サービス管理責任者の検索結果(引っ越し / 社割あり)
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グループホームひだまりのサービス管理責任者求人
グループホームのリーダー(主任)を募集中

- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 336,000円
- 仕事内容
- プレイングマネージャーとして、現場で利用者支援をしながら、働く人のサポートや育成をお願いします。 リーダーだからといって、1人で抱え込んだりしなくて良いように3人など複数のリーダーで分担して働いて頂くことが出来る仕組みになっています。 - step① - 現場業務の習得 - step② - 支援内容の調整、働く環境の調整 - step③ - シフト作成、課題解決 ※その後、「人財育成及び、チームづくり」「仕組みづくり」などキャリアアップしていって頂きたいと考えています。 ・業務内容の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:引っ越しを伴わない範囲で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者 年齢不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野2-6-18 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホーム秋桜のサービス管理責任者求人
グループホームのリーダー(主任)を募集中

- 給与
- 正職員 月給 336,000円 〜 356,000円
- 仕事内容
- プレイングマネージャーとして、現場で利用者支援をしながら、働く人のサポートや育成をお願いします。 リーダーだからといって、1人で抱え込んだりしなくて良いように3人など複数のリーダーで分担して働いて頂くことが出来る仕組みになっています。 - step① - 現場業務の習得 - step② - 支援内容の調整、働く環境の調整 - step③ - シフト作成、課題解決 ※その後、「人財育成及び、チームづくり」「仕組みづくり」などキャリアアップしていって頂きたいと考えています。 ・業務内容の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:引っ越しを伴わない範囲で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 年齢不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野2-6-18 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームひなげしのサービス管理責任者求人
☆☆ グループホームのリーダー(主任)を募集中 ☆☆

- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 336,000円
- 仕事内容
- プレイングマネージャーとして、現場で利用者支援をしながら、働く人のサポートや育成をお願いします。 リーダーだからといって、1人で抱え込んだりしなくて良いように3人など複数のリーダーで分担して働いて頂くことが出来る仕組みになっています。 - step① - 現場業務の習得 - step② - 支援内容の調整、働く環境の調整 - step③ - シフト作成、課題解決 ※その後、「人財育成及び、チームづくり」「仕組みづくり」などキャリアアップしていって頂きたいと考えています。 ・業務内容の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:引っ越しを伴わない範囲で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者 年齢不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野2-6-18 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
ライフサポートぐっぴいのサービス管理責任者求人
生活介護事業のリーダー(主任)を募集中!

- 給与
- 正職員 月給 336,000円 〜 356,000円
- 仕事内容
- プレイングマネージャーとして、現場で利用者支援をしながら、働く人のサポートや育成をお願いします。 リーダーだからといって、1人で抱え込んだりしなくて良いように3人など複数のリーダーで分担して働いて頂くことが出来る仕組みになっています。 - step① - 現場業務の習得 - step② - 支援内容の調整、働く環境の調整 - step③ - シフト作成、課題解決 ※その後、「人財育成及び、チームづくり」「仕組みづくり」などキャリアアップしていって頂きたいと考えています。 ・業務内容の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:引っ越しを伴わない範囲で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者を満たす方 年齢不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野2-6-18 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
グループホーム第三ひだまりのサービス管理責任者求人
☆ グループホームのリーダー(主任)を募集中 ☆

- 給与
- 正職員 月給 266,000円 〜 336,000円
- 仕事内容
- プレイングマネージャーとして、現場で利用者支援をしながら、働く人のサポートや育成をお願いします。 リーダーだからといって、1人で抱え込んだりしなくて良いように3人など複数のリーダーで分担して働いて頂くことが出来る仕組みになっています。 - step① - 現場業務の習得 - step② - 支援内容の調整、働く環境の調整 - step③ - シフト作成、課題解決 ※その後、「人財育成及び、チームづくり」「仕組みづくり」などキャリアアップしていって頂きたいと考えています。 ・業務内容の変更範囲:なし ・就業場所の変更範囲:引っ越しを伴わない範囲で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者 年齢不問
- 住所
- 大阪府羽曳野市向野2-6-18 近鉄南大阪線 高鷲駅から徒歩で19分 近鉄南大阪線 恵我ノ荘駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 イムオム藤が丘のサービス管理責任者求人
【藤ヶ丘駅から徒歩1分・サビ管未経験可】月9日休みで夜勤無し!30代から50代まで活躍!障がい者の働くをサポートしたいサービス管理責任者を大募集!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■利用者支援プロセスの管理 ■個別面談、支援計画の作成 ■サービス提供職員の指導、アドバイス ■障碍者自立支援協議会への参加、サービスの質改善の取り組み 【入社後の流れ】 ■現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ■利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。 【組織構成】 従業員数:70名 全社のサービス管理責任者:5名 サービス利用定員:20名まで 【求人の魅力】 ◎先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。 ◎定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。 ◎スペシャルティコーヒーに特化した質の高い飲食店事業を運営しており、カフェ利用顧客、サービスの利用者共に圧倒的な評判があります。 ◎カフェ運営のノウハウを生かして飲食店コンサルティング事業からも高い利益が発生しており、待遇にも還元します。 ◎IT関連事業も展開予定で、バランスのとれた安定経営を図っております。
- 応募要件
- ‐必須資格‐ ★サービス管理責任者の要件を満たす資格、経験をお持ちの方 ‐歓迎スキル・資格‐ ★個別面談の業務経験がある方 ★障害福祉サービスの制度、法律に理解のある方(情報収集できる方) ★社会福祉士/精神保健福祉士
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区藤見が丘16 藤が丘駅南ビル5F リニモ 藤が丘駅から徒歩で1分 名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労継続支援B型
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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