デイサービス併設住宅型有料老人ホームファミリーモア八重桜平城館の介護職/ヘルパー求人（パート・バイト）
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【奈良市佐保台西町】子育て中の方に配慮あり・保育料補助支給◎週3日～勤務OK♪真心のケアに努める施設で、介護スタッフを募集中！
「デイサービス併設住宅型有料老人ホームファミリーモア八重桜平城館」で働きませんか？
- 奈良市佐保台西町にあるデイサービス併設型有料老人ホームです。当施設を手がける株式会社八重桜は、「ひとを大切にする」ケアで地域の皆さまを支援。真心のこもったケアと空間づくりにより、ご自宅で過ごすような安らぎを感じていただけるよう努めています。
- 介護を支える方の小休止を手助けする、「レスパイトケア」にも注力。介護を休み、心身の負担を軽減できるようご家族の支援も大切にしています。
子育て中の方が働きやすい待遇が揃っています
- 子育てを支える手当や制度を完備。保育料補助制度や子ども手当の支給で、あなたのご家族をしっかりサポートします。
- 日勤のみで週3日から働けるほか、残業はほとんどありません。ご家族との時間やプライベートの時間もしっかり確保できます。
- 自己啓発支援やキャリアアップ支援奨励金などの制度もあり、働きながら成長も叶う職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
初任者研修 時給1,241円 実務者研修 時給1,266円 介護福祉士 時給1,316円 子供手当（高校生以下） 5,000円/月・人 ひとり親手当（高校生以下） 10,000円/月 資格経験手当 最大30,000円 通勤手当実費支給 月額25,000円 運転手当 700円/日 入浴手当 700円/日 委員会手当 5,000円/月 昇給 1時間あたり35円（実績） 試用期間2ヶ月（同条件） 職務給制度あり（看護師、介護職、調理、管理、事務職、送迎運転）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり 一律60歳 再雇用制度あり 上限65歳まで 勤務延長あり 上限70歳まで 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） マイカー通勤可（駐車場あり、自己負担なし） 正職員登用あり 企業型確定拠出年金制度（5,000円/月） 休業補償補填制度（最大50,000円/月々） 入院保障制度（5,000円/日、25,000円/回、100,000円/回・手術） 企業型拠出生命保険制度（2,000,000円～） 厚生資金貸付制度（最大500,000円） 奨学金返済支援制度（最大1,200,000円） 介護職員紹介報奨金制度（最大100,000円） 要介護高齢者扶養社員のための家族手当支給制度（5,000円/月・人） 復職制度あり（育児・介護・配偶者の転勤などで退職を余儀なくされたり、就学・留学・転職などキャリアアップを目指して退職したりした従業員を、本人の希望により再雇用する）
教育体制・研修
自己啓発支援制度 キャリアアップ支援奨励金制度 研修制度の内容 ・新入社員にはチューター制度による研修を行ってい ます ・各事業所で行う勉強会を毎月1回、会社全体で行う 勉強会「桜塾」を毎月1回行っています
勤務時間
休日
シフト制 ※7連休制度
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり
応募要件
介護職員初任者研修修了者必須 ※無資格応相談 経験・学歴不問 ～59歳（定年を上限）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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