率いて目標を達成した経験 -法令で定める「施設管理責任者」の配置要件を満たしていること ※要件は次のいずれかに該当していることです。 ・社会福祉主事資格要件に該当している ・社会福祉事業に2年以上従事した経験がある ・企業を経営した経験がある ・社会福祉施設長認定講習会を修了している
- 住所
- 宮崎県延岡市幸町3丁目101番地 延岡駅西口街区ビル JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 延岡駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援A型
にこにこ狛江【2026年05月オープン予定】の管理者(施設長)求人
★オープニング限定募集★笑顔を大切にするグループホームで管理者募集 年収400万円スタート可/無資格OK/身体介助なし/昇給・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者グループホームにおける事業所全体のマネジメントをお願いします! (管理者・施設長) ▼具体的には▼ ・利用者様、職員の管理 ・シフト作成、面接対応、請求関連 ・利用者様の集客営業 など
- 応募要件
- ◯事務・マネジメント・営業いずれかのご経験が有る方 ◯基本的なPC操作(Excel、Wordなど)ができる方 ◯グループホームの運営に興味のある方 ◯明るく前向きに取り組める方 無資格可、ブランク可、学歴不問
- 住所
- 東京都狛江市中和泉5-18-30 ①京王線「国領駅」から徒歩23分 ②京王線「調布駅」からバス11分「狛江営業所」徒歩4分 ③車通勤OK
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者グループホームにおける事業所全体のマネジメントをお願いします! (管理者・施設長) ▼具体的には▼ ・利用者様、職員の管理 ・シフト作成、面接対応、請求関連 ・利用者様の集客営業 など
- 応募要件
- ◯事務・マネジメント・営業いずれかのご経験が有る方 ◯基本的なPC操作(Excel、Wordなど)ができる方 ◯グループホームの運営に興味のある方 ◯明るく前向きに取り組める方 無資格可、ブランク可、学歴不問
- 住所
- 東京都調布市下石原2-17-2 ①京王線「西調布駅」から徒歩で6分 ②京王線「飛田給駅」から徒歩で14分 ③京王線「調布駅」から徒歩で14分 ★車通勤可★
- 特徴
- スピード返信限定求人1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者の場合 障がいがある利用者様の「働きたい」という想いをサポートし、その夢を実現するためのサポートをしていただきます。あなたの支援が、利用者様の人生を大きく変える可能性があります。経験がない方でも、安心して働ける環境が整っています。先輩職員がしっかりとサポートし、チームであなたを支えますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者様との面談 ■支援内容の見直しや改善のための施策検討 ■支援員の育成等 月給270000~400000円 --------------------------------------------------------- 管理者兼サービス管理責任者の場合 事業所の管理と運営を担当しながら、障がいがある利用者様の「働きたい」という想いを支援し、彼らが自立するための環境を整える重要な役割を担います。経験がない方でも、安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度と先輩職員のサポートが整っています。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者様との面談 ■支援内容の見直しや改善のための施策検討 ■事業所の施設管理・運営 ■支援員の育成等 月給320000~500000円 転勤なし 業務範囲の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 経験・学歴・年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区北落合1-4-36 白川コーポ209 神戸市営地下鉄西神線 名谷駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援A型事業所 THE VISIONのサービス管理責任者兼管理者求人
★未経験歓迎★週休2日★年間休日120日★優良A型認定取得の事業所です★賞与あり★研修マニュアル動画があり、研修制度充実★

