【正社員】 定員10名以下・半日型・夜勤なし|地域密着型デイのケアワーカー
大規模施設で「業務に追われて、利用者様とじっくり話せない。。。」と感じた経験はありませんか?
だんだんリハビリデイサービスは、定員10名以下の地域密着型デイサービスです。
フロア全体を見渡せる距離感なので、バタバタ走り回ることなく、一人ひとりの表情や小さな変化に目を配りながら、落ち着いてケアに取り組めます。
また、午前・午後それぞれ3時間の半日型のため、午前の利用者様をお送りしてから午後の受け入れまで区切りがあり、昼の休憩もゆっくり取れる環境です。
弊社は西宮市で訪問介護「介護センターだんだん」尼崎市で地域密着型通所介護「だんだんリハビリデイサービス」を運営しています。事業所の拡大も見据えて一緒に盛り上げてくれる職員の方を募集しています!
【だんだんリハビリデイサービスの特徴】
・ 午前/午後の半日型・ 定員10名以下の少人数制
・ 入浴は一人ずつ個浴で対応
・ 一人ひとりに合わせたリハビリプログラムと豊富なリハビリ機器
地域密着だからこその在宅生活まで見据えた支援
送迎時には、ご自宅での動線や生活環境にも目を向けます。施設内だけでは分からない変化や課題を共有し、日々の暮らしを支えます。
【求める人物像】
・ 利用者様の小さな変化に気づき、周囲に共有できる方・ 利用者様の「できた!」や小さな前進を一緒に喜べる方
・ 「ありがとう」を自然に伝え合える関係を大切にできる方
・ 自分の担当だけにとらわれず、周囲を見ながら声を掛け合える方
・ 分からないことや困ったことを一人で抱え込まず、チームに相談できる方
・ より良い支援のために、新しいことや改善にも前向きに取り組める方
【働きやすさのポイント】
・完全日勤・夜勤なし。勤務時間は8:30~17:30。生活リズムを整えながら働けます。・午前と午後の間には利用者様がいない時間帯があり、昼休憩を落ち着いて取りやすい環境です。
・少人数で連携しやすい職場
・職員同士で声を掛け合い、困ったことや気づいたことを相談しやすい雰囲気です。
【資格や経験を次のキャリアへ】
社会福祉士・社会福祉主事などの資格をお持ちの方は、将来的に生活相談員を目指すことも可能です。「もう一度、利用者様に向き合える介護がしたい」「地域でいつまでもその人らしく生活する為の支援がしたい」
そんな想いをお持ちの方のご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
【主な仕事内容】 ・ 送迎、乗降時のサポート ・ バイタル測定、体調確認 ・ 入浴介助(個浴、自立度の高い方が多いです) ・ 食事準備(お弁当の配膳のみ。必要な方だけ) ・ 排泄介助 ・ 機能訓練、個別リハビリの補助 ・ 体操・口腔体操の実施(TVモニター使用) ・ レクリエーションの実施・補助 ・ 各種記録、申し送り 業務は一人ですべてを担当するのではなく、当日の配置に応じてスタッフ同士で分担します。 【1日の流れ(一例)】 8:30 出勤・申し送り・準備 当日の利用者様の情報や役割分担を確認し、送迎や受け入れの準備をします。 9:00 午前の利用者様を受け入れ 到着後、バイタル測定や体調確認を行います。 9:30 入浴・個別リハビリ 個浴での入浴介助や見守り、利用者様ごとの機能訓練・リハビリの補助を行います。 11:00 全体体操・口腔体操 TVモニターなども使用しながら、利用者様と一緒に体操を行います。 11:30 昼食 必要な方には食事提供を行います。 12:00 午前の利用者様を送迎 送迎担当と施設内の片付け・午後の準備を行うスタッフに分かれて対応します。 12:30頃 昼休憩 午前と午後の入れ替え時間のため、施設内に利用者様がいない時間帯があります。スタッフ同士で調整しながら、落ち着いて休憩を取ります。 13:30 午後の利用者様を受け入れ バイタル測定、個浴、個別リハビリ、体操、レクリエーションなどを行います。 ※テレビモニターを使用するので、担当が前に出てレクリエーションや体操を行う必要はありません。 16:30 午後の利用者様を送迎 食事を持ち帰る方への受け渡しも行います。 17:00 記録・片付け・情報共有 タブレットで記録を入力し、利用者様の変化や送迎時の気づきをスタッフ間で共有します。 17:30 退勤 ※利用者様の状況や当日の役割分担により、仕事内容や時間は前後する場合があります。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
昇給あり 試用期間3ヶ月(条件変更:あり) ※試用期間は200,000円/月 交通費支給(社内規定) 経験能力を考慮のうえ優遇 固定残業代なし
想定年収
- 【社会福祉主事/3年】
- ・入職1年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
新人職員は集合研修、OJTを実施 (研修は全て勤務時間内に実施します)
休日
シフト制 日曜休み 有給休暇(入社6ヶ月後より)
長期休暇・特別休暇
年末年始休(12月30日~1月4日)
応募要件
歓迎要件
経験者歓迎 社会福祉主事、社会福祉士、介護福祉士の有資格者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(対面・WEB面接のどちらかお選びください) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進む








