イリーゼ北九州八幡西【2027年03月01日オープン予定】の介護職/ヘルパー求人（正職員）
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【最寄り駅：本城駅／車通勤相談OK】2027年3月1日開所予定★オープニング募集！（介護職/ヘルパー）
◆一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための『オーダーメイド研修』を実施しています。
◆スマホ型の電子記録システムや見守りロボットの導入など、積極的に介護IoTの導入を進めています。
◆福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として『ハタラクエール2023』の認証を受けました。
◆テクノロジーを活用しつつ、人の手にしかできないケアの提供を重視しています。
◆一度退職して再入職された方も多数活躍中です！
募集内容
募集職種
仕事内容
【オープニングスタッフ募集】 関東エリアを中心に、全国に事業所を展開する『イリーゼ』が九州・福岡に初上陸！施設には研修用のデモルーム、ラボルーム、地域交流スペースなどを完備する予定です。また新式のデジタルツールを活用し、ケアの記録や情報共有をスマート化。手書きや転記にかかる時間・手間を減らし、スタッフが本来のケアに集中できる環境を作っていきます。先進的な環境で、イチからチームの雰囲気・体制づくりに関わるチャンスです！ ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★月の夜勤回数は4～5回程度、希望休は月2日取得できます。ほかにも日勤正社員や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 基本的な介護業務全般をお任せします。『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ ☆ある日の施設での勤務スケジュールをご紹介します！ (日勤の場合) 9:00 出勤、ミーティングで確認事項の引継ぎ等 ↓ 10:00入浴の準備、介助、後片付け ↓ 11:30昼食の準備、配膳 ↓ 12:00昼食、食事介助、後片付け ↓ 13:00 休憩 ↓ 14:00レクリエーションの見守り、サポート ↓ 15:00午後のお茶・おやつの準備、配膳、後片付け ↓ 16:00体操やクラブ活動の見守り、付き添い ↓ 17:00引き継ぎ事項をまとめたり等の事務処理 ↓ 18:00 退勤※残業は月平均5.3時間(2021年度実績) ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ ・変更の範囲：なし ＜就業場所の変更の範囲＞ ・就業場所の変更：なし
診療科目・
給与
給与の備考
月給 228,804円～ 基本給 131,000円～ その他手当 87,804円～ みなし残業手当10,000円／6.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊夜勤4回した場合(24,000円／1回6,000円)場合 月収 252,804円 夜勤4回+子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸)の場合 月収 275,804円 昇給あり（年2回）※人事考課による 賞与あり（年2回） 住宅手当あり 10,000～15,000円 ※試用期間終了後より規定通り支給 子供手当あり（8,000円/1人）※試用期間終了後より支給 徒歩・自転車通勤手当あり 資格手当あり 残業手当あり 通勤手当あり（上限30,000円/月） 試用期間あり（3ヶ月）※住宅・子供手当以外は同条件
待遇
◇各種社会保険完備 ◇賞与年2回(実績2.8ヶ月支給) ◇昇給年1回(人事考課による) ◇住宅手当10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇子供手当8,000円1人(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当 ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援・職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設)スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所) ◎働く環境の改善に力を入れています福利厚生の充実・活用に力を入れる法人の認証制度『ハタラクエール2023』の福利厚生推進法人として認証されました。今後も引き続き働く環境の改善に取り組み、働きやすい職場づくり・福利厚生の充実を会社全体で図っていきます！
教育体制・研修
＜段階的な入社後研修＞ ・入社直後研修（3日間：基礎知識・安全管理・実技） ・現場フォロー研修（1ヶ月目：振り返り・実技フォロー） ＜キャリアアップ・階層別研修＞ ・リーダー、主任、管理者へのステップアップに応じた着任前／着任時研修 ＜職種別専門研修＞ ・看護職、ケアマネジャー、サービス提供責任者向けの専門カリキュラム ＜安心の現場サポート体制＞ ・先輩スタッフによるOJT・メンター制度 ・教える側を育成する「OJTトレーナー研修」 ・資格取得支援＆スキルアップ制度 ・資格取得支援（初任者研修など） ・独自の社内認定制度「スリースター制度」（合格でお祝い金あり） ・eラーニング・オンライン研修（HITOWAキャンパス）
勤務時間
【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:30～翌9:30 ※休憩：60分 ★月2日まで希望休の取得OK！毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ ★月の夜勤回数は4～5回になります。
長期休暇・特別休暇
有給・慶弔休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇
応募要件
65歳未満の方を募集(定年が65歳) ※深夜勤務ありの為、18歳以上(法令による) ※いずれか必須 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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