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者の場合 障がいがある利用者様の「働きたい」という想いをサポートし、その夢を実現するためのサポートをしていただきます。あなたの支援が、利用者様の人生を大きく変える可能性があります。経験がない方でも、安心して働ける環境が整っています。先輩職員がしっかりとサポートし、チームであなたを支えますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者様との面談 ■支援内容の見直しや改善のための施策検討 ■支援員の育成等 月給270000~400000円 --------------------------------------------------------- サービス管理責任者兼管理者の場合 事業所の管理と運営を担当しながら、障がいがある利用者様の「働きたい」という想いを支援し、彼らが自立するための環境を整える重要な役割を担います。経験がない方でも、安心して業務に取り組めるよう、充実した研修制度と先輩職員のサポートが整っています。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者様との面談 ■支援内容の見直しや改善のための施策検討 ■事業所の施設管理・運営 ■支援員の育成等 月給320000~500000円 転勤なし 業務範囲の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 経験・学歴・年齢不問
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区北落合1-1-4 白川コーポレーションビル101 神戸市営地下鉄「名谷駅」徒歩10分 神戸バス 77系統・83系統「北落合二丁目」下車徒歩2分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 2024年9月に新規開設した日中サービス型障がい者グループホームにて管理者/施設長を募集します。 現職の管理者が来年開所する施設に異動のため、募集をしております。 新築のグループホームにて生活をサポートするお仕事です。 入居者の面談、アセスメント、契約、シフト作成、記録管理、生活相談、関係機関との連絡調整等をお願いします。 従事する業務に変更はありません。 未経験でも研修マニュアルが充実しているので大丈夫ですよ☆ 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須
- 住所
- 千葉県流山市桐ケ谷 51 東武アーバンパークライン初石駅 徒歩16分 TXおおたかの森駅より流山ぐりーんバス「若葉台」 徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給オープン3年以内

- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など
- 応募要件
- どちらかの研修を修了されている方 ①サービス管理責任者研修 ②児童発達支援管理責任者研修
- 住所
- 大阪府大阪市福島区玉川4丁目12-1 2F 大阪メトロ千日前線 玉川駅から徒歩で2分 大阪環状線 野田駅から徒歩で4分 大阪メトロ千日前線 野田阪神駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・利用者一人ひとりの個別支援計画の作成・評価・見直し ・利用者やご家族との面談、相談対応、ニーズ把握 ・職員への支援方法の指導、助言、ケース会議の実施 ・サービス提供内容の点検・モニタリング ・行政機関・相談支援事業所・医療機関等との連携、調整業務 ・支援記録や各種帳票の作成・管理 ・苦情や要望への対応、改善策の検討 ・職員研修・勉強会の企画・実施による人材育成 ・事業所運営に関わる会議・報告書作成等の事務作業 ・その他、利用者の生活支援に必要な業務 ・仕事内容の変更:生活支援員 ・転勤:東京都・埼玉県春日部市(応相談)
- 応募要件
- サービス管理責任者必須
- 住所
- 栃木県宇都宮市中岡本町3738-14 宇都宮線 岡本駅から車で7分 宇都宮線 岡本駅から徒歩で35分 JR宇都宮駅からバス[71]白沢河原行き乗車、稚ケ坂バス停22分下車後徒歩11分(
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給新規オープンオープン3年以内

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者兼サ-ビス管理責任者としての業務全般 【主な業務】 ・施設運営管理/マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・個別支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整 ・運営オペレーション 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 サービス管理責任者としての実務経験のある方
- 住所
- 埼玉県入間郡毛呂山町毛呂本郷282-5 JR八高線(高麗川~高崎) 毛呂駅から徒歩で6分 東武越生線 東毛呂駅から徒歩で18分 東武越生線 武州唐沢駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 管理者兼サ-ビス管理責任者としての業務全般 【主な業務】 ・施設運営管理/マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・個別支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整 ・医療機関等付き添い ・運営オペレーション 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 サービス管理責任者としての実務経験のある方
- 住所
- 埼玉県入間郡毛呂山町毛呂本郷282-4 JR八高線(高麗川~高崎) 毛呂駅から徒歩で6分 東武越生線 東毛呂駅から徒歩で18分 東武越生線 武州唐沢駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 1.拠点運営を行う ・業務管理 ・KPI管理 ・日報の作成 ・工賃算出 ・国保連請求業務はございません 2.人材育成 ・面談 ・キャリア設計 ・人事考課 ・会議体開催 3.関係機関との連携を行う ・自立支援協議会への参加 ・サービス担当者会議への参加 ・地域や他機関への事業PR 誰もが生きやすい、寛容な社会をつくることを目指し、ご利用者様にとって自分らしくいられる場所を働くことを通してつくっていきます。 請求業務や営業活動は、弊社に別の部署が’あるため、業務には含まれません。 そのため利用者支援に集中できる環境が整っています。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲(名古屋市内)
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 愛知県名古屋市中区錦2-5-30 中定ビル 2F 名古屋市営地下鉄桜通線 丸の内駅から徒歩で4分 名古屋市営地下鉄東山線 伏見駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 伏見駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労継続支援B型
クライスハイム高田のホーム管理者(施設長)求人
【茅ヶ崎駅よりバス7分】月給290,000円以上!賞与年2回!管理者の募集です。

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 支援員からステップアップしてみませんか! 管理職未経験も歓迎です 【主なお仕事内容】 難しい業務ではなく、研修制度も整っているため、未経験からスタートした方も多く活躍しています。 1.関係者との連携、調整 ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) 2.入居・退去対応 ・入居希望者との面談、見学対応 ・入退去の手続き 3.スタッフ管理・労務対応 ・社員の採用面接、育成、労務管理 ・勤務シフトの作成 ・労働環境の整備 4.利用者支援、運営管理 ・利用者様への直接支援 ・必要な帳票類の入力、管理 ・管理者会議への参加など
- 応募要件
- 以下の資格(研修)の中でいずれか1つでも所持(修了)している方優遇します [初任者、実務者、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士]
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市高田1-3-10 JR相模線 北茅ケ崎駅から徒歩で11分 JR東海道本線(東京~熱海) 茅ケ崎駅から徒歩で19分 JR相模線 茅ケ崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
エーハウスの管理者候補求人
【市川駅徒歩2分】残業ほぼゼロで“家族時間”も大切に/就労継続支援A型/管理者候補

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 施設管理者の業務をお願いします ・利用者様の作業のサポート ・送迎業務 ・見学対応、面接、契約手続き ・各関係機関との連携 ※管理者1人に業務が集中することがないよう業務分担しながらチームを作っていきます。 ※上記の業務内容は一例のため個人の得意不得意を考慮しながら業務をご依頼していきます。 ※転勤なし ※業務範囲の変更なし 質問・相談等、ジョブメドレーよりご応募のうえ、お気軽にお問い合わせくださいませ。
- 応募要件
- *自動車免許お持ちの方 *年齢、学歴は不問です。ブランクある方でもOKです。
- 住所
- 千葉県市川市市川1丁目6-5 BSビル2階 JR中央・総武線 市川駅から徒歩で2分 JR総武本線 市川駅から徒歩で2分 京成本線 市川真間駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度ありオープン3年以内
NEXT HERO DIC 新横浜【2025年冬オープン予定】の施設管理責任者求人
【新横浜】新拠点の施設管理責任者として、新たな就労モデルを構築しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 504,000円
- 仕事内容
- ■新横浜に開所予定のDICの施設管理責任者として、施設管理・マネジメント業務をお任せいたします。 ・就業支援施設の管理(PL管理など)・運営業務 ・利用者の募集・マーケティング・個別説明会の開催など ・利用者のトレーニング ・スタッフ育成・採用・教育業務 ・スタッフのシフト管理業務 ・企業との連携推進業務 ・地域行政との連携業務 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:あり(会社の定める業務) ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更:あり(会社の定める事業所)
- 応募要件
- -法令で定める「施設管理責任者」の配置要件を満たしていること ※要件は次のいずれかに該当していることです。 ・社会福祉主事資格要件に該当している ・社会福祉事業に2年以上従事した経験がある ・企業を経営した経験がある ・社会福祉施設長認定講習会を修了している - B2B受注案件における運用設計・改善などの、オペレーション構築スキル - 案件の進捗管理及び課題・解決策の提案改善などの、プロジェクトマネジメントスキル - 施設管理(PL管理など)・運営スキル
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区新横浜 新横浜駅徒歩圏内予定
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給就労継続支援A型新規オープンオープン3年以内
就労継続支援事業所flapの施設長候補/サービス管理責任者求人
【人格重視/未経験・基礎研修のみOJT中でも可】 市原市のA型事業所「flap」のサービス管理責任者

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業をサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など
- 応募要件
- どちらかの職種の【基礎研修】を修了されている方 ・サービス管理責任者研修 ・児童発達支援管理責任者研修 ※旧制度で受講されている方でも大丈夫です!
- 住所
- 千葉県市原市西広6-4-49 JR内房線 五井駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
スミカホーム和歌山市古屋【2025年06月01日オープン】の管理者求人
【和歌山市古屋】グループホーム(20床)のオープニングサビ菅(管理者)を募集!年間休日114日♪手当充実◎利用者様・職員とのコミュニケーションを大事にできる職場♪

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 410,000円
- 仕事内容
- ・スタッフのシフト管理 ・スタッフ採用・研修・教育 ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ◆下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可) ◆入居系もしくは通所系施設での現場経験 ※年齢・学歴不問 ※ブランク可
- 住所
- 和歌山県和歌山市古屋491-9 南海加太線 八幡前駅から徒歩で10分 南海加太線 西ノ庄駅から徒歩で10分 南海加太線 二里ヶ浜駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり障害者支援施設
インクルー笠間教室【2026年冬オープン予定】の児発管兼施設管理者求人
【笠間市吉岡内】2026年冬オープン!週休2日♪未経験可◎サービス管理責任者研修を修了した方を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画 モニタリングの作成 見学対応 保護者対応 療育補助 書類の進捗管理 小口管理 勤怠管理 請求業務 その他、附随業務 ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更について同市内の同法人事業所への転勤の可能性があります
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修修了者
- 住所
- 茨城県笠間市吉岡内 ※詳細はお問い合わせください。
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり新規オープン
就労継続支援B型事業所 ピュアオフィス 矢車草 蒲郡の管理者兼サービス管理責任者求人
【蒲郡市浜町】ブランクOK◎週休2日制☆昇給・賞与あり◎管理者兼サービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームの管理・運営業務 業務の変更範囲なし 転勤あり:転勤範囲 蒲郡市・豊橋市
- 応募要件
- サービス管理責任者又は児童発達支援管理責任者の要件を満たす方※経験者のみ ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 愛知県蒲郡市浜町14番地 名鉄蒲郡線 蒲郡競艇場前駅から徒歩で27分 JR東海道本線(浜松~岐阜) 三河塩津駅から車で7分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問就労継続支援B型
共同生活援助 ピュアライフ 蒲郡の管理者兼サービス管理責任者求人
ブランクOK◎週休2日制☆昇給・賞与あり◎管理者兼サービス管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 障害者グループホームの管理・運営業務 業務変更なし 転勤あり:転勤範囲 蒲郡市・豊橋市
- 応募要件
- サービス管理責任者又は児童発達支援管理責任者の要件を満たす方※経験者のみ ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 愛知県蒲郡市豊岡町畑ケ田18番地4 JR東海道本線(浜松~岐阜) 三河三谷駅から徒歩で16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問障害者支援施設
就労継続支援B型KUKURU市ヶ尾のサービス管理責任者兼管理者求人
サービス管理責任者兼管理者を募集中!仕事を通じて地域福祉に貢献しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・施設管理者としての運営全般 ・スタッフのマネジメント業務 ・利用者の支援管理(アセスメント・個別支援計画の作成、サービス内容の管理) ・利用者の面談・体験利用の支援 ・スタッフへの指導・助言 ・障がい者支援施設との連携 ・相談支援事業所や行政との連携
- 応募要件
- サービス管理責任者として配置が可能な方 ※サービス管理責任者研修を修了し、相談支援従事者初任研修を修了、もしくはサービス管理責任者補足研修を修了している方 未経験可
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1052−1 サニー市ヶ尾 東急田園都市線 市が尾駅から徒歩で5分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で23分 東急田園都市線 江田駅から徒歩で26分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
グループホームRASIEL貴船【2026年01月01日オープン予定】の事業所責任者兼管理者兼サビ管求人
【2026年1月オープン予定!豊蒲郡市蒲郡町◇オープニングスタッフ募集!】施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4~6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください! ・就業の場所: 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容: 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 1.下記いずれもの受講者 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 2.マネジメント・営業経験者 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 愛知県蒲郡市蒲郡町貴船92番1 JR東海道本線(浜松~岐阜) 蒲郡駅から徒歩で16分 名鉄蒲郡線 蒲郡駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
グループホームRASIEL浄水【2025年11月01日オープン】の事業所責任者兼管理者兼サビ管求人
【2025.11オープン予定!豊田市浄水町◇オープニングスタッフ募集!】\障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)/施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能◎

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4~6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください! ・就業の場所: 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容: 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 1.下記いずれもの受講者 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 2.マネジメント・営業経験者 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 愛知県豊田市浄水町2丁目11番地1 名鉄豊田線 浄水駅から徒歩で4分 名鉄豊田線 上豊田駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続支援B型事業所 銀河 鴨居【2025年冬オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/鴨居)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区鴨居1-3-13 リヴィエール横浜鴨居 JR横浜線 鴨居駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 都筑ふれあいの丘【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/都筑ふれあいの丘)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区高山1-45 沖商事ビル201 グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅から徒歩で8分 グリーンライン 川和町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 藤沢のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/藤沢)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県藤沢市鵠沼2276-14 椿ビル1階 江ノ島電鉄線 石上駅から徒歩で5分 江ノ島電鉄線 柳小路駅から徒歩で5分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 上中里のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/上中里)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区上中里町820-1 Kプラザ上中里2階 京急本線 京急富岡駅から徒歩で22分 京急本線 能見台駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援A型 クック 港南磯子のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】★入社祝い金・インセンティブあり★モデル年収530万★年間120日休み★(就労支援A型/サビ管/港南磯子)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・アセスメント 〈通所される方のイメージ〉 高齢者向け宅配弁当サービスに従事していただきます。おかずを温め、それをお弁当に盛り付けるなどがメインのお仕事です。 〈業務イメージ〉 09:00 モニタリング 10:00 アセスメント 12:00 昼休憩 ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 13:00 計画書作成 16:00 個別支援計画会議の開催 17:00 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み 〈銀河プラスについて〉 企業等に一般就労することが困難ながら継続的に就労することが可能な65歳未満の者に対し、雇用契約に基づき、生産活動や職場体験及びその他の活動の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練、その他の必要な支援を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 〈必須要件〉 サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験 (相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) 〈サビ管未経験の方も歓迎〉 既に安定運営しているB型事業所と同じシステムを使っているため、見学や勉強できる体制が整っているのでご安心ください◎
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区笹下1-1-24 ラビットササゲ 1階 ブルーライン 港南中央駅から徒歩で11分 ブルーライン 上大岡駅から徒歩で14分 京急本線 上大岡駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
就労継続支援B型事業所 銀河 鶴ヶ峰【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/鶴ヶ峰)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町1-38-7 小島ビル2階 相鉄本線 鶴ヶ峰駅から徒歩で11分 相鉄・JR直通線 鶴ヶ峰駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 川崎【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/川崎)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区南町15-3 日神パレステージ川崎202 JR東海道本線(東京~熱海) 川崎駅から徒歩で12分 JR南武線 川崎駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 川崎駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 小田原のサービス管理責任者求人(正職員)
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり!モデル年収530万!管理者兼務は初月47.6万~!★年間120日休み★月平均残業1時間未満★(就労支援B型/サビ管/小田原)

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象:身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容:ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験(相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり) ・サービス管理責任者研修の修了(修了証書必須) ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県小田原市本町2-2-16 陽輪台小田原101 JR東海道本線(東京~熱海) 小田原駅から徒歩で12分 伊豆箱根鉄道大雄山線 小田原駅から徒歩で13分 小田急線 小田原駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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